设备运维工程师（技术支撑，管理职位）
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规章，编制设备维保技术标准。
2.编制并落实设备日常巡检与维护方案，定期巡查设备运行状态，识别潜在风险，评估运行数据。
3.熟练掌握机械设备及电气系统的常规检查、维护流程以及故障诊断与处理方法。
4.结合设备运维实际，对操作及维修人员开展专项培训与现场指导。
5.依据设备使用状况，合理管控备品备件库存及维修成本支出。
6.针对设备运行表现，实施科学化管理，组织重大生产问题的分析与整改。
7.围绕设备性能缺陷及成本损耗环节，推动持续优化改进措施。
8.按照设备管理规范执行设备状态评估，并对发现的问题提出改善建议并督导落实。
9.完成主管领导安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，主修机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。
2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的制定与落地执行。
3.有水力机械、泵站系统、阀门或柴油机维修背景者优先录用。
4.持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5.综合素质要求：具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据分析敏感度、执行力强、目标导向明确、持续改进意识突出。
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上
福利待遇：
基础无责底薪3500+奖金，转正后综合薪资4200起（可提供住宿）
岗位职责：
1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作
2.学习并掌握各部门相关知识，提升实操能力，试用期结束后定岗
公司直招！！中介勿扰，支持实习证明开具及三方协议盖章
经验不限，新人有老员工带教，团队氛围融洽轻松
设备运维工程师（技术支撑，管理职位）
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规章，编制设备维保技术标准。
2.编制并落实设备日常巡检计划，定期巡查设备运行状态，识别潜在风险，分析设备运行参数。
3.熟悉机械与电气设备的常规检查、维护流程及常见故障诊断与处理方法。
4.结合设备维护实际，对运维团队开展专项培训与现场指导。
5.依据设备使用状况，合理管控备品备件库存及维修支出成本。
6.根据设备运行表现，实施科学化管理，组织重大生产问题的技术分析，保障设备平稳运转。
7.针对设备存在的不足及造成成本损耗的问题，推进持续优化改进措施。
8.按照设备管理规范执行设备评估任务，并对发现的问题提出改进方案并推动落实。
9.完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，主修机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。
2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的制定与落地执行。
3.有水力机械、泵站系统、阀门或柴油机维修背景者优先录用。
4.持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5.综合素质要求：具备抗压能力、系统性思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据敏感度、执行力强、目标导向及持续改进意识。
工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
要驻地昆明
储备干部（接受零经验、提供住宿、无责任底薪）
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专及以上公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息
4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制
1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责：
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念
职位福利：
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！
福利待遇：
1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐
2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理
设备工程师
5000-6000元/月
设备工程师经验不限高中及以上
设备工程师工作职责：
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求：
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通
饲料生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上农林牧副渔
专业要求：机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先，艺术体育类除外
岗位职责：
1、参与构建生产岗位标准化体系，提升生产效率，结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题；
2、落实本岗位质量管理任务，严格执行生产工艺规范进行作业；
3、依据市场需求制定生产排程，组织并带领班组完成既定生产目标；
必备技能：
熟练使用基础Office办公软件，具备良好的计算机操作能力；
个性要求：
1、能够适应夜班及轮班工作安排；
2、身体健康，具备较强抗压能力，工作积极主动，责任心强
设备工程师
6000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限
设备工程师职责:
1.负责设备的日常维护运行工作。
2.确保设备运行的稳定性和安全性。
3.及时处理设备故障任职要求。
任职要求:
1.具备良好的技术基础和动手能力。
2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力。
3.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。
防盗门木门安装
河西怒江道安装木门单面门眉八字口，锁孔已开，每户3门一防盗门单口，手艺好的联系，一直可装到下月6-8号.联系电话结账痛快
过年补贴8000！饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂食品厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结人走账清包吃住
"本岗位系本公司直招岗位(非中介)，您可以直接或者《拨打电话》详细了解
亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!
