岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果分析与优化建议 4. 配合跨部门协作，支持市场、产品等环节的运营需求 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与及时更新 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.熟悉办公软件，有基础数据分析意识者优先 3. 工作细致耐心，具备较强的责任心和学习能力 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

主要负责图书的整理

1、测试我们的广告标签，招揽用户 2、无需工作经验/学生/小白/宝妈等空闲时间多的优先 3、不收取任何费用

岗位职责 ● 生产计划与调度：依据销售订单及公司发展战略，科学编制年度、月度及周度生产计划，并组织实施与动态调整，保障生产任务准时、保质、保量完成。 ● 生产现场管理：深入一线，监督、指导并协调各车间运行，及时处理物料供应、设备异常、工艺障碍、人力调配等问题，确保生产流程高效运转。 ● 成本控制与效率提升：主导构建并落实生产成本管控机制，通过优化工艺路径、提升设备使用率、减少材料浪费等方式，持续降低制造成本，提高整体生产效率（OEE）。 ● 质量管理：贯彻执行公司质量方针，严格遵循质量管理体系标准，监控关键质量节点，推进质量改善项目，保证产品满足客户要求和行业规范。 ● 供应链协同：与采购部门密切配合，保障原材料与零部件的及时供给与品质达标；协同仓储物流优化物料流转节奏和库存结构。 ● 团队建设与管理：负责生产管理团队的组建、培训、绩效评估与激励发展，全面提升团队专业能力、执行效能与协作精神。 ● 安全生产与环境管理：严格落实安全生产责任制，确保作业现场符合安全操作规程及环保相关要求，防范各类安全事故的发生。 ● 跨部门沟通：与研发、技术、销售、财务等部门保持顺畅协作，整合资源，共同推动企业目标落地实施。 任职要求 ● 教育背景：本科及以上学历，机械制造、机械设计、自动化或相近专业优先考虑。 ● 工作经验：具备5年以上汽车管路工装检具制造领域生产管理经历，其中至少2年担任生产运营或类似管理岗位。有主导大型项目交付或生产体系升级成功案例者优先。 ● 专业知识：掌握制造工艺流程，尤其熟悉非标设备、机加工及装配环节；熟练运用精益生产、6S管理、TPM等先进生产管理模式。 ● 技能要求： ○ 具备优秀的组织协调能力和计划推进能力，可高效管理多线程工作任务。 ○ 拥有较强的分析判断与应急处置能力，能快速响应并解决现场突发问题。 ○ 具备良好沟通表达与人际互动技巧，能够有效带领并激励团队。 ○ 熟练操作常用办公软件，掌握UG、CATIA、SolidWorks、CAD等绘图工具者优先。 ● 个人素质：工作责任心强，抗压性好，具备良好的职业操守与敬业态度，具有全局意识和团队协作精神。 ● 其他：能承受一定的工作强度，接受必要的加班安排。

【岗位职责】 1、前期负责公司产品业务，学习市场运营，会提供一对一培训！ 2、中期负责人员培训和管理团队，学会管理8～10人团队！ 3、后期参与公司内部运作，能独当一面负责公司的运作，独立运作分公司 【任职要求】 1、年龄18-36岁，中专及以上学历， 2、愿意从基层做起，有吃苦耐劳的精神，良好的人际沟通能力和团队合作精神； 3、积极主动，勤奋踏实，抗压能力强； 4、有营销经验优先，参加过学生会、社团等优先，市场营销、工商管理等专业优先，退伍军人优先； 6、愿意接受公司培训，有好的学习心态。 【薪资待遇】 1、薪资待遇：底薪6600（无责4500+全勤300+车补200+话补100+绩效1500） 2、在职带薪培训(集团统拓展培训) ，带薪休假，出国旅游学习等机会； 3、团队活动(庆功会，公司旅游，体育活动等）； 4、提供定期培训，坚持一流的培训； 5、免费提供职工宿舍； 6、为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）

天工，临时工，搭班工

商品信息整理好发你，每天咸鱼发布商品就行，一对一带

岗位职责： 1、配合上级主管完成产品下单及平台规则的落实跟进 2、协助运营主管收集并关注客户与用户的体验意见 3、参与制定产品推广方案，助力提升产品的市场认知度和占有率 4、按时完成领导安排的其他相关工作 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与执行力 2. 能够高效协同团队成员，保持良好沟通 3. 对运营类工作有积极热情，乐于迎接工作挑战 薪酬福利： 1. 无责任底薪4500+2500绩效奖励，综合收入7k+，法定节假日按规定休息。 福利超暖心：定期开展员工活动、团建聚会，举办生日会，节日专属关怀不断！ 2. 环境超舒适：免费提供住宿，生活设施完善；团队以oo后为主，氛围轻松融洽！ 3. 拥有公平、公正、公开的晋升机制，公司发展路径清晰完善！

抖音发自热做单纯绿色，可以在家办公，有工作的不要执行力强的来，要接受用自己抖音发作品的来

明天港区韩佐需要压力焊3~4个，标准层1188根电话

周口市太康县招消防水、消防安装、工地小工/杂工

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【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】，吃饭2小时， ，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 工作内容： 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位 均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有 加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天 ，不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手 续， 涉及工作地点：苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正 做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈

此岗位：无责底薪7800，包住单人间，月休4天，如果月休也上班，一天补300，上满一个月到手工资9000 工作： 1，主要教你如何打造爆款，熟悉流量技巧，引流获客技巧等 2，比如上架，下架，看推广相关的 要求：学历不限，接受无经验，欢迎踏实肯学的应届毕业生。 时间：上午11点到晚上7点（工作8小时） 待遇： 1、无责底薪7800+月休4休、如果月休也上班一天补300，上满一个月到手工资9000 （可双休、无责底薪6600，其他不变） 2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全 其他福利：双休/单休（可选） 工作8小时，法定节假日正常带薪放假，五险一金，包住单人间8

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仓库招聘打躲人员。岗位职责包括：1.坡道作业时控制车速和铲斗高度，停车时垫三角木并挂挡。2.在狭窄场地倒车时观察后视镜和盲区，若操作困难则需叫人指挥。3.发现地面塌陷、管线裸露等隐患时立即停机并上报。

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招聘全职岗位，薪资为11000-16000元。该岗位日结薪资为500元。

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招兼职、全职、宝妈、宝爸、宝爷、宝奶都可以，年龄不限、时间自由，工资日结、电话/：

，年龄要求在45岁以下。薪资福利为工资2600元，满勤奖200元，每月休息两天，提供工作餐。工作地址位于三店山雁王酒厂附近。

招聘截流年龄：20-35岁工作时间：8小时工资。底薪加提成有无经验均可免费培训简单的很只要会玩智能手机都可以：

1.工作需要有车，轿车，货车，面包车，三轮车皆可，不限车型。 2.沿街商铺，工厂，学校，商场，酒店，超市等公共营业场所上门年检更换过期的灭火器。 3.工资日结，多劳多得，挣钱欲望强，压力大，欠债的，身体健康，健谈沟通能力强，退伍消防优先。 4.业务范围广，周口全县市区，行业发展前景极好！

有要来河南周口，有来干的没扣皮鞋带，2人包吃包住，