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岗位职责： 1. 负责民工工资核算与发放，确保数据准确及时 2. 协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 3. 处理劳动合同签订、续签、变更等事宜 4. 定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先 5. 大专以上学历

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.协助制定与优化劳务管理制度、考勤规则及绩效考核流程 3.处理劳动关系协调、劳动合同签订与续签、争议初步应对等工作 4.定期汇总分析人力成本、用工结构等数据，为管理决策提供支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、原则性强 3.熟练使用Office办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 4.有劳务员、HR专员或相关岗位工作经验者优先 5. 具备中专/技校及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，符合规范及甲方/监理要求 3. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PDF等）进行文档编辑、数据统计与报表制作 4. 配合项目部完成竣工资料组卷、装订及备案工作 5. 做好资料保密管理，严格执行档案管理制度 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 具备良好的责任心与执行力，能吃苦耐劳，服从项目统一管理调配 3. 熟练操作常用办公软件，具备基础文字处理与数据整理能力 4. 年龄45周岁以下，身体健康，无传染性疾病 5. 有建筑工地资料员实习或从业经验者优先

要有一定工作经验

岗位名称：调度员（劳务岗）；调度员（施工现场管理）岗位要求：1.政治素质好，作风正派；2.年龄50周岁以下，身体健康，适应矿山工地环境；3.3年以上施工现场管理或调度经验，熟悉施工流程。薪资待遇：税前薪资6000-7000元/月，包含五险一金。

招聘搬运工在安徽滁州地区，月薪为4000至5000元。

需要兼职1人，男女不限，日结，下午1点到 。

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要会开货车 往省内送货 一天一趟 一个月干26天 休四天

招聘：滁州市-滁州亭城集配站-快递员（重货） 薪资：5000~10000/月 任职资格 身体健康，需自带依维柯或四米二 工作内容 收揽中大件快递，

岗位名称：长白班长白班，装卸工（大龄工） 岗位要求：1. 年龄在18-60岁之间；2. 有装卸经验者优先；3. 能够适应不定时工作制，完成工作后下班。 薪资待遇：月薪8000-12000元（计件模式，5.5元/吨），每月25号发工资。提供宿舍，水电自理，吃饭自理。。

安徽滁州招聘搬运工，月薪范围在2000至2500元。

周末轻松日结，周末每一天都行，男女不限！年龄：18～60周岁工作时间：9.00～4.30任意时间都行，只需要一个小时，双人报名：工资60，下班秒结！有意者联系（）

十一点需要一名工人卸货，东西不重，约三小时左右卸完，一百五。

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