1、全面负责装修项目的统筹与实施，确保工程按时、按量、按质顺利完成 2、科学协调水电、泥工、木工、油漆四大工种的施工安排与人员调配 3、具备良好的团队协作精神，主动与业主沟通对接，维护融洽合作关系 4、拥有多年家庭装修经验，熟悉家装各环节工艺流程及技术细节

项目经理

35kV高压电力项目核心管理岗，全面统筹项目全流程落地，带领团队完成高压电力、高空架线项目推进与全环节协调，是项目落地的核心统筹者。核心职责 1. 统筹35kV高压电力集成项目全流程，负责项目规划、落地推进与节奏把控，确保项目顺利完成； 2. 带领项目管理团队开展工作，协调各环节资源、人员，解决项目推进中的各类问题； 3. 依托高压电力专业技术认知，把控项目技术方向，保障项目实施质量与效率。职要求 1. 具备35kV高压电力、高空架线相关项目管理实操经验，有同类项目业绩优先； 2. 掌握高压电力专业技术，具备独立统筹团队、协调项目全环节的能力； 3. 无硬性证书要求，重实际能力，能独立带团队完成大型电力项目落地； 4. 责任心强，具备良好的统筹规划、沟通协调与问题解决能力。岗位强吸引力 薪资保底10k+，贴合电力行业资深项目管理岗薪资标准，收入有保障 接手数千万级成熟项目，已基本定档，入职即做核心工作，快速出业绩 私企流程灵活，不卡证书，重能力、重经验，有实力就可胜任 独立带项目管理团队，统筹决策自主权高，职业发展空间大 聚焦35kV高压电力核心方向，专业高度匹配，职业履历加分显著

住宅水电安装工程项目经理，有相关经验优先，负责现场施工作业安排，进度，质量，安全管理

35kV高压电力项目核心管理岗，全面统筹项目全流程落地，带领团队完成高压电力、高空架线项目推进与全环节协调，是项目落地的核心统筹者。核心职责 1. 统筹35kV高压电力集成项目全流程，负责项目规划、落地推进与节奏把控，确保项目顺利完成； 2. 带领项目管理团队开展工作，协调各环节资源、人员，解决项目推进中的各类问题； 3. 依托高压电力专业技术认知，把控项目技术方向，保障项目实施质量与效率。职要求 1. 具备35kV高压电力、高空架线相关项目管理实操经验，有同类项目业绩优先； 2. 掌握高压电力专业技术，具备独立统筹团队、协调项目全环节的能力； 3. 无硬性证书要求，重实际能力，能独立带团队完成大型电力项目落地； 4. 责任心强，具备良好的统筹规划、沟通协调与问题解决能力。岗位强吸引力 薪资保底10k+，贴合电力行业资深项目管理岗薪资标准，收入有保障 接手数千万级成熟项目，已基本定档，入职即做核心工作，快速出业绩 私企流程灵活，不卡证书，重能力、重经验，有实力就可胜任 独立带项目管理团队，统筹决策自主权高，职业发展空间大 聚焦35kV高压电力核心方向，专业高度匹配，职业履历加分显著

岗位职责: 1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后期运维，保障项目按时高质量完成，并与客户建立稳定互信的合作关系； 2.有效统筹团队成员分工协作，持续推动团队项目人才的成长与储备； 3.统筹协调公司与客户之间的资源调配，及时应对并解决项目推进中的各类问题； 4.具备扎实的文档编写与管理能力，确保项目资料的真实、完整与可追溯； 5.具备优秀的客户交流与关系维护能力，能主导中等规模的客户接待、实地考察及拜访活动。 任职要求： 1.工作区域主要覆盖四川、重庆（城口、石柱）、云南（漾濞）等地的区县级行政单位，能适应约一个月周期的出差或现场驻点工作安排； 2.具备较强的计划统筹能力和丰富的项目执行经验； 3.拥有良好的沟通技巧和协调能力，能够准确理解并响应客户需求； 4.具备团队协作意识，善于激发团队成员积极性以共同实现项目目标； 5.对阿米巴经营模式有意愿了解并参与实践，平台提供系统化的培养机制与合作路径，在该模式下个人收益有望显著提升。

