
广州增城区【永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设
5000-8000元/月
物业维修工
【增城永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求:
1、高中及以上学历,年龄22-53岁,泥水维修、焊接等优先;2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。
3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证
上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴180元/天,轮班制。月大休5天,月小休4天
小区物业管理
5500-6000元/月
物业经理社保1-2人月结
公司现招聘1名小区物业主管
1.大专及以上学历,
2.24-35岁,五官精致。
3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。
4工资待遇:三个月实习期4000/月,实习期后5500-6000/月
公司交社保。
综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责物业项目的日常维修工作,包括但不限于水电、门窗等常见的维护与修理;
2、工作地点:沈阳南站(苏家屯)附近华发地产五个项目。根据物业临时需要指派去现场进行维修;
3、响应紧急维修请求,确保项目运行不受影响;
任职要求:
1、具备简单的园区维修经验,主要修理门窗防水等问题,最好懂点水电工作。
2、熟悉各类建筑设施的工作原理及维修流程,能够独立处理常见问题;
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协调各方资源;
4、具有较强的责任心和执行力,身体健康,能适应灵活的工作时间安排,包括加班和轮班。
5、薪资待遇3000-3500元/月,每月单独有500元餐补。
6、本岗位临时万能工,工作地点在苏家屯沈阳南站附近几个园区里。给予缴纳意外伤害保险。
综合维修工
3000-4000元/月
综合维修工保险包住高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责
1、负责小区水电维修;
2、负责小区设施设备巡检;
3、负责小区业主室内水电维修。
任职要求
1、年龄20-60周岁;
2、五官端正、形象和善、人品正直;
3、有小区物业水电维修工作经验优先;
4、有低压电工证优先;
5、有电梯管理证优先;
6、服从工作安排。
公司福利
1、月休6天;
2、节日礼包;
3、提供住宿。
公司招聘“三度”
工作态度—服务态度—技能程度
物业工程员
5000-6000元/月
综合维修工包住餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厂区/办公场所内水、电、暖、空调、照明、门窗、墙体等基础设施的日常巡检、维护与故障维修
2. 执行设备定期保养计划,及时发现并消除安全隐患,保障设施安全稳定运行
3. 配合完成新装设备调试、小型改造及装修工程中的管线敷设、安装支持等工作
4.规范填写维修工单及耗材使用记录,确保维修过程可追溯、台账清晰完整
5.响应突发性报修任务,快速判断问题原因并实施有效处置,提升服务响应时效
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,持有电工证、焊工证等特种作业操作证者优先
2.有1-3年综合维修或物业设施运维相关工作经验,熟悉常见机电设备原理及维修流程
3.动手能力强,能独立完成水电安装、简单焊接、管道疏通、灯具更换等实操任务
4.责任心强,服务意识好,具备基础沟通能力与团队协作精神
5.身体健康,能适应登高、搬运等基础体力作业,无恐高及严重慢性疾病
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。
2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。
3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。
4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。
2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。
3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。
4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。
5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
軟件工程師SoftwareEngineer
3-6万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上
參與系統與軟件需求、硬體設計文件及程式碼審查;
負責軟體模組的規劃與設計,並召集相關人員進行評估確認;
依據設計規格完成軟體功能開發,確保符合產品需求;
負責軟體缺陷修復及產品後續優化與迭代維護;
協同團隊內電子、機械、測試工程師共同推進項目進展。
任職資格:
全日制本科及以上學歷,計算機、自動化或相關專業背景;
具備3年以上嵌入式系統開發經驗,有傳感器類產品開發經歷者優先考慮;
熟練掌握C/C++語言,具備從零搭建驅動程式與業務邏輯代碼的能力;
至少精通一種MCU平台,對常用外設資源(如ADC/DAC/GPIO/UART/SPI/I2C)有深入理解並具實際應用經驗;
具備設備調試經驗,熟悉MQTT協議、藍牙/WiFi通訊問題排查,了解遠端OTA更新機制與上位機軟體開發技術;
學習能力強,邏輯思維清晰,工作積極主動,具備鑽研精神與良好團隊意識;
具備良好的跨部門溝通協作能力,能與電子與軟體工程師高效配合完成任務。
機械工程師MechanicalEngineer
2.5-5万元/月
机械结构工程师3-5年本科及以上
負責傳感器微型結構的建模、優化設計、公差評估及技術文件撰寫;
主導樣機試製、測試驗證與數據回饋迭代,持續提升傳感器性能表現;
推動模具開發與試模作業,確保零部件加工精度與品質穩定;
監控量產組裝流程,排除結構異常,保障產品長期可靠性。
任職要求:
統招本科以上學歷,機械、精密儀器或相關專業背景;
具備3年以上精密機械結構設計經驗,有實際量產落地項目經驗;
掌握材料力學、彈性力學與有限元分析理論,熟練操作至少一款仿真工具;
具備觸覺傳感器、力傳感器、壓力傳感器或其他MEMS類傳感器研發背景者優先考慮;
具備良好跨部門協調能力與團隊合作意識,能與光學、電子、算法及軟件工程師高效配合。
數據中心IT工程師(香港)(駐中國香港)
1.8-2.2万元/月
运维工程师3-5年本科及以上
崗位職責:
1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。
2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。
3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。
4、按時處理工單,並依規定回報處理進度予相關人員(如組長、發單人等)。
5、依照標準進行機房巡檢,記錄溫濕度等環境監控數據。
6、遇突發事件時,依客戶規範進行通報與應變處理。
7、執行主管交付之任務,並配合支援其他部門所需協作事項。
