省内外出差专员，热爱旅行者优先 福利:医社保、节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日礼金等; 工作职责: 1、依托公司提供的渠道与资源开展客户维护及新产品的试用跟进 2、承担省内市场的日常运营，定期回访并维护现有客户关系 任职要求： 1.能适应短期外派工作者优先，退役军人优先考虑； 2.具备较强的独立作业能力，良好的应变能力、市场洞察力及客户服务意识； 3.作风踏实，拥有积极主动的学习态度和持续提升的意愿； 4.渴望自我突破，具备强烈的成长动力； 5.富有团队精神，能承受工作压力，积极进取； 地址 包河区金保中心2104室

底薪5000，固定休假，一对一指导。主管亲自面试并带教，无中间环节。提供带薪培训

1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成区域内的销售目标； 3、积极开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售覆盖面； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争对手进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的各类促销活动，确保销售任务完成； 6、需持有有效驾照。

工作时间: 周一至周五 8:30-11:30，14:00-17:00 周末双休，节假日按法定安排休假，每月享有4天不扣薪事假 工作内容: 1、维护公司现有老客户关系，提供日常服务支持，包括礼品寄送、活动邀约（如酒会、财商讲座、法商分享、旅游等）。 2、陪同客户实地考察泰康全国30城连锁养老社区，介绍公司发展战略、社区特色及入住流程。 3、转型为HWP（健康财富规划师），为客户量身定制产品方案，担当客户的健康顾问（依托泰康旗下30家以上医院资源）、理财助手与保险规划专家。 4、负责团队搭建与管理，参与简历筛选、组织面试，甄选优秀人才，推动团队良性发展，实现个人快速晋升。 薪资福利: 10000-15000，能力突出者可达20000以上，培训期津贴3000 底薪+KPI绩效+公司激励方案，全勤奖、学历补贴、出勤补贴、年终奖金、养老补贴 任职要求: 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁（条件优异者可适当放宽）

要求：，身高155-160之间(身高不在这个范围内的不要打电话）。就几分钟量一下身高，拍张照片就结束了，工资30元。

患者维护，数据管理，术前术后关键环节的跟进，通过电话与微信方式对已到院但未成交的客户进行二次开发，日均外呼80+，邀约未成交客户再次来院，负责接待来访患者，参与谈单并促进消费转化 需接受电话沟通工作，具备医疗行业+销售复合经验者优先 岗位职责： 1. 解答患者关于诊疗方案的相关疑问 2. 术后关怀：在患者完成手术后主动联系，掌握其康复进展 3. 定期回访术后患者，跟踪恢复过程，提升服务体验与满意度 4. 治疗结束后及时跟进，引导患者反馈正面评价 岗位福利： 1. 提供食宿、社保、节假日福利及出行补贴 2. 要求具备1-2年销售工作经验，有医疗背景者优先考虑 3. 有护士、导医、咨询助理、医生助理等岗位经历者均可应聘（护理专业、口腔医学专业毕业生亦可）

养老社区销售专员（双休+高薪+旅游） 综合薪资(20K-40K) ● 薪资待遇：底薪12000元/月，五险一金，人均收入12000-40000元，包含底薪+绩效+公司激励方案+学历补贴+出勤津贴+个人月度奖金+年终奖； ● 提成机制：享受总公司佣金提成+分公司激励方案+月度奖金+年终奖励+出勤补贴； ● 工作时间：周一至周五上午8:30-11:30，下午14:00-17:00，周末双休，每月享有四次不扣薪事假，法定节假日照常休息，无需加班； ● 工作福利：缴纳五险一金，享受养老补贴，每月定期开展团队建设、部门聚餐、生日会及各类文体活动（如乒乓球、羽毛球、篮球、掼蛋、卡丁车等），倡导轻松高效、愉悦充实的工作氛围！ 岗位职责： 1、组织泰康老客户参观泰康自营养老社区，协助办理体验入住手续，安排客户参访自有医疗机构，落实体检服务，持续维护并拓展新老客户资源。 2、积极参与公司组织的各类活动，包括亲子教育、庄园采摘、私人酒会、法商讲座等客户互动项目。 3、接受公司系统化培训，完成基本法规范、产品知识、团队运营等相关课程学习与考核。 4、负责团队搭建，指导新人成长，推进部门日常运营管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业，不限经验，公司提供完整培训体系，实行“老带新”帮扶机制； 2、年龄25-48周岁，踏实肯干，积极进取，具备较强责任心与目标感； 3、信用记录良好，无犯罪记录及不良嗜好。

1. 需为本地户籍或在当地长期居住满5年以上，熟悉所在区域地理环境、民情风俗、方言交流，了解当地建材市场布局、主要住宅小区/自建房集中区及装修周期与习惯。 2. 年龄要求30至45岁之间，具备建材、涂料、家装等相关领域销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经历者更佳；无相关经验者亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力，抗压性强，为人诚实守信。 3. 自备交通工具，公司按标准补贴燃油费或电费。 4. 能熟练操作智能手机，用于日常微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件应用。 5. 个人形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业气质。 工作内容： 1. 开展市场调研，掌握县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房聚集区、旧房改造活跃区域等信息。 2. 拓展B端代理商渠道，开发C端终端客户资源。 3. 客户关系维护与服务支持：包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及客户关系持续维护。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行情况及遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号等内容平台，打造个人专业品牌。 薪资：4000-30000 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+绩效奖励+工龄津贴+节日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

