置业顾问，招商专员，具备相关经验，沟通能力出色

【薪资待遇】 1、薪酬福利：高额薪资5300-8000元（本科毕业8000，大专毕业7000，退伍军人6000起）+就近分配+15%-45%提成（租赁统提35%）+奖金=月收入1w+（上不封顶） 2、每月10号准时发放工资 3、提供住宿支持，解决后顾之忧 4、内部晋升机制完善，公平公正公开的成长平台，每三个月组织一次晋升考核 5、依据个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项激励荣誉 【招收标准】 1、具备大专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历要求） 2、年龄在******之间 3、吃苦耐劳，积极进取 4、工作踏实认真，具备良好的诚信品质和强烈的团队协作意识 5、能够接受工作地点的合理调配 【工作职责】 1、负责网络渠道维护，及时更新房源动态信息 2、结合客户实际需求精准匹配资源，安排并陪同客户实地看房 3、运用专业房产知识解答客户购房相关问题 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 只要你有决心，公司就为你提供实现价值的舞台，诚挚欢迎你的加入！

仅限具备房地产行业经验人员应聘

置业顾问，招商专员，具备相关经验，沟通能力出色

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房产置业咨询，及时掌握市场最新动态； 2. 主动参与销售方案的制定与执行，助力完成既定销售目标； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验满意度； 4. 策划并参与房产展示相关活动，高效推动交易达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与销售技巧，善于与客户建立有效互动； 2. 富有责任心及团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 3. 熟悉房地产行业基本情况，具备敏锐的客户需求洞察力； 4. 拥有较强的学习意识与创新思维，持续优化个人工作成效。

岗位职责： 1、积极维护企业形象，主动推广本项目信息； 2、热情接待客户，详细讲解项目内容，提供周到服务，确保客户对公司服务体验满意； 3、熟练掌握项目在规划、设计、施工及管理方面的具体情况，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，为客户提供建设性咨询建议； 4、制定个人销售目标与执行计划，严格遵守公司制定的销售价格政策及交付标准开展销售工作； 5、积极发掘潜在购房客户； 6、开展市场调研，并对获取的市场信息进行分析研判； 7、严格保守客户资料、业务文件及销售数据等敏感信息； 8、及时将客户反馈情况上报销售主管，助力公司动态优化销售策略； 9、每日记录来电来访及客户接待详情； 10、配合完成客户售后相关支持工作； 11、销售团队成员间应相互尊重、共同进步，始终以集体目标为先； 12、持续跟进客户动态，保持有效沟通联系； 13、坚持每日销售总结，按月提交工作总结报告； 14、负责售楼处现场设施的日常维护与清洁工作。 任职要求 高中及以上学历，形象良好，年龄23-35岁，具备销售工作经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、定期体检、员工旅游、节日福利

工作内容 1、负责房产项目的推介与销售，积极推广相关产品 2、主动对接客户，挖掘客户需求并提供专业的购房建议 3、持续维护客户关系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求： 1、具备较强的沟通能力及客户服务意识 2、能独立完成销售全流程，具备一定的谈判技巧 3、对房地产行业有一定认知，适应市场动态变化 4、不限经验，愿意自我提升，有强烈的赚钱动力 岗位福利： 1、包吃包住 2、每周工作六天，休息一天 3、定期组织团队建设活动 4、享受节日福利 5、提供带薪岗前培训

岗位职责: 1.为客户提专业的房产咨询支持，及时掌握市场变化趋势； 2.主动参与销售方案的制定与执行，助力销售任务顺利完成； 3.持续跟进客户关系，保障服务品质，提升客户体验感； 4.策划并参与楼盘展示活动，高效推动签约成交进程。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与销售技巧，能与客户建立有效互动； 2.有高度的责任意识和协作精神，适应高强度工作节奏； 3.熟悉房地产行业基本情况，能精准识别客户需求； 4.拥有较强的学习动力与创新意识，持续优化个人工作成效。