招聘：工程项目管理/经理 薪资：18-22K 一、岗位职责： 1、熟悉项目设计图纸，设计施工方案，参与精装相关图纸的优化，评审等工作 2、负责制定和执行项目精装修施工计划，确保工程质量和进度，具有很强的工程质量，进度、成本、安全文明生产的把控能力。 3、熟悉掌握装饰装修图纸，检查施工单位按图纸施工的情况，收集、审核、整理工程的设计文件(设计图纸、设计变更等)。 4、负责及时发现本专业各项工作施工过程中存在的问题，并核查整改落实情况 5、熟悉装饰材料的种类及施工规范和要求; 6、精通装饰装修工程施工工艺及验收规范，熟悉工程资料工程预决算的编制与管理; 7、负责施工技术，质量，安全，消防，文明施工活动，能够保证工程项目保质保量竣工直至验收完成。 8、做好项目工程的全面施工管理工作，对工程质量负责，指导施工，掌握工程进度。 二、任职资格： 1、年龄:-学历：土木工程、工民建、建筑学等相关专业大专及以上学历； 2、具备10年以上房地产项目工程管理经验，其中有5年及以上总包施工单位经验，房地产项目全周期项目经验（含精装修），跳槽不频繁； 3、熟悉房地产开发流程，精通工程管理的各项知识和技术，熟悉市中心项目工程管理特点； 4、具备很强的组织协调能力和团队领导能力，能有效解决复杂问题； 5、具备很强的沟通技巧和谈判能力，能够处理各种复杂的人际关系； 6、具备良好的职业道德和职业操守，责任心强，抗压能力强，性格强硬。 7、有绿城工程管理从业经验优先。 请应聘岗位人员发送简历至@qq.com邮箱

熟悉工程项目图纸，项目资料，现场管理，安全生产管理。处理好同甲方及施工队伍的关系。驾驶技术熟练。爱岗敬业，负责担当。

统筹安排电力工程施工进度，科学配置人员、机械与材料资源，明确高低压电缆敷设、地网施工、箱式变电站安装等各环节时间节点，确保与项目总体工期紧密衔接。 严格监督施工现场质量与安全管理，执行电力工程相关技术规范及铁路营业线作业安全规定，识别并治理电缆布设、高空操作、设备吊装等关键工序中的安全隐患与质量缺陷，落实整改闭环，杜绝违章施工行为，保障工程合规推进。 主导箱变就位安装、站场及隧道内电力照明系统施工、各类电力设施装配作业，协调各班组间施工配合，优化作业流程，预防工序交叉冲突。 协同调试单位开展区间电力系统整体调试工作，全面配合调试过程，针对发现的问题及时组织整改，确保系统功能达标，并顺利过渡至竣工验收阶段。 对接建设方与监理机构，定期汇报工程进展，提交施工过程资料，配合现场检查与验收工作，妥善处理施工过程中涉及的协作事项与现场争议。 任职要求 学历：大专及以上学历，电气工程、机电一体化、铁路电气化等相关专业背景。 资质（必备）：具备一级或二级注册建造师资格（机电工程方向），持有安全生产考核合格证（B类）、高压电工操作证，须完成铁路营业线施工安全培训并通过考核，满足电力施工行业准入条件；未取得上述证书或培训不合格者不予录用。 经验：具有3-5年及以上区间电力施工管理经历，具备铁路或高铁项目电力工程施工经验者优先，熟悉箱变安装及系统调试配合流程，掌握输变电工程施工工艺，了解110kV及以下电压等级线路与设备安装技术标准。 能力：具备良好的计划统筹、跨部门沟通与突发事件应对能力，能高效解决现场技术与管理问题；了解电力施工成本控制基本流程，可合理调配资源、降低非必要支出；具备一定团队管理经验，能够有效督导施工班组作业。 职业素养：能接受长期驻场（指定施工区段），工作责任心强，抗压能力强，坚持合规施工原则，严格执行电工进网作业各项规定，无重大安全责任事故记录。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2.组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行情况 3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4.主持项目例会，定期汇报项目动态，识别并防控履约风险 5.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验，独立承担过完整项目者优先 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，责任心强，能适应项目驻场工作

曲靖市会泽县招强电

曲靖沾益公司直招挖机驾驶员，工资每月7000-8000，提供食宿，长期有活，有意向请联系（贺女士）

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招聘！招聘！ 招聘岗位:电工师傅 岗位要求:懂电路，会看基本的接线图纸，会爬电线杆，会开车。 工作内容:光伏接线报装，挂电缆等。 薪资待遇:6000+(根据面试沟通情况定) 工作地点:富源县，偶尔曲靖出差。

