【招人啦】本店因业务需要，现需招聘：**招店长1名**管店里大小事，有经验的优先，没经验，肯学的也欢迎聊聊**招厨嫂2名**手脚利索、爱干净，能吃苦耐劳。待遇当面祥谈觉得合适的，直接打电话或：**闫老板

【工作内容】 -负责门店日常运营，包括顾客接待、游戏设备维护及环境管理； - 协助顾客选择合适的游戏项目，提供良好的游戏体验服务； -维护店内秩序，确保顾客安全和良好消费环境； - 配合上级完成销售目标及活动执行，提升门店业绩。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和亲和力，有服务行业经验者优先； -熟悉主机游戏，对游戏文化有一定了解； -工作认真负责，具备较强的责任心

，地址：西陵区环城北路13号（亚洲广场旁）城东地锅鸡东门店夜市大排档招店长一名，男女不限，有工作经验者优先，薪资面议，地址:港窑路联系电话

夜市大排档招店长一名，男女不限，有工作经验者优先，薪资面议，地址:长江广场中南夜市联系电话

高新诚聘[發][發][發][福][福][福]依文集团店铺升级开业和店铺增编特高薪对外招聘：店长跟高级导购数名工资架构：底薪十阶段提成十三薪十额外高提十达成奖励十工龄工资十工龄年假十员工生日福利+晋级级别工资+五险一金招聘要求：[玫瑰]1有经验1-2年优先。[玫瑰]2:形象气质佳，性格亲和热情，具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，细心。[玫瑰]3，爱笑，吃苦耐劳[玫瑰]4，工作地址：宜昌国贸5，年龄90后有经验者优先[勾引]联系人：向姐电话（）

【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 - 不限学历、不限工作年限 - 能适应白班工作安排 【工作时间】 上午10:00_晚上20:30 - 每月休息2天 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-5000元/月 - 基础薪资：3000元/月 - 薪资月结，按时发放 18岁-50岁 工作地点:当阳市雅斯超市

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

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夷陵万达尹三顺自助烤肉屋诚聘店长1名 面议 年龄18-50岁,男女不限,有餐饮工作经验者优先!服从管理、有上进心责任心强招聘电话:（）

品牌门窗店 招业务员 门店店长 导购 负责店面正常业务对接

宜昌市夷陵区招有装修基础木工，做铝型材+亚克力板 隔间/隔断。室内作业，车间有空调。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的执行力与抗压能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

岗位职责： 1.协助项目经理制定项目计划、跟进进度并及时汇报执行情况 2. 负责项目文档的整理、归档与信息同步，确保资料完整规范 3. 协调内外部资源，对接客户、供应商及跨部门团队，保障沟通顺畅 4. 收集并汇总项目数据，协助完成阶段性总结与分析报告 5.处理日常行政事务，包括会议组织、 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.工作细致负责，有较强的时间管理与多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析意识 4.有项目助理、行政助理或相关实习经验者优先 5.具备服务意识与团队协作精神，适应快节奏工作环境

宜昌市西陵区招门窗安装/塞缝、玻璃安装、装修木工、木门安装、家具修复

宜昌市猇亭区招工地力工

【潮牌BeerBRo招聘】工作地点：衡阳万达1楼招聘店长：1人，员工3人工作班次：轮班岗位职责：销售任职要求：20-35岁，大专学历，形象气质佳，热爱服装销售，有无经验均可。薪资福利：1-薪资标准：店长4000-5000底薪，个提3%-5%+团提，综合6-12k员工底薪2800元+完成任务奖金500+提成3%-5%，另高提成10%，二者取其高，综合4-10k2-保险：购买五险3-假期：月休4天4-福利：工龄奖、大单奖、年终奖、员工旅游，培训晋升机制等求职对接：余经理

天北新区丽枫儿童乐园招长2名八点到十二点。

招聘店长一名。工作地址在田阳。

招聘店长1名，年龄18岁至45岁，需具备管理能力，服务态度好，做事沉稳，并有品牌瓷砖店工作经验。薪资为底薪3000元加提成，上不封顶。工作地址可选：安龙川渝市场、安龙建材市场或兴仁市仁和家园对面。

招聘店长1名。要求年龄18岁至45岁，具备管理能力，服务态度好，做事沉稳，需有品牌瓷砖店工作经验。薪资为底薪3000元加提成，上不封顶。工作地址可选：安龙川渝市场、安龙建材市场、兴仁市仁和家园对面。

张二、惠尔佳超市瑜龙店招聘生鲜理货员2名：用工要求：吃苦耐劳，责任心强，有相关工作经验者优先录用。薪资待遇：具体面议用工地址：渔洋关镇惠尔佳超市瑜龙店联系方式：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动观察顾客需求，提供个性化服务，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备责任心与团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，吃苦耐劳，执行力强 年龄25-40岁

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异问题 3.定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5.配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备 3.有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5.具备良好沟通意识和团队协作精神

小溪塔小象电商超市招聘(分拣员/理货员)一、招聘岗位白班分拣员、白班理货员、夜班理货员、白班水产专员二、上班时间全职长白班（分拣/白班理货/水产）全职夜班理货，享夜班补贴，薪资高于白班。三、薪资福利发放方式：月结，每月15号发上月工资。薪资待遇：底薪+计件，综合：5100-6000元/月休息：月休4-8天（店长排班），工作满6小时休半小时，不忙可休息四、任职要求:男女不限，年龄18-35岁。工作地址:小溪塔（靠近夜明珠）------------------------------------猇亭大型新能源厂急招|入职缴纳五险一金【岗位】：生产作业员、质量技术员、仓库管理【要求】：19-38岁，中专及以上，适应12小时倒班，无色盲纹身，无犯罪记录，吃苦耐劳。【薪资】：月薪6000-8000元，入职五险一金，有加班费、技能/职务津贴、月度奖。[玫瑰]【福利】：带薪假期、节日福利、年度体检、免费自助餐（含水果酸奶）、2人间宿舍（独立卫浴+空调洗衣机）电话/：

猪肉分割，促销，台面补货

生鲜部招聘一名经验丰富的员工。工作地点在湖北宜昌。

岗位职责： 1.本店主营鲜啤酒散白酒，全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉酒水销售，零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘收银员多名。薪资为3800元左右，每天工作8小时，月休4天。工作地址在点军区奥锦花园雅斯超市。

招聘营业员1名。要求责任心强，能吃苦耐劳，有亲和力，沟通表达能力强，有工作经验者优先。薪资为2500-4000元/月。工作地址在宜都市枝城镇西湖春天门店。

招聘店员 工作内容：接待顾客、引导选片、卫生清洁、设备简单维护 要求：形象干净整洁，性格开朗有耐心，会基本手机操作 时间：可做长期/短期，能接受晚班优先 薪资：月结 /日结，待遇从优