1.公司提供精准客户资源，无需自行开发 2.与意向客户保持有效沟通，建立并维护长期稳定的合作关系，持续巩固和拓展客户群体 3.及时响应客户需求，提供专业、高效的销售支持与咨询服务 任职资格： 1.不限学历，年龄要求20岁至38岁 2.工作态度端正，细致认真，责任心强，具备进取意识；有线上销售经验者优先考虑 上班时间： 上午8:40-12:10 下午2:00-7:00 薪资待遇：无责任底薪3200元＋300元全勤奖＋提成＋高额绩效奖金，月均收入5000-6000元，业绩突出者可月入1-3万元，上不封顶！ 公司环境：配备饮水机、空调，办公环境整洁舒适，氛围轻松愉悦 团队氛围：积极向上、充满活力，同事间团结协作，配合默契

性别：不限 熟练操作Excel、Word等常用办公软件 工作内容： 1.协助业务经理进行销售数据整理及进销存信息统计； 2.配合营销经理完成日常事务性工作； 3.负责维护公司日常办公秩序与办公环境整洁； 附加：具备相关工作经验者，学历可适当放宽。 工作时间：上六休一，7:50-18:00

1:配合销售代表理顺业务流程 2:收集业务相关资料，整理汇总并及时汇报 3:归集业务开展所需文件，做好实时存档管理 4:甄别并维护业务数据，完整准确记录细节 5:传达客户所需信息，依据合同条款协助主管办理汇款事宜 6:熟练操作各类办公软件 7:具备相关工作经验者优先考虑

销售助理年龄25-45岁，大专及以上学历，普通话标准，熟练使用办公软件，有金融行业经验者优先。薪资福利:工资面议招工人数:5名工作地址:开州路与人民路交叉口

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息，减轻还款负担 3、房地产相关解债服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、导师带教机制：实行一对一师徒模式，系统化助力从业者从入门到精通 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：合作国内十强律师事务所，以专业精神高效解决各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

底薪4000，综合收入5000-8000 工作时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 要求：不限学历，能适应电话沟通，具备良好表达能力，有较强赚钱意愿 福利：五险、绩效奖金、节日福利，法定节假日按规定休息

底薪4000，综合收入5000-8000 上班时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 要求：学历不限，能适应电话沟通，表达清晰，有较强赚钱动力 福利：五险、奖金、节日福利，法定节假日正常休息

本公司是一家互联网食品供应链企业，专注于全国范围内的食品货源整合与对接，因业务拓展需要，现诚聘优秀合伙人加入； 1.微信销售：10名，年龄要求25-40岁 2.薪酬待遇：底薪1000元+提成，月收入5000元以上（无上限） 3.工作时间：上午08:20-11:40，下午14:00-17:30 4.工资每周结算，每周六发放，周日休息（法定节假日正常休假） 5.具备销售经验者优先考虑，积极进取者优先录用。 6.办公地点：黄河路与丽都路交叉口崛起时代C座。

销售助理 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

岗位职责: 1.配合销售团队推进日常销售工作 2.保持客户联系，保障服务体验 3.协助办理销售流程中的各类事项 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.能够快速高效完成销售支持任务 3.具备较强的学习适应能力和应对问题的能力

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：28/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

能吃苦耐劳服从安排

居家配音兼职招募令！无直播不露脸，时间自由任你选 招募岗位：居家配音员（儿童读物/散文小说/广告方向） 工作模式：试音通过后全程居家录制，无需坐班，不影响上学/正职工作 岗位要求 1.年龄18-26周岁，男女不限，声音条件优秀者可适当放宽 2.普通话标准流利，无明显地方口音，吐字清晰有辨识度 3.心态积极端正，具备基础抗压能力，新手小白也能轻松上手 4.拥有安静居家录制环境，手机/麦克风等基础录制设备即可 薪资待遇 1.结算灵活：按章节结算佣金，交稿即结，绝不拖欠 2.内容健康：录制内容均为正能量小说、趣味小故事，拒绝负能量题材 3.长期稳定：正规绿色公司，手续齐全，合作有保障 特别说明 1.需参试音一次，旨在匹配音线风格，保证合作质量 2.工作时间完全自主安排，碎片时间就能接单赚钱 如果你热爱播音配音，想把好声音变成零花钱，就快来加入我们吧！ 期待声音有温度的你，一起解锁居家赚钱新姿势！

