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内蒙古斯诺新材料科技有限公司 招聘：操作工 薪资待遇：6000-8000元/月（工资与产量挂钩，多劳多得！） 工作时间：适应三班倒，八小时工作制； 身体条件：能吃苦耐劳，接受高温作业环境； 年龄要求：25--50周岁； 免费美食：免费一日四餐，食堂饭菜管饱； 舒适住宿：提供四人宿舍，独立卫浴； 安全防护：劳保装备齐全，严格安全管理； 生活便利：厂区内设公共洗澡堂，贴心周到。 工作地点：内蒙古自治区呼和浩特市土默特左旗金山新能源汽车产业园

按标准分割猪肉（如分切五花肉、里脊肉等部位），确保分割均匀、符合规格。 2. 对分割后的猪肉进行称重、包装，标注品名、重量、日期等信息，保证包装卫生密封。 3. 清洁分割工具、操作台，维护工作区域卫生，配合盘点食材库存。

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炉前工，35-55周岁，能吃苦耐劳，适应三班两倒，两个白班两个夜班两天休息，每月大概休息9-10天，试用期5000、一个月，过了试用期7400-7500，包吃包住，铝厂做过的优先考虑，有意愿的电话联系

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鄂尔多斯硅材料！面试人员储备中！ （新手，熟练工或同行业的） 一：招聘要求： 1：能接受白晚班倒班制度 2：高中及以上学历（部分岗位可放宽到初中） 三：工作内容: 1：清洗操作工：硅片切片结束后，将硅片放在超声波清洗机中进行清洗。 2：分选操作工:将加工好的硅片进行质量检查，质量合格的移交公司电池部门进行电路加工。 两个白班接两个夜班后休息两天  月出勤20——22天 休息8——10天 招聘要求:年龄18-35周岁，男女不限，各个岗位具体招聘情况已备注。高中/中专及以上学历【部分岗位可放宽至初中】 薪资待遇:底薪2400元+绩效奖+岗位津贴+夜班补贴50元/晚+加班费+全勤奖+餐补+全勤奖50元；综合薪资6000-9000/月； 食宿情况:厂区刷卡吃饭，餐补550-650元/月，合计600元左右/人/月，住宿免费，4人间，水电超出部分均摊； 民族不限，有清真食堂 联系电话： 工作地点：伊金霍洛旗经一路

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诚聘长期刷碗一名，干净利落，活好干老板没墨迹事3500起步加满勤200，加逢年过节福利待遇，工资到月就开一分不压

一、岗位职责 1、新产品导入规划与协调 依据公司产品研发进度，制定完整的新产品导入（NPI）实施计划，牵头组织研发、生产、采购、品质等多部门协同会议，统筹资源配置，推动跨部门高效协作，确保信息传递及时准确，保障新产品导入各环节有序推进。 2、研发与生产衔接 2.1深度参与产品开发过程，从制造可行性角度提出专业建议，协助研发团队完善产品设计方案，在保证产品性能的基础上提升可生产性，有效控制制造成本。例如，针对LED灯具结构优化组装流程，或对电子元器件布局提出更利于产线操作的改进方案。 2.2在样品试制阶段全程跟进，及时识别并解决涉及焊接、装配等生产工艺的技术问题，为后续试产及批量生产扫清障碍。 3、试产与量产推进 3.1组织试产实施，收集产量、良率、工时等关键数据，系统分析试产结果，定位生产瓶颈与潜在风险点，如设备稳定性不足、工艺复杂影响效率等问题，联动相关部门制定改善对策并跟踪闭环，为量产奠定坚实基础。 3.2主导新产品量产前准备工作，确保工艺流程、作业文件、人员培训、物料齐套等要素全面就绪，顺利实现试产向量产转化；量产初期持续监控运行状态，快速响应异常情况，保障产线平稳运转。 4、工艺文件编制与优化 负责编制新产品相关工艺技术文档，包括作业指导书（SOP）、工艺流程图、PFMEA（过程失效模式与效应分析）等，明确操作规范、工艺参数及质量控制节点，为现场作业提供清晰依据，并根据实际生产反馈持续优化文件内容，推动工艺水平不断提升。 5、质量控制与改进 联合品质团队建立新产品各工序的质量检验标准与规范，细化检验项目与方法，确保产品质量满足客户要求及企业内部标准，持续支持质量改进工作。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，相关专业背景优先； 2、具备三年以上同类岗位工作经验者优先考虑。 三、薪酬待遇 1、工作时间：五天八小时工作制，周末双休。 2、缴交五险一金；享有丰厚的年终奖金； 3、享受国家法定节假日及带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假； 4、提供节日福利、生日礼金、部门团建、周年庆典、中秋博饼、年终尾牙等活动； 5、公司配套福利性食堂、员工宿舍、免费通勤班车； 6、相关政策：协助办理毕业生档案接收及户口落户（岛内）手续，支持职称评定等。 四、奖励机制 1、产品测试激励奖金； 2、专利申报成功奖励； 3、新客户开拓专项奖励； 4、副经理及以上职级享受购房补贴； 5、资深员工纳入股权激励计划。

