1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算，管控运营成本，提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求，组织协调多方资源及时响应，维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作，定期分析收费率及欠费原因，制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作，保障项目运行安全合规 任职要求： 1.具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰，责任心强，能承受一定工作压力，适应一线管理节奏 5.学历不限，具备大专及以上学历者更佳

岗位职责： 1、在工程经理的直接领导下，统筹负责工程部的日常管理工作； 2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作； 4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修； 5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修； 6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。 岗位要求： 1、2年以上物业维修工作经验，经验丰富更佳。 2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识，具有电工操作证并且动手能力较强。 3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。 4、能独立判断、排除空调故障。 5、身体健康，年龄25-50岁，能够适应紧急维修保养工作需要。 6、有较强的应急处理能力。

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

岗位职责： 1.负责设施、设备的巡检、点检、运行工作，并实现项目设施设备良好运行状态； 2.负责安全生产的操作规范，检查杜绝一切安全事故发生； 3.负责项目节能工作的落实； 4.负责项目的突发事故的紧急处理，执行项目事故的抢险、避险，排险和降低损失工作； 任职要求： 1.55岁以下，身体健康，性格开朗； 2.持电工证优先； 3.鼓楼周边高层住宅小区工作；

1:负责对服务区的保安、保洁管理、人员招聘、培训等

有需要的请联系黄经理： 岗位要求 必须要有低压证、电工证！！！ 年龄50岁以下； 工资4800元，工作时间8小时，月休4天。 岗位职责 1、定期检查建筑物的公共设施，如照明、门窗、墙面、地面等。 2、对设备（如水泵、风机、电机）进行润滑、清洁、紧固等保养工作。 3、检查消防设施、安全通道是否正常。

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

岗位职责 1.负责各系统设备的安全巡视、检查； 2.负责按照设备维护保养计划的要求完成设备的保养和维护工作，保证设备正常运行； 3.按照开闭店管理完成各系统设备的开闭工作； 4.负责及时填写设备保养记录表，规范日常保养及维修工作； 5.负责及时反馈常用物料、维修零件、工具等材料的品质情况,负责具体落实本岗位的节能降耗工作； 6.负责本岗位的日常技术档案、保养维修记录、交接班记录等原始记录的收集、存档； 7.负责对设备运维修作中出现的故障或突发事件及时上报，并按照《应急预案》作业文件进行处理； 8.负责配合其他班组的运行及维修保养工作； 9.完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求 1.中专及以上学历，机电、空调等相关专业; 2.2年以上大型物业工程工作经验; 3.善于判断问题及动手能力，能独立处理一般维修事宜，现场应急处理能力; 4.了解强弱电、给排水、空调设备的维保，掌握房屋维修技能; 5.会办公软件和基本CAD操作; 6.具备相关专业资格证及上岗操作证。

岗位职责: 1、负责园区内相关设施设备的巡检工作; 2、负责园区内日常维修工作(包括但不限于水、电、木、油等); 3、做好工作的日常记录; 4、完成领导交办的其他工作。任职资格: 1、有小区综合维修相关工作经验; 2、人品忠诚可靠，踏实本分，吃苦耐劳，有责任心; 3、有电工本及技术证书优先考虑;

鹤壁市淇滨区招贴砖

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找押运员过了年上车。工资6000。不打呼噜，不吸烟个人卫生要好。电话号码

(二)山城生态园招聘以下岗位人员:①主管。薪资面议。②部长。月薪3500-4000元。③迎宾、收银。3000-3200元。④服务员。月薪3000-3400元。⑤保洁。月薪3000-3200元。以上人员要求18-35岁，薪资结构为底薪+提成，月休4个半天，包吃包住。联系电话:

年后招人，焊工，铆工，钣金工，火工校正，折弯工，普工，小工，杂工，电子厂，学生工，招各种技术人才，报名联系电话：

招聘：物业经理 薪资：9000.0-10000.0 职位详情： 1、持有物业管理经理资格证书者将获优先考虑。2、经验要求：至少三年物业管理领域工作经验。3、管理与协调：具备出色的组织和协调能力，能有效开展物业管理工作，并能通过协作提高项目的品牌影响力。4、专业知识：熟悉物业管理的操作流程，并对物业管理相关的法规有深入了解。

三、物业公司 1、物业管理人员及专职客服两名。要求有相关从业经验，抗压能力强，学习及沟通能力较强。2、物业工程人员两名，要求有基础水电操作能力，年龄55岁以下。3、保安员、保洁长期招聘。要求：男女不限，吃苦耐劳，年龄60岁以内。联系人：蒙经理

诚招 物业经理1名 要求1-2年物业服务行业经验 具备工程水电消防等专业知识者为佳 喜欢长期稳定的可以试着加入我们 电话： 工作项目地址：磐安

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划，确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求，提升客户满意度，维护良好社区关系 4. 编制物业预算，控制运营成本，定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设，提升整体服务效能 任职要求： 1. 具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限，持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规，具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏，具备基础办公软件操作能力

维修工 45岁以下初中以上学历 薪资福利:薪资面议 招工人数:1人 工作地址:鹤壁市浚县界牌村

岗位名称：物业工程主管；客服管家。岗位要求（物业工程主管）：1.50岁以下；2.2年以上同岗位工作经验；3.熟悉物业行业工程各模块及操作规范，精通弱电、消防模块。薪资待遇（物业工程主管）：面议，能力优秀者薪资可谈。岗位要求（客服管家）：1.45岁以下；2.形象气质佳；3.具备良好的沟通协调能力。具备一年以上客服相关工作经验者优先考虑。薪资待遇（客服管家）：底薪3.54K，星级管家奖金加多经提成，综合薪资可达4.5K以上，上不封顶。享受社保、节日福利、劳保福利、生日福利等福利补贴，提供降温补贴、免费管餐以及愉悦的办公氛围和丰富的团建活动。

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、分别负责高档住宅/写字楼的消防设施设备的日常维护保养工作（包括空调、消防设备、精装修等）。按维保计划完成维护保养工作，完成日常报修工作。 2、完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、2年以上高档写字楼/住宅物业相关专业工作经验（包括空调、消防设备等） 2、忠于职守，执行力强，认真负责，对突发事件有良好的心理自控能力；有良好的团队协作意识，良好的客户服务理念。 3、具有空调/消防/给排水等相关岗位证书者优先。

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

工装装修售后维修工 我公司在东莞有4-5个厂房装修售后微信需要聘请一位装修售后维修工人，要求有泥工维修、水电维修经验，30-50岁左右，身体健康，有素质，薪资待遇包吃包住7500一个月，要有在东莞工作经验，有意者联系

厨房的制冷设备，和餐饮设备，维护维修

1.园区内日常维修，低压配电室值班； 2.持有相关证书

，18-35岁，高中以上学历，安排办公室办公工位，处理日常维修工作