
物料采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上大中型企业采购经验
职责描述:
1、根据集团战略规划制定部门工作目标,负责部门组织架构设计与岗位配置。
2、牵头制定物料管理相关制度及流程,并依据工作目标在集团内控框架下持续优化完善。
3、指导、监督并考核团队成员,结合业务需求提出人员调整建议,合理管控部门编制。
4、组织制定部门管理制度、作业规范及工作计划,并跟进执行情况的监督检查。
5、审核工作计划的制定、分解、落实与评估,及时传达并贯彻集团相关政策要求。
6、审阅下属提交的月度预算及预算执行分析报告。
7、负责原材料采购价格的核准,以及主要生产辅料内部控制价格(含主要网购商品)的审批。
8、审核部门预算外的临时性采购申请。
9、主导构建物资采购与供应体系,拓展多元化供应资源,推进供应商管理体系搭建。
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,具备物料管理、采购管理或生产管理相关工作经验
2、熟悉物资管理基础知识,了解合同相关法律内容
3、具备良好的组织协调能力、问题处理能力及成本控制意识,重视内部流程管理
4、五年以上企业管理经验,其中至少三年从事采购管理工作
物料采购主管
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上大中型企业采购经验
职责描述:
1、根据集团战略规划制定部门工作目标,统筹部门组织架构设计与岗位配置。
2、牵头建立物料管理相关制度与流程,并结合工作目标及集团内控标准持续优化完善。
3、指导、监督并考核团队成员工作表现,依据业务需求提出人员调配建议,合理管控部门编制。
4、主导制定部门管理制度、作业规范及工作计划,并推动落实与过程监督。
5、审核工作计划的编制、分解、执行及评估环节,确保集团决策精神准确传达并有效落地。
6、审定下级提交的月度预算及预算执行情况分析报告。
7、负责原材料采购价格的核准,以及主要生产辅料内部管控价格(含主要网购商品)的审批。
8、审核部门超出预算的临时性采购申请。
9、牵头搭建物资采购与供应体系,拓展多元化供应资源,构建供应商管理体系。
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,具备物料管理、采购管理或生产管理相关工作经验
2、熟悉物资管理专业知识及合同法律法规相关内容
3、具备良好的组织协调能力、问题处理能力与成本控制意识,重视内部运营效率提升
4、五年以上企业管理工作经历,其中至少三年以上采购管理岗位经验
采购经理(五险一金+双休+包住)
6000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专
岗位职责:
1、开拓并筛选优质供应商资源,开展潜在供应商资质审核,确保其满足企业对质量、成本及服务的相关要求。
2、持续跟踪现有供应商交付表现,实施绩效评估,推动合作关系的维护与优化。
3、负责采购合同的拟定、商务谈判及后续执行管理,保障合同条款明确、合规且有效维护公司权益。
4、结合需求预测与库存数据,制定科学的采购计划,合理下达采购订单。
5、统筹采购各环节运作,控制采购成本,提升整体采购效率。
6、与销售、财务、零售等相关部门高效协作,确保采购信息准确传递与需求及时响应。
7、确保采购流程符合国家法律法规及公司制度要求,关注行业政策更新,动态调整采购策略。
任职要求:
1、大专及以上学历,供应链管理、药学等相关专业优先考虑;
2、具备3-5年医药行业采购及供应商管理相关工作经验;
3、熟练掌握供应商开发、评审及日常管理全流程;
4、拥有较强的合同管控能力与商务谈判经验;
5、具备扎实的数据分析能力,能熟练运用Excel等工具进行数据处理与分析。
养老科室负责人
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化
1、业务类型:居家养老、社区养老、家政物管、政企大客户对接、大数据平台运营。
2、岗位要求:
