
服装后期主管
1-1.5万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
1、负责后整车间的生产计划制定与进度把控,协调本部门与车间各环节的工作衔接,确保生产安排清晰有序,严控产品质量,保障所有订单按时并符合客户要求出货。
2、始终以客户需求为导向,与缝制车间紧密协作,及时识别并解决生产过程中的问题,持续提升产品合格率。
3、充分激发和调动每位员工的工作潜能与积极性,确保高质量、高效率完成各项生产任务。
4、关注后整车间每一位员工的工作状态,了解员工思想动态,积极听取合理化建议,持续优化改进工作流程,为有能力、有贡献的员工创造发展空间。
5、负责新入职员工的岗位技能培训过程的监督与考核工作
6、全面负责安全生产管理,杜绝无证上岗现象,确保新员工100%通过考核后持证上岗
化工分析检测主管
8000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科DQE经验(研发)不需要出差团队管理经验化学检测仪器仪表经验其他有质量管理经验
岗位职责:
1.制定化工检测方案与技术流程
2.负责化工检测实验室的日常运作管理
3.监控并保障化工产品的质量达标
4.组织与协调团队成员的工作安排
5.撰写实验数据报告及分析文档
6.参与新产品的开发测试与验证工作
7.落实实验室安全规范与风险防控
任职要求:
·具有化学、化工或相关专业本科及以上学历,具备化验室实际工作经验。熟练掌握化工检测技术与方法,具备严谨的实验分析思维和问题解决能力。具备良好的计划组织与执行能力,能独立制定工作进度并确保按时交付。
●熟悉实验室仪器设备的操作与日常维护,具有基础故障排查与维修能力。
·具备扎实的数据统计分析能力与报告撰写经验,熟练使用实验室管理平台及相关数据处理工具。具备优秀的沟通技巧和协作意识,能够高效配合其他部门开展跨团队协作。
●具备较强的安全责任意识,了解实验室安全管理制度及突发事件应对流程
生产主管
6000-8000元/月
主管3-5年大专
工作内容:
蔬菜车间的日常管理,确保生产高效、安全、合规(规模10人左右)
1.根据生产订单,进行计划排产和仓库人员统筹(包括人员培训,临时工招聘,人员安排等);
2.规范车间标准,制定相关SOP流程并监督生产流程,确保品质以及减少浪费;
3.保证交付时间,安排物流(长途冷链和货拉拉或空运等等);
4.打印标签,管理生产数据,出具相关报表;
任职要求:
1.熟悉蔬菜加工流程和设备的优先考虑;
2.了解食品安全法则和质量管理体系;
3.具备生产计划和人员管理能力;
4.良好的沟通协调能力和解决问题的能力。
车间生产主管
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 大专及以上学历,具备8年以上制造业生产管理经历,有汽车零部件或相关制造领域经验者优先。
2. 精通生产运营全环节,熟练运用精益生产模式及安全生产管理体系。
3. 具备出色的生产组织、问题应对、成本管控与团队领导能力,可有效提升班组长及一线管理者水平,优化生产线布局与效率。
4. 以结果为核心导向,抗压性好,拥有良好的沟通协作能力,善于推动跨部门协同并确保执行落地,保障生产高效运行。
5. 熟悉本行业设备应用、工艺流程及质量规范,具备自动化或智能化产线管理经验者更佳。
技术主管(品牌女装)
2-3万元/月
厂长/主管10年以上学历不限品牌女装服装女装建立技术标准体系版房管理
岗位职责:
1.全面负责板房日常运作的统筹与管理,确保各项工作的高效有序推进;
2.搭建技术标准体系,包括版型库、工艺规范、资料归档等,梳理并制定板房管理制度、岗位职责、考核机制及工作流程,并持续优化执行;
3.根据设计部开发需求与进度安排,合理调配纸样师与车板师工作任务,跟进生产后续问题处理,协同外发及品质部门提供专业技术支持;
4.负责车板与纸样工作的任务分配、绩效考核、技术指导,开展审版作业,核查纸样质量,监督各岗位履职情况,并记录相关工作数据;
5.结合版师技能现状及生产部门对样版的反馈意见,定期组织技能培训,提升版师专业水平与综合能力;
6.依据公司下达的生产与质量目标,审核制单尺寸及特殊工艺要求,确保制单、样衣与纸样三者一致,高质量完成每月生产计划;
7.及时提交各类报表,加强板房与其他部门间的协作沟通,完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.具备10年以上版师工作经验,3-5年板房主管管理经验,精通纸样制作,有知名女装品牌从业经历者优先;
2.熟练掌握打版、放码、排版及样衣制作等全流程操作,熟悉服装生产工艺与标准化流程;