8、每日完成運維記錄,並依要求將資料登錄至電子檔中。
崗位要求:
1、熟悉IDC機房各項操作流程,具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。
2、了解IDC機房網路結構,具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。
3、具備良好抗壓性,能適應高壓工作環境;責任心強,工作積極主動;具備溝通能力與團隊合作意識。
4、精通粵語及普通話。
工作地點:荃灣or柴灣根據項目需求調動
工作時間:5*8
電子工程師ElectronicEngineer
2.5-5万元/月
电子工程师3-5年本科及以上单片机开发PCB设计EMC测试
負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接;
承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線,執行板級測試、電氣性能驗證與優化;
主導電源與信號走線設計,綜合考量EMC規範與電氣安全要求;
解決開發各階段的技術問題,保障項目按時高質推進並順利落地。
職位要求:
電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷,具備3年以上硬件設計經驗;
掌握模擬與數字電路設計基礎,熟悉常用電子元件的應用與選型方法;
熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範;
曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發,具備量產化成功案例;
具備良好溝通協作能力,邏輯思維清晰,善於學習總結,工作積極主動,能適應一定壓力下的研發節奏。
基础设施运维经理
3-5万元/月
运维工程师10年以上本科及以上电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机房运维
职位职责:
1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜;
2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施;
3.与外部供应商保持常态化沟通,监督服务执行质量,协调应对突发状况及临时性工作需求;
4.跟踪行业法规与标准动态,确保机房运营持续符合合规要求;
5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调;
6.编制各类客户运营管理报告,制定并维护4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试)、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略;
7.担任事件管理负责人,统筹所有突发事件处置,并完成事故分析与报告撰写;
8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求;
9.定期巡检各功能区域,监控运行指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求:
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历;
2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景;
3.精通关键基础设施设备运作,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等;
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具;
5.具备良好的中英文读写与口语表达能力,可使用粤语进行顺畅交流;
6.擅长商务洽谈,具备出色的沟通协作能力;
7.面对复杂情境能迅速把握问题核心,提出有效且具创新性的解决思路;
8.在高压环境下仍能保持理性判断,灵活调整应对策略以适应变化需求。
物业经理
7000-8000元/月
物业经理1-2人月结
物业经理招聘简介
因公司业务发展需要,现面向社会诚聘物业经理1名,具体要求如下:
一、岗位职责
1.全面负责小区物业管理工作,统筹制定物业管理方案、工作计划并落地执行,确保物业服务质量达标。
2.对接开发商,协调新小区交房前的筹备工作,包括设施设备验收、交房流程设计、资料准备等;跟进交房后的维保整改事宜,保障业主权益。
3.组织并主导新小区交房现场工作,妥善处理交房过程中业主提出的各类问题,提升业主满意度。
4.管理物业团队,开展日常工作监督、培训及考核,打造高效协作的服务团队。
5.负责业主关系维护,及时响应业主诉求,协调解决邻里纠纷、物业投诉等问题;定期组织业主沟通活动,增强社区凝聚力。
6.把控物业管理成本,做好物业费收缴、物资采购、费用报销等相关工作,确保各项收支合规透明。
二、任职要求
1.具备2年及以上小区物业经理全职工作经验,熟悉物业管理全流程及相关法律法规。
2.拥有与开发商对接的实操经验,能够独立协调项目交付、维保整改等事宜。
3.具备新小区交房的统筹经验,可主导交房全流程的组织与执行工作。
4.为人正直诚信,原则性强,具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力。
5.持有物业管理相关证书者优先考虑。
三、薪资待遇
1.月薪7000元,具体可结合个人能力、从业资质面议。
2.福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日福利、高温补贴、节日礼品;公司定期组织员工团建、技能培训。
3.职业发展:提供清晰的晋升通道(物业经理→区域物业总监→物业事业部负责人),支持员工考取行业相关专业证书并给予补贴。
四、应聘方式
1.有意者请将个人简历发送至邮箱:[填写招聘邮箱],邮件主题请注明“物业经理应聘+姓名”。
2.联系电话:[填写联系电话]
3.工作地点:[填写工作地址]
[公司名称]
[发布日期]
物业项目经理
1.2-1.5万元/月
物业经理保险包住高温补贴包吃1-2人月结全职项目经理安保管理客服管理环境管理高端住宅
岗位职责:
1、严格执行公司制定的质量方针,确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行,不断提升服务水平;
2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度,并呈报东莞事业部总监批准并监督实施;
3、完成公司下达的各项质量目标;
4、参与项目物业的前期介入工作;
5、全面配合品质监查工作,对监查的问题在规定期限内给与整改,并反馈;
6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作;
任职条件:
1、35岁以内,全日制大专或全日制本科及以上学历,5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验,持物业企业经理上岗证;
2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作;
3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解;较强的物业管理能力,具备物业项目整体运营规划及实施管理技能;
4、具备制定各项工作标准及流程的能力,具有较强的专业知识及管理经验;
5、具备较强的领导力组织能力.
