新昌梅渚镇招维保工程师，薪资：5200-5700，单休8:30-17:30岗岗位职责如下：1、负责公寓日常的维修、整改工作，保持设施设备处于完好状态；2、负责公寓工程零配件的保管、领用、补货工作，按要求做好工程零配件使用及维修的相关记录；3、负责处理租客上报的家具维修，墙体维修，水电维修，管道疏通，门窗维修等维修工作；4、紧急处置，停电、停水等故障，分析具体原因，提出解决方案或预案。5、及时上报维修工作进度任职资格：1、有电工证，有酒店、公寓、住宅水电维修相关经验优先；2、工作认真负责，遵守公司规章制度。

急聘！费控工程师1、年龄50岁以下；2、5年及以上石油石化行业预结算工作经验，会算工程量，注册类证书或中级职称；薪资:面谈地点：宁波电话：宗姐简历至：

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招聘：设备工程师助手薪资：6千-8.5千职责描述:1、负责车间产线设备的故障解决、设备保养、改进、备件管理等工作。2、精通机械原理、公差与配合、材料成型、材料热处理、金属/非金属材料、金属切削加工、流体知识(液压、气动、润滑、冷却系统)等机械基础知识。3、会使用Solid Works、Auto CAD等工程软件进行图纸查看和机械设计,具备良好的团队合作精神。4、生产线设备的日常问题解决:快速且效率地响应警报、故障和各种生产请求,以*大限度地减少停机时间。5、诊断设备故障、各种失效模式,利用知识和技术手段找到根本原因,并将采取的行动传达给团队的其他成员。6、成为所负责区域内自动化生产线设备的专家,并负责将相关技术、知识点传授给区域内的其他技术人员,快速提升人员的技能。7、积极配合维护主管工作,主动创建,实施和改进PM/TPM等等的相关文档和时间表。8、对生产线上的关键设备的维修和优化(需要占用一些周末和节假日)。9、与备件协调员和其他辅助部门合作,参与备件项目的分析和库存优化,降低成本和改进,对备件的异常损耗、待改进等等项目和保修期内的更换等等事项积极与相关供应商传达需求。10、与工艺以及其他职能团队合作,解决维护问题,提高设备可靠性,审查程序、工艺流程并*大限度地减少设备停机时间。11、对于重复性的故障进行积极调查根本原因并制定相关实施对策、解决方案,从源头解决问题,防止重复故障发生。12、成为TPM团队的积极领导者,同时承担改进项目以提升车间运行效率。13、设计和校验设备的可靠性,针对不足点进行改进、优化。并推广到现有的产线以及后续项目产线。任职要求:1、高中以上。2、会使用Solid Works、Auto CAD、Catia等工程软件进行图纸查看和机械设计。3、良好的机械拆装、测绘动手能力。4、积极乐观心态、善于在团队中创建和维护积极的氛围。 5、熟练使用微软及其他报表类别的办公软件(MSWord,Excel,PPT等)。 6、愿意根据需要进行加班。7、谦虚、谨慎、乐观的工作态度,不官僚主义。8、尊重同事、客户以及供应商等业务伙伴。

招聘：结构工程师/技术员/绘图员/助理工程师薪资：6.5K~1W1、熟练使用至少一种三维设计软件2、五险一金、年休假、春节带薪假、每周日休息、7.5小时工作制（8:00-11:30 13:00-17:00）

招聘1：强电工程师1、电气相关专业，本科及以上学历，年龄45岁以下2、8年以上建筑工程电气专业工作经验3、熟悉工业厂房/园区类项目变配电、电力、照明、的施工管理及验收；4、了解工业园区类项目的强电工程（BMS、IT、安防系统，车位管理系统、火灾自动报警等），并具有一定的施工管理经验，能与弱电工程师相互补位；5、能够结合招标技术规格书审查施工单位提交的电气专业深化图并签署审查意见6、能够编制电气设备调试要求及标准供施工单位执行7、英语读写流利、听说良好地点：浙江海盐工作制：5*8，工期半年左右欢迎自荐推荐☎：（V同）：

招聘：照明设计工程师薪资：面议产品结构设计

招聘：暖通工程师薪资：6千-7千1、新建项目建设期设备设施安装、净化暖通工程等施工单位的过程组织协调,甲供设备、工程材料的内部组织协调;2、参与与监理、设计方、施工方等就施工方案、技术、设计、质量等方面的召开的会议、讨论等;3、组织对工程进行验收,对竣工图、竣工资料、技术资料整理等工作进行检查和审核;4、项目运行期对暖通设施全生命周期的管理,确保能源动力、设备设施运行维护以*经济的周期取得*优的综合效率;5、项目运行期部门暖通文件体系及规章制度的建立与实施;6、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、本科学历,暖通等相关专业;2、1年以上相关工作经验/具备制药相关经验,熟悉GMP要求;3、熟悉空调自控系统及暖通系统验证工作者优先考虑;4、了解制药行业相关的设备设施及工程建设相关知识。亦可接受暖通专业应届生进行培养

