
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
这份招聘要求清晰全面,能精准筛选适配人才,需要我帮你精简成简洁版短文案,方便直接发招聘平台吗?
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容:
1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线相关设备的日常巡检、故障排查与维修管理,确保设备高效稳定运转;
2、编制并落实设备预防性维护方案,推动TPM(全员生产维护)在生产现场的实施与持续优化;
3、参与设备技术升级与改进项目,运用CAD软件进行设备布局图、零部件图纸的绘制或审核工作;
4、完善设备运行台账、维修档案、备品备件管理等相关体系文件,协助完成体系内审及执行情况检查;
5、联动生产、质量、工艺等相关部门,解决设备运行过程中的技术难题,提升设备综合效率(OEE)。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造、机电一体化、过程装备与控制等相关专业;
2、具备5年以上制造业设备运维管理经验,有日化或食品行业灌装生产线设备管理背景者优先;
3、掌握机械原理等基础理论知识,熟悉设备润滑、传动结构、机电一体化技术,了解电机控制等相关配套理论;
4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与检修,熟悉灌包装线设备的运行维护与管理流程;
5、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具;了解设备管理体系构建与执行,具有TPM体系推进实践经验。
昆明官渡区要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
6000-10000元/月
工长工程师全职
要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
装修工长工长
四川各地级县市招募装修工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
设备维护工程师
4000-5000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。
2. 处理AGV常规问题。
3.协助工程师远程排查问题。
任职要求:
1. 会使用电脑办公,熟悉电脑计算机操作。
2. 责任心强,能适应应急响应与轮值保障工作。
3. 高中及以上学历。
土建工长
5000-6000元/月
土建工长月结全职
岗位职责
1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。
2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。
3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。
4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。
5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。
6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。
7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。
任职要求
1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。
2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。
3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。
4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。
5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。
6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
设备助理工程师(昆明立白)
6000-10000元/月
设备工程师经验不限本科
岗位职责:
1、优化并健全所辖区域设备管理规范,推动落实并跟踪检查执行进展,确保制度有效落地实施;
2、参与公司技术改造及大修项目的技术方案论证与立项工作,配合工程设备工程师完成项目全流程管控;
3、依据公司设备管理制度,审核各部门提交的检修计划,并监督执行过程,保障各类生产设备安全稳定运行;
4、做好设备的使用、维护与管理工作,建立并完善设备台账及相关技术资料,实现设备管理的规范化和有序化。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2、通过CET-4或同等英语能力测试,熟练操作EXCEL等办公软件,掌握设备管理基础知识,具备自动化与控制领域相关技术背景;
3、逻辑思维清晰,具备独立应对突发状况的能力;拥有良好的沟通协调能力与统筹规划意识。