蔚林新材料招聘： 1、操作工：20人，男，45岁以下，高中及以上学历，上12休24三班两倒，综合薪资4-6k，有五险一金、免费住宿、一元餐。 2、化验员：2人，男女不限，35岁以下，大专及以上学历，化工相关专业，上12休24三班两倒，有五险一金、免费住宿、一元餐。 3、包装工：6人，男女不限，45岁以下，上12休24三班两倒，综合薪资4-7k，有五险一金、免费住宿、一元餐。 4、装卸工：2人，45岁以下，初中学历，长白班八小时月休四天，综合薪资3-5k，有五险一金、免费住宿、一元餐、市区老城往返班车。

濮阳市濮阳县招家具安装，全屋定制安装约50平

1.按照公司要求开展新客户拓展工作，同时做好老客户的维护与服务。 2.跟进客户关系，提升客户满意度，配合经理完成开单任务。 上班时间： 8-12点14-18点 月休四天（过年休假15天） 工资福利： 购买社保，底薪4900元，另享提成及业绩奖金（500-3000元）

1.全职销售助理，销售金银铂钯铑等贵金属电铸设备及成套技术工艺. 2.公司2015年成立，自有先进技术制程，货品价值高，提成高，3年业务员年收入可达百万. 3.入职后有系统培训，在自有工厂培训 5.性格开朗，善于利用网络视频推广，熟练产品视频拍摄和剪辑发布. 6.做好新老客户的维护.

职位描述： 1.新客户开拓：借助1688平台，及时响应客户询盘，推动新客户成交，主动开展客户开发工作。 2.公海客户跟进：深入挖掘潜在客户资源，提升客户转化及复购率。 3.展会客户拓展：参与大型行业展会，积极获取新客户资源，助力业务持续增长。 4.社交渠道开发：通过社交媒体等多元化渠道，自主开发潜在客户群体。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，英语可进行基础交流。 2.有小家电行业经验者优先；富有激情，热爱外贸事业，大专或本科及以上学历。 3.拥有优秀的沟通协调与市场拓展能力，能快速适应环境变化，灵活应对各类业务情境，工作积极主动，具备强烈的责任意识和团队协作精神。

一、工作内容： 1、拓展客户资源，建立合作关系；无需经验，新人也可快速上手，收入与努力成正比，奖励优厚； 二、薪资福利： 底薪4000元，提成奖金15%（现金奖励无上限），成单后除提成外另有现金奖励，月度达成业绩目标可获额外现金奖金，月综合收入5K-1.2W； 定期组织团队活动、聚餐，享受奶茶福利，公司提供丰富零食自由享用！！！ 三、工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:30-18:30（达标可提前至17:30下班，17:30打卡不扣薪），每周双休 四、入职要求： 1.年龄19-40岁 2.熟练使用手机，具备基本沟通能力 3.工作态度端正，积极主动学习，符合条件者优先录用

岗位职责： -提供财务支持及业务内勤相关协助 -参与汽车进出口领域的财务流程执行 -运用办公软件完成日常事务处理 岗位要求： 1.本科 2.***** 3.具备汽车进出口行业从业经验者优先考虑 4.有财务相关工作经验者优先 5.英语达到四级或以上水平 6.熟练操作各类办公软件 7.具备良好的沟通能力与较强的责任心 8.国际贸易、国际物流、法律等相关专业背景者优先 薪资待遇：底薪+绩效+提成 -底薪3000-4000（根据经验和专业能力核定） -绩效1000（由主管或组长评定） -提成10元/台

濮阳县县申通快递招聘‼‼因旺季到来，为了满足公司发展需要，诚招快递员，仓库钟点工数名，上门取件，客服五人，长期分拣工，年龄20-40岁，有责任心，对工作负责。特诚招： 4、有无经验均可（要肯学肯干） ☎联系电话（详情面谈)

