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其他生产营运人员1-3年大专技术研发甜品技术支持面食食品糕点
主要工作职责: 负责生产部产品工业化批量生产的研发工作。 任职要求: 1、熟悉烘焙、糕点、央厨等相关国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。 2、具备烘焙、糕点、央厨类产品生产技术经验,或曾独立带队,或有独立产品开发能力者优先考虑。 3、食品类相关专业毕业,动手能力强,学习能力突出,热爱烘焙行业,乐于尝试新事物与创新方法。 4、适应快节奏工作环境,对在烘焙领域持续深耕与发展具有强烈意愿。 5、具有知名企業工作经验者优先录用。
其他生产营运人员月结经验不限博士高分子材料材料制备新品导入(NPI)材料研发复合材料塑料材料树脂材料
中科院长春应化所博士招聘,特别研究助理岗位,享受博士后待遇,年薪不低于26万 岗位职责: 开展高分子材料的应用研究与技术开发工作。 聚焦聚酰亚胺材料的创新性研究及新技术的研发任务。 岗位要求: 具备扎实的专业理论基础,能熟练查阅并理解专业文献。 具备设计聚合物结构及合成路径的能力,可独立完成高分子材料的结构与配方设计,具备新材料开发经验。 具有撰写专业学术文章的能力,并能指导研究生开展科研工作。 工作时间: 周一至周六,上午8:00至下午5:30 薪酬待遇: 年薪不低于26万元
其他生产营运人员月结1-3年大专光学仪器SolidWorksNX UG
岗位职责: 1. 主要负责光机系统的装配与调试,能独立完成光学镜片及镜头的安装工作; 2. 可独立或协同完成离轴两反射天线或同轴卡塞格林系统的装调任务; 3. 能够独立开展多种反射镜的粘接作业,并进行相应的检测操作; 4. 具备学习光学检测技术及相关设备的能力,掌握光机装配调试和机械结构组装技能; 5. 根据项目需求参与跟产过程,配合完成项目验收及外场试验工作。 任职资格: 1. 教育背景:大专及以上学历,机械、机电、电子等相关专业毕业; 2. 经验要求:具有光电类产品装配、调试或外场技术支持经验者优先,有光机调试经验者优先考虑; 3. 技能要求:具备基本的机械装配与电气调试知识,熟练使用常用装配工具及电子测试仪器;了解光电传感器、激光器等部件的工作原理,熟练使用经纬仪、焦距仪者优先; 4. 岗位胜任力:动手能力强,工作细致认真,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能适应出差及外场实验环境。 福利:入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、食堂补贴、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖
储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限高中
待遇: 1.薪资:5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元(收入由能力决定); 2.缴纳五险一金,免费提供住宿(配备空调、冰箱、洗衣机等家电,交通便捷,宿舍距公司步行5分钟) 3.设有多种奖励机制,助力提升个人收益(含日奖、周奖、月奖等) 4.入职即享免费带薪培训,提供专业一对一指导(零经验也可胜任) 5.定期组织丰富团队活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等) 6.拥有轻松愉快的工作氛围,团队年轻富有朝气,充满干劲与活力 7.依法享受国家法定节假日,公司提供省内外免费旅游及学习机会(五一、十一安排公费出游;优秀员工可赴总部进修) 五险一金住宿双休调休可面议 岗位职责: 1.从基层岗位起步,通过轮岗晋升机制学习公司运营模式、企业文化与管理理念; 2.负责部门协调与团队管理,推动各项计划的制定与落实; 3.协助基层人员开展品牌宣传与推广工作。 任职要求: 1.愿意扎根基层,与企业共同成长,接受无经验者报名; 2.具备较强表达能力,沟通顺畅,富有亲和力; 3.有责任心,具备团队合作意识,乐于迎接挑战。 培训晋升制度: 储备干部--主管--高级主管--副经理--经理 郑重承诺:本公司直接招聘,不收取任何费用,无需工作经验,实行带薪培训。一经录用,即刻上岗。
其他生产营运人员月结5-10年本科
1. 产品研发与优化:主导现有履带两行玉米收获机的改进。 2. 新产品开发:根据市场需求(如耐密植、适应丘陵地块的小型机),主持全新机型的设计、试制及定型。 3. 生产与质量:优化生产工艺,解决焊接、装配过程中的技术难题,制定验收标准。 4. 团队培养:组建或带领技术团队,把控研发节点。 5. 资源优先:自带成熟技术团队、有专利或行业人脉者优先;懂得农机补贴政策、鉴定流程者加分。 6. 合伙人思维:有创业心态,愿意长期绑定,以技术驱动公司增长。 7. 技术入股,可协商股权分配比例。
