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带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。 薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。 要求: 1.35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2.木工出生,会水电; 3.项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4.会开车优先。 联系人谭先生,手机: 有意向者可直接电话联系。
工长
道路结构物工长 熟悉瓦工、木工工作,能带领当地工人作业;年龄28 - 48周岁,。负责项目现场的临建主体结构、道路排水沟、涵管、石笼、端墙等 薪资福利:15000元/满勤(基本工资➕绩效),加班另算;合同期限18个月左右,具体根据工程进度,基本工作10小时,每月满勤,10小时以外加班另算,季度发放工资且全部结清,公司免费提供住宿及伙食,免费发放工作服,劳保鞋及日常生活用品 招工人数:10人 面试通过后,,材料准备齐全,预计1 - 2个月左右分批到岗,具体以项目部通知为准 工作地址:中国•合肥市瑶海区长江东路与东二环交口宝业东城广场1号写字楼2503室,地铁2号、4号线双地铁口东七里站F或E口
合肥 瑶海区
1月1日 07:24拨打电话
工长工程师月结
招聘:安规项目工程师 薪资:12000-15000元 工作职责: 1. 负责安规测试工作,拟制安规测试计划、报告。 2. 负责对测试中发现的问题,提出改进方案。 3. 负责安规认证全流程的组织工作,使产品获得安规认证。 4. 对产品寿命周期中发生的安全问题,提出处理措施。 职位要求 一、专业知识 1、具备硬件设计基本知识,掌握产品安全基本原理; 2、熟练掌握各类安规标准; 3、熟练掌握安规测试方法,安规设计,经验两年以上; 4、熟练掌握安规认证技能,对国际认证机构、认证体系、认证流程比较熟悉。能熟练处理认证测试中的技术问题。安规认证工作经验2年以上。 二、学历和其他要求 1、电子类、电气工程类学科毕业,大学本科及以上学历优先考虑; 2、英文CET-4级以上,能熟练阅读英文资料,熟练进行英文写作、口语交流; 3、热爱安规工作,愿意长期从事安规工作; 4、有坚韧的毅力,不怕困难,具有良好的团队意识、沟通协调能力。
合肥
1月5日 07:13拨打电话
合肥蜀山区主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
工长工程师
主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
暖通工程师3-5年大专及以上市政工程日常运维写字楼方案设计招/投标管理验收评定数据中心
岗位职责: 1、承担数据中心暖通系统的技术管理任务; 2、负责所辖区域风冷精密空调的巡检、维护及保养工作; 3、协助部门负责人拟定风冷机组设备的维修周期、保养计划及临时专项维护方案; 4、对机房风冷机组运行数据、设备状态信息及能耗情况等进行收集与分析,保障生产环境稳定运行; 5、负责风冷机组日常检修、季度维保、故障处理及相关技术管理工作; 6、按照管理规范,定期开展设备及基础设施的健康评估和预防性检查,及时识别并消除潜在风险; 7、编写、更新和维护风冷机组相关技术资料,并组织开展培训; 8、组织实施本部门及其他部门技术人员的专业技能培训; 9、参与数据中心暖通系统的节能优化、定制化改造及项目落地执行; 10、协助处理辖区内的突发事项,完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,制冷、暖通或强电相关专业背景; 2、具备5年以上本专业技术工作经验,其中至少3年在数据中心领域从业; 3、熟悉空调系统结构、工作原理、性能特点及运维操作要点; 4、熟练操作AutoCAD及Office等常用办公软件; 5、具备系统问题分析能力,可独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及现场管理; 6、具有较强的组织协调与沟通能力,了解数据中心运维标准流程; 7、能够编写和审核暖通系统运维规程、变更方案、作业指导书、应急预案、测试演练计划等相关文档。
暖通工程师3-5年大专及以上二级建造师了解常用空调系统方案设计招/投标管理Aut
1、承担新建及改造暖通项目的方案规划与施工图设计任务; 2、制定运维项目系统调试计划,实施节能优化策略与运行管理; 3、提供售前技术支撑,配合销售团队开展客户技术沟通,撰写技术解决方案; 4、协同工程团队完成施工现场图纸交底、问题解答及相关售后技术支持; 5、编制暖通工程项目招投标文件,负责项目预算与决算资料的整理与编制。 任职要求: 1、具备建筑环境与设备工程或相关专业大专及以上学历; 2、工作态度端正,责任心强,勤奋务实,具备良好的团队协作与沟通能力; 3、熟悉暖通设计流程,掌握本专业基础理论知识,能熟练操作相关设计工具,具有2年以上水系统或多联机系统设计经验; 4、具备工程造价软件应用能力者优先考虑。
