欢迎咨询了解岗位详情~ 主要负责审核视频内容是否符合平台管理要求 年龄20-35岁，性别不限 底薪加绩效，综合月薪4000元以上 工作时间：每日八小时，准时下班无加班，单双休安排，每月休息六天

岗位职责： -审核企业提交的招聘信息，确保内容符合国家法律法规及平台运营规范，及时发现并拦截虚假信息、违规内容（如薪资虚标、敏感行业发布等）； -跟踪监测用户操作行为，对异常及违规账号进行识别与处置，保障平台环境健康有序。 核心优势： -具有竞争力的薪酬体系：基础工资+绩效奖励+季度激励（业绩排名前20%员工年薪提升30%）； -无经验亦可成长：提供带薪入职培训（为期2周，配备业务导师一对一指导）+数据分析技能专项培养； -明确晋升机制：审核专员→高级审核员→团队管理岗/策略方向专家（平均晋升周期12至18个月）。 我们需要这样的你！！ -大专及以上学历 -注重细节，责任心强

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000元+40%高提成（真实可查）； 工作内容： 1. 负责客户信息登记，定期跟进并维护老客户关系； 2. 审核客户相关资料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，节假日带薪休息，婚假，年休假，生日礼品，团队聚餐，下午茶点，年终奖金等；

1. 具备本科或更高学历； 2. 精通企业会计准则，持有中国注册会计师资格； 3. 拥有5年以上在大型会计师事务所的工作经历； 4. 工作积极主动，具备较强的团队合作精神； 5. 具备出色的书面表达与沟通协调能力； 6. 熟练操作常用办公软件； 7. 抗压能力强，能够适应出差工作安排。

要求具备相关经验，熟悉高新项目政策，能够进行账务调整！ 工作职责及要求： 1、熟悉研发费用的归集方法； 2、具备独立出具审计报告的能力； 3、能指导客户完成年度汇算清缴工作； 4、具有高新技术企业财务处理经验、研发费用加计扣除实操经验及审计报告出具能力者优先； 5、持有中级职称或综合专业能力突出者优先录用； 6、沟通协调要求：对外与客户保持良好沟通，对内具备较强的协作意识，能快速融入团队与业务； 7、需配合商务外出推进项目签约，省内出差当日往返，每周出差1天； 待遇：底薪4000元+提成，综合收入7000K以上，具体可面谈 上班时间：08:30-12:00，14:00-18:00，单双轮休 法定节假日正常休假 公司实力强劲，拥有2000平整层办公场地，办公环境优越，地铁直达交通便利，团队氛围和谐，管理人性化。 郑州市知识产权协会副会长单位，全省同行业排名前三。 目前公司员工规模约150人，预计2022年将扩展至500人，发展空间广阔，晋升机制完善，诚邀您的加入。

【核心任务】说人话版 1.【内容安全卫士】 -巡查短视频、贴吧、论坛，像安检仪一样排查违规信息 -遇到色情暴力、恶意广告、网络骂战、诈骗内容，第一时间处理 2.【网络行为记录员】 -对违规内容分类存档，截图整理成《每日奇葩行为实录》 -按日汇总数据，用Excel完成基础统计（会筛选和排序即可） 3.【线上矛盾调解员】 -响应用户举报，充当“中间人”化解争吵纠纷 -面对离谱投诉默默记录，憋住笑也算绩效加分！ 1.【基础要求】 -大专学历（专业不限，手机玩得溜是关键） -电脑操作基础（复制、粘贴、保存文件无压力） -视力良好（能看清细节，识别隐藏违规信息） 2.【加分特质】 -网络冲浪常客（懂热梗，知道“尊嘟假嘟”不是亲属剧） -情绪稳定如机器（再劲爆画面也能冷静处理） -瓜田雷达敏锐（预判热点比娱乐博主还快半拍）

