
车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专现场管理生产物料管理
岗位职责:
1. 全面主持钣金车间的日常生产运作,科学调配生产资源,保障订单按时、按质、按量顺利交付。
2. 统筹车间各环节(如下料、折弯、焊接、激光切割等)作业进度,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。
3. 落实车间现场管理,监督安全生产执行、质量过程管控及设备保养工作,确保各项操作符合公司规范要求。
4. 对员工进行技术指导与岗位培训,提升团队专业能力,及时处理生产中出现的技术问题。
5. 负责人员排班安排、绩效评估及团队管理,推动班组建设,营造积极协作的工作环境。
6. 与技术、质检、采购等部门密切配合,保障生产各环节衔接顺畅、高效运转。
任职要求:
工科类中专或大专及以上学历,机械、钣金、焊接等相关专业优先。
工作经验:具备3年以上钣金行业从业经历,熟练掌握钣金加工各工序(如折弯、焊接、激光切割等);拥有2年以上车间管理或生产主管岗位经验,具备良好的团队带领能力。
技能要求:能够准确识读机械图纸,精通钣金工艺及相关设备操作(如数控冲床、折弯机、激光切割机等);可独立应对生产中的技术难题,并对作业人员进行现场辅导;具有成本控制思维,善于优化流程以降低材料损耗。
能力要求:具备较强的计划统筹能力,能合理制定排产计划、协调资源,确保生产周期达成;沟通协调能力强,有团队管理实践经验,责任心强,适应一定工作压力。
优先考虑:有钣金加工厂车间管理背景者优先;熟悉ISO质量管理体系或精益生产模式者优先。
生产经理
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理
岗位职责: 1、负责制定各项生产管理规章制度,并落实和完善各项管理制度,确保公司生产工作的有序进行; 2、依据相关法规及公司质量管理体系标准,严格执行内控相关技术参数操作标准,确保产品质量,以符合产品安全和质量标准; 3、根据年度绩效指标,控制可控电、汽、机物料消耗、人工等生产费用; 4、负责生产设备管理,制定设备维保计划,配件需求计划; 5、负责部门人员梯队建设及人才培养与应知应会应用培训; 6、负责定期组织生产人员安全培训及技能培训; 7、负责处理与政府安监、环保、特种设备等管理部门的相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,畜牧、机电、自动化等相关专业优先考虑; 2、3年及以上在行业规模公司同等岗位工作经验; 3、能够运用先进的生产计划管理流程、方法,能准确地进行生产资源配置。 4、熟悉饲料生产工艺,在生产过程中能够熟练应用品质控制手法,保证产品品质; 5、熟悉饲料生产的设备,具备一定设备管理知识; 6、熟练操作办公软件,优秀的统筹策划能力,能独立完成方案与流程制度的编写。
研发部副部长
1-2万元/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 统筹并指导各项目团队推进产品售前、研发及交付全流程工作。
2. 搭建并优化跨部门协作机制,保障项目高效协同与顺利实施。
3. 参与质量管理体系建设,制定测试策略与规范,推动流程持续改进。
4. 定期开展团队绩效考核,并提供针对性培训与发展指导。
任职要求:
1. 本科及以上学历,优先理工科背景,其他专业亦可考虑。
2. 具备5年以上研发工作经验,其中至少3年团队管理经历。
3. 熟悉软件开发全周期流程,具备扎实的技术架构设计与解决方案能力。
4. 在团队搭建、人员发展及项目协调方面具有突出的组织与沟通能力。
包子中央工厂成本核算岗
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年本科接受无生产管理经验
岗位职责:
1. 负责湖南守品食品科技公司包子中央工厂的成本核算及成本管控工作
2. 参与成本预算的编制与实施,保障成本使用效率最优化
3. 协助开展成本数据分析,提供可行的成本节约建议与实施方案
任职要求:
1. 具备扎实的成本管理理念,熟悉各类成本核算方式
2. 可独立完成成本相关数据的采集、归集与分析工作
3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效配合完成成本控制目标