招聘！招聘！ 招聘岗位:电工师傅 岗位要求:懂电路，会看基本的接线图纸，会爬电线杆，会开车。 工作内容:光伏接线报装，挂电缆等。 薪资待遇:6000+(根据面试沟通情况定) 工作地点:富源县，偶尔曲靖出差。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）（建筑及市政） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6.熟练掌握WPS Office、广联达、CAD软件等

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故。 5.工作年限5年以上

招装修项目经理「自带施工团队」 主营奶茶店 / 餐饮店装修，项目稳定、结算清晰 负责工装项目施工组织管理工作、劳动力安排等各项工作; 1、待人诚恳、服务意识强、吃苦耐劳、征信良好，身体 / 心理健康，无疾病。 2、负责工装项目的施工质量、进度、安全成本管理; 3、熟悉装饰预决算，具有丰富的施工管理经验，善于沟 通，为人诚信; 4、能独立处理各类工地现场问题，富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 5、具备饮品、服装、酒店施工管理经验; 6、5年以上的工装项目经理/工长工作经验 7、要求自带施工团队：团队含水电工1人 + 木工2人 任职区域: 能全国出差:东三省、华北片区、华东片区、西南片区、华东片区、华南片区 年龄30-45岁 收益：单店净赚 1.5-2 万，打围进场后 20 天工期，费用透明；

本项目寻求一名水利工程项目经理要求施工管理经验丰富！有团队意识责任心大肯吃苦耐劳能协调各方面工作的！本项目属于河道清淤项目

任职要求： 1、5年以上暖通专业工作经验，建安类大型项目施工工作经验，能熟练运用CAD，宏业软件。 2、工作内容：现场项目管理，会预结算，熟悉工程资料。 3、具备二级机电建造师或以上相关证件。 职位福利：五险、出差补助、节日福利

会泽县光伏项目，董光伏流程，土建，电气，放点，会开车。能吃苦耐劳，勤学，踏实。有意者联系，非诚勿扰！

工程部实习生 1.拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法犯罪记录、无不良从业征信。2.具备应聘岗位所需的专业知识、业务技能及实操能力，能胜任岗位本职工作。3.具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及团队协作意识。4.工作态度严谨负责、积极上进、吃苦耐劳，服从公司工作安排与管理。5.身体健康，体能达标，能够适应野外施工、项目驻场及出差工作要求。6.学历专业：全日制大学专科及以上学历，与上述工程类相关专业优先，2025/2026届毕业生均可。7.基本要求：在校表现良好，学习能力强，态度端正，愿意扎根工程行业学习成长，通过公司面试考核即可入职。实习期限为6个月，公司安排资深员工一对一带教指导，系统学习工程施工、现场管理、资料编制等全流程工作，实习期满出具正规实习证明。 薪资福利:1.实习员工：固定薪资3000元/月，公司统一免费提供食宿，保障日常生活需求。2.实习期间表现优秀、经公司考核合格者，可直接留用并办理正式转正手续。3.公司提供带薪培训、年度调薪、岗位晋升等完善福利。4.公司建立系统化培训体系与多元化晋升通道，为员工提供专业技能培训、管理能力提升、岗位轮岗学习等机会，支持员工向技术骨干、项目负责人、管理层等方向发展，实现个人与企业共同成长。 招工人数:20名 本次招聘按照报名→资格审查→面试→试用期→正式聘用流程进行。报名需将个人详细简历、身份证正反面、毕业证书、学位证书、相关专业技术资格证书/职业资格证书、1寸免冠电子照片打包发送至，邮件主题统一命名：应聘岗位+姓名+联系电话（未按格式命名视为无效报名）。公司对报名人员资料进行筛选与资格审核，审核通过者将以电话形式通知面试，未通过者不再另行通知。面试时间另行通知，地点为云南穗联建筑工程有限公司（云南省玉溪市红塔区），面试时请携带身份证原件、毕业证、资格证书（如有）复印件，以备现场复核。面试考核合格者， 工作地址:曲靖沾益、临沧耿马（项目所在地）