招聘：三座标工程师薪资：面议1、2年以上检测检验工作经验,具有相关专业知识且熟悉流程;2、熟悉计量器具、检测仪器的使用、维护及保养;3、熟悉3D图纸有较强的读图、识图能力;4、能独立执行操作三坐标工作,有一定的团队沟通能力;5、熟练操作海克斯康三坐标测量仪器优先;6、正直踏实、责任心强,极佳的团队工作能力。

招聘：水泵工程师薪资：1万-2万岗位职责:1、对排污泵,潜水泵,油浸泵,管道泵等潜水系列以及屏蔽泵熟悉水泵经验或有管理经验的工程师。2、主持公司新产品、新技术、新工艺绘图方案的可行性论证;3、定期进行技术图纸分析和质量分析,制定预防和纠正措施;4、技术系统文件等图纸资料的编写及管理工作;5、负责管理与指导、处理、协调和解决产品设计/生产/安装、包装过程中出现的技术质量问题,进行不定期的培训!6、负责对合作企业、客户等进行全面的技术指导工作;任职资格:1、机械设计或流体相关专业,5年以上水泵类产品结构设计工作经验优先。机械工程设计相关专业大专以上学历,熟练使用绘图软件,有机械设备制造行业管理经验,有研发技术团队成员的培养/指导和部门管理经验;2、熟悉机械加工流程及水泵技术工艺;3、较强的组织协调和沟通能力;4、具有良好的心理素质以及团队合作精神,有较强的责任心。

年底回家结清工资厂区宿舍包吃包住打卡满7天可预支上班时间：8:00-21:00。主要生产:各类交，直流电机，工作内容，检查产品外观，把控产品质量，包装小时产品等。食宿待遇:宿舍3人间，设备齐全，水电费自理，包吃工作餐，每餐扣半个小时，

绍兴市新昌县招工地拆内架拆模，3--5人，班组不要，只要散人，做小包工300--500一天。可以干到过年。年底清账。微信联系电话不接。

需要2个小工，黄沙水泥，上楼，有电梯，300块钱一天，要求自带翻斗车。

绍兴市上虞区招消防安装

找长期的发光字焊字师傅，有时候有点简单标识

暖通自控工程师电气自动化、机电一体化或暖通专业大专及以上学历，熟悉主流PLC编程和逻辑，熟悉先进设备控制回路，实践能力强，持有电工证，有现场调试设备能力，适应能力强。短期出差期间，主要工作内容：配合项目调试，日常系统故障排除，编写和修改PLC控制程序，参与售后项目维护。

暖通工程师26-40岁，大专毕业五年及以上或本科毕业三年及以上工作经验，有暖通方面或有厂务设备自控工作经历。亲自撰写并主导落实过至少2项技改/新建项目方案；熟练应用CAD制图软件、熟练应用Solidworks绘图软件者优先；至少带领过10人以上检维修团队。具有5年及以上以上相关经验。对责任区域日常暖通和动力设备运行中存在的问题提供技术支持、解决设备故障和新建改造工作；负责暖通和动力区域的维修、保养、优化和能效管理工作。薪资福利:月薪12000-16000元。招工人数:1人工作地址:省常州市金坛区金城大道150号

暖通消防安装工程师

对暖通图纸精通，沟通协调能力强，工资面议，包吃住，联系方式

不需要证【巡检员】最轻松的岗位工资：6000元/月一个月上20天班，休10天年龄：18-45岁工作内容：负责工厂的电器的巡逻工作，核对机器数据的报表，故障报修的岗位。工作时间：8点到8点，月工作20天，休10天，有夜班要求：识字，身体健康，会基本的电脑操作。会土建（贴墙砖、防水）或修卷帘门的优先

全职招聘招聘岗位：造价工程师招聘地点：绍兴嵊州岗位要求：一造或者二造证书，土建安装专业都可，有土建和安装相关咨询单位经验，土建和安装都会的！有咨询单位经验，电话：