工艺主管工程师
8000-15000元/月
厂长/主管10年以上大专钣金工艺焊接工艺工艺设计工艺改良总装工艺
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,机械类相关专业;
2、具备10年以上工程机械类产品工艺相关工作经验;
3、掌握焊接、成型、机加等常规制造工艺流程;
4、具有工艺方案制定及现场工艺指导能力;
5、执行力强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
CNC组长/技术负责人
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技现场管理质量管理工艺改良精密陶瓷加工工艺ISO16949ISO9001全面质量管理体系
岗位职责:
1、负责CNC班组的日常生产管理,合理分配工作任务并跟进进度与质量控制;
2、组织操作人员培训,制定并落实标准化作业流程,提升团队整体技术水平;
3、对接其他生产环节,保障工序间顺畅协作,确保订单准时完成;
4、主导加工工艺优化,减少不良品产生,持续提升生产效率。
任职要求:
1、具备5年以上CNC加工工作经验,其中至少2年班组管理经历;
2、熟练掌握精密陶瓷类材料的加工技术,熟悉新代控制系统,有模具行业经验者优先考虑;
3、具有良好的生产协调能力和沟通协作能力;
4、能适应两班倒工作制,具备半导体行业从业背景者优先。
岗位福利:
1、入职当月即缴纳五险
2、提供免费食宿(水电全包),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施
3、享受特殊岗位津贴、职位津贴、学历补贴及夜班补助
4、设有工龄奖金、年终奖金、绩效奖励,定期举办生日会,发放节日福利及工会关怀礼品
5、拥有完善的晋升机制与发展通道
生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技食品质量管理体系标准食品质量管理生产计划与物料控制生产
岗位职责:
1、全面主持工厂日常生产运营及运行管理相关工作;
2、组织制定生产计划,统筹安排生产任务,平衡综合生产能力,科学调配产能与作业时间;
3、严格落实生产计划,把控生产进度,统筹调度各项任务,确保生产周期和产品交付按时完成;
4、主导产品质量管理工作,针对质量问题能及时决策并采取有效措施,持续提升产品品质;
5、组织落实并监督生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制、产量达成等关键环节的调控;
6、负责生产现场安全监管,扎实推进6S管理体系的有效实施;
7、组织实施生产设备及计量器具的日常维护与检修保养,保障设备正常运转和生产安全。
任职资格:
1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验,熟知食品安全标准及生产流程管理;有预制菜、熟食加工厂工作经验者优先考虑。
2、精通工厂生产运作与管理,具备丰富的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实践经验;
3、具有出色的现场组织协调能力,综合素质高,能够指导、培训和考核团队成员,提升整体工作效率;
4、具备优秀的规划与目标管理能力,富有创新意识,熟悉工厂7S运营模式;
5、学习适应能力强,抗压能力好,具备良好的职业道德素养,认同企业价值观与文化理念。
厂长
1.3-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科生产质量管理
职责描述:
一、生产管理目标达成与成本控制
1、负责推进公司各项生产管理目标的落地执行,确保生产体系稳定运转
2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范
3、监控生产环节中各类物料消耗情况,定期分析偏差原因,制定优化措施,提升效率、节约成本
4、动态核查生产线人员出勤合理性,避免班组冗员现象,有效管控人力支出
二、团队管理与人才建设
1、统筹开展员工培训与技能提升活动,强化团队专业能力与协作意识
2、推行绩效竞争机制,实现人员动态优化,激发工作积极性
3、提前布局人力资源规划,建立有效的人员储备机制
三、安全与环保管理
