工作职责 1. 主导企业采购战略制定及年度采购计划编制，重点保障塑料粒子、塑料盖子等关键原材料的稳定供应。 2. 负责供应商从开发、评估、谈判到合作维护的全过程管理，构建并优化高质量供应商网络。 3. 持续完善采购流程与成本管控体系，结合数据分析和市场趋势研究，实现降本增效与供应链效率提升。 4. 统筹采购订单执行及交付进度跟进，及时协调处理物料供应中的异常情况，确保生产有序进行。 任职要求 1. 本科及以上学历，具有10年以上采购工作经验，其中至少3年担任采购经理职务，有塑料粒子或塑料包装类（侧重塑料盖）采购背景者优先考虑。 2. 具备中大型企业采购体系搭建或运营管理经验，掌握供应链各环节运作机制。 3. 熟练掌握供应商谈判策略与成本分析工具，具备较强的市场预判能力和商业决策水平。 4. 具备优秀的跨部门协作能力与团队领导经验，能够有效推动采购团队协同作业。 5. 熟练操作Office办公软件，具备基于数据进行分析与决策的能力。

岗位职责 负责智能割草机及相关智能产品电子物料、传感器、算法配套组件等采购管理工作。 拓展优质电子类供应商资源，有效控制采购成本、交付周期及来料品质。 统筹智能产品线采购团队日常运作，制定并执行采购策略，持续优化供应链体系。 及时处理采购过程中的异常情况，防范供应链风险，保障新产品研发与批量生产需求。 任职要求 3年以上电子物料采购工作经验，有智能硬件或机器人领域背景者优先。 熟悉芯片、传感器、电控类元器件的供应链结构与市场动态。 具备团队管理经验，拥有良好的成本谈判技巧与供应链风险应对能力。

稳定，长期干学习力强，执行力强

1. 精通建材知识：熟悉土建、安装、装饰、消防、机电等全品类建材的规格、材质、国标/行标、工艺及质量鉴别方法，能精准匹配项目图纸需求。 ​ 2. 懂工程流程：了解建筑施工工序、工期节点，能根据施工进度合理规划采购周期，避免停工待料或材料积压。 ​ 3. 成本与核算能力：掌握建材市场价格波动规律，会做成本测算、比价议价，能结合项目预算控制采购成本，熟悉发票、账期等财务流程。 ​ 4. 供应链资源能力：拥有优质的建材供应商资源（厂家/经销商），能快速匹配不同地域、不同品类的供货需求，了解物流、仓储、验货等全链路环节。 二、实操能力 1. 精准询价与谈判：能清晰传达采购需求（规格、数量、工期、质量标准），高效多渠道比价，谈判中兼顾价格、质量、售后、付款方式等核心条款。 ​ 2. 合同与资料管理：能审核采购合同核心条款（供货周期、质量保修、违约责任、交货验收），规范整理采购单据、材质证明、检测报告等资料，匹配工程资料归档要求。 ​ 3. 质量把控与验收：具备现场验货能力，能核对建材规格、数量、质量，对接检测机构完成抽样检测，及时处理不合格材料的退换货。 ​ 4. 问题解决能力：应对供货延迟、材料质量问题、价格突发波动等情况，能快速协调供应商解决，保障项目施工进度。 三、职业软素养 1. 责任心与原则性：坚守质量底线，杜绝以次充好，廉洁自律，拒绝利益输送，对采购过程和结果负责。 ​ 2. 沟通与协调能力：高效对接项目工程部、成本部、财务部，以及供应商、物流方，清晰传递需求、反馈问题，化解沟通矛盾。 ​ 3. 细心与严谨：建筑采购涉及多品类、多规格、多数量，需精准核对每一项采购信息，避免因规格错误、数量偏差造成损失。 ​ 4. 抗压与高效执行：适应建筑项目工期紧、任务重的特点，能同时处理多项采购需求，高效推进采购落地，兼顾效率与质量。 ​ 5. 学习与信息敏感度：持续关注建材新材质、新工艺、新价格，以及行业政策（如环保、质量标准更新），及时更新知识和供应商资源。 四、必备基础能力 1. 能看懂工程图纸、采购清单，识别建材相关技术参数； ​ 2. 熟练使用Excel做采购台账、成本测算，会用基础办公软件； ​ 3. 了解建筑行业相关法律法规（如采购法、产品质量法）。

