鑫达广告招聘以下人员。室内外写真机操作员三名。Uv机操作师傅一名，雕刻机师傅两名。学徒数名。男女不限。详情电话联系。

招聘喷绘机操作员。岗位职责为操作工厂喷绘机。工作时间为早7:30至晚6:00。提供伙食餐。每月带薪休假2天。有经验者优先录用。工作地址位于中心大街东段胡源钢材市场院内。

任职要求 1. 大专及以上学历，金属材料、冶金相关专业优先；22-45周岁。 2. 熟悉铝锭、铝棒熔铸生产工艺，可独立解决各类生产质量问题。 3. 熟练使用办公软件，能完成工艺管控、文件编写及现场培训。 4. 具备质量、安全、成本意识，沟通及问题处置能力良好。

岗位职责: 1. 负责肉制品加工工艺的研发与优化，保障产品品质及生产效能 2. 参与生产环节，跟踪质量控制，快速应对并处理生产现场异常 3. 协同团队成员，推进项目进展，确保任务按期达成 任职要求: 1. 具有良好的沟通技巧和协作意识 2. 能独立开展工作，具备较强的分析与问题解决能力 3. 拥有持续学习意识，善于优化和提升工作流程

1. 配合工程师开展冶金工艺改进、数据收集及试验分析工作； 2. 监控生产过程参数，及时记录异常情况并提出优化建议。 3. 本科及以上学历，冶金工程、材料工程、化学工程与工艺、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业优先； 4. 具备较强的责任意识，善于团队合作，能够适应现场作业环境。

岗位职责： 1、执行并监督生物制品的生产工艺流程，保证生产操作的规范与稳定； 2、参与工艺方案的优化与改进工作，持续提高生产效率与产品品质； 3、配合处理生产过程中出现的技术难题，确保产线高效平稳运转； 4、准确记录生产过程数据，编写相关工艺文档，保障信息真实可追溯。 任职要求： 1、生物工程、制药工程或相近专业毕业，掌握系统的专业知识； 2、具有1年以上生物制品生产或相关岗位实践经验，了解GMP管理要求； 3、具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决生产中的异常情况； 4、责任心强，具备良好的协作意识，能适应生产车间的工作节奏。

1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度（含保密协议）及操作规范； 2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作，保障工作有序推进； 3. 建立团队绩效考核体系，设定各岗位关键指标（如矿性分析准确率、配矿成本降低率），定期实施绩效评估并给予反馈； 4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作； 5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新； 6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制，明确合作重点（如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等），签署合作协议并落实执行； 7. 牵头实施产学研联合攻关项目，整合各方资源（技术、设备、人员），监控项目进展，协调解决技术争议与实施难题； 8. 跟踪铬铁行业先进技术动态（如新型还原剂应用、智能化冶炼技术），评估其企业适用性，推进技术引进与成果转化； 9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究； 10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案，主导小试、中试验证，并推动成熟方案在全线推广应用； 11. 策划并实施技术培训与交流活动（如行业研讨会、内部工艺交流会），提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平，培育核心骨干人才； 12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作； 13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广； 14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。

岗位职责： 1.落实电解生产的各项工艺要求，保障生产流程严格执行技术标准； 2.对日常运行中的异常情况进行监控与管理，快速响应并解决生产环节的技术故障； 3.管理班组操作质量，持续优化团队作业水平和产品品质表现。 任职要求： 1.具备较强的组织协调意识及良好的团队协作态度； 2.熟悉600KA电解槽的生产工艺流程，能熟练操作配套生产设备； 3.具备突出的技术问题分析与处理能力，可高效应对生产过程中的各类工艺挑战。

“强基工程”人才培养项目 培养方向：生产管理储备人才暨值长/车间主任后备人选 培养周期：拟定1-2年，依据学员实际表现及学习进展动态调整 人才需求： 本科层次： 冶金工程专业：14人 专科层次： 冶金工程专业：10人 薪资待遇与激励机制： 本科薪资标准： 基础月薪区间：6000-7500元 学历补助： 毕业于211高校者额外+300元/月 毕业于985高校者额外+500元/月 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：在培养期间，每完成一项核心专业技能学习并顺利通过“青苗”人才培养计划考核，即可获得对应技能成长津贴，金额依技能权重及掌握水平评定。 专科薪资标准： 基础月薪区间：5500-7000元 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：参照本科标准执行，鼓励专科学员主动参与技能提升培训与考评，增强职业发展实力。