研发助理
4-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计化学专业精细与专用化学品化学化纤产品研发
1. 对氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及操作熟练掌握和灵活运用。 2. 开展氧化及偶联反应的条件筛选及放大工艺的开发及工程优化。 3. 开展产品的结晶、蒸馏、去离子等纯化工艺开发及应用研究。 4. 使用相应检测设备对反应进行跟踪和产品检测,确定检测方法。 5. 对目标分子或催化剂进行设计合成。 6. 实现所负责项目的小试、中试及产业化。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,化学、化工、有机合成和高分子材料相关专业,2年以上药厂、化工有机合成实验室小试经验,有中试放大工作经验更佳。 2. 能独立完成两步或者多步有机反应,熟悉化工单元操作。 3. 有聚酰亚胺单体合成经验优先考虑,优秀应届毕业生也可重点考虑。 4. 热爱研发或技术类工作,喜欢钻研,愿意思考核琢磨问题。
白城洮南市招瓦工,工长,水电工,木工,安装工
装修木工水电工泥瓦工工长长期11-20人完工结算
洮南招瓦工,工长,水电工,木工,安装工
其他生产营运人员经验不限本科设计研发FPGAARMDSP
岗位内容: 1. 负责光电跟踪伺服系统的方案制定,完成控制建模及仿真分析工作; 2. 承担伺服控制系统软硬件的开发任务,参与系统联调与测试; 3. 编写控制算法程序代码,并进行单元测试与集成验证; 4. 参与项目整体集成调试,负责数据采集、整理与分析,协助故障定位与问题解决; 任职要求: 1. 本科及以上学历,光电、通信、自动化等相关专业背景,掌握控制理论基础知识,修读过模拟与数字电路、微机原理、C语言等课程; 2. 具备嵌入式系统开发经历,了解或实际使用过DSP、ARM、FPGA等平台,可独立完成代码编写,熟悉常用开发调试环境及代码版本管理工具; 3. 掌握上位机软件开发技术,能够开展上位机程序的设计与调试工作; 4. 熟练使用Matlab、LabView等工具进行系统仿真与实验数据分析处理; 5. 有伺服系统设计与现场调试经验者优先考虑,具备PCB电路设计能力者更佳; 福利:入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、零食下午茶、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖
吉林吉林龙潭区招聘工人及夫妻工,提供常年工作机会。管吃住,工资面议。工作地点位于华丹大街。
小工长期包住包吃
招聘工人及夫妻工,提供常年工作机会。管吃住,工资面议。工作地点位于吉林市龙潭区华丹大街。
吉林 龙潭区
9月25日 17:14拨打电话
吉林吉林龙潭区招聘工人及夫妻工,提供常年工作机会。管吃住,工资面议。工作地点位于华丹大街。
小工长期包住包吃
招聘工人及夫妻工,提供常年工作机会。管吃住,工资面议。工作地点位于吉林市龙潭区华丹大街。
吉林 龙潭区
9月25日 17:14拨打电话
小工15-30天包住包吃3-5人
吉林电厂招聘安装工,共需10人。大工薪资420,无需证件,招聘5人;小工薪资260,招聘5人。工期为1个月,完工后薪资结清。提供食宿及路费。有意者可报名。
吉林
9月25日 17:14拨打电话
万达广场招聘保洁员
3-4千/月
保洁3-5人
早七点半—晚九点 保洁员
吉林 昌邑区
9月25日 17:12拨打电话
保洁3-5人月结
东市农贸市场招聘保洁员人数:3名年龄:65岁左右工作时间:6点30——16点供饭月休2天工资2320要求身体健康无病史踏实肯干咨询电话:
吉林
9月25日 17:12拨打电话
总工程师
1.1-1.3万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责榆林露天煤矿土方剥离工程的技术统筹与现场管理,确保施工安全、质量与进度达标 2.组织编制、审核专项施工方案、技术交底及应急预案,指导解决重大技术难题 3. 协调设计、监理、施工等多方单位,推动技术标准统一与过程合规落地 4.监督执行国家及行业相关规范(如《露天煤矿工程施工规范》),组织技术复核与验收工作 5.带队开展现场技术巡查与风险预控,及时优化工艺流程,提升剥离效率与资源利用率 任职要求: 1.具备露天煤矿或大型土石方工程总工程师岗位经验,熟悉剥离工艺及重型设备协同作业 2.熟悉矿山安全生产法规及绿色开采技术要求,持有高级工程师职称者优先 3. 具备优秀的组织协调能力与应急决策能力,能适应矿区现场工作环境 4. 具有良好的职业道德和团队领导力,无重大安全责任事故记录 5. 学历不限,但须具备扎实的采矿工程、土木工程或相关专业背景
总工程师
1.5-1.8万/月
总工程师3-5年本科
市政总工带证做过水利工程 懂测量,CAD画图和相关资料文件办理流程协调能力要全面的。
总工