地铁轨道线路维修工长
5000-6000元/月
工长月结全职
一、岗位名称
地铁轨道线路检修工长
二、招聘要求
1.背景审查:需提供公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》,无不良从业记录;
2.年龄限制:50 周岁及以下(以身份证出生日期为准);
3.身体条件:身体健康,无妨碍从事相应岗位的疾病(如心脏病、高血压、听力 / 视力障碍等),能适应户外及体力作业需求;
4.学历与经验:学历不限,需具备 3 年及以上地铁轨道线路检修、维护相关工作经验,熟悉轨道设备(钢轨、轨枕、道岔等)检修标准与流程;
5.工作时间适应:能严格遵守地铁夜间维修作业安排(通常为运营结束后至次日运营前),服从加班及应急抢修调度。
三、岗位职责
1.现场管理:负责带领检修班组开展夜间轨道线路日常巡检、保养、维修及故障抢修工作,合理分配作业任务,确保施工安全与质量;
2.设备把控:检查轨道几何尺寸、钢轨伤损、道岔状态等关键指标,及时发现隐患并组织整改,保障轨道线路符合运营安全标准;
3.安全监管:严格执行地铁施工安全规程,落实作业前安全技术交底、作业中安全监护、作业后现场清理等流程,杜绝安全事故;
4.团队协作:带领工班完成上级下达的检修计划,组织班组内部技能培训、经验交流,提升团队作业效率与专业能力;
5.记录与汇报:准确填写检修日志、设备故障记录、耗材使用情况等报表,及时向上级反馈工作进展、存在问题及改进建议;
6.应急处置:参与轨道线路突发故障(如钢轨断裂、道岔卡阻等)的应急抢修工作,快速响应、高效处置,最大限度减少对地铁运营的影响。
四、薪酬待遇
1.综合月收入 5000-6000 元(含个人及单位缴纳社保金额)。
设备维护工程师
6000-9000元/月
设备工程师3-5年大专机械设备电气设备生产设备维护故障诊断与修复预防性维护计划
工作内容:
1. 定期对生产设备、机械、电气系统及配套设施进行巡检、保养与维修;
2. 快速诊断并处理设备运行中的各类故障,保障生产连续稳定;
3. 参与新设备的到厂安装、调试作业及最终验收流程;
4. 协调设备厂商及外部技术支持单位,确保服务及时到位;
5. 执行设备预防性维护方案,减少突发停机风险;
6. 跟踪设备技术升级与优化改造,提升运行效率与工艺水平。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气或相近专业背景;
2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验;
3. 掌握常用生产设备及机电系统的结构原理与维护方法;
4. 具有较强的故障分析能力及良好的团队配合意识;
5. 持有行业相关资格证书者可优先考虑。
【零食贴标签320/天】保底月8500+奖金5千/包吃住
8000-9000元/月
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
怒江贡山独龙族怒族自治县傈僳族自治州招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
砼工泥瓦工打灰浇筑1-2人
怒江傈僳族自治州贡山独龙族怒族自治县招泥瓦工、砼工/打灰/浇筑
云南怒江招聘巡线驾驶员4名。岗位要求:遵纪守法,品行端正,责任心强,服从管理安排,爱岗敬业
3500-4500元/月
B2月结
招聘巡线驾驶员4名。岗位要求:遵纪守法,品行端正,责任心强,服从管理安排,爱岗敬业,能严守工作秘密。高中及以上学历,持有B2及以上驾驶证,驾龄10年(含)以上,安全行车5万公里以上。驾驶技术娴熟,能熟练应对无铺装山路、险路等复杂路况,可适应长期出差及不固定的工作节奏。身体健康,无“三高”(血压、血脂、血糖)等基础疾病,无不良嗜好,无重大交通事故、酒驾前科及犯罪记录。同等条件下,部队复退军人、党员、具备单位或企业专职驾驶经验或简单车辆维修保养经验者优先录用。岗位职责:负责驾驶机动车辆,配合工作人员完成大理、丽江、楚雄、怒江(贡山县)等区域沿线线路巡查任务,保障行程安全。负责车辆日常检查、保养、清洁及简单车况排查,定期维护车辆状态,确保车况良好。严格遵守交通法规,文明行车,杜绝违章、酒驾等行为,始终坚持“安全第一”原则。规范做好车辆台账登记、出车记录、加油登记及车辆保管工作,确保流程可追溯。服从调度安排,随叫随到,按时完成出车任务,节约用油,爱护车辆。薪资福利为3500-4500元/月,包含3300元/月基本薪资、六险一金、出差补贴、住宿补贴、年终奖、工作服、年度体检,不包吃住。工作地址为大理市富海路185号。备注:该岗位需长期出差,以大理为中心(驻地),向丽江、楚雄、怒江(贡山县)等沿线区域辐射。报名需提交本人工作简历、毕业证、身份证、驾驶证以及无犯罪证明记录。
空调暖通设计师
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年学历不限
• 设计院空调暖通设计:3年以上经验
• 除湿机系统设计/制作/安装/调试:5年以上(或除湿机设计3年以上)
• 资质:机电二级建造师及以上
有软包膜水墨印刷工艺除湿经验优先
暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师10年以上大专
岗位名称:暖通工程师
岗位职责