食品厂薪资待遇:
1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放;
享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天，吃住都包。
一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:01:00-05:00
(5)晚上2小时:06:00-08:00
(二)工作环境
(1)-人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班，做事轻松简单，污染，
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭刷卡吃饭，自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂
有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
工作地址：苏州"
装配工
岗位名称：装配学徒；设备安装工程师；设备调试工程师
岗位要求：1.专业背景要求：机电、电气、自动化、机械等相关专业毕业，有相关工作经验者优先考虑。2.性格特质：服从安排，善于沟通。3.技能需求：有责任心、上进心，能接受偶尔出差，懂焊接或喷漆者优先。
薪资待遇：薪资范围36K，试用期合格后工资优厚。
设备工程师
岗位职责：
1、负责公司产品的专业安装、调试与维护；
2、为客户提供技术支持和现场服务，确保设备正常运行；
3、定期进行设备巡检，及时发现并解决潜在问题；
4、会使用简单的OFFICE办公软件。
任职要求：
1、能独立完成设备安装，有设备维护和调试工作经验的优先；
2、拥有良好的客户服务意识，能够独立处理技术问题；
3、具有较强的团队合作精神和问题解决能力；
4、能够适应长期出差，吃苦耐劳，具备一定的抗压能力。
5、有电工证、登高证、电焊证的优先考虑。
管道工程师安全工程师土建工程师
急聘:
1、PMC管道、防腐工程师，大专及以上学历，中级及以上职称，有10年以上石化、煤化工行业项目管道或防腐专业管理工作经验，大型施工单位专业出身，有PMC管理经验，工作地点伊犁，年龄50岁以内，工期1年左右。
2、EPC项目安全工程师、电气/仪表工程师、土建工程师、管道工程师、质量（安装）工程师等，大专及以上学历，中级及以上职称，有7年以上石化、煤化工行业项目相关专业管理工作经验，施工单位专业出身，工作地点图克、晋城、榆林、准东等地，具体根据面试确定，年龄45岁以内，工期1-2年不等。
联系人杨先生，手机（企业），工资待遇面议，项目提供吃住，，有意向者请及时联系，春节前面试确定，节后上岗，谢谢！
设备工程师
4000-6000元/月
设备工程师经验不限高中及以上
设备工程师工作职责：
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求：
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通
设备运维工程师（技术支撑，管理职位）
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上五险一金电工证团队管理经验包吃其他有设备管理经验
岗位职责：
1.构建设备维护保养体系，优化设备管理流程，制定并落实设备维保规范。
2.编制并实施设备日常巡检计划，定期检查设备状态，识别潜在风险，分析运行参数。
3.熟练掌握机械与电气设备的常规维护、检测方法及故障诊断处理技术。
4.结合设备维护实际，对运维团队开展专项培训与实操指导。
5.依据设备运行状况，合理管控备品备件库存及维修成本支出。
6.根据设备运行表现，实施科学化管理并对生产过程中的关键问题进行复盘分析，保障设备平稳运转。
7.针对设备存在的不足及造成成本损耗的环节，推动持续优化改进。
8.按照设备管理规定执行设备评估任务，对发现的问题提出改进建议并跟踪落实。
9.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1.大专及以上学历，机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业。
2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的编制与落地执行。
3.有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。
4.持有电工证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。
5.能力素质要求：抗压性强、具备系统性思维、沟通高效、协作意识强、数据敏感、执行力高、目标导向、追求持续改进。
液压助理工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责:
1.负责矿机液压系统的开发与设计，完成性能参数的计算及元器件的选型
2.参与液压系统的现场调试与性能优化
3.协同团队推进液压设备的安装与调试工作
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.学习能力强，能迅速掌握并运用新技术
3.对液压技术具备一定认知和浓厚兴趣
设备工程师
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验5年以上设备维保经验PLC编程企业（甲方）不需要倒班不需要夜班数控设备经验重型机械经验弱电
岗位职责：
1.负责厂区日常电力系统的运行与管理。
2.负责公司设备安全运行及生产过程中的组织管理工作。
3.负责设备的安装调试，定期开展机器设备的维护、校准工作，确保在用设备状态良好并符合标准要求。
4.负责制定设备维修计划，编制及修订设备安全操作规程。
5.负责对所有设备开展安全隐患排查，评估现有防护措施的有效性；并对新采购或改造的设备进行危险源识别与评估。
6.负责监督机电工、锅炉工完成设备的维护保养任务，落实巡检和定期检查记录，并负责收集与归档设备相关技术资料。
7.负责统筹安排锅炉类设备的检修工作。
岗位要求：
1.大专及以上学历，机电一体化、机械、电气等相关专业，三年以上相关领域工作经验。
2.持有中级及以上工程师职称证书，具备电工操作资格证。
3.具备扎实的机械、电气、控制系统等方面的技术知识和实际应用经验。
4.熟悉各类设备的使用与维修流程，具备较强的故障诊断与处理能力。
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上储备干部
1.要求本科及以上学历，电子、机械、自动化、材料工程、质量管理、工业工程或相关专业背景，应届或往届毕业生均可，具备相关工作经验者优先考虑。
2.身体健康，工作积极主动，具备创新意识，能适应岗位安排并服从工作调配。
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