条件稍逊者可以面试项目副经理。
面试地址:东莞市南城区东莞大道世纪城集团
物业经理月结
招聘:项目经理
薪资:3000-5000元/月
物业公司招聘
项目经理
工作要求:
1.年龄55周岁以下
2.身体健康
工作时间:
早8点00分-12点00分,
下午2点-下午5点30分
薪资待遇:面议
求职请打电话:
山西长治物业经理有相关经验者优先,服从公司各项安排,一切以公司利益为重薪资福利:2000—
2000-3000元/月
物业经理1-2人月结
物业经理
有相关经验者优先,服从公司各项安排,一切以公司利益为重
薪资福利:2000—3000元/月,待遇从优
招工人数:1名
物业经理社保月结
物业项目经理
男女不限,年龄50周岁以下,大专及以上学历,3年以上物业管理工作经验,有独立主持物业项目管理经验者优先,责任心强、做风严谨、品德高尚,良好的职业操守;具备出色的团队管理能力;拥有优秀的问题解决能力,及时处理各类物业项目突发问题;熟悉办公软件系统,擅于运营管理及服务创新
薪资福利:月薪3500元,缴纳社会保险,法定节假日、周末双休,年终根据业绩进行奖励,其它事宜面试
玖玺天悦物管员
3000-4000元/月
其他物业人员包住包吃3-5人月结
【招贤纳士】
诚聘精英 职等你来!
招聘岗位:物管员
要求:25–45岁,吃苦耐劳,身体健康。
薪资待遇:面谈,月休四天,工龄工资,免费午餐
工作地点:漯河市郾城区孟庙镇嫩江路鲁明玖玺天悦
联系电话:
物业经理
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
综合装修水电维修工
1-1.1万元/月
综合维修工1-2人月结全职需要吃苦耐劳有服务意识的人
为百胜餐饮行业,肯德基必胜客服务。进行日常的。故障维修。水电贴砖。维修。
徐汇区、长宁区、嘉定区招物业维修工
5000-6000元/月
物业维修工保险3-5人月结全职
1、需持有低压证
2、有1-3年以上物业维修、设施设备维护或相关行业经验,熟悉物业常见问题(如水电故障、门窗维修、管道堵塞等)。
3、身体健康,能胜任体力劳动(如爬梯、搬运工具等)。
4、了解物业公共设施的日常维护。
5、能使用万用表、电钻、疏通机等常用工具。
6、耐心、责任心强,能及时响应业主报修需求,沟通态度良好。
工作区域:徐汇、长宁、嘉定按需安排
工资:税前6000元
工作时间:做六休一
装饰装修方向
4000-7000元/月
综合维修工保险包住社保包吃3-5人月结全职
作为物业综合维修工(装饰装修方向),您将是保障小区物业设施完好、提升业主居住体验的关键成员。您主要负责处理业主户内及公共区域的各类装饰装修相关的维修、维护、改造工作,确保维修质量,并及时响应业主需求,展现公司专业、高效的服务形象
####**主要职责**
1.**日常维修与保养:**
*负责业主户内报修的处理,如墙面开裂、脱落、空鼓的修补与粉刷。
*解决天花、吊顶板变形、开裂的修复问题。
*进行地砖、墙砖的局部更换、空鼓处理和美缝修补。
*执行门窗、柜体、锁具、合页等的调试、维修与更换。
*处理各类防水渗漏问题的初步排查及小范围修补(如卫生间、阳台等)。
*完成灯具、开关面板、简易插座等的更换与安装。
2.**应急响应:**
*快速响应并处理紧急报修(如突发性漏水、门窗损坏等),采取有效措施控制事态,减少损失。
*参与台风、暴雨等恶劣天气前后的巡检和预防性维修工作。
4.**客户服务与沟通:**
*上门服务时,仪表整洁,礼貌沟通,了解业主具体需求。
*向业主清晰解释故障原因、维修方案及注意事项。
*维修完成后清理现场,做到“工完场清”,并请业主验收签字确认。
5.**其他工作:**
*负责维修工具和设备的日常保养与管理。
*做好维修材料的申领、使用和记录工作,控制维修成本。
*完成上级交办的其他临时性工作任务。
*必须有驾驶证,会开车
综合维修工,物业维修方向
6000-7000元/月
物业维修工综合维修工包住1-2人月结全职
综合维修工,物业维修方向
年龄40岁以下,
薪资6000~7000元/月
提供住宿
需要有电工证
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供香港物业经理兼职在线招聘信息,主要招聘香港物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。