带薪培训，缴纳五险； 欢迎零经验及应届毕业生加入； 无责任底薪4000元+40%高提成（真实可靠）； 工作内容： 1. 负责客户信息登记，定期跟进并维护现有客户关系； 2. 审核客户相关资料，协助客户处理资金需求问题； 员工福利： 社保，法定节假日带薪休息，婚假，年休假，生日礼遇，团队聚餐，下午茶点，年终奖金等；

【工作职责】 1. 负责审计相关材料的收集与汇总； 2. 对资料进行分类整理、数据分析及潜在风险识别； 3. 编制并归集审计工作底稿，确保记录完整规范； 4. 拟写初步审计报告，并跟进后续整改措施的执行情况； 5. 完成审计文档的系统化归档管理。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，审计、财务、法律类相关专业； 2. 具备审计或财务工作经验，有大型企业或会计师事务所经历者优先； 3. 熟悉财务软件及ERP系统（如SAP等），能够高效提取和分析数据； 4. 具备良好的沟通协调能力，可与各业务单元顺畅对接，获取所需信息； 5. 能够适应高强度工作节奏（如项目密集期需加班）； 6. 具备高度的职业保密意识和职业道德素养。 【福利待遇】 1. 完善的保障体系：年终奖金、保险、节日福利、生日福利、工作餐、员工宿舍等； 2. 畅通的职业发展路径：年度调薪机会、健全的晋升机制。

岗位一：（可接受实习生） 依据现有故事情节及人物设定，完成对话补充工作 周末双休 法定节假日正常休息 工作时间：9.00-12.00 13.30-18.30 周末双休

【职位要求】 居家线上远程办公，无需到线下，在家可以做，每天十分钟即可，可兼职可全职 【工作内容】 通过短视频账号发布推文视频 无需会剪辑，公司会把作品剪辑好交给你，你直接保存发布即可，小白有人带，按播放量结算工资，另有无责全勤保底 全程有人带，无需任何费用要求。 本公司所有的职位均没有任何收费

招聘有检修经验的起重指挥，高空力矩人员数名， 以上要求带证，常年有活不休息。 专业大部件更换。 电话

八大街与金耀路交叉口银行急招保安一名，上二十四休息二十四小时，月工资，三千元+饭补，身高一米六八以上，年龄，四十六以下，身体健康，无明显纹身，联系电话，张

  ◼◼叉车工 开封奇瑞郑州基地 下午1点面试 省内最高价 可借支工资 不扣餐补➕不扣服务费 ➕不查黑户案底 不忌口可以 【开封奇瑞郑州基地】 郑州厂区需在开封面试+培训一天 叉车工 （要求有证会干 （员工发24元/小时+包吃包住 ） 普工（一看都会） （员工发19元/小时+包吃包住 ） 限18-35岁 BMI≤28 食宿待遇：员工包吃包住 吃饭管工作餐（出勤8小时管一餐，出勤11小时管两餐）住宿免费， 水电均摊！普工商保 技工 ⚠员工入职出勤不满70个小时、 面试时间1点 身份证原件，复印件两张，黑色中性笔一支，一寸白底照片一 ☎:)

开封市杞县招搬运工，会开手动车

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岗位职责： 1、内控体系建设：梳理并评估现有内控制度，识别制度缺失与风险点，能够独立完成制定内控政策、流程与制度的经验(如采购、费用、供应商、人事等)，具备内控例行管理、定期评估并提出优化建议工作经验; 2、工作将涵盖销售、市场、研发、生产、供应链质量控制等多个环节，确保企业在运营效率、成本控制和质量保证之间取得平衡; 任职要求： 1、学历专业要求:本科及以上学历，审计、财务管理、会计、工商管理相关专业背景，具有良好的财务专业知识； 2、经验要求：5年以上内控相关工作经验，有上市公司或大型集团内控体系建设经验者优先。具备从0到1搭建内控体系或主导跨板块内控项目的成功案例；有美妆/快消品行业背景者优先，熟悉天猫、抖音等平台运营规则，熟悉分销商管理体系； 3、知识技能：熟悉上市公司内控监管要求(如COSO、SOX等)，精通内控评价方法与工具。持有CIA、CICS、CPA等专业证书者优先； 4、专业能力: (1) 具备较强的流程梳理、制度编写与优化能力，能独立输出制度、流程图、险矩阵等文档。 (2)具备良好的数据分析、风险识别与问题解决能力，能推动内控缺陷整改落地。 5、综合素质 (1) 具备优秀的沟通协调与项目管理能力，能推动跨部协作。 (2)逻辑清晰，思维严谨，具备较强的报告撰写与汇报能力。 (3)具备较强的责任心和抗压能力，能适应快节奏工作环境。