1-1.1万/月
总工程师1年以下学历不限
河道治理工程 会测量、
项目总工
1.1-1.2万/月
总工程师10年以上大专
高速公路机电项目,外电接火,箱变基础安装,路灯基础开挖预埋,放缆,顶管。路灯立杆,要求沟通能力强会测量如(RTK),必须会开车有驾照,
铁矿总工程师
1.5-2.5万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责: 1. 全面负责煤矿技术管理工作,组织编制、审查和落实矿井生产接续、采掘设计及安全技术措施 2. 主持重大安全隐患的技术分析与整改方案制定,确保安全生产合规达标 3. 领导开展瓦斯防治、水害治理、顶板管理等关键技术攻关与现场指导 4. 统筹技术团队建设,组织技术人员培训与考核,提升整体专业能力 5. 对接监管部门,牵头完成各类技术资料编制、专项验收及标准化建设工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,矿业工程、采矿工程或相关专业优先 2.10 年及以上金属矿山现场技术经验,铁矿优先,至少 3 年担任矿山总工或副总工程师的任职经历 3. 60周岁以下,持有中级及以上工程技术职称 4. 具备煤矿总工程师或同等级别岗位实际工作经验,熟悉国家矿山安全法规及行业标准 5. 精通矿井通风、地质测量、防治水等核心业务,有大型煤矿项目技术管理经验者优先 6. 责任心强,具备卓越的组织协调能力、应急决策能力和团队领导力
主管5-10年大专
岗位职责: 1、负责基础系统运维管理,包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统(侧重机械传动类单体小设备,设备数量多,具备劳动密集型企业实操经验); 2、办理特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续; 3、执行设备日常巡检工作,确保满足生产制造需求; 4、依据设备维护标准制定年度、季度、月度保养计划,科学安排任务分工,落实检修工作,按节点推进保养项目,确保维保记录完整可查; 5、高效诊断设备故障原因,及时恢复设备运转,并对突发异常情况采取有效应对措施; 6、对管网系统进行规范化设计,明确布线路径与安装技术要求; 7、参与新建及改造项目的整体布局规划; 8、制定并实施基础设施季节性预防性维护方案; 9、根据实际生产需要动态调节热能供应,结合入库计划合理安排制冷运行计划; 10、结合现场生产实际,提出优化设备和工艺的改进方案,提升作业效率,降低故障率与运营成本; 11、协同政府相关部门开展安全检查,落实日常安全巡查与整改督导; 12、在维修作业及锅炉、污水、制冷班组作业过程中,严格监督执行6S现场管理标准; 13、组织开展员工技能培训与技术指导,实施绩效考核与团队管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或低压电工、机电一体化等相关专业; 2、5年以上大型食品行业从业经历,其中至少3年从事设备管理或动力管理工作,具备故障判断与处理能力,能有效带领和培养下属团队; 3、具有较强的责任意识和抗压能力; 4、有服务300人以上规模企业的工作经验。 福利待遇:入职缴纳五险一金,,提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
厂长/主管5-10年大专
岗位:无菌线生产管理总监 岗位职责: 1、负责制定无菌生产线的年度及月度生产规划,保障产能利用率、交付准时率以及设备综合效率(OEE)达成公司设定目标。统一调度各班次与产线资源,科学排产,降低停机时间与资源浪费。 2、全面管控无菌线日常运作,确保生产全过程严格遵循标准操作规程(SOP)、GMP规范及食品安全管理体系要求。重点监管关键工艺环节,包括UHT杀菌参数控制、无菌灌装环境维持、无菌连接操作及封口密封性检测等。 3、推进精益管理模式,持续降低原材料损耗、能耗水平及人力成本支出。通过分析灌装效率、设备故障频率、产品收率等核心生产数据,识别改进机会并优化整体运营表现。 4、协同设备管理部门,参与设备预防性维护计划、年度大修安排和技术升级项目,保障生产设备稳定高效运行。主导生产团队(含操作人员、班组长及主管)的人才梯队建设、绩效评估、技能培训与安全意识培养。 5、与质量、销售、研发及工程等部门保持高效协作,确保生产计划顺利落地执行。积极参与新产品的试生产、工艺验证和包装材料切换等专项工作,提供现场实施支持与反馈建议。 6、严格执行安全生产管理制度,防范各类人身伤害与设备事故的发生。配合质量体系完成内外部审计、偏差调查处理及产品追溯等相关合规任务。 7、推动自动化、数字化与智能化技术在无菌线中的应用落地,引入先进的管理方法提升产线运行效率与生产灵活性。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品工程、机械自动化、工业工程、轻工类或相关专业背景优先考虑。 2、具备10年以上食品或饮料行业生产管理经验,其中至少5年在无菌灌装线担任生产主管、生产经理或更高级别职务,具有多条无菌线统筹管理经验者优先。 3、精通饮料类无菌生产工艺流程及相关设备原理(如UHT系统、无菌灌装机、吹瓶机、贴标机等),熟悉洁净车间运行管理。熟练掌握精益生产、TPM、5S管理、OEE分析等常用生产管理工具。 4、具备优秀的组织协调能力、决策执行力和团队领导力。善于运用数据分析手段解决实际问题,能够快速响应并处置生产异常情况。具备ERP、MES、SCADA等生产信息化系统使用经验者优先。 5、持有PMP认证、精益生产相关资质或食品安全管理体系证书者优先。英语能力良好,可与设备供应商或国际团队进行有效沟通。