3.精通服装加工工艺,了解工序编排及各环节工价核算;
4.具备较强的问题识别与解决能力,逻辑分析清晰,具备良好的统筹协调与沟通能力;
5.具有职业素养和团队协作意识,诚实守信、踏实肯干、积极进取,传递正向工作态度。
生产主管
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年高中能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验焊接工艺经验日化品经验
有石膏或水泥行业工作经验者优先考虑。需具备良好的管理能力与逻辑思维,熟悉机械设备的维护与修理。
生产主管(宜昌)
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专汽车零部件生产管理车间管理
岗位职责:
1、依据生产计划统筹安排生产活动,保障生产任务按时保质完成;
2、合理调配与管理制造过程中的人力、设备、物料、工艺及环境要素,确保生产顺利运行;
3、全面负责制造环节的质量控制、成本管控、交付周期及安全生产,持续优化管理效能;
4、参与并配合新产品及新项目的试产验证与批量生产导入;
5、协调工厂内各职能部门间的工作衔接,牵头应对和解决制造过程中的突发问题;
6、牵头推进制造团队的人才培养及管理后备队伍建设;
7、落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备全日制大专及以上学历;
2、拥有5年以上汽车零部件行业从业经历,其中至少3年同类型管理岗位经验;
3、掌握汽车内外饰件注塑工艺技术,曾主导制造管理体系的搭建与实施;
4、具备出色的组织协调能力及团队管理建设能力。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任3-5年高中质量管理安全管理设备管理
岗位职责:
1. 负责车间日常运营管理工作,保障生产流程高效运行及产品质量符合标准;
2. 依据生产计划合理调配资源,确保订单准时交付,优化人力与物料配置;
3. 监控生产过程中的安全、卫生及品质管控,严格执行公司规范及相关法规要求;
4. 组织团队建设与员工培训,提升团队专业能力与整体作业效率;
5. 跟踪生产成本控制,落实节能降耗措施,提升资源使用效益;
6. 协同质量、研发等相关部门,推进工艺优化与新产品落地实施;
7. 应对生产过程中突发问题,制定应急方案,确保生产稳定持续;
8. 汇总并分析生产数据,推动流程优化,持续提升车间管理效能。
任职要求:
1. 熟悉乳品生产工艺流程及相关的质量管理体系要求;
2. 具备优秀的团队管理与领导力,能有效激励团队完成目标;
3. 拥有良好的沟通协调能力与现场问题处理能力;
4. 工作细致认真,具备高度的责任意识和执行能力;
5. 能适应快节奏工作环境,抗压能力强,可在紧急情况下做出准确判断与决策。
生产经理(模切领域)
1.2-1.3万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验半导体经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责:
1、保障车间生产有序开展,统筹生产计划制定与执行,管控物料供应节奏,落实设备日常维护,优化生产作业流程,推进标准化建设,达成既定生产目标,快速响应并处理各类生产异常,并针对潜在问题及时实施预防性对策;
2、根据订单需求,科学调配人力资源,高效组织生产活动,确保公司下达的生产任务按时保质完成,全过程跟踪生产进度,确保计划有效落地;
3、对下属人员的工作进行指导、监督与考核,全面掌握其工作进展及相关运营数据;
4、落实安全管理制度,识别并消除现场安全隐患,坚决防范各类安全事故的发生;
5、具备6S现场管理实践经验,熟悉相关推行方法;具备强烈质量意识,能够有效控制产品缺陷率;
6、实时了解车间员工思想状况,打造高效协作、责任心强、执行力高的生产团队;
7、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上同岗生产管理工作经验;
2、有模切加工领域机械加工或洁净车间工作经验者优先;
3、具备扎实的安全生产管理意识,熟悉成本核算及数据分析;
4、具有精益生产实践或持续改善项目经验者优先考虑;
5、工作积极主动,具备较强的组织推动力;作风严谨务实,态度认真踏实,追求进步。
武汉市洪山区畅乐...招聘服务员
6000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上日结兼职假期工全职