【岗位职责】 该岗位为公司重点培养的核心管理岗，受重视程度高，职业发展路径清晰，晋升通道畅通，薪资增长潜力大！！！ 1、协助业务经理开展市场拓展、项目运作与客户维护，推动新产品的市场推广； 2、市场业绩突出者，有机会参与团队管理培训，带领8-12人团队，并享受团队管理激励奖金。 任职要求： 1、年龄18至28岁，性别不限，有无工作经验均可，经管、商务类等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力与积极进取的工作态度，细致耐心，责任心强，具备团队协作意识，入职后可享免费系统培训； 3、服务意识强，态度亲和，热情主动，具备优秀的沟通表达能力； 4、能适应高强度工作，对销售岗位有浓厚兴趣，有志于在销售领域长期发展； 5、运营助理/专员岗位将安排轮岗培训，在实践中学习公司运营流程及法务相关知识，全面掌握企业运营管理机制，向管理岗位进阶。前期由高管一对一指导，轮岗结束后可独立负责团队或部门运营，未来可向企业中高层管理岗位发展，轮岗期满可与经理面谈发展方向。 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶，包含无责底薪5100元+1500元绩效+奖金+高额提成； 2、公司免费提供住宿，公寓环境整洁，生活设施齐全； 3、集团每年组织三次以上国内外培训与团建活动，享受五星级差旅待遇； 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有明确职业规划，期望在管理方向深耕，追求稳定长远发展； 3、目标清晰、勤奋踏实、抗压能力强，具备良好的团队协作精神及出色的沟通表达能力； 4、具备自我驱动力，拥有较强的影响力与说服力，学习能力和判断分析能力突出； 5、条件特别优秀者，部分要求可适当放宽； 6、愿意从基础岗位做起，踏实积累经验。 郑重承诺：本公司招聘不收取任何费用，无需经验，提供免费培训。一经录用即安排员工住宿，搭建优质成长平台，提供广阔发展空间。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座15A1505

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招 平车5名，考克3名，质检2名，打杂1名，装箱1名 初九开工，烟厂路

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招无缝10人，平车10人，拷克10人，三针2人，打结3人，剪线头6人，包装2人，质检6人，扣扣2人，裁床放布1人，打捆1人，管饭，车间有空调，工资月结，有提成，薪资待遇高，地址，一厂，信合路东关大队附近，二厂，乾坤大道西头新局对面，正月初八开工，电话，

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

【岗位要求】 1、年龄25~40周岁，学历不限，形象气质佳，会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用，带薪培训。 3、热爱销售工作，积极乐观，抗压，性格开朗，善于人际关系协调和沟通，具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验，和业主、合作方建立深度链接，积累信任和口碑，房源开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围：5000~30000，提成,40%-60％＋业绩奖金＋年终奖；缴纳社保；团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00，中午2小时休息，月休4天，可调休。

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户看房、认购、签约及按揭办理等环节，提供专业置业建议与全流程服务 4. 定期维护老客户关系，挖掘转介及复购机会，提升客户满意度与口碑传播力 5.及时反馈市场动态、竞品信息及客户诉求，协助优化销售策略与话术体系 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者加分

你是否渴望与全网优质内容创作者并肩同行？ 你是否愿意成为知识与商业之间的连接者？ 加入海豚知道，与我们一同助力知识创作者实现价值变现，构建全域知识服务生态！ 你将有机会： 对接抖音、快手、视频号等平台的泛知识类博主，邀请其入驻海豚知道平台，开启一站式知识变现之旅； 深度理解客户需求，联动后端专业团队，为客户提供售课、挂载、营销、运营、数据支持等全链路服务解决方案； 跟进客户全生命周期服务，提升客户满意度和续约率； 收集市场与客户反馈，协助产品与运营团队优化服务流程； 参与销售策略制定与团队知识沉淀，共同提升整体作战能力。 岗位要求： 高中及以上学历，专业不限，有销售、商务拓展或客户运营经验者优先； 对知识付费、短视频、直播等内容生态有一定了解或兴趣； 具备良好的沟通能力、客户理解能力和服务意识； 目标驱动，适应快节奏工作，具备较强的学习与适应能力； 具备团队协作精神，乐观积极，愿意长期在知识服务领域发展。 我们提供： 具有市场竞争力的薪资结构：底薪 +提成+ 现金激励+ 年终激励； 系统的产品与销售培训，快速上手知识付费全业务流程； 明确的职业发展通道（P1-P4），支持向管理或专业双路径发展； 宽松开放的团队氛围，与一线知识创作者深度链接的机会； 安阳本地化办公支持，兼顾工作与生活平衡。 如果你相信知识值得被看见、价值值得被实现，欢迎加入我们，一起打造中国领先的知识数智化服务平台！

岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 维持现有客户关系，积极开发新客户渠道 3. 达成既定销售指标，提高市场份额 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与商务洽谈能力 2. 能够独立推进并完成销售任务，执行力强 3. 具备良好的团队协作意识，能与团队成员共同实现销售目标

日化销售网销引流主要就是卖货卖出就有现金收益

16到55岁都可以。常年高价小时工，过完年免路费发车，上车再给现金红包，24小时联系电话， .

