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办公室主任
3000-5000元/月
行政经理/主管1年以下大专
1. 负责办公室日常行政事务管理,推进制度落地及流程优化; 2. 响应服装生产、销售等职能部门的行政需求,调配物料、样品等资源支持; 3. 筹办会议安排、文书处理,统筹后勤服务与跨团队协作,保障服装业务顺畅运行。
行政经理
6000-10000元/月
行政经理3-5年大专行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
1、负责做好会议通知,负责工作会议的文字材料起草、会议记录以及纪要整理等会务工作; 2、负责公司业务发文,包括文件整理、日常事务以及工作日程节假日的时间安排; 3、负责办公室来访接待工作及宴请接待工作; 4、负责办公用品采购及固定资产管理; 5、负责总经理办公室与各分公司文件的传递、检查与指导以及保密工作; 6、负责团建方案策划和执行; 7、负责办公室卫生监督管理,保证办公室环境整洁干净; 8、完成领导交办的其它工作。
采购员
4000-5000元/月
采购专员3-5年大专机械制造品
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,维护优质供应资源库 2.执行采购计划,完成询价、比价、议价、下单、跟单及验收全流程 3.协同需求部门确认物料规格与交付要求,确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、单据及台账,保障流程合规、资料完整可追溯 5. 定期分析采购数据,协助优化成本控制与供应链效率 任职要求: 1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.采购相关工作经验不限,有制造业/贸易行业经验者更佳 3.熟悉采购流程及基本商务谈判技巧,具备责任心和执行力 4.熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调与文档处理能力 5.诚实守信,细致耐心,能适应阶段性工作节奏变化 6.
行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管经验不限大专
岗位职责: 1、全面负责公司日常行政事务,涵盖办公环境 upkeep、安全与卫生管理等方面; 2、统筹行政预算管理,把控成本支出,确保资源使用合理且高效; 3、策划并执行公司各类集体活动,如团队建设、年度大会等,增强员工归属感与协作氛围; 4、对接外部合作单位及内部需求,协调供应商、物业等相关方,保障办公运营有序进行; 5、持续监督行政流程运行情况,推动优化改进,提升整体服务效率与工作质量。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对突发状况; 2.责任心强,富有团队协作意识,可适应高强度、快节奏的工作节奏。
土建采购专业人
3000-8000元/月
采购专员5-10年大专
通用采购人员核心工作清单 一、需求对接与计划制定 -对接公司内部需求部门(如生产、行政、项目组),明确采购物资的规格、数量、质量标准及交付时间,避免需求偏差。 -根据需求优先级与库存情况,制定月度/季度采购计划,平衡“及时供应”与“库存成本”,防止积压或断供。 二、供应商全流程管理 -筛选供应商:通过市场调研、同行推荐等渠道筛选候选供应商,核查营业执照、生产资质、过往合作口碑等。 -评估与合作:组织样品测试、实地考察,与优质供应商洽谈价格、付款方式、售后保障等,签订采购合同。 -动态维护:定期评估供应商履约情况(交货速度、质量稳定性),更新供应商名录,优化合作资源。 三、采购执行与过程跟进 -下达采购订单:明确物资详情、交付节点,同步至供应商与需求部门,确保信息一致。 -跟踪进度:实时沟通供应商生产/备货情况,协调物流运输,解决延迟、缺货等突发问题。 -到货验收:联合需求部门核对物资数量、规格、质量,确认无误后办理入库,若有问题及时退换货。 四、成本与风险控制 -成本优化:对比多家供应商报价,通过批量采购、长期合作等方式争取优惠,降低采购成本。 -风险防范:关注市场价格波动、供应链中断等风险,建立备用供应商库;严格审核合同条款,规避法律与经济风险。 五、票据与台账管理 -票据处理:及时向供应商索取合规发票,核对发票信息与订单、合同一致,提交财务报销。 -台账记录:建立采购台账,详细记录订单、交付、付款、发票等信息,确保数据可查、可追溯。 需要的话,我可以针对某类行业(如零售、制造)的采购工作,调整清单内容,让它更贴合具体场景,你是否有特定行业需求?
