湖北随州有没有安全员，来1个人工地在曾都二中附近，联系电话吴：

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火警、盗窃、纠纷等，并按规定上报 4. 定期检查消防设施、应急通道及安防设备，确保正常可用 5.保持执勤区域整洁有序，协助做好基础服务与文明引导 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.具备保安相关工作经验者优先，退伍军人优先考虑 4.接受岗前培训，能熟练使用基础安防设备 5.学历不限，年龄40-53

招聘要求： 身高165以上，年龄20-52岁 2、身体裸露部位无纹身，无犯罪记录； 3、工作岗位：门岗，巡逻岗 4、薪资待遇:包吃包住，月休4天，工资面议 工作地点：1号线滕子岗附近

工作认真，要求会打字

黄冈黄州区居然之家室外游乐场招聘临时工每小时15，工资日结，每天上班时间下午五点半到晚上九点半，以实际上班时间结算工资。节假日，全天上班。 联系电话

咸宁市嘉鱼县招安全员/安全负责人

无锡市新吴区招安全员/安全负责人

1、大专及以上学历，建筑、工程管理、钢结构、机械等相关专业，一年及以上钢结构安环工作经验，持有安全员证书(C证)或注册安全工程师证书； 2、熟悉钢结构项目现场施工管控流程和技术要点，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，熟悉钢结构安全资料，安全程序，和现场的安全要求，熟知各工种安全技术操作规程，杜绝安全事故的发生； 3、能熟练整理汇总填写安全技术资料，总结安全生产状况并上报公司。 4、协助部门领导编制、修订安全管理规章制度； 5、负责制定部门安全生产管理目标和工作计划； 6、负责对安全事故、安全隐患和违章违纪行为进行考核； 7、负责推进公司的各类安全宣传和安全活动； 8、负责部门内的危险源辨识、分析及评价； 9、定期做好安全管理工作的总结，并对发现的问题进行分析和解决； 10、负责组织安全联合检查和参与安全例会； 11、负责安全事故的调查、分析和处理工作； 12、完成领导交付的其他工作。

武汉市东西湖区招安全员/安全负责人

随州市随县洪山镇招激光焊

招二保焊，有证长期，工时稳定，月工时300+，加可去申请加班，包吃住，月入8500-12000

随州市曾都区招工地小工/杂工、种植工/杂工

湖北新亚泰新能源开发有限公司因工程需要，大量招聘熟手施工班组，工价高，结算快，跟着大平台资金有保障。

随州市随县招光伏安装

招聘安全专业经理。任职要求：安全相关专业；专科及以上学历，具有绿色砂石矿山项目5年及以上一线工作经验，能够承担并完成大型复杂砂石项目现场项目管理工作；具有中级工程师及以上职称、注册安全工程师证书（为金属非金属矿山安全专业）和安全生产管理三类人员证书、一级建造师（矿业工程或机电工程）等职业资格的优先。薪资范围为20800.0至29100.0。

招聘安全员。提供生日福利、过节福利、员工团建活动等，拥有良好的工作环境和团队氛围。

本公司隶属于万科集团，地址朝阳区劲松街道万科蓝山，现需要招聘如下人员：招聘岗位：安全员　　招聘人数：1人25-35岁　　工作地点：北京　　　　工作要求：具备良好的沟通能力，能独立开展工作，责任心强，心态积极，具有开拓创新精神，只要长期不要短期。工资待遇：每天220元，每月6000左右，月休2天，管住不管吃。1个月发两次工资联系电话也是非诚勿扰

招聘扯线一人，地点大连开发区，能干两年，

阿克苏一工地寻2名总包单位钢结构技术员，要求会用RTK，会用水准仪，年龄50以内，长期活，工资1.2万安全员1名人证合一8000--10000电话每个月15号发工资

5.9 号随州演唱会安保50人 人员要求：，18-45岁，170+，无案底长发染发爆炸头 工作时间： 17:00-22:30左右 福利待遇： 90下班现结包餐水 工作内容：现场随机分配，保安点位相关工作具体服从管理安排 【集合】进群集合 报名发：姓名电话