-具备良好的组织协调能力与商务沟通技巧,熟练使用办公软件,形象良好,持有驾照者优先考虑。
-大专及以上学历,年龄原则上不超过40岁,条件特别优秀者可适当放宽至45岁。
-富有创新意识和工作热情,认同康养行业发展前景,能适应一定强度的工作节奏。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化行政后勤流程制度制定/优化供应商管理
1.负责制度文件的拟定、优化、更新及执行推进。
2.统筹考勤工作,管理公务用车及印章使用等相关事务。
3.组织各类会议,做好会议记录并跟进决议事项的实施。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上互联网行政经验
岗位职责:
1.协助企业高层处理日常行政事务,保障办公系统高效运转;
2.制定并落实办公室内部管理规范,涵盖资产统筹、成本管控等方面;
3.策划并督导各类内部会议的开展,确保流程合规、执行到位;
4.推进行政人员制度管理及业务能力培训,持续提升团队工作效能;
5.执行办公区域日常安全巡查,维护环境的安全性与整洁度。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力与管理素养,能有效带领团队推进工作;
2.擅长沟通协作,可妥善处理各项内部运营事务;
3.有高度的责任意识和执行能力,能自主完成各项工作任务;
4.具备良好的团队协作态度,能够带动成员共同进步;
5.能适应高强度工作节奏,具备较强的应变与问题应对能力。
物业行政管理
4000-5000元/月
行政经理经验不限大专及以上
我们正在寻找一位专业的物业招商经理,负责物业项目的招商工作,维护并拓展客户关系,以实现公司的招商目标。
工作内容:
1.根据公司战略,制定和执行招商计划;
2.拓展并维护客户关系,了解客户需求,提供满足客户需求的服务;
3.协调内外部资源,确保物业项目的顺利运营;
4.分析市场趋势,为公司的招商策略提供决策支持;
5.参与物业项目的合同谈判和签订。
岗位要求:
1.本科及以上学历,市场营销、商业管理等相关专业优先;
2.3年以上物业招商或相关领域工作经验;
3.良好的沟通能力和谈判技巧;
4.具备较强的市场敏感度和分析能力;
5.有责任心,具备团队协作精神。
行政人事主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
负责人员招聘与面试安排,办理员工入离职相关手续,完成各类人事信息的统计与归档;
执行考勤管理及绩效数据的收集、整理与汇总工作;
承担公文撰写、规章制度的起草与修订,发布通知公告,组织会议并落实会务安排,参与活动策划与执行;
管理办公用品采购与发放、办公设备维护、公章及证照等日常行政事务;
完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
了解从招聘、面试到入职、培训、试用、考核及转正的全流程操作;
熟练使用计算机、常用办公设备及各类办公软件;
具备基本的文字写作能力,表达清晰;
沟通能力强,工作细致认真,责任心强。
文秘、中文、管理类专业者优先考虑,有相关工作经验者优先录用,具备其他有利于岗位开展的技能者亦可优先入选。
岗位福利:
五险一金、绩效奖金、年终奖、交通补助、餐补、生日福利、团建聚餐等
保姆月结
保姆
年龄不超过55,做菜好吃,会做面食。干净麻利,守时靠谱。能长期稳定干。做两顿饭收拾家务。(平均每天两三个小时,自己安排时间)
薪资福利:1800每月四个休
工作地址:天水家园
服务员面点餐饮收银凉菜洗碗工
天水市比俩炒面罗玉小区店
后厨人员
炒面师面议
和面师
4500-5500元
揪面片
3500-4500元
洗碗工
3200–3800元
出面师.面议
前厅人员
收银员
3500-400元
凉菜师
4500-5500元
服务员
¥3200–3800元
.以上工资底薪+全勤
奖金+年终奖
联系电话:
甘肃天水西口招服务员2名,后厨人员1名,短期1名,年龄18-50,有餐饮服务经验者优先。薪
服务员
西口招服务员2名,后厨人员1名,短期1名 ,年龄18-50,有餐饮服务经验者优先。薪酬面议!