招聘：全屋智能项目工程师薪资：8千-1万1.1年以上相关工作经验。2.了解无线及有线全屋智能产品技术。3.能独立完成智能项目图纸设计及客户对接、项目安装落地

浙江大豪科技诚聘SMT设备工程师1名1.负责SMT设备正常运转，SMT制造生产现场的工艺指导、管理、监督和技术服务；主导设备的日常维护、保养、点检、校正、维修，设备常用备品和耗材的请购及管理；2.SMT新产品试产跟进，提交DFM问题点，熟练使用CPK、GR&R、FMEA、6Sigma、PDCA等工具3.SMT新设备的评估，调试&安装，以及使用验收；管理SMT设备技术员及工作安排，负责SMT工厂生产过程中的异常统计、报表和分析工作；4.精通SMT生产工艺流程及SMT工艺技术，能单独对SMT不良品原因分析及对策改善；熟练使用Yamaha贴片机和印刷机、SPI、AOI、回流焊炉等SMT生产设备；待遇：月薪10K-14K缴纳六险一金，提供食宿，工龄工资，过节费，年假，生日券，节日福利地址：浙江绍兴

招暖通技术员，要求，暖通专业本科三年以上工作经验，熟练工程设计/制图/预算/做标书，工资8-10k福利待遇，双休，上班时间早8：00—17：00享受国家法定节假日等，

石油钻井工、钻井液工程师、实习泥浆工程师18周岁～35岁以下，高中或技校以上文化，欢迎三年内的复转军人积极应聘。大专及以上专业对口者（石油工程、钻井工程，机电自动化、应用化学等）优先录用，作为重点培养对象，极具发展前景。钻井液工程师、实习泥浆工程师具有全日制大专学历，或泥浆工作时间在2年以上的，年龄可适当放宽，专业对口优先录取。石油和天然气开采专业及辅助性活动；技术推广服务；住宿业；餐饮业；物业管理；清洁服务；环保工程施工；水污染治理；固体废物治理；单位后勤管理；环境卫生管理；道路货物运输；装卸搬运；施工劳务；机械设备；五金产品及电子产品、矿产品；建材及化工产品销售；劳务派遣服务为一体的综合性企业。薪资福利:月平均6500～10000元、年平均10～14万元左右；通过技能鉴定，根据职业技能等级，中初高级按照公司统一标准发放技能津贴。个人岗位系数，出勤天数不同，工资标准待遇不同。发放单井安全提速创效奖、工期节约奖、成本节约奖。奖金分成按照岗位系数及考勤天数连算。享受高温费、清凉饮料费、大小劳保等福利待遇。年平均奖金3～5万（各井队单井奖励不同）。国家法定节假日期间在岗，有相应加班，按照基本日工资3倍发放。每年报销四次轮休回家探亲的往返路费，标准执行公司统一报销标准。冬季施工（11月15日-2月15日）发放冬季施工补助，野外一线补助每天100元（每年政策不同略有调整）。冬休期间待遇：给予生活补贴，社保正常缴纳。按照地方政府相关规定和标准，缴纳养老、医疗、失业、工伤及生育保险。公司为关键岗位（副司钻以上）建立公积金，缴纳比例为1:1。公司对专业对口（石油钻井、机电、钻井液相关专业）的全日制大专、本科毕业生代偿学费，本科以上学历按照公司标准发放安家费（需签订协议，服务期限不满需退还）。上井工作期间公司提供免费食宿，倒休期间安排免费公寓住宿。经公司与人力资源公司面试合格，录用。经西部钻探员工实训中心统一培训，发放HSE证、岗前培训合格证后，公司统一分配至一线单位。体检及培训合格者与第三方（新疆西部中圆石油科技有限公司）签订劳动合同，首次签订合同期限不低于3年，合同到期后根据个人意愿可续签或终止。高中及以上学历（专业操作岗）：钻工→架工→副司钻→司钻，特别优秀的，取得大专以上学位证后可转为技术、管理岗。大专以上学历（专业技术岗）：钻工→实习技术员→工程师→（机电、工程、泥

设备工程师负责荧光等设备的保养维护维修工作，负责实验室设备的日常管理。

招聘：项目工程师/助理薪资：面议 1、参与对外客户技术问题回复， 2、根据客户要求转化图纸，改模等 3、上级领导交办的其它事项。 有3年以上相关工作经验，做事踏实细心，有责任心。

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招聘：前场工长薪资：3.5千-4千1、具有5年以上混凝土行业工作经验或同工种经验者优先，2、持C1驾证。能吃苦，能上夜班，适应不定时工作制，工作认真负责。3、对前场人员工作进行管理、分配及协调，包括工作计划、工作区域划分、日常工作安排、监督、考核

项目工程师需有经验。面议工作地址:泉溪镇金岩山工业区金三路6号