工作职责 1、负责建立并完善企业审计监察体系； 2、负责年度、审计监察工作计划的编制修订、分解安排、组织实施、跟进管理； 3、负责审计监察项目工作的组织实施、跟进协调及监督检查和落实完成，对费用、收入的真实性及合理性进行专项审计，主动挖掘可能的舞弊线索，识别可能存在的高风险点，输出审计报告，提出内控改善建议或方案，并监督改善措施的执行情况； 4、应用大数据等科技方法开展审计监察工作，协助部门搭建并完善数字化审计监察体系； 5、对本单位及所属单位执行国家财经法律法规、公司规章制度的情况，进行审计检查监督和提供鉴证、评价、咨询服务； 6、对本单位及所属单位的合作经营企业及合作项目所投入资金、财产的使用及其效益情况，进行审计检查监督及鉴证、评价； 7、对本单位及所属单位的重大的经营决策执行、重大经济合同签订及执行、建设、投资、并购项目可行性方案、分析报告、预算、决算、融资计划、方式及效益、财产安全、完整、管理、使用及保值增值、财产抵押贷款或对外单位提供担保等情况，进行审计检查监督及鉴证、评价； 8、负责对本单位及所属单位的领导人员的任期经营责任及负责人离任的经济责任情况，进行审计检查监督及鉴证、评价； 9、负责对本单位及所属单位的内部控制制度的健全性和有效性以及风险控制、风险管理等，进行审计检查监督及鉴证、评价； 10、对公司违纪违规的人和事、对公司突发性事件、对客户、供应商、员工的投诉和举报，进行调查并提交问责处理建议； 11、参与内部和外部廉洁文化推广计划和实施方案，做好公司廉洁文化的宣传、推广、培训、制度修订等，提高公司廉洁政策的影响力。 任职资格 1、955、211学校背景，本科及以上学历，财务、审计相关专业优先，至少具有8年以上事务所或大型企业的监察、审计、调查等相关岗位工作经验，熟悉企业内部审计监察相关专业知识、谈话等技能； 2、有CIA/CPA等证书者优先；具有审计模型搭建、预警看板搭建者优先； 3、精通审计理论与实务，具有丰富的审计专业知识，能独立完成公司内部的审计工作； 4、具有优秀的项目计划、组织能力，识别、定位风险及全面数据分析的能力，懂SQL等相关数据软件应用，逻辑清晰，风险识别能力强；善于发现问题、抓住核心问题、推动问题解决；认真细致负责、积极主动；善于学习思考，执行力强，团队合作意识好。 5、为人廉洁、公正，坚持原则，优秀的职业素养，品行端正，责任心强，工作认真、细致，诚信正直，具有较强的保密意识。

岗位职责： 1.负责企业财务报表、内部控制及经营合规性审计，独立编制审计底稿与报告 2. 开展专项审计（如采购、销售、资金管理等）并提出切实可行的改进建议 3.协助完成内外部审计对接工作，配合监管部门检查及整改落实 4.参与风险评估与内控流程优化，提升企业风险管理水平 5.定期开展审计培训与宣导，增强业务部门合规意识 任职要求： 1.审计、会计、财务管理等相关专业背景，学历要求：不限 2.具备审计或财务相关工作经验，经验要求：不限 3.熟悉《企业会计准则》《审计准则》及国家财税法规，持有CPA、CIA或初级/中级审计职称者优先 4. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及职业判断力 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差及项目制工作节奏

