
分拣6-10人
山西太原爱分类大仓招聘年龄限制在55岁以下的白班分拣工,提供月薪、住宿补贴及特定工作制,仅剩十个名额,报名请联系郝经理。
仓管员/配货员(可包食宿)
5-6千/月
快递拣货员配货员打包包吃免费培训包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗及5S管理要求
4.有C本驾照,会开车,能接受装卸货。
5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务,提升整体供应链响应效率
任职要求:
1. 学历不限,有仓库管理相关工作经验者优先
2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识,能适应体力劳动
3. 工作细致负责,具备较强的数据敏感性和执行力
4.具备基础电脑操作能力,会使用Excel等办公软件
5.服从安排,责任心强,具备良好的沟通协调能力
打包1-2人日结
明天诚信物流园用2个打包方便面的,会用胶带打包器,,现金100元,早9点半到12点,下午13点半到,19点
分拣包吃包住3-5人月结
快递倒包目前需要3人月休四天免费吃住薪资计件6500以上一个月白班一个月夜班联系工作地址山西省太原市综改区兴旺街1000号圆通速递太原集运中心
配/理/拣/发货B照货车司机A照货车司机搬运工/装卸工
公司直招,非中介,中通快运太原分拨1、移动分拣员5名,男女不限,22-44周岁,综合薪资:4500-7000元。(多劳多得,上不封顶)2、装卸工5名,22-50周岁,综合薪资:6000-12000元。(多劳多得,上不封顶)。以上岗位需接受上夜班(倒班制),月公休4天,包食宿3、挂车司机4名,单车司机4名,45周岁以下,三证齐全,无重大交通事故记录,高速驾驶经验丰富,每周二、周四进行试车考试,名额有限。地址:太原市清徐县元跃物流园区西区中通快运。电话:
分拣装卸工
阳曲申通快递小店,榆次,车接送16:30~5:30分拣装卸下午2点半晋华中学坐车19:30~7:30分拣装卸下午5点半晋华中学坐车以上18周去的今晚小店北格顺丰快递日结小件装车19:00-7:00,小件装车19:00-6:30,17.30富士康南二门门店集合咨询
配货员1-2人
招聘临时工10号今天,工作内容学校发衣服配货,校工资150元每天,时间早7点到晚6点,地点小店区大昌南路附近,联系电话
配/理/拣/发货B照货车司机A照货车司机搬运工/装卸工
公司直招,非中介,中通快运太原分拨1、移动分拣员5名,男女不限,22-44周岁,综合薪资:4500-7000元。(多劳多得,上不封顶)2、装卸工5名,22-50周岁,综合薪资:6000-12000元。(多劳多得,上不封顶)。以上岗位需接受上夜班(倒班制),月公休4天,包食宿3、挂车司机4名,单车司机4名,45周岁以下,三证齐全,无重大交通事故记录,高速驾驶经验丰富,每周二、周四进行试车考试,名额有限。地址:太原市清徐县元跃物流园区西区中通快运。电话:
山西太原招聘替班人员一名,工作路线为至佛山,十六号在上车,四天一圈,需替班两圈。有运盟经验
货运司机
招聘替班人员一名,工作路线为太原至佛山,十六号在太原上车,四天一圈,需替班两圈。有运盟经验者优先。
长白班物流50/小时 后计件工资上不封顶
390-400元/天
分拣包住20人以上
长白班,希音项目 宝鸿质检,4大仓库大量要人[强]
工作内容:玩具百货商品的检测,步骤简单[强]
1、男女不限,20-45岁,高中学历以上,有无经验均可
4、吃住:包住,培训期间也包住,不包吃,外宿无外宿补贴
5、不用体检,要求身体健康
【薪酬】
计件:单价2.7-2.8元/单。多劳多得,综合薪资
计时:底薪2800+绩效3000+加班+各项补贴,
注:新手员工第一个月保底20元/h。每月20号发薪,每周可以借支[握手]
1、肇庆大旺维龙仓
2、肇庆鼎湖中心仓
3、佛山三水安博仓
4、佛山三水东百仓
以上仓库统一在肇庆大旺宝鸿培训基地面试及培训3天,入职满1个月,培训3天按50元每天计薪。4个仓库培训前可以自己选择,入职后不能更换[握手]
集合地址:军豪烧烤吧
打包分拣员7K-12K 包住 入职缴纳五险一金
7千-1.2万/月
打包分拣包住20人以上月结全职
免费提供住宿
正式工待遇
薪资:综合税后7000-12000
工作时间: 7-19点 12-24点 两班倒 促销期间会加班
福利待遇: 免费提供住宿 饭补360/月 入职上五险一金 月休4天
工资日:正式工临时工都是月底最后一天发工资
面试流程:试岗2小时没问题直接办临时工入职3天转正 试岗当天可以安排住宿
理货员配货员月结
招聘:收货配货员薪资:2500-3000/月薪负责货物到货验收,清点调料货品,分装散装香料,干货,整理货架
店员/营业员
3-4千/月
营业员店员有提成1-2人月结
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1.学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2.工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
太原万柏林区周二,3月31号招聘一名辅助工,主要拿东西配合人员,180一天,预估4-5个小时
170-180元/天
临时工1-2人
周二,3月31号招聘一名辅助工,主要拿东西配合人员,180一天,预估4-5个小时
临时工1-2人月结
急聘助理2名年龄35~50岁底薪2400免费上上班时间:上午8点半到上午10点半下午两点半到五点时间自由不耽误接送孩子联系电话
分拣装卸工焊工
太原漪汾街招聘小工一名,工作9小时,薪资160元,管一餐,岗位为辅助焊工打杂。
榆次申通招聘分拣、装卸人员,阳曲申通同样招聘分拣、装卸人员,均可报名,提供免费住宿。
分拣岗位工作时间16:30-5:30,薪资180元;装卸岗位工作时间16:30-5:30,薪资200元。
