工作职责： 1.按照现场培训SOP开展培训工作 2. 根据平台业务要求，执行运营方案、客户管理政策 3. 司机的招募、培训、运营、管理，贴车贴，建立良好的信任和合作关系 4.整理培训的各项数据，进行数据跟踪，定期分析效果并提供给平台 5.完成司机、用户端口运营和回访工作 任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上相关工作经验 教育培训/耐消品行业销售优先 2.思维活跃，具备良好的沟通表达、讲授能力 3.具有亲和力、执行力、较强的学习能力和良好的团队合作精神 4.具备良好的团队管理能力

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进项目落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4.协同设计、文案及销售团队，完成营销活动策划与落地执行 5.监测行业动态与竞品动向，及时调整推广方案 任职要求： 1.熟悉主流网络推广渠道及工具，具备实操经验 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及基础BI工具 3.逻辑清晰，沟通协调能力强，有较强执行力与结果导向意识 4.学习能力强，对新媒体趋势敏感，具备内容策划或文案能力者优先 5.学历不限，工作经验不限，热爱互联网营销工作

工作时间短，不打电话，纯办公室人员。 【上班时间】 10:00-17:30，午休1.5小时，周末双休，法定节日正常休。 【岗位职责】 1. 在小红书、抖音、快手等平台寻找有意向变美的客户； 2. 获取用户联系方式后，配合咨询师转化成交，全程线上沟通，不打电话； 3. 需要有服务意识，和客户建立良好的信任关系，促进复购。 【任职要求】 1. 有销售/运营经验优先，可接受积极的小白，想躺平勿扰，入职有免费培训，有人带； 2. 平时喜欢刷小红书、抖音、快手、微博等社交平台。

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

岗位职责： 1.去宠物主人家照顾狗狗猫猫：喂食、陪玩、铲屎｀遛狗 2.去宠物主人家里给猫猫狗狗洗澡及全身护理。 任职要求： 1.热爱动物，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备基础宠物知识，有实操经验者优先 3.做上门服务，必须要会骑电瓶车，一个人上门，门店不提供电瓶车， 能接受再投递。

岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。

工作内容 1. 负责小红书图文文案发布 2. 协助平台推广，提升笔记曝光与转化 3. 配合获取有效线索，跟踪基础数据 4. 关注平台趋势，学习并优化内容玩法 任职要求 1. 长期在成都本地，在校学生/想赚外快的小伙伴优先 2. 有自己的小红账号 3. 会使用基础的新媒体工具，无经验也可带教 4. 做事认真负责，配合度高，有长期稳定的工作意愿

南充市顺庆区招水电

营山朗润国际一餐厅：招聘：洗碗工一名晏

招聘兼职促销2名，上班地址：西华师大新区（二期），，年龄18-40岁，能吃苦耐劳，上班时间：2026年-2026年，工资110元/天，。咨询电话：

夜班安保一名，管家一名

【某餐饮店招聘跑堂】工作地点位于四川省南充市，现因业务发展需要，诚聘一名踏实肯干的跑堂人员。薪资待遇面议，具体根据经验与能力而定，提供具有竞争力的收入。岗位主要负责接待顾客、点餐推荐、传菜服务及餐后收台等工作，要求身体健康，吃苦耐劳，沟通能力强，能适应快节奏工作环境。欢迎热爱餐饮行业、有服务意识的你加入我们的团队，一起为顾客提供优质用餐体验。有意者请拨打电话联系咨询。

岗位职责： 1. 负责运营商电话号卡激活支撑工作； 2. 负责业务员的培训支持； 3. 处理客户异常问题； 4. 工作时间可能存在早晚班安排，早班为9:00-18:00，晚班为13:00-21:00 任职要求： 1. 具备良好的沟通与问题解决能力； 2. 能适应轮班工作制，包括早班和晚班

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动效果及数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目落地与优化 4.整理运营文档、归档资料，保障信息准确与流程规范 5. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出简要分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心。 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数 据分析能力。 3. 有互联网/电商/新媒体等相关运营实习或工作经验者优先。 4.学习能力强，能快速适应多任务并行、节奏紧凑的协同工作环境。 5.具备团队合作意识，抗压能力良好。 【工作时间】 08:30-17:30，做六休一 ，固定周日休息。 法定节假日根据国家规定走。 【薪资福利】 - 综合薪资5000-8000元/月 - 五险保障 | 年底双薪