工程部实习生 1.拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法犯罪记录、无不良从业征信。2.具备应聘岗位所需的专业知识、业务技能及实操能力，能胜任岗位本职工作。3.具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及团队协作意识。4.工作态度严谨负责、积极上进、吃苦耐劳，服从公司工作安排与管理。5.身体健康，体能达标，能够适应野外施工、项目驻场及出差工作要求。6.学历专业：全日制大学专科及以上学历，与上述工程类相关专业优先，2025/2026届毕业生均可。7.基本要求：在校表现良好，学习能力强，态度端正，愿意扎根工程行业学习成长，通过公司面试考核即可入职。实习期限为6个月，公司安排资深员工一对一带教指导，系统学习工程施工、现场管理、资料编制等全流程工作，实习期满出具正规实习证明。 薪资福利:1.实习员工：固定薪资3000元/月，公司统一免费提供食宿，保障日常生活需求。2.实习期间表现优秀、经公司考核合格者，可直接留用并办理正式转正手续。3.公司提供带薪培训、年度调薪、岗位晋升等完善福利。4.公司建立系统化培训体系与多元化晋升通道，为员工提供专业技能培训、管理能力提升、岗位轮岗学习等机会，支持员工向技术骨干、项目负责人、管理层等方向发展，实现个人与企业共同成长。 招工人数:20名 本次招聘按照报名→资格审查→面试→试用期→正式聘用流程进行。报名需将个人详细简历、身份证正反面、毕业证书、学位证书、相关专业技术资格证书/职业资格证书、1寸免冠电子照片打包发送至，邮件主题统一命名：应聘岗位+姓名+联系电话（未按格式命名视为无效报名）。公司对报名人员资料进行筛选与资格审核，审核通过者将以电话形式通知面试，未通过者不再另行通知。面试时间另行通知，地点为云南穗联建筑工程有限公司（云南省玉溪市红塔区），面试时请携带身份证原件、毕业证、资格证书（如有）复印件，以备现场复核。面试考核合格者，统一安排体检，进入6个月试用期。试用期满经考核合格，公司与员工签订正式《劳动合同》，办理正规入职及社保手续，成为公司正式员工。 工作地址:曲靖沾益、临沧耿马（项目所在地）

在碧桂园附近，寻找一位能够管理15台全平板设备的带班人员，具体信息可通过云南曲靖的联系方式进一步了解。

有相关工作经验，能识图绘图，能使用测量仪器等

工程部实习生 1.拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法犯罪记录、无不良从业征信。2.具备应聘岗位所需的专业知识、业务技能及实操能力，能胜任岗位本职工作。3.具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及团队协作意识。4.工作态度严谨负责、积极上进、吃苦耐劳，服从公司工作安排与管理。5.身体健康，体能达标，能够适应野外施工、项目驻场及出差工作要求。6.学历专业：全日制大学专科及以上学历，与上述工程类相关专业优先，2025/2026届毕业生均可。7.基本要求：在校表现良好，学习能力强，态度端正，愿意扎根工程行业学习成长，通过公司面试考核即可入职。实习期限为6个月，公司安排资深员工一对一带教指导，系统学习工程施工、现场管理、资料编制等全流程工作，实习期满出具正规实习证明。 薪资福利:1.实习员工：固定薪资3000元/月，公司统一免费提供食宿，保障日常生活需求。2.实习期间表现优秀、经公司考核合格者，可直接留用并办理正式转正手续。 招工人数:20名 本次招聘按照报名→资格审查→面试→试用期→正式聘用流程进行。报名材料：个人详细简历、身份证正反面、毕业证书、学位证书、相关专业技术资格证书/职业资格证书、1寸免冠电子照片。将所有报名材料打包发送至邮箱，邮件主题统一命名：应聘岗位+姓名+联系电话（未按格式命名视为无效报名）。 工作地址:曲靖沾益、临沧耿马（项目所在地）

现场施工，安排工作

配合工长现场施工，工地包吃住

规划技术员（项目负责人） 本科及以上学历，对地理信息系统工程、人文地理与城乡规划 投简历邮箱：

岗位职责： 1.负责装修项目的整体统筹及实施过程的全程跟进； 2.与客户保持密切对接，确保项目需求准确落实并按时交付； 3.对施工现场进行监督与管理，保障工程质量和进度符合标准； 4.及时应对并处理项目推进中的各类突发情况，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队协作意识； 2.能够高效应对和解决项目执行中的各类实际问题； 3.拥有较强的组织协调水平和沟通表达能力； 4.熟悉装修行业基本情况，具备相关实践经验。