全职招20人 无经验可带 工作内容轻松 主要负责数据与核对，操控办公软件，上班时间灵活，每天，5-6小时，单休 有责薪资5000-7000元／月 适合追求稳定的你，工作氛围轻松！

岗位职责： 1.制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 2.搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 3.组织开展年度绩效考核与结果应用，协同业务部门提升团队战斗力 4.处理劳动关系事务，防范用工风险，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上人力资源工作经验，其中至少1年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 责任心强，具备服务意识与职业操守，能适应多任务并行节奏

核心职责： 1、全面负责公司行政事务的统筹管理，包括文件处理、内外部工作协调以及上级交办的各项任务。 2、掌握劳动法律法规，具备实际处理劳资争议的相关经验。 任职要求： 1、年龄[28]-[40]岁，具有150人规模企业管理部门负责人经验，大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先； 2、具备良好的沟通与协调能力，执行力高，工作态度认真细致。 3、能够有效规划和组织日常行政工作。 4、抗压能力强，具备较强的保密意识。 薪资：8000-11000

采购商品，报价，合同签订与执行，客户对接，售前售后，询价，谈判。其他。

工作内容： 1、负责日常采购单据的整理与核对，确保数据准确无误； 2、维护并更新供应商资料，保证信息的及时性与有效性； 3、协助采购部门完成订单跟进、到货验收等相关工作； 4、做好采购相关文件的归档及日常管理工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备1-3年采购相关工作经验，机械行业背景优先； 2、具备良好的沟通能力及团队合作意识； 3、熟练掌握办公软件操作，尤其精通Excel（函数）及ERP系统！！！； 4、工作认真细致，责任心强，能承受一定的工作压力； 5、性格积极开朗，有意愿在采购领域长期发展，注重工作效率与结果输出。

岗位职责： 1、依据公司的采购计划，确保产品顺利落单并如期出货； 2、月度、年度目标与计划总结； 3、掌握竞争对手的行情动态，分析竞争态势，提出采购策略调整建议； 4、供应商维护和供应商开发管理； 5、样品管理； 6、出货督办； 7、异常处理； 8、数据维护； 9、合同管理； 10、领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年及以上采购和管理工作经验，家具成品或户外家具行业相关工作经验； 3、对数据、价格敏感，有较强的数据分析能力； 4、良好的从业品德和敬业拼搏精神，诚实可靠，勤勉负责，善于人际沟通、具备良好的谈判能力、抗压能力，原则性强，较好的团队合作精神； 5、能适应出差。

嘉兴市嘉善县招电焊嘉善新华昌集装箱（长白班） 转正后熟练工月薪： 焊工8000-12000 普工7000-9000 打砂工8000-10000 油漆工8000-10000 （电焊大量收学徒小白，其他工种有经验的优先） 8月和9月全勤有额外1300元/月高温特别奖 每周可预支1000元 19-45岁，吃苦耐劳，小学以上学历 （不查案底，不收，发工资必须用本人银行卡） 学徒试用期1—7日经评估合格，能独立上岗后享产量工资 入职需，，包吃中晚工作餐，可提供住宿，水电均摊，工资每月15号准时发放，中途可预支工资，上班 员工可享全勤奖、安全奖 工龄奖、年终奖、住宿补贴 零食补贴、传统节日礼品等 面试时间：每周一 二 四 六 早上8.30 工作时间 早上 7点对晚上7点

政策更新号招聘， 立讯厂商，全部品保岗位 纯工价，不体检，打酱油的活，商业险都不扣。 工资一次性发放不补差价！ 男女不限，年龄18-38岁， 招聘模式： 7月21元/小时 8月22元/小时 9月22元/小时 10月22元/小时 工时结束后续再根据市场行情续签。 每月10号发薪日在职一次性发放，不补差价， （，满月无发薪要求） （小时工包含各项补贴） 住宿4-6人间，每月80元。无水电费 下午13:00 面试时间:下午两点 满18岁查个税app三个月工资流水 工作时间 8对8点