采购经理
1.5-2万元/月
采购经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责商品采购工作,执行采购订单,工作内容包括:询价、比价、议价、确认下单数量及工期,跟进采购合同及付款结算事宜
2.负责采购订单ERP系统录入、确认,跟踪供应商生产进度、到货日期及数量,配合供应链同事做好验收工作
3.配合商品售后同事,跟供应商做好质量问题商品售后处理
4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作
5.上级主管安排的其他工作事项
职位要求:
1.大专以上学历,熟练使用office办公软件
2.3年以上相关采购工作经验
3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力
4.工作积极主动,认真仔细,责任心强
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
5000-9000元/月
采购经理1-3年本科及以上食品饮品国内采购供应链/贸易专业
岗位职责:
1.组织制定采购管理制度及工作流程,实现采购目标;
2.通过内外部协调沟通,实现采购制度流程的优化,提高采购工作效率;
3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化。
4.负责采购团队的培训、采购项目支持和协调工作;
5.根据年度采购预算和降价要求,编制采购降价计划并实施;
6.跟踪管理采购员工作进度和采购项目进度。
7.负责供应商管理,认真做好价格谈判、产品数据库的调查和管理工作;
职位要求:
1.本科及以上学历,1年以上相关工作经验;
2.具有市场营销、咨询、IT、物流、运营等采购实务经验者优先考虑;
3.熟悉采购和招标流程,良好的专业知识和谈判能力;
4.具备商务、贸易等方面的知识;
5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件
6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作
汽车控制器
1-1.5万元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可,以及PPAP批准;
2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》,对采购过程和供应商管理实施控制;
3、负责本部门质量管理体系的运行及完善;
4、根据项目或公司要求开发新供应商,组织各部门对新供方的选择和评价;
5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定;
6、负责对供方表现及绩效进行监控;
7、负责供应商能力提升计划的制定和实施;
8、组织对供应商进行二方审核;
9、负责新客户或新项目原材料价格的核定,配合市场部报价。
任职要求:
1、全日制正规大专以上毕业,有带团队工作经验;
2、5年以上规范电子企业采购工作经验,其中2年以上电子元器件采购经验;
3、熟悉供应商开发和供应商管理流程;
4、精通采购成本核算和控制,对成本、交付有独特的见解;
5、抗压能力强,执行力强,成本意识强,沟通能力强,反应速度快;
6、能遵守职业操守和廉洁自律。
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。
2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。
3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。
4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。
岗位要求:
1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。
2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。
4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
行政
3000-6000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责办公环境的统筹与维护,保障日常运营高效有序。
2.协调处理公司内外行政事务,涵盖会议组织、文档归档及对外接待等工作。
3.推进企业文化落地,策划并执行员工活动,提升团队凝聚力与认同感。
4.管理行政工作流程,持续优化服务标准与执行效率。
任职要求:
1.熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文字撰写与处理能力。
2.具备较强的组织与协调能力,能在多任务场景下保持工作条理性。
3.工作态度严谨细致,拥有较强的责任意识和信息保密观念。
4.适应高强度工作节奏,具备良好的协作意识与团队精神。
文员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上财务经验秘书
岗位职责:
1、负责物料进度报表及相关资料的统计整理工作;
2、负责各类报表、报告的打印与分发事务;
3、负责相关数据的信息录入工作;
4、完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄30岁以下,具备大专或以上学历;
2、具有1-3年相关岗位工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力及语言文字表达能力;
4、掌握计算机操作基础知识,熟练运用常用办公软件;
5、工作踏实肯干,责任心强,能承受一定工作压力;
6、愿意接受外派安排。
前台
3000-4000元/月