一、岗位职责： 1.参与新产品导入及PP前技术文件的接收与交接工作。 2.对产品运行过程中出现的异常问题进行分析，并提出有效解决措施。 3.主导PP、MP阶段产品的过程跟进与技术支持，负责结构类异常问题的分析、对策制定、预防及管控。 4.主导新产品PP试产及量产实施，并组织召开总结会议。 5.确认并跟进SMT工程资料，实施制程管控，开展不良品分析及改善处理。 6.主导并参与PCB工艺设计的评审与评估工作。 7.负责本组工作日报的编制及与其他部门的协调沟通。 8.梳理产品潜在失效点，开展分析、改进与预防措施。 9.负责本组6S管理的执行，并对不符合项进行整改、应对及预防。 积极参与两化融合基础知识培训学习，完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 本科及以上学历，机械、机电、电子信息技术等相关专业； 三、福利待遇： 1.工作时间：五天八小时工作制，8:30-11:3013:00-18:00周末双休； 2.缴纳五险一金；享有丰厚的年终奖金； 3.享受各类法定节假日；提供带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假； 4.提供节日福利、生日福利、部门团建、周年庆典、中秋博饼、尾牙宴等丰富活动； 5.公司配备福利性食堂及员工宿舍； 6.相关政策支持：协助办理毕业生档案接收、户口落户；支持职称评定等事项。 四、免费班车： 海沧区班车路线： ①号线：海沧中学站-卷烟厂站-新垵废弃站-立鼎光电站-国控星鲨站-许厝站-霞阳站-海沧教育进修学校-园博园站-西洲智谷路口-厦门翔安火炬实验中学站-公司 ③号线：新垵废弃公交站-立鼎光电站-国控星鲨站-霞阳公交站-海沧教育进修学校站-西滨路口站-锦园新村站-公司 ⑥号线：边防站-许厝站-霞阳站-海沧教育进修学校站-全总修养中心站-园博苑-印斗路口公交车站-后郑公交车站-潘涂公交车站-厦门实验中学站-西洲智谷路口-厦门翔安火炬实验中学站-公司 岛内班车路线： ⑧号线：徐厝站-灿坤门口-儿童医院站-塘边站-园山南路站-江头花园站-中医分院站-国贸中心公交站-肖厝站-林前公交车站-后房公交车站-公司

一、岗位职责： 1、主导材料、工艺及质量优化项目的实施，保障成本控制与品质目标的实现； 2、针对生产过程中出现的质量异常，及时组织分析并推动解决，制定纠正与预防措施，确保制程良率达标； 3、协同研发团队完成新产品、新材料的导入与验证工作； 4、编制制程工艺控制规范，并输出标准化作业指导文件（SOP）； 5、组织开展对技术员及一线操作人员的技术培训与能力提升。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，机械类或电子类相关专业； 2、具备5年以上电子或照明行业工艺改进相关工作经验，熟悉SMT生产工艺流程及技术标准； 3、掌握LED产品制造全流程工艺要求。 三、薪酬待遇： 1、工作时间：五天八小时，周末双休； 2、依法缴纳五险一金；提供具有竞争力的年终奖金； 3、享受国家法定节假日及各类带薪休假，包括年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等； 4、节日福利、生日礼金、部门团建、周年庆典、中秋博饼、年终尾牙等活动丰富； 5、公司配备员工食堂与住宿设施； 6、支持应届生档案接收、户口落户办理及职称申报等相关政策。 四、奖励机制： 1、产品测试成果奖励； 2、发明专利激励奖金； 3、新客户成功开发奖励； 4、副经理级及以上人员享购房补贴； 5、长期服务优秀员工可纳入股权激励计划。 五、免费班车： 海沧区班车路线： ①号线：海沧中学站-卷烟厂站-新垵废弃站-立鼎光电站-国控星鲨站-许厝站-霞阳站-海沧教育进修学校-园博园站-西洲智谷路口-厦门翔安火炬实验中学站-公司 ③号线：新垵废弃公交站-立鼎光电站-国控星鲨站-霞阳公交站-海沧教育进修学校站-西滨路口站-锦园新村站-公司 ⑥号线：边防站-许厝站-霞阳站-海沧教育进修学校站-全总修养中心站-园博苑-印斗路口公交车站-后郑公交车站-潘涂公交车站-厦门实验中学站-西洲智谷路口-厦门翔安火炬实验中学站-公司 岛内班车路线： ⑧号线：徐厝站-灿坤门口-儿童医院站-塘边站-园山南路站-江头花园站-中医分院站-国贸中心公交站-肖厝站-林前公交车站-后房公交车站-公司