采购专员3-5年中专/中技食品饮品生鲜果蔬国内采购成品/样品包装供应链/贸易专业财会知识丰富
采购员 工作职责: 1.负责酒店/餐厅各项物资的采购工作; 2.负责寻找并评估供应商,确保供应链的稳定性; 3.建立采购台账,进行数据的对比分析,做好成本管控; 4.负责定期询价、比价,做好市调工作; 要求: 1.熟悉采购流程,有酒店/餐厅采购经验优先; 2.良好的沟通协调能力,能在内部团队和供应商之间建立良好的合同关系; 3.对市场熟悉,能独立完成线上线下采购工作。
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1、熟悉国家及地方有关征地拆迁的政策文件,严格执行建设用地相关法规与要求。 2、主动深入项目现场,与村委会及村民保持良好沟通,开展征租地范围摸底调查,协调各方关系,确保工作顺利推进。 3、积极对接地方政府相关部门,配合开展政策宣讲与执行工作,及时了解补偿款发放进度及相关疑难问题处理情况,推动征租地工作高效完成。 4、牵头拟定土地征拆工作的实施方案及相关操作细则,根据业主要求,系统收集、整理征地拆迁过程中产生的各类资料、档案及台账,完成征租地面积与青苗补偿费用的统计核算,组织地亩图的绘制、汇总与归档。 5、在施工期间负责征租地相关的外部协调事务,妥善处理因征地拆迁引发的重大矛盾与纠纷。 6、落实公司安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备政府职能部门征租拆迁工作经验者优先考虑。 2、本岗位需长期驻场,工作地点:广西区内。
行政经理
大家好,集团可招岗位如下: 有意向的联系我 急招岗位: 1、不良资产助理(做过律师,形象气质佳)([烟花]急招) 2、营销董助([烟花]急招) 3、行政经理(28-35岁,能接受应酬加班,单休)([烟花]急招) 4、催收经理(有带过团队经验的,美琪银海上班)[烟花]加急 5、金融总经理(美琪银海上班,郭经理面试)([烟花]急招) 6、金泽商管急招:招商总监1、招商经理1、招商专员5([烟花]急招) 在招岗位: 1、实习置业顾问(形象气质佳可放宽年龄) 2、装修设计师(品泽、美颜) 3、房产销售业务员 4、民宿业务员(上班及面试:鑫隆国际,联系民宿梁总) 5、装修市场部经理(大泽/美颜) 6、装修业务员(大泽/美颜) 7、电销业务员(大泽/美颜面试、上班) 8、金融助贷经理、主管、业务员(鑫隆国际,郭经理安排面试) 9、财务董助(懂税筹管理) 10、新人事(招聘业务员) 11、置业公司总经理 12、不良资产收购处置总经理 13、不良资产收购处置副经理 14、自媒体主播、业务员 15、装修会计(有装修公司会计工作经验,36岁以下,财务李经理面试) 16、法务董助(董事长助理,有金融、房地产法务相关经验,有A证,周副总面试,周三下午不安排面试) 17、法务助理(上班及面试:鑫隆国际非董事长助理,需要A证, 18、装修董助(周副总面试,周三下午不安排面试)([烟花]急招) 19、集采中心材料员(雷副总面试,简历先给雷总看,有装修经验) 20、培训经理 21、工程董助 招聘福利:伯乐奖,连带伯乐,超级伯乐,黑金伯乐 感谢推荐![玫瑰] 集团人事部 2025年1月9日
行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化 5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
行政主管
3000-8000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:负责团队人员的日常管理与培训,统筹工作分配并监督执行情况。 任职要求:具备3年以上销售领域工作经验
广西钦州见有谁在家想做工的不?工地在港,做点包,推荐两个给我
钢筋工建筑承包
见有谁在家想做工的不?工地在钦州港,做点包,推荐两个给我
钦州
6月5日 13:58拨打电话
钦州市钦南区
280-300元/天
砌砖1-4天1-2人完工结算点工专业师傅
钦州市区找3个砌砖师傅300一天8小时。5天活,有生活费。
钦州 钦北区
6月5日 13:53拨打电话
钦州灵山县招外墙贴纸皮砖师傅
300-400元/天
外墙纸皮砖1-2人
钦州灵山招外墙贴纸皮砖师傅
钦州 灵山县
6月5日 13:50拨打电话
建筑木工1-2个月1-2人
钦州市钦南区招建筑木工2至4人,不恐高,能干出事情来的师傅,工资每个月有打卡百分之八十左右,钱可靠,只要长期工,做事不行的,怕吃苦的勿扰,这两天可以到工地上班的联系,大概一个多月左右事情,工价电话私聊。
钦州 钦南区
6月5日 13:44拨打电话
钦州钦南区招装修木工、木门安装、铝扣板吊顶、石膏板吊顶
木门安装装修木工石膏板吊顶铝扣板吊顶
钦州市钦南区招装修木工、木门安装、铝扣板吊顶、石膏板吊顶
钦州 钦南区
6月5日 13:43拨打电话
采购主管
9000-13000元/月
采购经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、成本控制及库存优化 3.组织招标、比价、议价及合同签订,确保采购质量、交期与成本目标达成 4. 监控采购全流程合规性,落实内控要求,防范采购风险 5. 协同生产、仓储、财务等部门推进跨部门协作,提升整体运营效率 任职要求: 1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业者优先 2. 熟练掌握采购流程、供应链管理知识及谈判技巧 3. 具备良好的数据分析能力与成本意识,能独立完成供应商绩效评估 4.责任心强,具备较强的沟通协调能力和抗压能力 5.具备基础办公软件操作能力,有ERP系统使用经验者更佳