半导体设备技术员
4000-5000元/月
设备工程师经验不限本科及以上机械
我们正在寻找专业匹配、技术扎实且具备应变能力的人才加入团队,携手高效开展机械相关工作,具体信息如下: 岗位要求 -专业倾向:机械工程类相关专业优先。具备对口专业基础,能迅速掌握机械结构与运行原理,可快速投入设备操作、维护等实际工作,减少适应周期。 -技能要求:熟练使用CAD绘图软件,能够独立承担设计及图纸绘制任务。 -能力特点:需思维敏捷,具备应对突发状况的能力,如设备临时故障的处理、作业流程的即时优化等。 薪资福利 -试用期:4000元/月 -转正后:5000元/月 -福利待遇:提供住宿,减轻通勤负担
暖通工程师
7000-8000元/月
暖通工程师3-5年本科及以上
【工作职责】: 1.负责洁净室、无尘车间及暖通新风系统设备的日常操作与维护保养,确保系统持续稳定运行; 2.运用风险管控手段,提前识别潜在隐患,防范系统故障,保障生产流程顺利开展; 3.编制系统作业规程与管理制度,建立科学合理、具备实操性的标准作业流程SOP; 4.熟悉净化区域/无尘环境运行要求,掌握工艺排气系统的运作原理与管理要点; 【岗位要求】: 1.本科及以上学历,环保、化工、暖通、机械、机电一体化等相关专业者优先考虑; 2.具备三年以上半导体企业暖通系统相关工作经验; 3.熟悉半导体厂务各类配套系统的技术规范与运行机制; 4.掌握半导体制造流程及其配套设备的基本知识。
暖通工程师
1.2-1.8万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上日常运维数据中心运维
岗位职责 1、承担数据中心暖通系统的技术管理任务; 2、负责管辖范围内风冷精密空调的巡检、维护及保养工作; 3、协助部门主管拟定风冷机组设备的维修周期、保养安排及临时专项维护方案; 4、对机房风冷机组运行数据、设备状态及能耗信息进行收集与分析,保障生产环境稳定运行; 5、负责机房风冷设备日常检修、维护、季度保养及事件问题的技术管控; 6、按照管理规范,定期开展所辖设备与基础设施的健康评估和预防性检查,及时识别并处理潜在风险; 7、负责机房风冷系统相关技术资料的编制、更新、培训及动态维护; 8、组织并实施本部门及其他部门技术人员的专业技能培训; 9、参与数据中心暖通系统的节能改进、个性化改造及项目落地执行; 10、配合处理责任区域内的突发状况,并完成上级交办的其他临时任务。 职位要求 1、全日制本科及以上学历,制冷、强电、暖通等相关专业背景,能力突出者可放宽至大专; 2、具备5年以上本领域工作经验,其中至少3年在数据中心行业从业; 3、熟悉空调系统结构、工作原理、性能特点及操作维护关键点; 4、熟练操作AutoCAD及Office等常用办公软件; 5、具备系统性分析能力,能独立制定小型工程改造方案,并参与设计、预算及现场施工管理; 6、具有较强的组织协调与沟通能力,了解数据中心运维作业流程; 7、能够编写与审核暖通系统运维规程、变更方案、作业指导书、管理制度、测试计划及应急响应预案等技术文档。
暖通工程师3-5年大专及以上日常运维
岗位职责: 1、具备数据中心暖通系统的运行维护与管理经验,熟悉冷水机组、精密空调、冷却塔、给排水系统、管道阀门等暖通设备的日常运维工作; 2、负责暖通系统突发故障的现场统筹、问题排查及抢修指导; 3、组织开展团队成员的暖通技术培训与能力提升,实施相关训练和应急演练; 4、编制暖通系统设备的应急预案EOP,制定预防性维护计划及MOP内容,并监督维保合同的执行与落地; 5、制定并推行节能优化方案,落实基础设施节能目标,持续改善能源使用效率(PUE); 6、负责编写暖通设备的运行规程、作业指导文件及相关操作规范; 7、主导暖通系统大修、风险整改及客户定制化改造项目的施工管理工作; 8、负责暖通系统技术资料、运维工具的归档管理及定期校验维护; 岗位要求: 1、大专及以上学历,暖通、机电类相关专业,掌握暖通领域国家相关标准规范; 2、具备2年以上在数据中心或中大型企业从事暖通系统运维管理的工作经历; 3、熟悉大中型冷水机组(如螺杆机、离心机)及末端设备的常规维护与保养流程; 4、具备独立分析判断暖通系统故障的能力,并能有效指导团队处理问题; 5、具有暖通系统节能优化与运营管理的实际操作经验; 6、熟练使用常用办公软件,具备良好的表达与文档撰写能力,可独立编制SOP、MOP及应急预案等技术文档; 7、具备较强的供应商协调管理能力,工作积极主动,能适应较高强度的工作压力;
合肥肥西县同福石材城,这边需要洗管2名小工,管子22的小管子,做的好可以做到年,
小工长期1-2人
肥西同福石材城,这边需要洗管2名小工 ,管子22的小管子,做的好可以做到年,
合肥 肥西县
1月6日 10:48拨打电话
客服专员包住
工作时间:月休6天,固定八小时制,法定节假日 薪资待遇:新人保护薪资4500,转正后轻松月入6000-8000+,能力突出月入20000+以上 福利待遇:提供餐补公司员工食堂,两人间宿舍或四人间宿舍,五险一金,节假日礼品,各种团建等