虹桥飞适汽配厂[烟花][烟花][烟花] 【招聘岗位】车间普工，男女不限 ，年龄18-40岁，男生身高168，女生155，能适应站班； 注意：大面积纹身不录用已满，无犯罪记录，禁止暑假工，暑假工无费用； 【工资】模式一：20元/时，8：00-20：00计薪11.5工时；（打卡不满2个月，工资按18元结算） 模式二：230/天 月工资平均7000左右。 【福利】年终奖5000-10000，节日发放礼品卡 【工作时间】：8-8点两班倒，半个月倒班，上午和下午各有10分钟休息时间 【工作环境】：不穿无尘服，可带手机，工作轮动 ，工作简单，一学就会； 【食宿】：白班包吃工作餐，（夜班补贴30元餐费），新越提供住宿 【其他】员工，，每月5号发工资 【】三个月内体检单， 体检时请记得， 【面试时间】：10:00集合 【面试地址】：中建三局项目飞适动力 【

【豪声电子】工资上涨！返费上涨！ ， 模式一日结：，员工19/小时，19/小时 （第七天开始每天先发200元/天，。） 模式二月结：长期工资19元/小时！ 19元/小时， （要求做三个月以上，，。 年龄：18-40 优势： 1.恒温车间、一年四季如春 2.两班倒，长白班坐着上班. 3:不穿无尘服.不看显微镜 4:加班多，工作轻松，工资稳定  面试不要穿拖鞋 、带身份证复印件二张、备注：免费包吃住，水电平摊 下午一点面试 模式一日结费用：工作时间 8点对8点

西塘富士康大型电子厂 正式工/派遣工1：1比例 员工模式一：（正式工） 23-45/23-40 ，，，厂区住宿110元包含水电费 试用期2660元，转正后3060元，享有稳岗补贴，岗位补贴，夜班补贴等。员工需！综合工资5500-6500元 每月12号企业发薪 员工模式二：（派遣工） 吃饭刷卡/ 不扣服务费，不扣商保 住宿费110水电费平摊 7月：25元/每小时 8月：26元/每小时 9月：26元/每小时 10月：26元/每小时 注：次月12号发同工同酬工资，次月25号在职补齐工价，不在职不补。 工期到10月底，做完工期最后一月工价不变 工作时间 早上8点 对 晚上八点

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5.定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

岗位职责: 1. 负责日常后勤保障工作，确保物资供应及时有序 2. 协助完成仓库管理及车辆移动相关事务 3. 配合团队完成临时性任务，保障运营顺畅 任职要求： 1. 持有效C1及以上机动车驾驶证，无重大交通违法记录，驾龄不限 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 3. 具备基本新能源车辆操作常识，能独立完成日常充电及简单故障识别 4. 责任心强，适应灵活工作时间，具备良好沟通能力与职业素养 5. 学历不限，接受岗前培训，服从公司统一管理

岗位职责： 1. 负责C1照货车日常货物运输任务，确保准时、安全、准确送达 2. 做好车辆出车前、行车中及收车后的例行检查与基础保养 3. 如实填写行车日志、运输单据及相关台账，配合完成运费结算与交接手续 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，保障运输过程货物完好无损 任职要求： 1. 持有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活排班 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通能力和应急处理能力 5. 学历不限，有物流、快运、商超配送经验者优先

任职要求： 1. 持有有效C1驾驶证，具备实际驾驶经验 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识 3. 具备基础办公软件操作能力，沟通协调能力良好 4. 无不良驾驶记录，服从工作安排，适应灵活调配 5. 学历不限，有企业后勤或行政助理经验者优先

岗位职责： 1. 开展供应商资源开拓与评估，组织实施供应商评审、谈判等相关工作； 2. 有效管控采购预算，统筹安排付款节奏与流程协调； 3. 负责产品定制化需求对接及生产全流程跟进，实时掌握订单动态，保障项目有序推进； 4. 快速响应并协调解决突发状况，确保项目节点按时达成； 5. 规范执行文件资料归档、发票处理及付款计划编制等日常事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备4年以上采购领域工作经验，熟悉与工厂的协作流程； 3. 熟悉各类结构件及电子元器件相关知识； 4. 具备良好的议价谈判技巧和成本核算分析能力； 5. 拥有出色的跨部门沟通、表达与组织协调能力； 6. 接受出差安排。