1、全面落实企业安全生产及环境保护相关要求,加强安全宣导与预防措施,保障员工人身安全
2、确保安全生产投入到位,规范设备操作规程,杜绝违章作业行为
3、主导突发事件应对指导,组织内部事故调查并妥善处理后续事宜
4、开展交通安全法规宣传教育,防范员工上下班途中安全风险
四、产品质量控制
1、推动公司质量管理制度的有效执行
2、严格遵循工艺技术标准,确保各环节按规范作业
3、监督生产过程中的关键质量节点,及时协调解决重大品质异常
4、对产品最终质量结果承担全面责任
5、具备良好的团队协作能力
生产高级主管/经理
8000-16000元/月
厂长/主管3-5年高中
岗位职责:
1. 负责生产部门的日常运营统筹及生产任务调配,实时跟进生产进度,确保各项计划按时达成;
2. 管理生产流程,组织召开车间例会,全面协调各环节工作,对作业过程实施监督与指导,在保障产品质量的同时提升生产效率;
3. 对生产数据进行统计与分析,制定并落实优化方案,有效控制生产成本;
4. 准确把握生产节奏,高效执行生产制度与计划,下达生产指令并统筹安排作业任务,精准把控生产进度;
5. 落实工作现场的职业健康与安全管理,开展日常巡查,发现异常或安全隐患及时上报,并对本部门的安全生产、环境安全、事故预防及特种设备管理负责。
职位要求:
1. 具备约三年食品制造行业车间主管或生产管理岗位工作经验;
2. 工作态度积极,具备较强的主动意识和推动力;
3. 熟悉现场管理流程,拥有丰富的管控经验及一定的团队领导能力;
4. 具备良好的抗压能力和跨部门沟通协调技巧;
5. 责任心强,作风严谨,具备优秀的组织协调与表达沟通能力。
开同力宽体矿车
5000-7000元/月
渣车司机B2包住包吃保险月结B1照驾龄3-5年市区配送长期主驾健康证建材其他不需要装卸货物熟悉路况
1.要招B照司机5个,月工资5000-7000一个月,每天生产工作时间8-10小时,一个月休息两天,包吃住;
2.挖机司机3个,月工资8000-10000一个月,吃住,休息,同上。
吴春城
招几个焊工420一天不要证包吃住
1-1.3万元/月
工厂焊工高温补贴社保包住包吃保险20人以上月结
扬州厂招二.保.焊420一天保持住,不要证、包吃住,会焊就可以。年龄要求48以内
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生产经理
1-1.5万元/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技电子/半导体生产设备管理
-生产计划与执行:依据订单需求及公司发展目标,科学编制生产计划,统筹调配人力与设备资源,跟进生产进度,及时协调解决现场问题,确保生产任务高效按期完成。
-质量把控:建立并执行生产质量标准,全程监督各工序质量检验工作,针对质量问题进行溯源分析与整改,推动质量体系持续优化。
-人员管理:负责生产团队的搭建与日常管理,组织实施员工招聘、培训、绩效考核与激励措施,合理安排岗位分工,提升团队整体效率与工作积极性。
-设备与安全管理:制定设备维护保养方案,保障生产设备稳定运行;加强安全生产管理,健全安全操作规程并监督落实,防范各类安全事故发生。
任职要求
-知识技能:掌握生产运作流程与质量管理体系,具备设备维护基础和安全生产法规知识,能够熟练操作相关生产管理工具软件。
-工作经验:具有多年生产管理实战经验,熟悉本行业生产工艺流程,具备较强的异常问题处理能力。
-领导能力:具备良好的组织决策与团队领导能力,能有效带领团队达成目标。
-沟通协调能力:可与采购、销售、技术等部门保持高效协作与信息互通。
风电场项目副总
1.2-1.8万元/月
项目经理5-10年大专风电
协助总经理统筹风电场EPC项目全周期生产管理,对施工进度、质量、安全、成本负主要管理责任,保障项目合规、高效落地交付。
岗位职责:
1. 统筹制定项目施工总进度计划,分解阶段性施工目标,合理调配人力、施工设备、建材等资源,协调多标段工序衔接,避免工期延误。
2. 搭建项目质量与安全管理体系,监督风机基础施工、吊装等关键工序验收,组织安全隐患排查,处理突发安全与质量事故。
3. 监控项目施工成本,优化施工方案实现降本增效,审核现场工程变更费用,避免成本超支。
4. 协调设计、采购、施工单位及监理、业主、政府主管部门关系,解决施工中的场地、合规性等问题。