合肥长丰县招装修木工
面议
装修木工1-2个月1-2人月结
合肥市长丰县招装修木工
合肥 长丰县
1月6日 10:48拨打电话
安徽合肥会拆热水器的师傅联系我
家电安装
会拆热水器的师傅联系我
合肥
1月6日 10:47拨打电话
安徽合肥寻找一名小工,有意者可联系的相关招聘信息。
小工1-2人
寻找一名小工,有意者可联系安徽合肥的相关招聘信息。
合肥
1月6日 10:46拨打电话
济南章丘区寻找黄河镇附近的钢筋工长,长期或短期均可,每日有工作任务,地区现款结算。
工长
寻找黄河镇附近的钢筋工长,长期或短期均可,每日有工作任务,济南章丘地区现款结算。
济南 章丘区
1月6日 10:48拨打电话
工长工程师月结
湖南娄底急需招聘有工作经验的工程部长,该职位享有丰厚福利如包吃住及保险等,薪资待遇超过一万元,外派者优先考虑,诚邀加入。
娄底
1月6日 10:42拨打电话
水电工工长综合承包装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
工长工程师月结
气化工程师,1 工作地址:新疆-巴音郭楞州 14000~20000元/月 ①负责磨煤输煤工段、粉煤气化工段、渣水工段的设计条件确认、技术协议审核、工艺包审查、模型审查等技术管理工作;②负责气化员工的培训工作③编制操作规程、预案等工作。煤气化5年工作经历以上,工程师2年以上经验
巴音郭楞
1月6日 10:18拨打电话
工长
深圳招局部改造施工长,要求有多年经验,10年经验以上,有自己的施工队,有谈单经验,擅长谈单,有能力的联系我。
弱电工程师3-5年大专及以上安防系统楼宇自控系统招/投标管理安装施工综合布线系统
1)负责项目合同管理及实施计划的制定; 2)协调建设单位、监理单位、土建总包以及各参建单位之间的协作关系; 3)组织施工人员安排、机构运行管理,并把控项目整体进度; 4)主导项目的深化设计与设计变更工作,有效控制项目成本; 5)负责工程项目资料的归集与规范管理; 6)编制项目物料采购计划,并管理现场物资使用与调配; 7)参与公司项目管理流程文件的编制及内部培训工作。 2.任职要求: 1)大专及以上学历,电子、自动控制、通信、计算机等相关专业优先; 2)掌握建筑智能化系统构成及其网络集成方案; 3)具备丰富的施工团队管理实践经验; 4)具有3年以上建筑智能化工程管理经验; 5)具备良好的技术沟通与表达能力,能适应出差安排。
光伏系统结构设计
1.5-2.1万元/月
光伏运维工程师3-5年本科及以上AutoCAD天正建筑力学相关专业土木工程相关专业新能源、分布式光伏结构工程师PKPM
岗位职责 1、负责编制分布式光伏电站的荷载报告、荷载计算文件及结构加固设计方案; 2、参与项目施工、竣工验收环节,协助处理设计阶段涉及的内外部协调事务; 3、审查外部合作设计单位及设备供应商提交的图纸与技术方案,并提出改进意见; 4、配合项目前期开发工作,开展现场实地勘察; 岗位任职要求 1、本科及以上学历,建筑、土木工程、力学等相关专业背景; 2、熟练掌握AutoCAD、PKPM、Office等专业及办公软件; 3、工作态度积极,责任心强,作风严谨,具备良好的沟通技巧和团队协作精神; 4、可接受短期外出差务; 5、具备两年以上分布式光伏电站结构(土建)设计相关工作经验
光伏运维负责合肥周边,工资月结,加油电补贴
光伏工程师
招光伏售后运维人员一名,要求有车,和无人机,工作负责区域合肥周边,有想干的联系我
电气工程师
7000-8000元/月
电力工程师经验不限本科及以上光储优先,待遇可面议
岗位职责: 1.负责电力系统的安装与调试工作; 2.参与电力项目现场勘察及技术支撑,确保工程有序推进; 3.承担电力设备的日常维护与故障处理,保障系统安全稳定运行; 4.配合团队完成电力工程项目的技术文档编写及技术交底工作。 任职要求: 1.具备扎实的电气专业知识,掌握电力系统设计相关标准与规范; 2.熟练操作AutoCAD等专业设计工具,有实际工程项目经历者优先; 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应现场作业环境; 4.持有注册电气工程师等相关职业资格证书者优先录用。
风电运维工作人员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限高中及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