工作轻松 ,包吃包住 一天工作8小时 工资可日结,月休5天。
任职要求:
️18-30岁,学历不限(接受无经验,带薪培训)
原标题:《娱乐厅服务员8000+工资日结8小时月休5天包吃住》
二保焊5-14天
二保焊!招零时工二保焊师傅400块钱一天,包吃包住,工作地址,孝感出差,工期10来天左右,要求做到工期结束,没做到工期结束的350一天,联系电话
配件打包32O一天/月入9000/包吃包住/五险一金/全坐班/免费提供四顿工作餐
320-320元/天
贴标签免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘搬运装卸工,分拣工,每月保底9000+!
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货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
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幕墙工程施工劳务班组带班负责人
1-1.5万元/月
生产经理3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位高效配合
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 统筹人、机、料、法、环等生产要素配置,优化资源配置与成本控制
5. 组织召开生产例会,定期向项目管理层汇报进度与问题,提出改进措施
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉幕墙施工的项目全流程管理
2. 懂图纸,会画图最好
3. 具备较强的现场统筹能力、沟通协调能力和应急处理能力
4. 责任心强,能适应工地环境,具备团队管理经验者优先
5. 学历不限,同等条件下本科及以上学历优先
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年大专
一、学历与专业
1、大专及以上学历,给排水科学与工程、市政工程、土木工程、水利水电、管道工程相关专业;2、有中专 + 多年管网施工管理经验可放宽。
二、工作经验(核心硬性要求)
3 年及以上市政自来水主管网项目全盘生产管理经验,独立负责 DN300 及以上市政给水主管项目;熟悉市政开槽埋管、非开挖顶管、水平定向钻施工工艺,做过城市供水管网改造、老旧管网更新、新建市政给水主干管项目优先;有完整从开工到竣工交付自来水公司的项目经历,
能独立统筹单项目或片区多个管网工程。
三、专业技能要求
1、精通市政给水规范:《室外给水设计标准》《给水管道工程施工及验收规范》,掌握管道水压试验、冲洗消毒、回填压实、管道防腐全套流程;
2、看懂市政管网施工图、综合管线图,能现场优化施工路线,处理老旧管线复杂交叉工况;
3、熟悉市政占道开挖审批流程、管线迁改协调流程,会对接路政、绿化、交通、水务业主单位;
4、会编制施工方案、进度计划、安全专项方案(沟槽开挖、有限空间、顶管专项);
5、能管控劳务班组、挖掘机 / 顶管机等设备,核算管材、砂石、混凝土用量,控制施工浪费;
6、熟悉市政工程现场资料流程:隐蔽验收、试压记录、变更签证、竣工移交水务流程。
四、优先录用条件
1、本地水务公司、市政工程公司在职管网生产经理;
2、主导过 DN600 及以上大口径给水主管、长距离市政供水干线项目;
3、精通非开挖顶管、定向钻施工管理;
4、持有一建市政 + 中级给排水职称;
符合以上要求者,面谈,薪资面议。
钢结构安装生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理,管控班组产能,平衡多项目排产,避免构件滞后到场耽误现场安装。
2.管控原材料(钢板、H 型钢、螺栓、辅材)领用、损耗,严控加工废料、返工损耗,落实成本管控;监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收,杜绝不合格构件发货。
管理加工厂班组、设备、工装,制定设备维保计划,优化加工工艺,提升生产效率。
3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理,合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。
4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案,落实每日安全巡检、班前交底,管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险,杜绝安全事故。