前台1-3年学历不限亲和力强普通话标准熟悉商务礼仪熟悉办公软件操作
岗位职责:
1、迅速且准确地接听与转接电话,必要时做好留言记录并及时传递信息;
2、负责来访人员的接待工作,并准确通知对应接待人员;
3、收发公司各类邮件、报刊、传真及物资,完成登记备案及分发递送;
5、维护前台区域的整洁与秩序,确保相关设备正常运行(如复印机、空调、打卡机等);
6、完成上级领导安排的其他临时性任务
任职资格:
1、形象气质佳,年龄18-28岁,身高1.65米以上;
2、大专及以上学历,具备1年相关工作经验,文秘、行政管理类专业优先;
3、服务意识强,熟练掌握常用办公软件操作;
4、具备良好的协调与沟通能力,责任心强,性格乐观开朗,富有亲和力;
5、普通话标准流畅;
6、掌握基本商务礼仪知识
工作时间:9:00-18:00
医美接待专员
2000-3000元/月
前台1-3年高中及以上
岗位职责:
1.为客户提供专业化的咨询与服务,保障客户体验的高品质;
2.负责前台区域的环境管理,确保各类设备正常运行;
任职要求:
1.具备优良的服务意识及得体的仪容仪表;
2.熟练操作电脑及常用办公软件;
3.拥有较强的组织协调与沟通技巧;
4.工作认真负责,性格积极乐观,具备良好的人际亲和力;
5.*****,有前台相关工作经验者优先。
行政综合专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年高中及以上资质/证照管理具备人力经验企业文化建设
岗位职责:
1.负责日常行政事务的统筹与执行,保障办公环境高效有序运转
2.协助策划并实施公司内部活动与会议安排,运营企业新媒体平台,如抖音、快手、小红书等
3.负责平台内容的文案撰写与视频更新,保持账号活跃度与传播效果
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能及时响应并落实上级布置的工作任务
2.具有较强的团队意识,适应跨部门协作,推动工作顺利开展
3.持续关注工作流程优化,主动提升行政管理效率与服务质量
党建专员
4000-5000元/月
企业党建1-3年本科及以上党建宣传文件材料撰写
1.编制与完善党建工作规划及制度文件,撰写党委年度工作计划、总结以及各类党建相关文稿;
2.组织实施党组织换届选举、党委会、民主生活会、理论学习中心组会议、党员民主评议等党内会议与活动;
3.落实上级党组织下发的文件精神及相关会议要求,做好传达、执行、反馈工作,指导并督促基层党组织有效开展党建工作;
4.承担党员发展、组织关系转接、党务系统维护、党报党刊订阅、困难党员帮扶、党费收缴与管理等日常党务事务;
5.策划并推动企业文化建设相关活动的组织实施;
6.配合推进纪检监察及工会、共青团、妇联等相关工作的开展;
7.完成领导交办的其他工作任务。
职位要求:
1、全日制大专及以上学历,须为中共党员;
2、具有一年以上党务相关工作经验,有国有企业党务工作经历者优先考虑;
3、文科类专业背景,具备群团组织管理工作经验者优先;
4、具备一定政治理论素养,了解国家相关方针政策和法规规定;
5、文字表达能力较强,具备良好的书面撰写与口头沟通能力;
6、工作态度严谨积极,具备较强的组织协调能力、执行能力、责任意识和团队协作精神。
行政综合专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年高中及以上资质/证照管理具备人力经验企业文化建设
岗位职责:
1.负责日常行政事务,保障办公环境高效有序运行
2.协助策划并执行公司内部活动与会议,运营企业新媒体账号,如抖音、快手、小红书等平台
3.撰写并更新账号内容文案,参与短视频内容制作与发布
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能按时高质量完成上级安排的工作
2.具有良好的团队意识,适应跨部门协作,快速融入工作氛围
3.善于总结与优化工作流程,持续提升行政工作效率
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调服务业前台客服经验19点前下班节假日福利其他有服务业经验月休四天
岗位职责:
1.接听并转接电话,准确记录留言内容,及时传递相关信息;
2.负责日常来访人员的接待工作,登记访客信息,提供咨询与引导服务;
3.完成访客信息登记,定期进行客户回访,增强客户联系与粘性;
4.持续维护客户关系,提升客户体验与满意度;
5.保持前台区域环境整洁,维护公司良好的公共形象;
6.积极参与团队会议,反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力及高度的客户服务意识;
2.能快速理解客户需求,及时作出响应并提供有效支持;
3.工作态度端正,责任心强,能主动应对和解决工作中出现的问题;
4.具备团队协作精神,能够与同事高效配合开展工作。
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上活动/会议组织接待/外联印章管理
岗位职责:
1、严格执行并及时完成部门主管布置的各项任务。
2、依据《党政机关公文处理工作条例》和《公文格式GB/T9704-2012》标准,制定公司公文管理制度,推动公文处理工作规范化、制度化、科学化;
3、承担公司领导安排的各类文稿及文字材料的撰写、排版、整理与归档工作;
4、配合公司领导拟写行政综合性报告、请示、决议、规划等文件材料;
5、负责公司各类行政会议的记录、纪要、通知、决议、决定的整理、编制、录入、发布及归档;
6、根据上级安排,参与相关制度的修订完善,制定工作标准及公文审查管理规范;
7、完成上级交办的其他临时性公文事务。
岗位要求:
1、汉语言文学、文秘等相关专业优先考虑;
2、具备1年以上办公室文秘类岗位工作经验;
3、具备较强的文字写作能力。
栏目概述
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