【置业顾问】碧桂园服务诚聘房产中介，专职负责碧桂园社区内车位销售及二手房租赁买卖业务，依托专业物业团队提供强力支持与现场协调。客户认可度高，项目资源丰富，市场发展空间广阔。每月保底收入2800元起，佣金提成优厚，上不封顶。 工作地点：汕头市区、澄海、潮阳均可安排，提供住宿（餐食自理），工作时间09:00-18:00。 具备丰富经验或业绩突出者，可应聘门店经理岗位（底薪4500～5000元+团队公佣）。

碧桂园服务诚聘二手中介，负责碧桂园小区内车位销售及二手房产租售业务，享有专业的物业团队协作与现场管理支持。 业主信任度高，项目资源丰富，市场发展空间广阔。

对自身能力有自信，肯干，踏实

【薪酬福利】 1、收入自主化，赚多少由你决定！入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪为27978元！ 本科 最高可享9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专 最高可享8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 ②转正后综合底薪6000/6800+享受55-80%高比例提成，目前团队中入职满一年的销售人员80%月收入超3万元，全体销售成员平均月收入已达2.3万元 2、员工福利 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房权益，应届生到岗报到可按标准报销单程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖励、员工互助基金 多样化的文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行，提供住宿支持，工作时间灵活可调，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾事业与生活 在常规假期基础上，公司设立12项专属福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等 【晋升机制】 平台公开透明，每月组织全员竞聘，晋升通道向所有人开放，现有管理人员中70%以上为95后，支持纵向晋升与横向发展 置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 具备大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的优先录用 3. 价值观积极，为人真诚、阳光、坦率 4. 能够承受工作压力，不满足于固定底薪，具备进取精神和拼搏意识，特别欢迎持续行动力强、目标明确者加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备系统化培训体系，需具备踏实学习的态度 【岗位职责】 1. 主要负责住宅、写字楼、公寓等租赁业务，新房及二手房交易可自主拓展（无强制要求） 2. 新员工入职后，快速熟悉所在区域楼盘项目信息 3. 学习掌握业务知识，了解豪宅交易全流程，并能独立处理流程中的各类问题 4. 主动与客户沟通，精准把握客户需求，熟悉公司产品资源，实现高效匹配 5. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成；为客户出具市场分析、价值对比等专业建议 6. 在遵守公司管理制度的前提下开展工作，完成上级交办的各项任务 【工作地点】深圳各区域可根据个人意愿就近分配 特别福利：退伍军人、优秀应届毕业生开通绿色通道，免除见习期直接办理入职

工作职责： 1、对接公司分配的线索资源（北京、香港地区），通过电话、微信等多种方式主动挖掘销售机会并推动转化，达成销售目标； 2、负责客户接待工作，提供专业客户服务与面对面咨询，解答客户在相关业务领域的疑问并给予解决方案； 3、积极拓展并维护业务代理及中介机构合作关系，持续积累优质合作渠道资源； 4、主动学习并掌握国家最新工商税务相关政策，为客户输出专业、准确的咨询服务内容； 5、定期跟进老客户，深度挖掘潜在新需求，提升客户粘性，构建稳定持久的合作关系。 任职要求 1、具备大专及以上学历，本科优先，有工商财税或海外企业服务行业背景者优先，能熟练使用办公软件； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧和临场应对能力，懂粤语或英语者优先； 3、具有一年以上工作经验，有同行业、面销或销售岗位经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 4、善于人际交流，具备基本的服务意识，认同销售工作价值，目标感强，踏实肯干，富有团队协作精神。