5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序,合理划分作业面;跟进现场进度,每日核对构件到场量、完成工程量,滞后节点及时纠偏,上报风险并制定赶工措施。
组织分部分项验收、竣工验收,整理安装竣工资料,配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产主管
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责所辖区域的日常运营统筹,按照公司标准调配资源,协同相关部门推进各项任务实施;
2、负责车间人员及团队的日常运作管理,涵盖团队优化、管理梯队建设等工作;
3、组织实施车间生产计划,协调资源配置并带领员工按时完成既定生产目标;
4、依据公司绩效目标,分解本部门KPI指标,制定具体执行方案并推动落地以确保目标达成;
5、全面负责车间安全管理工作,落实防范措施,杜绝工伤事故发生;
6、对接公司生产流程中与各职能部门的沟通协作事宜;
7、保障生产相关数据统计的准确性与时效性,并按月进行汇总分析;
8、监督公司各项管理制度在本车间的有效贯彻与执行;
9、及时识别并处理生产过程中的异常情况,保障产线稳定运行;
10、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
具备8年以上制造业现场管理经验,其中至少5年从事锂电池行业工作经历。
文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限本科新能源智能硬件电子/半导体
任职资格:
1、掌握办公设备操作,熟练运用各类常用办公软件;
2、具备较强的沟通技巧、协调能力和灵活应对问题的能力。
生产组长/线长
3000-4000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理智能硬件生产跟单新能源
【岗位职责】
协助生产主管开展车间管理工作,保障生产流程顺畅运行。
跟踪生产设备运行状况及维护维修进度。
组织人员安排,妥善处理员工相关需求与问题。
推进5S管理标准的执行与持续优化。
落实公司颁布的各项制度与文件要求。
【职位要求】
性别不限,中技/高中及以上学历,年龄18-28岁。
具备责任心,执行力好,工作条理清晰。
熟悉电脑办公软件操作者优先考虑。
有良好沟通协调能力,富有团队协作意识。
有半年以上相关工作经验者优先。
【工作时间】
08:00-17:30
【薪资福利】
薪资:3500-4500元。
提供食宿,享有夜班补贴、高温补贴。
享受年假、生日福利、优秀员工奖、贡献奖等福利待遇。
生产主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限生产跟单团队管理生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.制定并落实生产计划
根据公司下达的生产任务,科学规划车间生产节奏,合理调配资源,保障生产任务按期达成。
2.管控生产运营流程
全面监督车间各项生产活动,优化作业流程,提升生产效能,控制成本支出,确保产品品质稳定达标。
3.保障生产质量与安全
组织实施车间质量管理体系,确保产品满足公司及客户标准;强化安全生产监管,杜绝安全隐患,防范事故发生。
4.设备日常维护管理
统筹车间生产设备的巡检、保养与故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命,减少停机时间。
5.员工队伍建设
负责车间人员的招聘选拔、技能培训、绩效考核与激励管理,提升团队专业能力与整体凝聚力。
6.跨部门协同配合
积极对接公司其他职能部门,保持高效沟通,推动生产计划顺利执行,及时协调解决生产中各类问题。
7.参与技术升级与新品试制
配合参与新产品研发及工艺优化项目,推动车间技术水平提升,增强产品市场竞争力。
8.完成上级交办的其他工作
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与统筹管理能力
需对生产环节进行科学调度,保障生产进度有序推进,具备良好的计划性与时间掌控能力。
2.掌握生产工艺与设备运作知识
熟悉相关生产流程及设备操作规范,具备必要的专业技术背景,能熟练使用各类生产工具与管理系统。
3.具备出色的沟通协作能力
能够与一线员工、管理层及其他部门顺畅交流,具备较强的团队意识和协同推进工作的能力。