底薪4000，月收入5000-8000 上班时间：周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 要求：学历不限，能适应电话沟通，表达清晰，有较强的赚钱动力 福利：缴纳五险，提供奖金，节日福利，法定节假日正常休息

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

岗位职责： 1、负责公司招商工作，包括客户开发、系统推介、商务谈判及签约； 2、负责收集市场信息，制定招商策略，完成招商目标； 3、负责维护客户关系，协助客户入驻及后续服务对接； 岗位要求： 1、男女不限，年龄18-38岁； 2、大大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先； 3、1年以上销售经验或网销、电销、招商经验； 4、熟悉招商流程，具备客户资源者优先； 薪资组成： 底薪3000元+提成，按单提成：5000-8000-10000

1.河南濮阳项目运行维护岗位招聘：机组锅炉本体组长1名，脱硫转机组长1名，输煤班长1名。 2.岗位具体工作内容及薪酬待遇请通过电话详询。 3.应聘人员需具备相关岗位三年及以上工作经验。

一、薪酬结构 （一）试用期（前3个月） •固定部分：由底薪、700元油费补贴及社保（约1000元）构成，综合月收入为4000元（含社保）。 •提成奖励：根据签约站点的合作模式及回款情况计算，单站奖励不低于50元，优质合作站点单站奖励最高可达1000元。 按常规业务进度，若每月成功签约4个优质站点，提成部分约4000元，结合固定收入，整体月收入可达8000元水平（含社保），具备较强收入成长空间。 （二）转正后（第4个月起） •固定部分：包含底薪、1000元油补及社保（约1000元），综合收入提升至约5000元/月（含社保）。 •提成奖励：在试用期标准基础上，每站奖励上浮100元，优质站点奖励额度更高。 按正常业务节奏，若每月签约4个优质站点，提成较前期增加，叠加固定薪资后，总收入可接近9000元（含社保），薪酬竞争力明显提升。 二、岗位基本要求 1.持有C1或以上驾驶资格，自备车辆，能够满足日常加油站客户走访的出行需要。 2.具备市场拓展意识与执行能力，需维持持续稳定的签约进展。 3.日常工作包括加油站实地拜访，确保达到规定拜访频率并保证沟通效果。 4.油补根据实际出勤天数核算发放，保障发放透明与合规。 福利及待遇： -可享受公司提供的油费补贴支持政策。 -表现优异者有机会与公司共同在当地设立子公司或分支机构。

地址：后方-前方村 招打包工。 客服。 分单员数名-工人 年龄：18-30 工资计件 有打包经验者优先 联系电话

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

综合经营管理方向 定位为营业部站点运营的核心推动者、客户的协同伙伴、履约服务的管理者、团队的引领者， 经营方向覆盖营业部/集配站业务场景，阶段性成长目标为营业部/集配站主管。 原标题：《新锐之星(校招生)》

销售助理（高薪+双休）常见问题咨询与答复： 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位属于政企培训行业，专注于行业会议、职业教育、企业内训、咨询服务、高端研修及论坛组织等领域的专业培训与咨询；工作社会价值显著，内容富有意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周末双休，法定节假日正常休息，不安排加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季） 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位及国有企业，开展培训项目合作沟通。 2、筛选潜在客户，跟进并解决客户疑问，推动达成业务合作。 3、持续维护客户关系，促进长期稳定合作。 4、继续教育是各单位发展的必要环节，岗位发展空间广阔，有助于积累优质人脉资源，实现客户复购。无经验者可接受系统培训，个人成长潜力大。 5、本岗位无需出差，主要通过电话与网络方式进行客户联络，无需面对面拜访。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1.性别不限，品行端正，踏实肯干，具备良好的学习能力。 2.思维清晰，表达有条理，逻辑性强。 3.具备投入工作和持续学习的精力与意愿。 5--问：薪资待遇？ 答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合收入4K-20K不等。 该岗位关联：培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、公关维护、广告推广、招聘专员等，工作性质相近。有意者欢迎进一步了解。