我们是一家专注于企业法律顾问服务的法律机构，汇聚资深律师团队与完善的客户服务机制。坚持“精准服务”理念，为电话销售团队配备优质企业客户资源及专业沟通培训，助力高效签约转化。 二、岗位职责 1.客户对接：通过电话或微信联系企业客户，推介律所常年法律顾问、合同审查等相关服务，客户资源由公司统一提供（无需自行开发）； 2.需求分析：识别企业在劳动纠纷、合同管理等方面的法律需求，精准匹配对应律师支持； 3.签约推动：协助安排律师与客户会面沟通，跟进合同签署并维护后续客户关系； 4.信息记录：使用CRM系统登记客户沟通进展，定期总结优化转化策略。 三、任职要求 1.基本条件： -大专及以上学历，年龄******（综合能力突出者可适当放宽）； -普通话标准，能熟练操作基础办公软件。 2.综合素质： -承压能力强：面对客户异议能冷静应对，持续保持积极工作状态； -目标导向明确：追求业绩回报，适应“底薪+阶梯式提成”薪酬结构（提成无上限）； -具备销售思维：有面向企业客户服务经验者优先考虑（无经验者提供带薪岗前培训）。

（一）化妆品销售（2名） 1. 工作经验：需具备至少2年化妆品行业销售经验，熟悉护肤品、彩妆等产品特性与销售技巧。 2. 薪资待遇：无责底薪，实习期即可享受销售提成，提成比例按月度销售额阶梯计算（具体面议）。 3. 岗位职责：负责线下门店或线上渠道的化妆品销售，维护客户关系，完成月度销售目标，协助整理产品库存与陈列。

岗位职责 1、负责门店团队组织建设，能结合管辖门店实际状况高效搭建团队结构，合理优化人员安排； 2、负责门店日常运营管理工作，指导并支持经纪人开展业务，监督各项业务流程执行情况，有效防控业务风险； 3、承接公司下达的经营目标与考核任务，制定门店阶段性经营策略，并带领团队依据计划及上级指引达成业绩指标； 4、及时调研并汇总门店所在商圈的市场变化与竞争态势，分析应对方案并推动落地实施； 5、建立并维护良好的外部关系，妥善处理各类突发情况； 6、统筹门店财务合规运作，落实资产管理和安全经营相关工作。 任职资格 1、具备相关工作经验者优先考虑，行业背景不限； 2、热爱销售及房地产领域，职业发展方向明确，具有强烈的责任感和进取心，富有拼搏精神，勇于自我突破； 3、具备良好的沟通表达能力、问题处理能力、组织协调能力以及风险管控能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳转正薪资9000起，广州转正薪资8000起，最高可达35%的分红奖励； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责: 1. 负责抖音、快手、小红书等平台的团购业务入驻 2. 推进达人探店拍摄项目的推广与流量导入 3. 与客户保持高效沟通，保障各项业务目标顺利达成 薪资待遇： 1. 底薪4K+奖金1000+20%提成 2. 工作时间：早九晚六点半，午休一个半小时，绝不加班！准时下班！！ 3. 提供食宿，住宿为两室一厅，配备洗衣机、热水器等齐全设施 零经验可培养，全程有人指导带教！！！！！ 诚邀加入我们的团队大家庭哦

面销/陌拜经验 电话销售经验 网络营销经验 岗位目标： 负责联系幼儿园，小学，初中，高中学校，老师及家长代表，对接毕业季业务及校园文化拍摄服务。 (入职需短期从业务助理开始培训学习，为期1个月) 任职要求 1。熟悉教育行业，有幼儿园/中小学客户资源者优先。 2。沟通能力强，擅长与教师，家长等不同角色对接。 3。能适应毕业季高峰期(3-7月)高强度工作。4。最好有学校家委会经历经验者； 5。欢迎性格外向，擅长沟通交流的全职宝妈重入职场。 业务优势： 1：销售目标明确而且固定； 2：刚性需求，毕业班必须要拍摄毕业照； 3：公司优势，季亦留夏深耕毕业季市场，在学校和家长之间有良好的口碑； 4：业务有良好的持续性，做好一届毕业班会直接延续到下一届； 5：流程化协作，销售只需负责签单，后续所有工作由公司客服接手跟踪服务。 6：晋升渠道：业务员-业务经理-区域经理-区域总监

物流招聘： ①文员 ②小货车司机 ③大货车司机 电话： 地址：凤塘镇韩附学校对面

电商公司招聘：文员1名，快递打包1名，司机1名 工资待遇：5k-6k左右 要求：22-40岁左右 地点：彩塘宏四 联系：

永馨茶业|招女店员 全职｜彩塘店✨ 地址：彩塘骊三路口 ✔高中学历 26岁以下 ✔未婚 本地人 ✔轮班制→工作③天休①天 每月带薪休假7 ～8天 工资：3600-5000元+中秋奖金＋年终奖金！ 电话/： 非诚勿扰！谢谢 时请备注：应聘