岗位职责： 1. 负责动力产品平台新项目机加产线建设（含改造）的工艺可行性评估； 2. 组织开展动力产品平台新自制件产品图纸的工艺评审及会签工作； 3. 承担动力产品新项目（量产阶段）机加线建线（或改造）的可行性论证，并编制立项报告； 4. 负责动力产品新项目自制件机加产线（含改造）的整体方案规划、实施推进及工艺技术支持； 5. 主导动力产品平台自制件机加设备的技术对接、方案确认、技术招标、协议签署、设计审查、预验收，以及到厂后的安装调试与终验收等全过程工作； 6. 负责动力产品平台机加产线自主升级改造项目的统筹规划与落地执行； 7. 制定并推动实施动力产品平台机加工艺技术标准； 8. 编制与审核动力产品平台新自制件的各类工艺文件（包括过程流程图、PFMEA、特殊特性清单、控制计划、工艺过程卡等）； 9. 开展机加工艺领域新技术、新材料及行业前沿技术的对标研究、分析评估及引进推广； 10. 支持动力产品平台量产后机加产线的工艺优化与技术提升，监督生产过程变更管理及技术文档归档工作。 基本要求： 任职要求： 1）本科及以上学历 2）车辆工程、工业工程或机械制造相关专业 3）通过大学英语四级及以上，具备使用英语进行日常沟通和邮件交流的能力 4）3年及以上相关岗位工作经验 5）掌握箱体类零件加工中心、清洗、试漏等设备的构成及运行原理；能根据图纸要求提出合理的设备选型建议； 6）熟悉箱体类零件的加工流程，具备加工过程中异常问题的分析判断能力； 7）了解机床液压夹具的工作机制，掌握夹具干涉规避与动作逻辑相关知识； 8）熟悉箱体零件加工常用刀具结构及刀具参数设计要点； 9）可根据产品图纸独立完成初步工艺路线设计及节拍测算； 10）熟练操作AUTO CAD及至少一种3D软件 优先考虑： 1. 具备独立NC编程与调试能力者优先 2. 英语沟通流利、有海外项目工作经历者优先

明天用能出门的安装大工

外墙涂料，90米高，八千多平，三十米以下两边腻子，三十米以上一遍腻子，窗口上脚线，喷漆，电话

明天用木工

通辽市扎鲁特旗招塔吊司机7500加班二十五，

无边发光字围边制作和雕刻人员5-6名要求有经验者优先

财务跟单（江海）5-6K岗位职责：1.对接客户，处理工商注册、变更、注销相关事宜。2.整理、核对工商注册、变更相关资料并归档。3.对接刻章、招牌制作合作方，跟进进度并交付。4.跟进工商注册、变更流程，反馈进度、协调简单问题。5.负责业务资料交接，做好交接记录。6.对接园区完成开票事宜，核对开票信息。7.配合组长完成各类临时性工作。任职要求：1.大专及以上学历，会计、财务、工商管理等相关专业优先，有会计从业相关基础者优先。2.了解工商注册、变更、注销等相关流程，熟悉基础会计知识者优先考虑。有意者请联系李小姐

本公司招聘以下人员：广告安装制作人员4名（要求：有从业经验优先，能吃苦耐劳，服从公司安排）工资面谈电话：

（）~~~~~~~~~~~~~~~~~急聘：岗位：车间工人、广告牌制作男：150/天女：100/天工作时间：8：00-12：00～13：00-19：00工作地点：长垣市孟岗镇石长线孟岗创业园（四川能源垃圾发电厂旁边）管顿饭自己准备碗联系电话

招聘杂工2名，，年龄45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，能开车。工作细致主动，有团队协作意识。无经验可培训，有相关经验者优先。工作内容包括喷绘、送货、安装、简单制作辅助。薪资为月薪3000-6000元。加班有补助，享受法定节假日。上班时间为早8点至晚六点，午休1个半小时。

自动化设备测绘 solidworks绘图

编制工艺、下料编程，熟练运用CAD，SW等制图软件

今日日结500，3个小时结束，要求18-55岁，有意联系电话

来个半拉子，木丝面活

女，年龄不限

明天用两个工人，摆方摆板150一天，交警东边

有能做格栅棚的么和我联系

施工图、详图深化，下料、铆焊、机加工、涂装工艺编写

有能做格栅棚的么和我联系

岗位职责： 1. 负责新材料中有机/无机体系的分析研究与产品开发工作； 2. 承担新材料相关试验的验证任务，并完成总结与汇报； 3. 参与产品生产工艺优化及现场技术问题的解决 岗位要求： 1. 材料、化学化工等相关专业背景，掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术； 2. 具备查阅并灵活应用英文材料研发文献的能力； 3. 基础理论扎实，沟通顺畅，实践操作能力强，具备良好分析思维； 4. 拥有较强的创新意识、学习能力与组织协调能力，具备优秀团队协作精神； 5. 本科及以上学历优先，中文、英文能力者优先考虑； 6. 本岗位需外派工作 待遇： 1. 不设食堂，提供每日100元人民币伙食补助； 2. 免费提供住宿，配备班车接送

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