招聘前台。18至38岁

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础行政文件，配合完成会议安排与会务支持 5. 及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑 工作时间： 周一至周五早8：30-18：00，中午12：00-13：30休息，周六固定休息， 周日9：30-17：30，午休1.5h 法定节假日正常休息

岗位职责： 支持并主导商品战略采购规划，制定及落地执行采购方案。统筹质量管控、供应商绩效管理及合理补货机制。主导并对存在风险的供应商进行协同管控。确保物料在PDP转量产阶段完成供应商验证工作。 1. 识别存在短缺风险的關鍵物料，联合物料计划人员保障物料准时到货，满足生产排程需求。主导并协调供应商交付表现，保障PDP转产后物料供应的持续稳定。 2. 确保设计变更实施前物料供应不中断。联动SQE与研发团队处理重大品质问题，防止产线停摆。 3. 负责提升AE类及AB类供应商的整体交付水平。按月开展SBM会议，分析供应商交付数据，并对接质量相关行动计划。 4. 主导DOH管理，通过控制MOQ、MPQ及安全库存水平，优化交付频次。依据供应商实际能力与物料特性设定合理参数。当市场需求下滑时，协同planner与供应商协商Schedule out方案。 5. 推动成本降低及持续改进（CI）项目落地。跨部门协作推进降价目标达成。参与每周多部门会议，落实库存管理及项目执行细节。出席ECM会议，结合现有库存与新物料LT设定ECM策略。 6. 主持品类采购会议。密切跟踪降价进展、设计变更执行情况，并监督重大质量问题的改善进度。 7. 负责索赔事项跟进。联合SQE及供应商评估责任范围，建立清晰的索赔费用赔付机制。对双方确认的责任部分，持续推进赔偿执行。 任职要求： 1）机械类相关专业背景，具备3年以上采购领域工作经验，熟悉产品零部件工艺流程（有农机行业经验者优先）； 2）具备出色的沟通与谈判技巧，能与供应商建立高效协作关系； 3）具备良好的团队协作意识，可与研发、生产等职能部门顺畅配合； 4）能接受出差安排，抗压能力较强；

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续办理及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理多任务并保证时效性 4.具备基础行政或文秘相关实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

岗位职责： 1. 负责开展供应商的寻源与评估，组织实施供应商评审、商务谈判等相关工作； 2. 负责有效管控采购支出，统筹安排付款节奏与进度协调； 3. 负责产品定制化需求对接及生产流程管理，实时跟进订单状态，保障项目有序推进； 4. 能够快速响应并协调解决突发状况，确保项目按期交付； 5. 负责相关资料归档管理、发票核对及采购付款计划的执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备4年以上采购领域工作经验，熟悉与工厂协作的各项流程； 3. 熟悉各类结构件和电子元器件； 4. 具备良好的议价谈判技巧及成本核算分析能力； 5. 具备出色的跨部门沟通、表达与组织协调能力； 6. 接受出差安排。

岗位职责 - 负责智能割草机整机结构件（钣金、塑胶、压铸件、五金件等）的采购开发、询价、成本核价及议价工作，精准把控零部件成本。 - 开发、筛选、管理优质供应商，维护供应商关系，跟进样品打样、量产交付及到货异常问题处理。 - 配合研发、生产部门，同步结构件物料进度，确认物料规格、参数，保障生产物料按时齐套。 - 负责采购价格台账更新、成本数据分析，持续优化结构件采购成本，把控采购性价比。 - 跟进采购订单履约、对账等日常采购流程工作。 任职要求 - 3年以上采购相关工作经验，有**智能家居、园林工具、割草机结构件采购经验**优先。 - 熟悉钣金、塑胶、压铸、五金等结构件生产工艺，具备独立核价、成本分析、议价能力，能精准核算零部件加工成本。 - 了解采购流程，具备基础供应商开发与管理能力，沟通协调能力良好。