铝合金浴室柜工厂位于广东省潮州市潮安区凤塘镇湖美工业区，寻求擅长家具安装，尤其是抽屉制作的师傅，欢迎有意向者联系。

潮州市彩塘镇335省道国潮家居对面招焊工3名，普工2名，有意者联系：

一. 【你将得到】 ——丰厚的薪酬 保障底薪：本科5000元，大专3000元，额外绩效奖金2000元。 新入职综合薪资1万以上，优秀的3万以上，上不封顶。 ——系统的培训： -新员工入职训：三天新人培训，了解公司文化体系， 快速融入团队，加快成长； -门店带教+职中带薪培训：一对一全流程师傅带教，结合总部提供的带薪培训，熟悉房产交易全流程； -雏鹰计划：帮助储备管理精英，明确角色定位和职责，学习必备的管理技能； -多媒体课堂：最完善的在线培训课程，让您的学习更便捷更丰富； 【岗位职责】 ①负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； ②负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； ③负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌； ④了解客户需求，促成二手房产的买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租 【晋升机制】 1、完善的职业晋升计划及空间（置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总）； 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老人带新人； 【其他福利】 1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游！ 2、国家传统节日发放丰厚物资福利！ 3、统一配发办公用品、工牌、领带，让你工作无忧！

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

各个区地点就近安排 上班时间：8:50-12:0014:00-21:00，月休4天 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高6300元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 任职资格： 1、具备与岗位要求相匹配的沟通表达能力及职业形象，能承受一定的工作压力； 2、具备良好的沟通技巧，能够与人有效沟通，理解他们的需求。

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

岗位职责： 1.维护老客户业务，挖掘潜在客户。 2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3.有效沟通了解客户需求，更好服务客户。 任职资格： 1.男女不限，经验不限。 2.愿意学习，力求上进的年轻人。 3.性格开朗，有较强的沟通表达能力。 4.对销售工作有较高的热情，做事细心，有责任心，有相关销售工作经验优先，如果没有经验可以培养（能力不行可以培养，但要有上进和进取的态度！） 福利待遇： 1.工作时间： 上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.假期时间：每月公休4天。 3.薪资发放日：每月15号。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼 （2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

肯吃苦耐劳，可以面谈

岗位职责： 1. 维持现有客户关系，积极开拓潜在客户资源。 2. 定期与合作客户保持联系，维护稳定持久的合作纽带。 3. 通过高效沟通掌握客户真实需求，提供更优质的服务支持。 任职资格： 1. 性别不限，对工作经验无硬性要求。 2. 具备学习意愿，积极进取的年轻人才优先考虑。 3. 性格外向，拥有良好的语言表达与沟通技巧。 4. 热爱销售工作，工作细致认真，富有责任感；有相关销售经验者优先录用，无经验者可接受培训（能力可提升，但必须具备上进心与拼搏精神！） 福利待遇： 1. 工作时间： 上午：9:00-11:45 下午：14:00-18:00（中午休息2小时） 2. 休假安排：每月享有4天休息时间。 3. 薪资发放日：每月15日准时发放。 4. 工作地点： （1）潮州市潮安区绿榕楼6楼 （2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

通过获客、谈单、跟进，最终促成装修合同签订，并协同团队推进服务落地。 核心工作内容 1. 客户开发：通过线上（装修平台、社群营销）、线下（小区驻点、异业合作）等方式获取有装修需求的潜在客户。 2. 需求挖掘：上门量房或到店沟通，摸清客户房屋户型、装修预算、风格偏好、核心诉求（如环保材料、工期要求）。 3. 方案推介：结合客户需求，搭配公司设计、施工、材料套餐，讲解服务优势（如工艺标准、售后保障），解答价格、工期等疑问。 4. 签单跟进：针对客户顾虑（如性价比、增项问题）进行沟通，推动合同签订；协助客户办理、设计对接等前期手续。 5. 售后协同：签单后对接设计师、施工队，跟进前期服务衔接，收集客户反馈，维护客情（促进转介绍）。 关键能力要求 -获客能力：懂基础营销逻辑，能主动开拓客户渠道，不依赖单一获客方式。 -沟通技巧：会“听需求”而非“硬推销”，能将专业装修知识转化为客户易懂的语言。 -抗压属性：能接受业绩考核，面对客户拒绝或谈单周期长时，保持跟进积极性。