- 负责建筑项目暖通空调、通风排烟、新风系统、采暖制冷、给排水暖通配套等相关系统的全过程技术管理与施工落地工作,涵盖住宅、商业综合体、公建项目、厂房等各类建筑的暖通专项工程。
- 参与项目前期踏勘、图纸会审、技术研讨,审核暖通施工图纸,排查图纸错漏碰缺问题,结合项目实际工况优化暖通设计方案、施工工艺,确保方案合规、经济、实用。
- 负责编制暖通工程专项施工方案、施工进度计划、技术交底、安全交底文件,明确施工标准、工艺要求及质量控制点,指导施工班组规范作业,保障施工流程有序推进。
- 负责施工现场暖通专业全程管控,跟进空调设备安装、风管水管铺设、设备调试、通风排烟系统安装等核心工序,严格把控施工质量、施工进度及现场安全,及时解决施工过程中的技术难题与现场突发问题。
- 负责暖通工程工程量核算、工程变更、现场签证、技术核定等工作,配合造价部门完成预决算审核,有效控制项目暖通专业施工成本。
- 对接甲方、监理、设计院及设备供应商,配合完成暖通工程分项验收、隐蔽工程验收、竣工验收及第三方检测工作,跟进整改闭环,确保工程顺利交付。
- 负责暖通工程施工日志、技术资料、验收资料、竣工资料的整理、汇总与归档,保证资料完整、规范、可追溯,符合工程备案要求。
- 落实施工现场安全生产管理制度,排查暖通施工安全隐患,规范设备安装、高空作业、机电施工流程,杜绝安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程、供热通风与空调工程等相关专业,持有暖通工程师职称、二级及以上机电建造师证书者优先。
- 2年及以上建筑暖通工程现场施工、技术管理、设计优化相关工作经验,熟悉住宅、商业建筑、厂房等暖通系统施工流程、设备参数及国家暖通行业规范、验收标准。
- 具备扎实的暖通专业知识,精通空调、通风、排烟、采暖、新风系统施工工艺,能独立完成方案编制、图纸会审、现场技术指导、系统调试等工作,熟练操作CAD、鸿业暖通、天正暖通等专业软件。
- 熟悉暖通工程质量、进度、成本管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和方案优化能力,可高效对接各方合作单位。
- 工作认真严谨、责任心强,具备良好的团队协作意识和抗压能力,能适应施工现场工作环境,可配合项目驻场及短期出差。
- 无重大工程安全事故及不良从业记录,有完整项目暖通全程跟进经验、熟悉机电一体化施工者优先。
薪资福利
- 薪资:8000-16000元/月,根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级,资深技术人员、持证人员薪资可面议,年终发放丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴,多项福利叠加,薪资待遇优厚。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、行业新规培训、专业技能提升培训,清晰的晋升通道(暖通工程师-技术负责人-机电总工-项目经理)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金,平台项目稳定,提供长期职业发展与晋升机会。
苏州昆山市1、主要负责大中型厂房净化车间、楼层中央空调、新风系统,厂房除湿通风工程、、无尘车间(但不
8000-18000元/月
暖通工程师3-5年大专半导体锂电池洁净厂房图纸绘制/审核方案设计注册暖通工程师鸿业暖通AutoCAD天正建筑了解常用空调系统了解中央空调知识医疗建筑
1、主要负责大中型厂房净化车间、楼层中央空调、新风系统,厂房除湿通风工程、、无尘车间(但不限于高效机房、中央空调蓄冷系统、中央除尘系统、百级车间)等暖通的方案设计、施工图设计、工程成本的预算及报价,标书制作、施工方案的优化,工程验收及相关程序跟进,满足客户要求;
2、配合业务部与客户进行方案沟通,及施工部门施工方案的技术要点探讨,确认设计方案的设备技术性能及需求参数。
3、熟悉市场经营招投标方案的制作和流程,参与工程投标时,负责对技术性文件进行讲解和说明;
4、有新能源、锂电行业、半导体设计工作经验者优先考虑。
任职要求:
1、男女不限,暖通专业大专以上学历,有相关类似3年或以上的工作经验;能适应出差;
2、了解水暖相关费用定额,熟悉配套工程设计、施工、验收程序和安全、质量监督及成本管理;
3、较强的图纸审阅能力,熟悉专业施工方法及设备选型;
4、有独立思考的能力、思维敏捷、善长沟通、管理能力强、能处理工程的紧急性配合客户生产工作及工程相关应急工作,有初级职称或建造师证,待遇从优。
采暖通风管理员
8000-10000元/月
暖通工程师5-10年大专负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计中级工程师职称二级建造师注册暖通工程师AutoCAD写字楼
工作年限6年以上,管理经验丰富,协调能力强,能熟悉运作cad画图,
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的技术交底工作
2.参与项目前期方案制定与可行性分析,优化系统能效与成本控制
3.协调设计、施工、监理及供应商等多方单位,保障项目进度与质量
4. 解决现场安装与调试过程中的技术问题,提供专业支持与验收指导
5.配合完成竣工资料整理及后期运维技术支持