4.抗压能力强,责任心强
面对生产任务与安全管理双重责任,能承受高强度工作压力,具备严谨的工作态度和担当精神。
5.持续学习与适应能力突出
需不断更新专业知识,紧跟生产技术发展变化,具备主动学习和快速适应新环境的能力。
工作时间:长白班:上午7:00-12:00,下午12:30-17:30
米厂生产车间主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技接受无生产管理经验
【工作职责】
1、依据生产安排,负责糯米粉的加工、装配或包装作业;
2、执行生产设备的日常保养与清洁任务,保障设备稳定运转;
3、准确记录生产相关信息,如产量、质量检测数据等;
4、严格遵循安全操作流程,确保作业过程中的人员安全与产品品质;
5、配合解决生产中出现的异常情况,保障生产流程顺畅;
6、主动参与团队协作,完成领导交办的其他相关工作任务。
【职位要求】
1、中专及以上学历,机械自动化或相关专业优先;
2、能够依照标准操作规程正确使用并监控生产设备;
3、具有较强的责任意识和执行力,服从公司管理制度及安全生产要求;
4、有制药企业或食品行业从业经历者优先录用。
生产文员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天ERP系统经验
综合文员岗位职责
1、生产计划协调协助,监控生产进度,确保订单按时交付;
2、库房与物资管理负责办公用品、生产物料的采购申请、入库登记及库存盘点;
3、数据与报表处理收集整理生产/库存/人事数据,制作统计报表(Excel熟练为必需)
任职要求:
1、年龄25-40岁
2、熟练使用EXCEL,ERP系统
3、具备工厂生产计划经验优先
上班时间:8:-12:00/13:00-17:00
生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限接受无生产管理经验
1.食品、机电、自动化等相关专业,具备药企或食品行业从业经历者优先;
2.掌握自动化设备的调试与运维相关技能;
3.具有较强的责任意识,能够适应倒班工作安排;
4.欢迎应届毕业生投递;
人事副厂长
4000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科绩效管理员工关系招聘
岗位职责:
1、依据总公司整体战略规划,推进工厂人才梯队搭建,统筹开展人员招聘、培训发展、绩效考核、薪酬福利及劳动关系等人力资源管理工作;
2、制定月度及周度工作计划,并落实执行,按时完成阶段性工作总结与汇报;
3、梳理职能部门岗位体系,组织实施定岗定编,推动人力资源管理标准化建设;
任职条件:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;
2、具备5年以上生产制造类企业人力资源工作经验,其中3年以上同岗位履职经历;
3、掌握人力资源相关法律法规及专业知识,熟悉生产型企业运营管理模式;
4、具有较强的计划执行能力,良好的沟通表达、文字撰写及组织协调能力;
5、有制造业、现代农业、上市公司或行业头部企业从业背景者优先考虑;
职位福利:绩效奖金
cnc主管
7000-10000元/月
厂长/主管10年以上中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控铣床经验要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验精密零部件加工经验操机调机经验UG电脑编程经验非标准件加工经验不需要倒班FANUC数控系统
负责零件编程、工艺撰写等
生产文员
3000-4000元/月
工厂文员1-2人1-3年大专生产跟单生产计划管理
我们正在招聘一名专业且细致的生产文员,协助统筹并提升生产运作效率。
工作内容:
负责销售订单的整理与执行、跟进生产各环节进度、管理物料出入库记录、维护生产相关文件资料,以及协调销售与生产团队之间的信息对接。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,生产管理或相近专业者优先考虑;
2. 具备1至3年生产文员或相关岗位实际工作经验;
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的文档处理能力;
4. 具有较强的沟通协调能力及团队合作意识;
5. 熟悉生产作业流程,具备流程优化意识和改进能力。
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