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招聘小型挖机司机2名。任职要求：36-50周岁，实操经验老练，持证上岗，并持有C1驾照，身体健康，退伍军人和党员优先。薪资待遇：试用期三个月，试用期月薪5000元，转正后月薪6000元。作息待遇：包吃住，免费提供中餐、晚餐，每天工作9小时，月休2天。岗位职责：果园挖沟除草等现场施工作业。工作地点：江西新余、新干、上高多地调配。有意向者可致电联系，面谈详谈。

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江西新余大唐电厂招聘3名小工，工资260元，工作时间为9小时，包吃住，工期一个月。

做六休一长白班，工资4000-4500，饭补每天10元

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招临时工一名，工期5-7天，工作地点在东莞大岭山。

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招聘配怀饲养员，工作地点位于江西新余分宜的猪场。招聘人数若干。薪资范围为5500-10000元。

新余市渝水区招开挖/支护、钻工

招聘配怀饲养员。岗位要求：年龄20-48周岁；近3年内拥有对应岗位2年及以上养猪实操经验。薪资福利：月薪5500-10000元，实行批次化绩效考核，薪资与个人养殖业绩挂钩，多劳多得。休假补贴：每月富余5天假期可折算加班费150元/天；生产岗封场补贴分三档400/600/600元可叠加，其余岗位固定封场补贴300元。特色奖励：法定节假日（春节、端午、中秋、三八节）发放节日福利；员工子女考取统招本科，单人奖励5000元；员工生育双胞胎一次性奖励20000元。食宿后勤：统一缴纳社保，餐补加免费住宿，免费配发工服、劳保用品，工服专人统一清洗；日常三餐三菜一汤，每周加餐、配发水果，每月全员大聚餐（十菜一汤）；场区WIFI全覆盖，内设便民小超市，配套休闲娱乐设施。人文福利：定期组织员工团建、专业技能培训；厂区氛围简单融洽，领导待人亲和，无职场内耗，踏实干活即可。工作地址：江西新余分宜县凤阳镇。

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日结，兼职。短期工，长期工。做半个月，一个月，三个月，可以加我咨询哦[憨笑]：()

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招聘评价技术负责人。薪资范围为10K至20K。岗位要求：1.身体状况良好，本科及以上学历，机电、安全工程、电气工程、自动化、化学工程及工艺、采矿工程等专业毕业。需持有高级工程师及注册安全工程师、一级安全评价师（2019年前）证书，且证书需注册到公司。2.具有三年以上评价公司技术负责人工作经验，或十年以上评价公司各类评价报告编制工作经验。3.负责公司安全评价报告的审核、评审并签字。4.具有较强的现场勘察能力，熟练掌握安全评价方法，熟悉相关的法律、法规、标准和规范。5.具有良好的组织、沟通、协调、管理和语言表达能力，具有一定的工作承压能力和良好的团队精神，为人正直、以身作则、爱岗敬业、工作负责。