销售专员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售，达成既定销售目标； 2. 保持与客户的良好沟通，提升客户满意度与忠诚度； 3. 深入了解客户需求，提供匹配的产品建议与解决方案； 4. 配合上级完成相关销售支持及日常事务工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与销售能力，能独立推进并完成销售流程； 2. 有较强的学习意识和适应力，能迅速熟悉产品内容与业务模式； 3. 认同团队协作价值，能够与团队成员高效配合开展工作； 4. 具备良好的服务观念，主动响应并处理客户各类需求； 5. 工作态度积极，责任心强，具备高效的执行能力； 6. 有面向个人客户（To C）销售经验者优先，无经验者亦可培养。 以上是销售专员岗位职责和任职要求，欢迎符合条件的求职者踊跃投递简历，我们期待您的加入！

AI产品&销售专员 【薪资福利】 薪资结构：无责底薪4500+高提成10-30%+激励奖金，每年2次调薪机会 工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时，无需坐班，全外勤形式； 试用期购买五险一金+入职体检费用报销，享受国家法定节假日放假，婚假、产育假、陪产假等法定假期。 【关于产品】 电商智能AI机器人+私域软件+抖音外呼 【岗位职责】 1、针对淘宝、天猫、拼多多、京东等电商平台商家，以及抖音、快手直播类商户，通过陌生拜访/地面推广/电话销售等形式推广公司人工智能软件产品； 2、负责整理新客户信息并开展有效沟通，挖掘潜在客户资源，同时维护公司分配的客户资料； 3、协同销售主管落实公司销售流程与管理要求，持续提升个人销售能力与业绩表现； 4、定期回访客户，保持长期互动，掌握客户全年营销规划，深化合作关系，推动年度合作协议签署。 【任职要求】 1、工作区域覆盖潮汕地区（揭阳、汕头、潮州），能频繁出差至上述三地者优先，本地候选人亦欢迎； 2、大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验，自主开拓客户能力强； 3、有saas、erp类软件销售背景或从事过电商行业者优先考虑； 4、具备地推实战经验者优先（如曾就职于m团、饿了m、社区团购等相关企业）； 5、具备强烈自我驱动力，目标感强，渴望通过努力实现高收入。

岗位职责： 1.负责老客户的维护工作，积极开发潜在客户资源。 2.定期与合作客户保持联系，促进稳定且持久的合作关系。 3.通过高效沟通掌握客户需求，提升客户服务质量。 任职资格： 1.性别不限，对工作经验无硬性要求。 2.具备学习意愿，积极进取的年轻人士优先。 3.性格乐观外向，具备良好的语言表达与沟通能力。 4.热爱销售工作，做事认真细致，富有责任感；有销售经验者优先考虑，无经验者可提供培训（技能可提升，但需具备积极向上的心态！） 福利待遇： 1.工作时间：上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.休假安排：每月享有4天休息时间。 3.薪资发放日：每月15日准时发放。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼（2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

地推，直销，

岗位职责： 1.负责公司产品的销售工作，完成销售指标； 2.维护客户关系，提高客户满意度； 3.跟进客户需求，提供专业的产品解决方案； 4.协助上级完成其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务； 2.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧； 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.具备良好的客户服务意识，能够积极解决客户问题； 5.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成工作任务； 6.具备个人（ToC）销售经验者优先考虑，无经验者也可考虑。

客车司机-潮安区（包住、五险一金、空调宿舍） 薪资：4000-8000元/月 地址：广东省潮州市潮安区南堤路与堤头村上村道交叉口西北角 工作性质：长期 证件要求：客运从业资格证 工作类型：旅游车司机 车型：大型客车（30-60人） 经验要求：无重大交通肇事记录