【岗位职责】 1、承担SMT生产线的工艺技术支持，保障产线稳定运行，达成生产效率与品质目标； 2、参与新项目的设计评估与风险分析，主导治具、工具及钢网的方案设计与制作落实； 3、推动SMT领域新工艺、新设备的验证与导入实施； 4、精通印刷机、贴片机、回流焊、SPI、AOI等关键设备的操作规范，具备设备参数设定、优化与管控能力； 5、针对客户投诉或后段制程反馈的SMT异常问题，能独立开展失效分析，并提出有效改善措施及报告； 6、完成上级交办的其他相关工艺技术任务。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，具备两年以上SMT相关工作经验； 2、专业要求：掌握IPC610检验标准，熟悉电子类产品SMT全流程，了解钢网开孔设计、印刷工艺及回流焊接工艺； 3、具有较强的问题分析与处理能力，思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力和实操能力。 【薪酬待遇】 1、工作时间：五天八小时制，每日8:30—18:00，午间休息1.5小时，周末双休； 2、依法缴纳五险一金；年终奖金丰厚，可达13-15薪； 3、享有国家法定节假日及各类带薪休假，包括年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假； 4、提供节日福利、生日礼金、部门团建、公司周年庆、中秋博饼、年终尾牙等丰富活动； 5、公司配套福利性食堂、员工宿舍及免费通勤班车； 6、相关政策支持：协助办理毕业生档案接收、户口落户（岛内）、职称评定等事项。 【奖励机制】 1、产品测试成果奖励； 2、发明专利激励奖金； 3、成功开拓新客户奖励； 4、副经理及以上职级享受购房补贴； 5、资深员工纳入股权激励计划。

➡诚聘：技术助理1名，要求35岁以下 要求：大专以上学历，一年以上汽配行业工作经验，具有机械设计、机电一体化相关工作经历，熟练CAD/SW等绘图设计软件和Word、ExceI，薪资5-6.5k ➡诚聘：工艺工程师1名，要求40岁以下，薪资7-9k 要求：负责现有产品的工艺优化和工装改进等，高中以上学历，2年以上汽配行业工作经验，具有机械设计相关工作经历，熟练CAD/SW等绘图设计软件和Word、ExceI ➡诚聘：数控老师1名，要求45岁以下，薪资面议9-11k 要求：高中以上学历，五年以上汽配行业同岗位工作经验，熟练广数和凯恩帝系统，具有较强的责任心和抗压力 ➡诚聘：普工若干名，35岁以下，吃苦耐劳，适应加班，服从安排，可明年到岗，综合待遇：5000-6000元/月 联系方式：（） 联系地址：瑞安市汀田街道大典下路东新小微园2期汀田智能制造产业园14幢二单元

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招聘专职，兼职 每天上午两个小时 身边有想的转介绍一下 学习津贴1500~2500～3000 工资上不封顶 年龄25—58周岁 一个月24 天上班，休息六天， 有的打电话 半天班儿，不耽误接送孩子、照顾老人！号开班，只缺5个人，先到先得。 电话：

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通辽分公司【招聘】 多个岗位招人 每天上午工作两个小时 不耽误接小孩、不影响照顾家庭和老人 底薪工资:1500~2500-- 3000 上不封顶（以岗位为准） 年龄30一55周岁 一个月上班24天，休息六天， 详情请咨询： ☎：

岗位名称：1.装卸工；2.车架补漆工；3.欧曼二厂分装工；4.汽车配件组装工。 岗位要求：1.装卸工：年龄1850周岁，工作时间8小时，薪资根据装卸吨位计算，每天200多，上不封顶，多劳多得；2.车架补漆工：年龄60岁以下，工作时间12小时，薪资200元；3.欧曼二厂分装工：年龄1855岁，工作时间固定为八小时工作制，基础工资170元，加班每小时20元；4.汽车配件组装工：年龄1855岁，工作时间12小时，基础工资180元或带饭自理的190元。 薪资待遇：具体薪资待遇请参照各岗位描述中的说明。

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