招工放血打毛卸头红白脏修割劈半一天杀100多头，工资待遇电话详谈

招聘LNG货车司机（珠三角运输）和夫妻驾运输司机（珠三角区域）。要求年龄52岁以下，具有R2证书者优先，能适应珠三角区域运输工作，平均运距260公里。夫妻驾月入18000-20000元，双驾月入11000-12000元。提供五险一金、包住、饭补等福利。

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招聘压缩垃圾技术岗位。薪资为7500-12000元/月。岗位职责包括负责压缩垃圾车技术开发和生产技术保障。任职要求为满2年以上技术开发经验者优先。薪酬福利包括缴纳社保和年终奖。

招聘勾臂车技术员。负责勾臂垃圾车和垃圾箱的技术开发和生产保障。要求有经验者优先。薪资7500-10000元。福利待遇包括7500-12000元/月、五险一金、年终项目奖、节假日福利和职业培训。

随州市曾都区人民医院面向社会引进急需紧缺高层次人才20名。基本条件：1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。4.具备岗位所需的专业或者技能条件。5.具备岗位所需的其他条件。引进对象为符合岗位条件的医疗卫生专业技术人员，具体岗位及资格条件详见《随州市曾都区人民医院2026年引进急需紧缺高层次人才岗位计划表》。以下人员不能应聘：1.现役军人（确定于报名当月退役的除外）。2.全日制在读的非2026届毕业生。3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的人员。4.受到党纪政务处分并正在处分期内的人员。5.因犯罪受过刑事处罚的人员。6.被开除中国党籍的人员，被开除公职的人员。7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员，尚未解除惩戒的。8.在各级公务员或事业单位公开招考（聘）中被认定为有舞弊等严重违反招考（聘）纪律行为，尚在禁止报考期限内的人员。9.法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。10.报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。薪资福利：1.纳入随州市曾都区事业单位编制管理，符合工龄连续计算政策的可连续计算工龄，优先推荐评聘上一级专业技术职务。2.优先聘用为科室副主任或主任。3.优先纳入各级党委联系服务专家范围。4.纳入区委组织部重点跟踪培养对象。安家补贴及科研启动经费：1.具有三级综合医院2年及以上工作经历、全日制博士研究生学历、高级专业技术职称、年龄在45周岁及以下的，安家补贴不低于40万元。2.具有三级综合医院2年及以上工作经历、全日制博士研究生学历、中级专业技术职称、年龄在45周岁及以下的，安家补贴不低于35万元。3.具有三级综合医院2年及以上工作经历、全日制硕士研究生学历、高级专业技术职称、年龄在45周岁及以下的，安家补贴不低于30万元。4.上述三类人才科研启动经费最高30万元。工资、津贴：1.工资：引进的人才享受本岗位基本工资、绩效工资、其他绩效、社保、住房公积金等待遇，一般为20万元至30万元/年。2.津贴：三级综合医院2年及以上工作经历、取得高级职称的博士研究生，五年最低服务期限内每月工作津贴

招聘汉东中学教官，薪资3000元以上/月，有经验者优先。请联系杨主任。

招聘中控室操作员。要求大专及以上学历，化工类专业优先；熟练DCS操作系统，掌握车间生产工艺和控制参数；熟练使用电脑及办公自动化；了解工艺管线布局及应急处理；有2年以上化工操作经验者优先；适应倒班，身体健康，无职业禁忌证，需考取相关资格证书。薪资为5000-6000元。提供五险一金、住宿、餐补及厂车接送。

湖南省招聘一名长期住观义工。年龄要求38至60周岁，身心健康。需对文化有信仰或心怀敬意，愿意长期常住道观，适应山中简朴生活，爱干净讲卫生，擅长厨艺者优先。工作内容为服务道众一日三餐。薪资福利：包食宿，每月有单费补贴。