浙江大豪科技诚聘SMT设备工程师1名1.负责SMT设备正常运转，SMT制造生产现场的工艺指导、管理、监督和技术服务；主导设备的日常维护、保养、点检、校正、维修，设备常用备品和耗材的请购及管理；2.SMT新产品试产跟进，提交DFM问题点，熟练使用CPK、GR&R、FMEA、6Sigma、PDCA等工具3.SMT新设备的评估，调试&安装，以及使用验收；管理SMT设备技术员及工作安排，负责SMT工厂生产过程中的异常统计、报表和分析工作；4.精通SMT生产工艺流程及SMT工艺技术，能单独对SMT不良品原因分析及对策改善；熟练使用Yamaha贴片机和印刷机、SPI、AOI、回流焊炉等SMT生产设备；待遇：月薪10K-14K缴纳六险一金，提供食宿，工龄工资，过节费，年假，生日券，节日福利地址：浙江绍兴

安昌古镇天海包装园区内诚招机修带班1名，会珠子绣的优先，有意者私聊

浙江意佳卫生用品有限公司因生产规模扩大，招聘如下岗位：【工作岗位】：开机、上布、包装、打包工、机修、配送、叉车工数名，年龄20—45周岁，薪资在5000-8000元。仓管3人，生产统计2人，年龄20—40周岁；保洁保安各1名，年龄55周岁以内，薪资面议。【工作时间】：早八晚五加班到九点，单休。【薪资待遇】：包吃不包住，缴纳五险，年终奖，每年体检，生日会，节假日福利，其他不定期福利等.【面试时间】周一至周六8:00-11:00，下午13:00-16:30，带身份证原件【工作地点】：康乾街道环城北路935号【联系方式】： 张女士

招聘：注塑机修，注塑工，全检工，车间统计，巡检（待遇从优）公司直招公司常年有工做，现发展需要，订单量增加招以下人员：1、注塑机修工（35岁以内，两班倒，综合工资，工资面谈）2、注塑工（50岁以内，适应两班倒）3、手工全检工（35岁以内，长白班，挑次品，个人计件），临时工也亦可4、车间统计（35岁以内，中专或高中以上，相关工作经验一年以上，工资面谈）5、装配巡检（35岁以内，相关工作经验一年以上，工资面谈）应聘人员有责任心勤快，服从领导安排，识字。待遇从优，福利多多（加薪、年终奖、免费旅游、优秀员工奖金/礼品、工龄奖、全勤奖、免费培训，团队聚餐，生日礼物，节日福利，报销路费等。

招聘：①双丝挡车工 ，挂丝工，质检员若干②机修工学徒2名， ③加弹工艺助理1名， 薪资私聊 包吃住，2 人间公寓宿舍，，需体检，联系电话 ，请白天联系！地点：湖州南浔区旧馆镇

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招聘：机修薪资：6千-8千岗位职责:1、负责设备运行的维护保养;2、负责设备应急故障的排除处理;3、负责设备故障的参与分析和改进;4、做好机械维修保养工作,保证机械正常运转;5、认真学习掌握所有机器设备的性能及使用情况;6、对机械设备做到勤检查、勤保养及时维护,及时修理,保证各类机电设备的安全使用。6、制定并向操作员宣传机械操作规程及制度 。检查操作情况,纠正违章,实现安全生产;7、负责厂区水电相关工作。任职要求:1、有较强的故障分析和诊断能力,能独立完成施工作业;2、肯吃苦好学、爱岗敬业,责任心强,具备团队意识和客户服务意识。

电子秤修理工熟练工优先薪资福利:场地干净、订单稳定、工资年底发清、有保底工资招工人数:1人工作地址:古山大圆东8号

招聘：机修工薪资：7.5千-9千岗位职责:1、负责设备运行的维护保养;2、负责设备应急故障的排除处理;3、负责设备故障的参与分析和改进;4、做好机械维修保养工作,保证机械正常运转;5、认真学习掌握所有机器设备的性能及使用情况;6、对机械设备做到勤检查、勤保养及时维护,及时修理,保证各类机电设备的安全使用。6、制定并向操作员宣传机械操作规程及制度 。检查操作情况,纠正违章,实现安全生产;7、负责厂区水电相关工作。任职要求:1、有较强的故障分析和诊断能力,能独立完成施工作业;2、肯吃苦好学、爱岗敬业,责任心强,具备团队意识和客户服务意识。

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职位类别：工程/机械-设备工程师招聘人数：5最低学历：高中详细地点：山东省枣庄市薛城区光明路与祁连山路天衢物流商贸城D6-105门市； 山东省枣庄市山亭区新源路西移动铁通大院。月薪范围(元)：1700-9999职位描述1.有较强的责任心，能承受一定的工作压力、会驾驶、不恐高；2.负责安装、维护移动家庭宽带、集团客户业务、工程施工业务，销售各类移动和智能产品。

招聘静设备工程师1名：大专以上学历，化工机械或过程控制相关专业，5年以上静设备专业维保经验。能够熟练掌握炉、容器、换热器、管线设备检修标准规范，熟悉施工程序和施工工艺，有较强编制、审核技术方案的能力，使用常规电脑办公软件，CAD制图软件。月薪12000—13000（税前），如果特别优秀懂预算且稳定性好工资待遇可以上浮[勾引][勾引][勾引]

工作内容：1.根据项目工程设计与施工方案，确定所需机械设备的类型、数量与规格，确保设备满足项目进度与质量要求。2.监督设备的运输、入场与安装工作，确保设备安全无损，符合安装规范，并进行设备的预验收与调试，确保设备性能达标，能够顺利投入运行。3.制定并执行设备日常维护保养计划，定期检查设备运行状态，预防故障发生并实时跟踪记录设备使用情况。4.设备出现故障时，迅速组织抢修，协调内外部资源，减少停工损失，保障施工连续性。5.监控设备使用成本，包括能耗、维修费与折旧，定期进行成本效益分析，提出改进建议。6.处理与设备供应商、租赁方的日常沟通，解决合同执行中的问题，维护良好合作关系。*硬性要求：1.项目涉及到需管理维护的设备主要为挖掘机、液压钻机、装载机、空压机等工地大型设备，有常年维修及管理经验者优先。2.此岗位无学历限制，但需要有建筑行业大型设备管理经验，能独立完成设备维保工作。【注意】此岗位需要跟随公司项目（大多为川内项目），请了解工作性质后再投递简历。

职位类别：工程/设备工程师招聘人数：4最低学历：专科详细地点：山东省济宁市任城区常青路43号月薪范围(元)：4000-5000职位描述负责非标设备的机械结构设计，配套设施选型技术交流与制造实施

饮料设备工程师2年|学历不限薪资福利:4.5K~7K1.设备工程师协助设备主任制定品质管理、成本管理、团队管理等相关工作；2.负责日常设备自主维保，计划维保等保养工作，确保设备正常运行，减少突发故障；3.负责团队日常培训及考核工作，优化团队编制，提高团队稳定、技能、人员提质、选拔等相关工作；4.技改创新、降本增效等方式优化完善现有设备；5.做好日常工作、重点工作等优化、问题分析及总结。任职条件：1.25-45周岁。两年以上工作经验，特种作业工程师必须持证上岗；2.电气工程师必须熟悉西门子PLC程序故障排除、日常维护等，触摸屏、PLC、变频器、伺服驱动、上位机等使用；3.具备较强的沟通、协调和团队合作能力，能够与不同部门有效沟通，推动设备管理工作的顺利开展。

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