任职要求:
1.暖通、建筑环境与能源应用工程等相关专业,学历大专以上
2.具备6年以上暖通工程设计或项目管理经验,熟悉全流程运作
3.熟练使用AutoCAD等绘图软件,具备独立出图能力
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作
5.责任心强,具备较强的问题解决能力与现场应变能力
大华交付工程师
300-500元/天
弱电工程师1-3年中专/中技
【岗位性质】
兼职。
在您所在市、县当地,以接单形式承接大华项目交付:项目施工、设备安装、综合布线、系统运维及技术支持任务。
【工作内容】
1. 接受平台派单,独立完成当地项目的视频监控/ICC平台系统巡检、故障排查及维修维保。
2. 按流程完成现场打卡、拍照、问题反馈、服务关单、结算等标准化动作。
3. 准确描述故障现象、已执行的排查步骤、可疑原因,并配合远程研发人员执行进一步操作。
【技能要求】
1、硬性基础
• 接触或实操过大华ICC产品(或其他主流同类型安防平台,如:SmartPSS、SmartParking、海康IVM/PMS等)。
• 了解Linux基础操作(能查看日志、重启服务、定位配置文件等)。
• 了解数据库基础(MySQL增删改查,或者能描述数据备份/连接异常现象)。
• 了解网络设备基础(能配置/排查VLAN、IPC地址、交换机端口、AP等)。
• 能使用网络调试工具,具备基本的硬件故障判断能力。
2、经验与区域
• 计算机/电子/通信/智能化等相关专业。
• 2年以上弱电、安防、系统集成、运维相关实际工作经验(非实习)。
• 在云南省内某市、县稳定居住或工作,能接受临时上门或远程支持任务。
【我们提供】
• ,按次/按天结算,价格有竞争力。
• 大华官方认证及技术培训支持。
• 长期稳定的交付项目池(智慧交通、视频物联、出入管理、智能楼宇等)。
【以下情况请勿投递,避免浪费时间】
• 只有意愿、但无Linux/数据库/网络/安防平台中任何一项真实操作经验。
• 无法清晰描述故障排查过程(只会说“不会”或“没弄过”)。
• 不接受打卡、拍照、标准化服务流程。
• 不能配合远程研发做进一步排查。
大华交付工程师
300-500元/天
弱电工程师3-5年中专/中技
【岗位性质】
兼职。
在您所在市、县当地,以接单形式承接大华项目交付:项目施工、设备安装、综合布线、系统运维及技术支持任务。
【工作内容】
1. 接受平台派单,独立完成当地项目的视频监控/ICC平台系统巡检、故障排查及维修维保。
2. 按流程完成现场打卡、拍照、问题反馈、服务关单、结算等标准化动作。
3. 准确描述故障现象、已执行的排查步骤、可疑原因,并配合远程研发人员执行进一步操作。
【技能要求】
1、硬性基础
• 接触或实操过大华ICC产品(或其他主流同类型安防平台,如:SmartPSS、SmartParking、海康IVM/PMS等)。
• 了解Linux基础操作(能查看日志、重启服务、定位配置文件等)。
• 了解数据库基础(MySQL增删改查,或者能描述数据备份/连接异常现象)。
• 了解网络设备基础(能配置/排查VLAN、IPC地址、交换机端口、AP等)。
• 能使用网络调试工具,具备基本的硬件故障判断能力。
2、经验与区域
• 计算机/电子/通信/智能化等相关专业。
• 2年以上弱电、安防、系统集成、运维相关实际工作经验(非实习)。
• 在云南省内某市、县稳定居住或工作,能接受临时上门或远程支持任务。
【我们提供】
• ,按次/按天结算,价格有竞争力。
• 大华官方认证及技术培训支持。
• 长期稳定的交付项目池(智慧交通、视频物联、出入管理、智能楼宇等)。
【以下情况请勿投递,避免浪费时间】
• 只有意愿、但无Linux/数据库/网络/安防平台中任何一项真实操作经验。
• 无法清晰描述故障排查过程(只会说“不会”或“没弄过”)。
• 不接受打卡、拍照、标准化服务流程。
• 不能配合远程研发做进一步排查。
设备工程师(需值夜班)
8000-10000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养非标设备自动化设备
岗位职责:
1、设备全生命周期管理:全面负责设备从规划选型、采购安装、调试验收到日常维护、技术改造及报废处置的全流程管控,保障设备稳定高效运转,支撑生产任务顺利完成。
2、制度与计划制定:建立健全设备使用、保养、维修等管理制度并监督落实;制定年度、月度维保计划及检修标准作业流程,组织实施预防性维护工作。
3、技术问题解决与改进:及时处理生产中设备运行出现的技术故障,牵头开展技术攻关、设备优化或升级改造;参与设备更新和技术革新方案的拟定与实施。
4、人员管理与培训:统筹设备维修团队的日常管理、任务分配、绩效评估及技能提升;对一线操作员工开展设备安全操作和基础维护培训。
5、档案与成本控制:建立并动态更新设备台账、技术档案及备件管理体系,跟踪设备运行状态,分析故障成因,提出改进措施,有效降低维修支出与停机损失。
6、安全生产与应急响应:执行设备安全管理制度,组织定期巡检、事故调查及应急预案演练,确保设备运行符合安全生产规范要求。
7、跨部门协作:协同研发、品质、生产等部门明确业务需求,通过精细化设备管理助力生产效率持续提升。
任职资格:
一、学历:大专及以上学历,电气、机电、自动化等相关专业
二、两年以上设备维护与管理经验,具有一年及以上同岗工作经验