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆包吃包住节假日福利年终奖全勤奖月休四天普通话流利
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.整理归档日常行政记录,配合完成会议安排、物资协调等临时性协助工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,能熟练使用Office办公软件 3. 具备基本商务礼仪素养,有服务意识和团队协作精神 4.学历不限,有1年及以上前台或行政助理经验者优先
采购专员
4000-5000元/月
采购专员3-5年大专国内采购零配件大中型企业采购经验
岗位职责:岗位职责 1. 负责对接各职能部门、线下门店,精准收集、整理日常采购需求,涵盖办公用品、经营耗材、门店运营物资、零星物料等品类,核对需求品类、规格、数量、使用时效,确保需求信息无误。 2. 依据职能部门、门店采购需求制定采购计划,筛选优质供应商,完成询价、比价、议价及订单下达工作,严格把控采购成本,确保物资性价比最优。 任职要求: 1. 学历专业:大专及以上学历,采购管理、物流管理、工商管理等相关专业优先; 2. 工作经验:1年及以上采购相关工作经验,有门店对接采购、办公用品/耗材采购经验者优先,熟悉采购全流程及基础供应商管理流程。 3.熟练使用Office办公软件,尤其是Excel台账制作、数据统计;熟悉采购基本流程,了解市场物资价格行情者优先。
前台行政人事
3000-5000元/月
行政专员/助理1年以下高中
岗位职责: 1. 负责公司日常行政工作(办公环境管理、物资采买、固定资产维护等); - 统筹员工福利相关活动(节日慰问、团队建设等); 2. 人事管理工作: - 落实招聘全流程(职位发布、简历筛选、面试安排、入离职办理); - 管理员工档案资料; - 协助优化人事管理制度,参与绩效评估及培训组织等相关事务。
前台经验不限学历不限
岗位职责:1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力 4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境,可接受弹性排班安排
前台经验不限学历不限不需要长时间站立不需要倒班接受无店员经验
营业员:2000底薪+提成绩效+法定节假日+奖金+话费补贴 上班时间 早班:8点10-15点 晚班:15点-21点30/22点 月休4天(可自由安排休息时间) 现招聘中国移动沟通100服务厅前台营业员,每日负责接待到店客户,根据客户需求办理相关业务,主要包括新用户入网、宽带受理、补换卡、账户注销、停复机等移动通信服务。结合公司下达的业务指标,向客户推荐相应产品与服务。公司提供年终奖励、五险、节日员工福利、春游及秋游活动;综合收入范围为4000-8500元,业绩优异者收入上不封顶,并配备专人进行一对一带教指导。
前台经验不限学历不限接受无店员经验不需要长时间站立不需要倒班不需要晚班/夜班
营业员:2000底薪+提成绩效+法定节假日+奖金+话费补贴 上班时间 早班: 8点10分-15点 晚班: 15点-21点30分/22点 月休4天(可自由安排休息时间) 现招聘中国移动沟通100服务厅前台营业员,每日负责接待到店客户,根据客户需求办理相关业务,主要包含新用户入网、宽带安装、补换卡、账户注销、停复机等移动通信服务。配合公司下达的业务目标,推广指定产品与服务。公司提供年终奖励、五险保障、节日员工福利、春季郊游、秋季团建等活动;综合月收入4000-8500元,业绩优异者收入上不封顶,入职后由专人指导,一对一带教上岗。
文员
2000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
提薪提成月休四天,意向者面议
采购员
2000-5000元/月
采购专员3-5年大专机械制造品建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
招优秀采购/商务,要求:大专以上学历,熟练使用办公软件,性格活泼开朗,能独立完成领导安排的工作。工作时间:8:30-11:30 13:30-17:00,双休工作地点:钦州港,联系电话:.
文员4000-5000
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
班组及项目资料整理
行政文员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限办公室文员坐班
毕业时间:2025年 招聘截止时间:2027.03.26 根据公司提供的资料及线上抖音平台信息,筛选潜在客户并推进后续成交流程 工作时段为早九晚六,午间休息两小时,每日实际工作时长七小时 薪资结构为底薪两千加业绩提成,无需外出,在办公室内完成全部工作任务,团队年轻,办公氛围融洽轻松 每月享有4天常规休息加1天公司团建假,团建费用由公司经理统一承担报销,合计5天休假。欢迎应届毕业生投递,可协助开具并盖章实习证明
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