岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保作业安全与效率 2. 按照调度指令准时完成装车/卸车任务，配合物流各环节有序衔接 3.对装卸设备（如手推车、托盘等）进行日常检查与基础维护 4.遵守现场安全管理规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 5.协助整理仓库或作业区域，保持环境整洁、通道畅通 任职要求： 1.身体健康，能适应体力劳动，无传染性疾病及重大慢性病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 服从管理，遵守用工单位规章制度及安全操作流程 4.有相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

【第一步】：按照客户订单到仓库，提取货物，清点，登记，出库。 【第二步】：安排叉车组把客户的货物装上公司货车，做好记录。 【第三步】：货物装车完毕核对清楚，登记相关资料，发放运输货物出仓证明。 【第四步】：随货车全程跟单，运输途中如货物出现(晚点 损坏，丢失，）其它等相关问题 需专员及时上报总部说明问题，及时和客户沟通处理好相关问题 注：运输途中出现任何问题专员只负责解决，不需个人承担损失 【第五步】：货物送达客户手里，需交接清楚，货物的数量，货物的质量，等相关问题。 货物交接完毕，专员拿出明细货单，待客户确认完签好字，收回回执单

负责快递、货物装卸 小时工20元/小时 提供住宿

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-52岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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岗位职责： 1.负责货物的乘客装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境 2. 服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先 4. 最低学历不限，能识字、吃苦耐劳、长期稳定。 5.年龄18-55周岁，无重大疾病或影响作业的肢体障碍。

昆明机场行李箱搬运： 要求：男女不限、18/50周岁、免费包吃住、月休4天、工资日结：300/330一天， 备注：身体健康、四肢健全、无重大事故传染病。 工作真实、工资可靠、正规渠道招聘。

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【工作内容】： 零食 饮料 食品 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄18-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，综合工资:6000-9000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 上班地址：昆明呈贡区

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招聘辅助岗位人员1名。要求，且符合以下条件之一：零就业家庭中的登记失业人员；享受城乡居民最低生活保障人员；连续失业1年以上人员；有劳动能力的残疾人；离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；被征地农民；年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员。需持有残疾证。拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，思想政治素质好，具有较强的工作能力和高度的责任心，具备爱岗敬业、吃苦耐劳的精神。学历要求高中以上。薪资福利：工资福利按勐海县公益岗人员工资待遇政策规定执行，辅助岗3000元/月。报名时间：2026年7月14日至8月3日，工作日上午08:00至12:00，下午14:30至18:00。报名所需材料：本人详细简历、《就业创业证》或《就业失业登记证》、身份证（或社会保障卡）、户口簿、毕业证原件及复印件各1份，2张2寸近期彩色免冠照片。工作地址：勐海县佛双路90号。

招聘财务科收费员2人。要求35周岁以下，大专及以上学历，会计学、财务管理等相关财经类专业，具有会计初级资格证，取得相关专业中级以上职称者优先。试用期工资3000元/月，试用期满考核合格后基础工资3888元/月（均含个人五险一金部分），其他福利待遇按《勐海县人民医院非在编人员管理办法》有关规定执行。录用人员人事关系隶属西双版纳博远劳务有限公司，由该公司与本人签订劳动合同，并按规定办理五险一金。工作地址：云南省景洪市机场老路禹景花园小区A幢2单元302行政部。

招聘职业规划师，薪资为3000-5000元/月。

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招聘长期工，可根据工作需要进行调动。年龄要求16至35岁。可办理健康证。有意者请来电联系。

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岗位名称：搬运工；仓库搬运员。岗位要求：1.身体健康，能够承受一定强度的体力劳动；拥有良好的体力和耐力。2.负责物品的搬运、装卸和整理工作。能够高效搬运物品并保障其安全性。协助仓库或场地内的物品分类和堆放，能够有序堆放物资保障场地运营效率。薪资待遇：薪资范围在4千-6千。