生产组长/拉长3-5年大专生物工程医药制造医疗设备/器械诊所医院
基层市场 【岗位职责】 1、严格遵循国家法律法规、行业标准及企业合规规定,规范开展药品学术推广工作; 2、面向医疗机构相关人员(如医生、药师等),准确、科学、完整地传递药品适应症、用法用量、禁忌内容、不良反应及注意事项等关键信息,运用专业知识回应咨询,帮助其深入掌握药品特点; 3、与医疗单位专业人员保持合规、有效的专业交流,依据临床用药指南提供合理用药参考,协助其规范使用药品,降低用药风险,提升治疗的安全性与合理性; 4、积极收集药品在临床实践中的使用反馈、不良反应记录及实际疗效数据,同时整理医疗机构和医务人员关于合理用药的需求与优化建议,为产品改进和学术支持积累真实依据。 【任职要求】 1、医学、药学类相关专业背景,具备大专或以上学历; 2、掌握药物基本理论和临床应用知识,了解药品领域相关法规及推广合规要求,具有扎实的专业基础; 3、具备较强的沟通表达能力与合规素养,能精准传达学术信息,自觉遵守行业行为规范; 4、工作态度严谨,责任心强,具备良好的信息归纳能力和团队协作精神; 5、无任何商业贿赂、失信行为或违法违规记录。
吉林吉林招聘工长,薪资2500元以上/月,有经验者优先。
工长月结
招聘工长,薪资2500元以上/月,有经验者优先。
吉林
9月24日 20:31拨打电话
其他生产营运人员1-3年大专
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应的条件筛选,开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、开展产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发与实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控,并完成产物检测,建立合适的分析方法。 5、参与目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求: 1、大专及以上学历,化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业,具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验,具有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应,熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先,优秀应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作,乐于钻研,善于思考和解决实际问题。能适应倒班安排。 职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点:缴纳五险一金
生产领工
8-9千/月
生产管理包住1-2人月结全职
带领工人完成水泥房屋生产任务
土建工程师3-5年大专
岗位职责: 1、全面负责公司选矿厂、厂区土建及附属自建项目的全过程管理,包括前期对接、图纸审查、现场监督及竣工验收等环节。 2、对施工现场的质量、进度与安全进行有效管控,熟悉土建施工及监理各阶段流程,具备独立开展施工管理、隐蔽工程检查及验收能力,严格把控施工工艺标准。 3、审核各类施工方案,协调施工团队作业,合理控制项目成本与工期,负责土建相关资料的编制、整理、归档及验收工作。 4、统筹厂区后续维护、改造项目及零星土建工程的组织实施与管理。 任职要求: 1、须具备工程监理实际工作经验,有工业厂房土建监理经历者优先考虑。 2、三年以上土建现场管理经验,熟练掌握厂房类土建施工全流程,了解建筑工程验收相关规范要求。 3、大专及以上学历,土木工程、建筑工程或相关专业背景。
计算机文员
3-4千/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
吉林市家具厂招文员一名,年龄45以下月薪3500两天休息,提供食宿,工作地址;吉林市珲春北街热电厂对面,
设备主管
1-1.3万/月
生产设备管理员5-10年本科设备管理化工设备能源管理工程项目管理安全管理