公司主营高端酒水销售，价格各阶段都有；酒水是快消品，出单快且回购率极高。 公司提供客户资源，不用外出寻找客户，针对性很强，不用大海捞针的去找客户资源。开单超级简单，每天都能开单，不存在开不了单的情况，也不存在新人入职只能拿底薪的情况!! 一、工作内容: 1、客户自行下单，负责联系客户，进行电话回访核对订单信息，并添加客户微信以及后期回访维护; 2、不用外出，不用自己开发客户，公司提供精准客户资源; 3、工作时间:上午9:30-12:30，下午14:00-19:00 二、公司优势: 1.缴纳五险; 2.法定节假日礼品; 3.冰箱微波炉齐全; 4.法定节假日休息; 5.公司年轻人很多，氛围很好，还有不定时福利，日奖金,开单奖金，带薪年假等等~ 6.完美的晋升空间，帮助你更好更快地实现人生目标! 洒水是个快消品，出单率和回购率极高，想赚钱的可以加入我们！！

岗位职责： 1. 按时到岗完成日常基础性事务工作，内容轻松、操作简单 2. 遵守工作时间安排 3. 在空调办公环境中保持良好职业状态，配合团队营造轻松和谐氛围 4. 享用公司提供的免费午餐，并合理使用茶水、零食等基础福利资源 5. 遵守基本办公纪律，服从现场工作协调与安排 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应白班节奏 2. 学历不限，具备基本沟通理解能力与责任心 3. 无经验要求，欢迎踏实肯干的求职者加入 4. 能遵守工作时间，注重守时与协作 5. 服从管理，认同轻松友善的工作文化

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结280-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结280-300/天模式二:1、小时工待遇:28元每小时，一天工作10小时280一天一个月试用期，保底8000，新人奖励30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

招聘：烤肉卷饼店招两名工人，年龄25—35岁，夜班，工4000+，要求手脚麻利，干净利索，头脑灵活，没吃过苦，事多的就别来了，干的好，工资再加，从事过餐饮行业优先，电话：

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南万达附近招案板一名，工资5000~6000，要求 踏实能干，认真负责，有2年以上工作经验.捣浆糊勿扰。

毕节纳雍新项目，四代房，招聘销售人员。 联系电话:（吴先生）

【公司优势】 1.一单提成现结！！！！！！ 2、入职签劳动合同，买成都本地社保 3、超早发薪日：10号发工资 4、房源齐全：400+套独家房源，覆盖成都三环内80%以上小区 5、客源共享：超多内部客户，随便带，包开单 【工作内容】 1、在58、安居客上发布房源，客户会主动联系我们； 2、外出带客户看房成交，整理签订订单合同。 【薪资待遇】 底薪3000+提成850一单+额外奖励 适当摸鱼干，薪资6k-8k； 一般正常干，薪资8k-1w； 非常认真干，薪资2W+，上不封顶 【上班时间】 9:00-12.00,13.30-18.30，法定节假日正常放，带薪年假15天 【任职资格】 1、学历中专以上，沟通能力强 2、勤快努力，有挣钱欲望，无大面积纹身等 需要赚钱快来联系我～

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打破职场常规，我们是“最不像销售”的销售团队 【公司四大优势】 1、关于薪酬：我们的收入结构是82分布，老销售则是28分布； 2、关于氛围：已完成职场优化升级的新型营销团队； 3、关于实力：市场占有率与人均收入双领先的新锐营销队伍； 4、关于发展：支持零成本内部创业的新经纪平台； 【我们的薪酬】 1、针对行业新人：本科最高月薪9000，大专最高8000，入职前3个月无业绩考核压力； 公司入职的应届毕业生，2023.11-2024.1期间3个月数据显示，本科平均实发7935元/月，大专平均实发6884元/月，数据真实无水分。 2、如有销售从业经验，更关注后期提成空间： 依据个人能力定岗，底薪范围4600-7500元，奖金按55%-80%超高比例核算，公司统一统计； 数据显示，80%员工入职满一年后月均收入达2.2万以上。 【任职要求】 1、学历不限，大专及以上，专业不限； 2、具备良好沟通表达能力，积极热情，充满正能量； 3、能适应一定工作压力，遵守团队管理规范； 4、对销售岗位有浓厚兴趣，愿意挑战高收入目标； 【工作内容】 突破传统销售模式，无需饮酒应酬，不采用地推或纯电话销售方式，主要通过线上与线下融合开展业务，实行小组协作、网络推广及精准获客，配备一对一导师带教机制。 【其他福利】 关于休息：每周享有1.5天固定休假； 关于福利：缴纳五险一金，提供住宿支持； 校招及2024届应届生中表现优异者，可报销从学校所在地至深圳的高铁二等座往返车票（需保留并提交票据）。 选择乐有家——为平凡的人，圆不平凡的梦。 工作地址：深圳1000+家直营门店，南山、福田、宝安、龙华、龙岗、罗湖均可就近分配。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 无经验者可接受带薪培训，有地产中介从业经历者优先 5.遵守职业操守，诚实守信，无不良从业记录

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