业务跟单，仓库管理，网络运营

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营策略 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档、报表及案例沉淀，提升团队知识复用效率 5.监控运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有运营相关实习或工作经验者优先，应届生亦可考虑 4. 学习能力强，能快速适应业务变化，具备团队协作意识 5. 学历不限，热爱互联网/新媒体运营方向

1.帮助运营拍摄，剪辑，2.管理账号，回复后台

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联通市场宣传专员 4000起（基础无责＋全勤奖＋补贴）+双休+高提成+各种福利＋师徒奖 《一经录用正式成为联通储备干部》 我们需要的是想通过自己努力，改变自己，提升自己，成就自己和家人的奋斗青年，如果你是潜力股，我在公司等你。 【福利待遇】 1. 岗位薪资：综合薪资9K--15K（基础无责+全勤奖＋补贴＋积分奖励+奖金），日薪300+，部分提成可周结，收入可观、上不封顶。 2. 分红奖励：满一年员工享受年终分红奖励。 3. 工龄工资：工作满一年基础薪资上调500元/月。 4. 晋升空间：每位伙伴都享有公平的晋升机会，最快一个月可负责团队管理工作，管理人员综合薪资20K。公司所有的管理岗位从内部培养，内部晋升，从不空降，公开透明。 5. 员工福利：一经录用公司带薪培训+健康体检+节假日福利+生日福利+年终分红+每年国内外度假旅游福利。工龄满2年以上的优秀员工，公司总部给予购房福利20万+。 【岗位职责】 响应国务院《提网速降网费》的政策号召，对通讯市场进行资费调查，让老百姓更好享受提速降费国家政策福利，利国利民。 1. 根据公司战略规划，对相关政策活动进行宣传。 2. 客户数据收集与分析。 3. 参与制定销售策略，并为团队提供支持。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通技巧和服务意识。 2. 具有较强的团队合作能力和责任心。 3. 有中国联通，中国电信，中国广电，中国移动工作经验优先录用。 4. 年龄：21岁-45岁。 5. 优秀者，条件可放宽。 【上班时间】 夏季早上8：30-12：00，下午2：00-6：00； 冬季早上9：00-12：00，下午2：00-6：00。 【休假时间】 周末双休，享受国家法定节假日。

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1，充分发挥自身优势，运用自我资源开发业务 2，所有售后均有公司负责，你无需承担任何后期售后风险 3，可日结，周结，月结灵活结算 4，无需风吹日晒，一天200-500不成问题

四川省盐业集团子公司2026年公开招聘公告（一）报名时间：2026年-2026年17:00（10天）。（二）报名方式：本次招聘采取网上报名。应聘者在报名期限内通过登录报名网站（井号/enterpriseRecruitment?id=）进行在线报名。此次报名仅接受网络报名，不接受现场报名。（三）薪酬待遇按四川南充顺城盐化有限责任公司相关规定执行，社会保险、公积金等按国家有关规定缴纳。

1.熟练掌握公司的通信业务相关服务方案和产品，并对目标市场客户进行销售； 2.挖掘客户需求，沟通需求，分析需求，并确定最终需求方案，方案交付落地； 3.遵循公司销售过程管理要求，做好客户登记与管理，计划填报以及相关拜访，回访记录等； 4.参加公司的业务知识系统培训及考核，提高个人专业水平和销售能力; 5.挖掘、建设渠道新客户，维护好现有客户之间的良好商务关系，保持客户持续合作。 岗位要求 1.男女不限，四十周岁以下，接受跨行、小白、实习生，提供全流程新人培训。 2.可以适应多类型销售模式，敢于主动出击有抗压力; 3.维护好已成交的客户关系，做好商务合作，建立长期合作模式; 福利待遇 1.薪资4600+业绩提成+奖金多多+各项激励奖，综合5000-10000+高提成+高奖金+多激励： 2.朝九晚六+五险一金+开单奖+销奖+团建+年终奖等。 3.午休时长两小时，时间充足。