1、职位信息 职位名称:能源电站运维人员 工作内容:主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报,记录运行参数和巡检日志,发现、填报、验收缺陷,配合检修结束后的验收工作,监视设备运行状态、调整运行系统参数,电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令 工作要求:18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好 2、晋升空间:副值、主值、值长、站长 副值:薪资5000到7000, 主值:薪资7000以上, 值长:薪资1.3W左右, 站长:薪资2W左右, 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时,长白班,连上20天休8天。法定节假日,三倍薪资,加班双倍薪资。 3、是否具有证书要求:自己取得,或者项目协助考取无任何费用 4、实习情况(是否需要培训或实习)需要实习考核 5、收费情况(是否收费)无 收费项目(如有):无 收费金额(如有):无
弱电系统工程师
3500-4000元/月
弱电工程师1年以下本科及以上经常外派3ds Max二级建造师商业综合体写字楼持有B证AutoCAD负责驻场经常出差安装施工智能家居系统安防系统工程师职称天正建筑广联达公共建筑二级机电建造师综合布
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-19 1、招聘建筑师 2、熟练操作办公软件,精通CAD使用 3、工作地点位于长春 4、提供食宿
风电运维工程师1-3年大专及以上接受实习/在校生投递风电运维电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业电力类专业
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
给排水工程师5-10年大专及以上市政工程AutoCAD高级工程师职称注册公用设备工程师(给排水方向)驻场安装施工
岗位职责: 1.负责市政排水工程的方案规划、图纸设计及现场实施管理 2.跟进项目执行进度,把控施工质量与现场安全规范 3.协同团队成员攻关技术难点,推动项目高效落地 任职要求: 1.具备良好的项目统筹能力及团队协作意识 2.可独立分析并解决工程建设中的各类技术问题 3.熟悉市政工程业务体系,具备流程优化与持续改进能力
风电运维工程师
9000-13000元/月
风电运维工程师1-3年中专及以上风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位要求:中专及以上学历,2年及以上风电运维、检修经验,三证,35岁以内;优秀者可放宽至38岁 薪资:9000-13000; 福利待遇:五险一金,法定节假日加班工资,高低温补贴,话费补贴,电脑补贴, 休息安排:3个月休10天 岗位职责 1.日常运维工作按照运维计划,执行风电场风机、升压站、变电站等设备的日常巡检、定期保养和维护;及时发现并处理风电设备运行中的故障和异常,保障设备高效、稳定运行。 2.故障检修独立或配合团队完成风机故障分析、判断及维修工作(含机械、电气、液压系统);填写故障处理记录,确保维修数据的及时、准确、完整。 3.安全管理严格遵守公司的安全管理制度,确保在高空、高压、电气等作业环境中的人身和设备安全;熟悉并执行高处作业、登塔作业、动火作业、有限空间作业等各类操作规范。 4.技术支持与优化协助完成技术改造、质量提升等项目;提出现场优化建议,参与提升风电场可利用率与发电效率的分析与实施。 5.文档与报告编写运维日志、点检记录、故障处理报告、周报/月报等文档;参与编制风电设备的运行报告及建议书,反馈设备运行状态。 6.协同配合与技术支持团队、备品备件供应、客户单位及调度中心保持良好沟通;完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1.学历背景大专及以上学历,电气工程、新能源、机械、自动化等相关专业优先。 2.专业技能:熟悉风电设备工作原理及结构(主流机型如远景、金风、明阳、华锐等);掌握基本电气/机械检修技能,能独立操作常用维修工具;熟练掌握登高作业与安全规程,有高空作业经验者优先。 3.资质要求:持有登高证、电工证(低压或高压)、特种作业证等优先;有风电运维经验1年以上者优先录用。 4.身体条件:无恐高症、心脑血管疾病,能适应风电场高空、远程、倒班及驻场作业;身体健康,能适应不同季节、户外复杂环境工作。 5.综合素质:责任心强,学习能力强,团队协作意识好;能承受较强的工作压力,适应现场临时任务与应急响应。
风电运维工程师经验不限中专及以上户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电力类专业
招聘要求: 1、年龄要求20-30周岁大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。 2、积极上进,吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 岗位职责: 1)、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。 2)、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
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