分拣岗位工作时间19:30-7:30,薪资170元;中班工作时间凌晨1:30至第二天13:30,装卸岗位薪资190元。
工作时间20:00-2:00,装卸岗位薪资100元;工作时间8:00-14:00,分拣岗位薪资90元。
太原、榆次地区提供车接车送服务。
今日工价以此为准,半小时差价5元。
儿童引导师
招聘:绘本讲书【本科】薪资:2500-4500元/月要求:本科及以上学历,性格开朗,热爱阅读,喜欢孩子,擅长绘本讲述,有耐心有感染力。喜欢童书、愿意和孩子一起在故事里成长。工作内容:绘本讲述工作时间:9.00-12.00,2.30-7.30----请点击投递简历--电话图标即可与企业沟通----
临时工
现急招晋阳湖会展中心活动协助人员。14~19号,要会跳舞的。能连干6天的。,身高1米65左右,身材苗条,长相清丽,活泼大方。肢体协调。年龄17~25岁之间工作时间10点~下午3点工资180/天,欢迎中介及个人合作报名联系:
营业员收银员
2-3千/月
营业员6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常销售接待,主动介绍商品特点并促成交易
2. 做好商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
3. 准确完成收银操作,核对账款,确保资金安全与账实相符
4. 及时记录顾客反馈与销售数据,协助店长优化运营策略
5. 配合开展促销活动,维护品牌形象,提升顾客满意度
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通表达能力
2. 无经验要求,接受应届生或转行人员,提供带教培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
5. 形象端正,亲和力强,有零售行业实习经历者优先班
文员
运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出,以“数据准确、传递及时”为核心,支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策,岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开,具体拆解如下:
一、核心任职资格(硬门槛,易达标)
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先(非专业需有相关数据处理经验);
2. 工作经验:0-2年工作经验,应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先(无经验需具备基础数据处理能力);
3. 工具技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表);
4. 基础要求:会基础办公软件(Word/Excel/PPT),能看懂运输单据(如运单、回单、过磅单)上的核心信息(货物名称、数量、运价、起止地)。
二、核心工作能力(数据处理核心)
1.运输数据全流程录入与核对
-数据录入:接收仓库、承运商传来的运输单据(纸质/电子),准确录入系统(如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额),确保录入无错漏(如数量、金额零差错);
-数据核对:定期核对系统数据与原始单据(如回单签收回执、过磅单重量),修正偏差(如录入错误、单据信息不全),确保“系统数据=实际运输情况”;
-单据归档:整理纸质单据(如运单、回单、发票),按日期/承运商/线路分类归档,电子数据备份(如Excel表格、系统导出文件),方便后续查询。
2.基础报表编制与数据传递
-日常报表:按日/周/月编制基础运输报表(如《每日运输任务完成表》等),清晰呈现核心数据(运输量、完成率、异常数量);
-数据同步:及时将报表同步给运输经理、财务专员(如运费结算数据),配合完成数据核对(如财务对账时提供运输明细);
-简单数据分析:根据要求统计基础数据(如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长),标注异常数据(如延误运单、超预算运费)并反馈。
3.异常沟通与基础协同
-异常反馈:发现数据异常时,及时对接承运商确认信息并修正;
-基础对接:协助运输经理整理承运商KPI基础数据(如准时送达率、回单回收率的原始统计),配合完成月度承运商考核的基础资料准备;
-单据传递:负责运输单据(如回单)从业务端到财务端的传递,确保财务结算时单据齐全。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致耐心:对数字敏感,能长时间专注数据录入与核对,容忍重复工作,降低差错率(核心要求!数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差);
2. 责任心强:明确数据准确性的重要性,主动检查录入内容,发现问题不拖延,及时反馈修正;
3. 沟通能力:能对上对下沟通流畅;
4. 效率意识:在规定时间内完成数据录入与报表编制,适应阶段性忙碌(如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理)。
四、加分项(提升入职竞争力)
1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程;
2. 熟练使用Excel高级功能(如复杂函数、数据透视表深化应用),能快速完成报表编制;
3. 了解基础运输术语(如干线/支线、整车/零担、到付/预付),能快速看懂各类运输单据。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原发货员兼职在线招聘信息,主要招聘太原配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。