岗位职责： 1、完善并持续改进公司内部审计体系、风险管控机制及内部控制制度，依据制造业运营特性制定年度审计规划与风控方案，明确审计方向、实施范围及资源安排，保障审计工作具备系统化与前瞻性。 2、开展财务审计、运营审计、合规性审计及专项审计（如生产流程改善、供应链隐患排查、成本控制、募集资金运用等），重点关注制造行业关键业务环节。 3、定期组织全公司范围的风险识别与评估，聚焦战略、财务、运营（如停产风险、质量异常）、市场、法律等主要风险类型，构建风险预警系统，跟踪核心风险指标，及时向管理层反馈重大风险事项并提供应对措施；参与重大生产项目（如产线升级、产能扩展）及重要经济合同的风险评审与把关。 4、深入剖析审计发现问题，编制严谨、清晰的审计报告，提出切实可行的优化建议；建立问题整改清单，监督并复核整改落实情况，实现闭环管理；定期通报审计执行进展、成果及整改完成状况。 任职要求： 1、本科及以上学历，审计、会计、财务管理、风险管理等相关专业背景；持有CPA、CIA、中级会计师等资质者优先考虑。 2、具备3年以上企业内审或内控实务经验，其中至少3年专注于制造业领域（如电子、汽车零部件、机械设备等行业）的审计实践； 3、熟练掌握国家财经法规、会计准则、审计准则以及COSO ERM风险管理框架；熟悉制造企业核心业务流程（包括研发生产销售、成本归集、供应链运作）；精通ERP（如SAP、用友、金蝶）、MES等生产管理系统的审计应用。 4、具有较强的风险预判能力、逻辑思维与问题解决能力；具备优秀的书面表达功底，能够准确撰写审计文书及改进建议；沟通协调能力强，具备良好的团队协作与跨部门推动能力；坚持职业操守，责任心强，能接受短期出差，具备良好抗压能力。

上海或杭州办公 1. 负责制定并落实海外年度审计规划，覆盖财务审计、内控审计、合规性审计及特定项目审计任务。 2. 对海外子公司的财务报告、资金运作、税务合规性以及采购与销售流程实施全面核查，确保其符合国际会计准则（IFRS）及所在国法律法规要求。 3. 审视海外业务内部控制机制的运行有效性，识别运营中潜在风险、舞弊迹象及合规薄弱环节，并提出系统化优化建议。 4. 针对重大海外项目实施全流程审计跟踪，保障资源合理配置与风险处于可控范围。 5. 与海外管理层就审计结果进行沟通，编制中英文审计报告，并持续跟进整改措施的实际执行情况。 6. 参与团队管理与人才发展，指导和支持下属岗位成长，提升整体审计专业水平 知识技能 1. 熟悉国际会计准则（IFRS）及相关审计规范，了解中国会计准则（CAS），具备独立主导海外全流程审计工作的能力，包括计划制定、现场实施、报告输出及整改闭环管理。 2. 了解电气行业运营模式及其关键业务风险领域。 3. 具备扎实的数据分析能力，能熟练运用审计工具（如ACL、IDEA）或企业资源系统（如SAP、Oracle）开展深入数据核查。 4. 具备优秀的中英文书面与口头表达能力，可使用英语作为工作语言高效对接海外团队。 5. 拥有良好的风险预判、逻辑判断、问题处理、信息整合及保密意识等职业素养

电脑接单。整理订单。整理帐目

工作内容： 负责视频、文字类内容审核（需规避涉黄、涉暴信息），工作轻松无内耗，无需经验即可上手，不涉及电话沟通与销售任务。 综合薪资： 基础工资3500元+300元晚班补贴 福利待遇： 不定时提供下午茶，节假日享丰富福利，每月休息6-7天，支持灵活调休 欢迎新人加入！！！提供带薪培训！！！零经验可投！！！