5. 领导生产管理团队,组织技能培训与绩效考核,推进施工现场标准化作业。
6. 定期向总经理汇报项目生产进展,提交进度、质量、成本等相关报表,提出改进建议。
任职资格:
1. 本科及以上学历,风电工程、土木工程等相关专业。
2. 8年以上风电行业经验,5年以上EPC项目生产管理岗位经验,熟悉风电场施工全流程。
3. 掌握风电行业安全、质量相关法规,具备解决现场复杂技术与生产问题的能力。
4. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书优先,具备良好的沟通协调与团队管理能力。
5. 持有C证以上驾照
项目经理10年以上大专
抽水蓄能工程项目现场负责人,协助项目主管领导工作,需有丰富的抽水蓄能项目施工经验。主要进行扩库开挖,支护,及库区道路施工的施工管理工作。
储备管理人才
5000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科销售方向行政管理方向市场营销方向大学英语四级大学英语六级
因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位:(本科或党员优先考虑)
1. 保单售后服务专员
负责客户保单资料整理与解读,协助客户处理续费事宜,开展保单服务说明,并邀请客户参与平台活动领取相应礼品
2. 储备中高层管理人才
承担团队组建、人员招聘及售后全流程管理工作,统筹团队运营与执行任务
公司每年组织2至4次省内集体旅游,表现突出者可享免费海外旅游机会。为优秀员工提供多轮培训支持、晋升通道、丰厚奖金及完善福利体系
3. 年龄要求:25至45岁
4. 工作时间:08:30-16:30
5. 薪酬待遇:综合收入5000-10000元
数据员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差包吃住ERP系统经验文员经验EXCEL经验五险
岗位职责:
1、负责生产相关数据的统计与汇总工作;
2、完成计时制员工考勤信息的整理与归集;
3、协助各部门间的信息传递及沟通协调工作。
任职资格要求
1、具备2年以上文职类或统计类岗位工作经验;
2、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件;
3、有ERP系统操作经验者优先考虑。
设备管理专员
4000-6000元/月
生产设备管理员1-3年大专维修保养设备管理特种设备生产设备焊工证特种设备作业人员证
岗位内容:
1. 负责生产设备的运行管理,保障设备按计划高质量完成生产任务。
2. 编制并落实生产装置的维护方案,确保设备稳定高效运转。
3. 协同相关部门推进设备优化项目,提升设备整体运行效能。
4. 落实质量、安全与环保相关标准,维护设备技术资料的准确性与完整性。
5. 组织开展设备操作培训,提升一线人员的操作与维护能力。
任职要求:
机械/机电/设备类相关专业;
1、具有1年以上制造企业设备维护、点检及故障处置工作经验;
2、了解特种设备相关法规要求,掌握设备管理机制(如TPM),能独立修订体系文档(包括SOP、保养规程等);
3、可独立执行设备日常保养及基础维修工作,熟悉设备基本运行原理;
4、具备初步的数据分析能力,能够持续改进维护策略;
5、工作细致认真,具备较强的沟通协调与问题处理能力。
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专食品/饮料
有志于投身生产制造现场管理类工作,可胜任生产班长、班长助理、品质管理及财务统计等岗位的储备培养。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1)负责班组日常运作管理,包括设备维护保养及人员调配等相关工作。
2)落实生产前各项准备工作与检查事项,确保开工条件达标。
3)监控生产全过程中的质量关键点,如水分控制、落地籽处理,并完成生产结束后的现场核查。
4)确保现场6S管理符合食品安全生产标准,物料摆放有序,环境整洁规范。
岗位职责:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供永州生产主管招聘在线招聘信息,主要招聘永州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。