岗位职责：1. 负责合金产品（硅锰合金、中低碳锰铁等）的市场开拓与客户维护，对接钢铁企业及贸易商，完成销售目标2. 深入了解客户需求，提供专业合金应用解决方案，参与技术交流与商务谈判3. 跟进订单全流程，协调生产、物流与售后，确保交付及时、服务到位4. 收集行业动态与竞品信息，定期反馈市场趋势，协助制定销售策略5. 配合郑州办事处及安阳、淅川生产基地开展跨区域协同营销工作 任职要求：1. 学历不限，冶金、材料、市场营销等相关专业优先2. 销售经验不限，有冶金、钢铁、有色金属等行业销售背景者优先3. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，能适应短期出差4. 认同制造业价值观，责任心强，具备团队协作精神5. 熟悉合金材料基本性能或有钢厂/贸易公司从业经历者加分

1.年龄：22-40，不限学历，不限经验； 2.会电脑打字，思维敏捷，沟通力强，踏实能干，和蔼可亲； 3.工作简单，易上手，有人带； 4.电话或抖音私信加商家客户微信推荐AI曝光软件工具； 5.上班时间：8.30-11：00，14.30-17.00；双休，每天5小时； 6.无责底薪+高提成+高奖金=综合最低3000以上； 欢迎有志之士，加入一起创造美好未来！

宏腾信息咨询公司 招代理，招合伙人，招渠道专员 不需要你任何成本，公司出项目资源，你只负责推广拿提成，报团取暖互利互赢。 要求：没有工作时间和工作地点要求，具体可联系详聊。 公司地点：向阳路英才小区西门

岗位职责 1.渠道开发：拓展二级经销商体系，维护区域内合作伙伴关系，实现年度渠道建设目标； 2.销售管理：制定区域销售方案，推动经销商完成销量与盈利指标； 3.市场分析：跟踪竞品市场动向，调整商务策略，增强渠道竞争优势； 4.培训支持：开展经销商培训工作，提升终端销售团队专业能力； 要求: 24-38岁，大专及以上学历，汽车、市场营销类专业优先； 1-3年汽车行业渠道运营经验，了解二级网络运作模式；

维护老客户开发新客户补补货

1、销售产品：香砂养胃颗粒，5g*12袋，中标价：46.2元/盒，属性：685基药，医保甲类 酮康唑栓，妇科，医保乙类 米诺膦酸片，1mg*10片，独家、国谈、医保无后缀 可乐定透皮贴片，1mg，国谈等品种 2、完成区域内的销售任务，开发新客户，维护客户关系，提供优质的产品服务 3、负责收集区域内的市场信息并及时反馈 4、驻地销售，有经验及资源优先 5、豫北、豫南、豫东、豫西均设置1岗位

一、工作内容： 1. 公司提供精准客户资源，联系方式均为客户主动留下，无需自行开发客户。 2. 通过电话或微信与客户沟通，完成业务介绍及签约流程，成交周期短，成单效率高。 3. 工作流程清晰，上手快，具备良好的晋升空间和成长机会。 二、福利待遇： 1、底薪+高额提成+绩效奖励＋综合补贴＝综合收入10000+ 新人前两个月综合收入保底6000+，资深员工月均收入可达1.2w+。 2、入职即缴纳五险：包含医疗、意外医疗、失业、生育及养老保险 3、公司配备办公电脑、工作手机、微信账号及通话资源 4. 定期开展团队建设活动，聚餐丰富，日常零食奶茶不断供应 三、工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:30 每周日固定休息，法定节假日正常休假，享受带薪180天产假。 四、任职要求 1. 年龄需满20周岁以上 2. 具备良好的团队协作意识，执行能力强，善于沟通表达！！ 3. 有强烈的收入提升意愿，工作态度积极主动