招会计

【工作内容】 1. 负责处理平台中违反规则的相关信息内容 2. 负责平台突发情况的快速响应、记录及上报等工作 3. 维护积极健康的社区氛围，参与平台规则优化，提出产品改进意见 【任职要求】 1. 大专及以上学历（含大专），接受零经验人员，提供带薪培训 2. 可接收25届毕业生 【薪资待遇】 底薪+绩效，月薪3k-4.5k，平均收入约4k 实话实说，真的不加班，踏实工作，按时下班！老板反感加班文化，本人也坚决抵制加班！如今不加班 yet 薪资尚可的工作真的很难得！ 【福利待遇】 1、入职即签劳动合同 2、岗前与在职期间提供专业技能培训（带薪培训！！） 3、奖金、绩效、补贴种类丰富，收入与能力挂钩，多劳多得； 4、甲级写字楼办公，园区配备免费健身房、乒乓球室、台球室、大型超市； 5、健全的人才培养体系与晋升发展通道； 6、生活关怀：员工生日会； 7、节日福利：带薪年假、婚假、产假、哺乳假、法定节假日，节日礼品、开门红包、团队拓展、文娱活动、聚餐、节日晚会、优秀员工表彰等 【晋升空间】 公司实行内部人才培养机制，所有岗位均通过内部晋升实现发展； （突破传统，打破资历限制，为年轻人提供广阔舞台！） 1、运营岗：储备管理、运营团长（班长）、运营主管、运营经理 2、支撑岗：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位 3、职能岗：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位

工人18-55岁，27号发车 每月6⃣0⃣0⃣0⃣以上 报名

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岗位职责： 1、学习业务相关知识，掌握业务办理流程与规范 2、通过电话、微信等方式对接潜在客户，挖掘需求并介绍业务内容 3、为有意向的客户提供专业咨询与解决方案支持 4、与客户及合作方保持持续、高效的沟通协作 任职要求： 1、性格积极乐观 2、具备良好的语言表达与沟通能力 3、具有销售工作经验者优先考虑 上班时间： 周一至周五8:30--12:00,13:30--18:00，周末双休，法定假日休息，8小时工作制，不加班

想换工作的，没有找过工作的，没有经验的，一个新的工作都是一个挑战，怎么突破这个挑战，首先你要有勇气，其次你还要有一个帮助你的团队，从零开始培训，最终成为一个闪闪发光的人 运营专员 薪资福利: 1:底薪+绩效(外加奖金),综合薪资5k-7k;能力强者没有上限。 2:团队年轻化都是00后95后 3:室内工作空调全天开放; 4:中午休息一个小时快乐干饭保持更好的工作状态 5:入职有专业培训,老人带帮助你更快熟悉工作 工作内容: 1.发布视频维护账号(有师傅手把手教没有学不会的) 2.打字沟通客户问题推荐适合的产品找到需求推荐适合的产品.收到货做好售后了 3.产品主要是生活必须品需求量大,好成交; 2.办公室线上办公有师傅会一直带着去做边学边做师傅帮忙打辅助; 工作氛围轻松愉快公司都是95后00后的小伙伴，同事关系非常融洽; 公司也没有条条框框也希望你能在公司找到你想要的生活，非常欢迎新伙伴加入我们的大家庭！！

1.具备良好的表达能力，能与团队成员及上级保持顺畅沟通 2.适应团队协作环境，积极融入集体，共同推进工作进展 3.拥有较强的学习意识，愿意持续吸收新知识、掌握新技能 岗位职责： 1.负责抖音、小红书等平台的内容运营与推广，提升品牌知名度 2.主动与用户互动交流，提升参与感，增强传播效果 3.不断优化操作流程，提高个人与团队的整体工作效率 上班时间： 上午9:00~12:00 下午14:00~19:00 每周日休息 工作内容简单易学，欢迎无经验者及应届毕业生加入，入职即安排资深员工一对一指导，期待你的加入，快来联系我们面试吧！