工作职责 1. 全面负责设备从投入使用到报废的全过程管理,完善设备管理制度及体系文件建设,确保设备运行安全可靠,减少故障发生,保障生产高效运转。 2. 主抓设备团队的组织规划与能力建设,引入先进管理模式,构建合理的组织架构并清晰界定各岗位职责,持续提升部门运作效率。 3. 主导新建、改建、扩建项目的全流程管控,涵盖图纸审核、招标实施、合同协商、设备选型、供应商评估以及工程验收和调试工作。 4. 制定能源使用规划与考核指标,分析项目用能合理性,统一管理能源数据的采集、统计与报送,确保能源供给稳定有序。 5. 建立下属绩效评估机制,推动部门内部及跨部门培训;严格执行安全管理规定,组织实施安全考评与教育培训,保障生产安全运行。 任职要求 1. 具备化工、医药设备或相关精细化工领域的专业背景。 2. 熟练掌握化工医药类设备管理、能源管控、工程项目执行及安全规范,了解行业相关的法规与标准要求。 3. 具有CAD图纸识读能力及常用办公软件操作水平,具备较强的对外联络与协调沟通能力。
选矿厂负责人
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
岗位职责: 1、全面负责工厂的日常运营及行政事务管理,直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,并监督落实执行情况。 3、统筹开展全体员工对管理制度、岗位职责、技术技能及安全教育相关内容的培训学习,确保应知应会。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修方案做出准确及时的决策。 5、根据实际生产运行情况,动态优化生产计划,保障综合回收率与设备完好率稳定达标。 6、落实公司成本管控要求,持续推进厂区降本增效,在确保产量提升与质量稳定的前提下降低运营成本。 7、负责车间生产经营工作的月度总结分析,按时汇总并提交相关统计报表。 任职要求: 1、选矿类相关专业,大专及以上学历,具备10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年专注于金矿选矿管理。 3、掌握选矿设备管理体系,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家在矿山行业方面的法律法规及相关产业政策要求。 职位福利:五险一金、创业公司、包住、包吃、节日福利
其他生产营运人员1-3年大专化工产品
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。 2、负责氧化与偶联反应条件的筛选,开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、负责产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控,并完成产物分析,建立合适的检测方法。 5、完成目标分子或催化剂的设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地。 任职要求: 1、大专及以上学历,化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业,具有2年以上药厂或化工有机合成实验室小试经验,具备中试放大经验者优先。 2、能独立完成两步及以上有机合成反应,熟悉常见化工单元操作。 3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先,优秀应届生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作,善于钻研,具备较强的问题分析与解决能力。 能适应倒班安排。 职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点:缴纳五险一金
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向食品制造工艺生产数据分析优化车间现场管理
工作职责: 1. 参与生产全流程轮岗,系统掌握食品制造的工艺规范、质量控制及设备维护等关键环节。 2. 协助生产主管落实日常生产任务、人员调度及现场5S执行等工作。 3. 监控生产数据,识别流程堵点并提出改进方案,助力成本降低与效率提升。 4. 协同质量团队开展产品抽样检测、工艺确认及突发问题的及时处理。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备扎实的逻辑分析与实践操作能力,能迅速熟悉设备运行与生产工艺。 3. 拥有良好的沟通协作能力,能够适应倒班制及生产车间的工作环境。 4. 热爱制造业,愿意从基层岗位做起积累实践经验,具备发展为管理人才的潜力。
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