三、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识
四、熟练掌握设备故障诊断与处理方法,能独立主导设备大修及技改项目,具有较强的问题分析与解决能力
暖通工程师
6000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责暖通系统的方案设计、图纸审核及技术优化。
2、根据不同区域需求,设计通风、除尘、空调、防排烟系统,重点解决车间高温、高湿、粉尘及腐蚀性气体排放问题。
3、参与项目前期技术交流,配合工艺、土建、电气等专业完成暖通相关设备选型、管道布置及机房规划,协调解决交叉施工问题。
4、监督暖通系统安装施工质量,审核施工方案、材料报验及隐蔽工程记录,组织系统调试、性能测试及竣工验收,确保符合设计及规范要求。
5、制定暖通系统运行维护规程,指导投产后的系统调试与参数优化,解决运行中的温湿度控制、结露、腐蚀、能耗异常等技术问题。
暖通技术支撑
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年本科机电工程空调工程暖通设计暖通
任职要求:
1、具有设计院暖通设计或空调工程公司技术支持经历,掌握空调水系统知识,具备系统设计实践经验
2、本科及以上学历,3年以上相关从业经历
3、专业方向为暖通、给排水、能源与动力
工作职责:
1、负责区域内设计院的技术推广、技术沟通及水系统施工图的深化设计支持
2、参与项目初期的设备技术交流、产品推介及技术方案制定
3、承担项目执行阶段投标文件编制,并提供施工现场安装与调试的技术指导
设备工程师
8000-13000元/月
设备工程师5-10年大专电气设备生产设备特种设备
岗位职责:
1. 承担公司安排的电气与设备工程项目实施工作;
2. 组织编制并执行电气设备检修方案;
3. 制定电气及设备管理相关的制度文件与操作规范;
4. 负责生产基地电气与设备类硬件设施的规划设计、预算申报、合同签署等流程;
5. 协同部门负责人及相关技术人员开展设备调试及工程验收工作;
6. 监控电气与设备工程进度,把控施工质量,确保项目按计划推进并符合标准要求;
7. 编制并归档电气与设备工程相关技术资料与档案;
8. 组织开展生产基地电气与设备在配置、安装、运行、验收、保养、维修等环节的定期巡检与维护工作,落实安全风险防控;
9. 负责GMP体系下公用系统设备SOP的编写以及空调和水处理设备的验证任务;
10. 完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电类或相近专业背景;
2. 具备5年以上制药企业设备管理工作经验,具有工程师及以上职称或同等技术水平;
3. 熟知GMP相关规定,掌握制药行业设备管理标准与政策要求;
4. 熟悉电气设备从安装、调试到运行及竣工验收的全流程操作。
设备运维工程师(可接受无经验)
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运行;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,提升运行效率与系统可靠性;
3. 协助拟定设备维保方案,并跟进执行与落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)
综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年开放晋升通道
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级-中级-高级——运维值长-场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持连续工作与集中休假安排,休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
设备调试技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备机械设备
工作职责:
1)设备安装调试:开展设备通电前安全核查,执行软件部署、功能模块参数配置与测试,完成整机运行调试;按规范记录调试过程数据(如运行参数、误差值等)。
2)问题处理:诊断常见故障(如线路连接异常、参数设置偏差),收集并汇总日常作业中发现的技术问题。
3)文档整理:归集调试与升级相关的作业指导文件、操作规程及记录表格,整理设备技术资料,包括参数设置、固件及软件版本信息。
任职要求:
1)学历专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业,具备3年以上相关领域工作经验。
2)专业技能:掌握机械原理与电气控制基础知识;熟练使用万用表、卡尺等常用测量工具;
3)综合素质:具备较强的学习能力,能快速熟悉设备调试流程;工作认真细致,责任心强,具有良好的基础沟通与协作能力;能接受短期加班安排(视项目实际需要而定)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怒江热能工程师招聘在线招聘信息,主要招聘怒江暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。