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物业经理保险1-2人月结全职
一、岗位职责 1. 全面项目管理:负责所管辖物业项目的整体运营与管理,制定项目年度、月度工作计划及预算方案,并组织落地执行,确保项目服务质量、经营指标达成。 2. 团队建设与管理:搭建并管理项目团队,包括客服、工程、安保、保洁等岗位人员,制定团队培训、考核、激励机制,提升团队专业素养与协作效率,打造高效服务团队。 3. 客户关系维护:对接业主、商户及相关合作方,及时响应客户诉求,妥善处理各类物业投诉与突发事件,建立良好的客户信任关系,提升客户满意度与续约率。 4. 设施设备管理:统筹项目内公共设施、设备的日常巡检、维护与保养工作,协调工程团队解决设备故障与技术问题,保障设施设备安全稳定运行,降低运营风险。 5. 安全与合规管理:负责项目安全生产、消防安全、治安管理等工作,组织开展安全培训与应急演练,严格遵守物业管理相关法律法规及公司制度,杜绝安全事故发生。 6. 成本与费用管控:监控项目运营成本,合理控制各项费用支出,优化资源配置,提升项目经营效益;负责物业费、公摊水电费等费用的收缴工作,确保资金回笼顺畅。 7. 外部协调沟通:对接街道、社区、住建、消防等政府部门及合作供应商,维护良好的外部合作关系,保障项目运营顺利推进。
区域客服
3000-4000元/月
其他物业人员1-2人
岗位职责: 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉,提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程,确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题,参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强,情绪稳定,能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识,有同理心与问题解决意识 5.学历不限,有客服相关经验者优先
物业经理
8000-10000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
招聘产业园物业经理 月薪8000起、单双休、五险、项目有食堂有住宿。 岗位职责: 1。负责组织本项目人员按照《项目物业服务合同》的约定服务范围,服务内容,服务标准对客户提供服务; 2。组织落实公司下达的各类工作目标,工作计划,工作程序和规章制度管理,按月度,季度,年度在本项目组织实施和实现,培养及建设好项目整体团队的执行力; 3。参与制订项目管理处组织架构的设置,人员定编及其职权与相互关系,并签订目标责任书; 4。按照月度,季度,年度预算,对项目物业费及其他经营收入,人力成本,材料成本合理控制;积极开拓项目管理处物业增值服务及经营收入的创收工作;为公司提供项目的开源节流合理化建议; 5。强化日常行政管理,努力提高服务质量和工作效率,减少投诉;6。其他工作任职要求: 1,年龄45岁以下,大专以上学历,物业管理专业及工程专业优先; 2,具有良好的沟通管理能力和较强的综合事务处理能力,执行能力; 3,具有物业相关行业5年以上工作经验,具备产业园区物业管理经验优先;
商住物业项目经理
6000-7000元/月
物业经理保险包住高温补贴社保1-2人月结全职要有物业管理项目经理证
要有商住物业管理经验,要有物业项目经理证。退役军人优选。
小区物业经理
5000-8000元/月
物业经理包住社保包吃1-2人月结全职
物业经理 1、大专及以上学历,管理类、项目类相关专业; 2、具备物业项目管理工作经验3年以上; 3、熟悉项目管理系统; 4、具备良好的职业道德素质,抗压性强、有创新力、善于沟通。 5、45岁以下,三年以上同岗工作经验,熟悉物业法律法规,有大型楼盘项目管理工作经验优先。 薪资5000-8000元 工作地宜阳 联系人马
物业管理经理
6000-8000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:全面统筹物业管理工作,主导秩序维护体系搭建与落地;负责项目进场筹备、多方沟通及交接事宜,协调业主、团队及合作方关系;保障物业服务质量达标,优化管理流程。 任职要求:3年以上物业项目管理经验,熟悉物业管理全流程;具备扎实的秩序维护管理能力,精通项目进场沟通与交接实操;沟通协调能力突出,责任心强,能独立解决突发问题。
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境; 2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。
商业运营经理
1-1.2万元/月
物业经理包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.资产运营:全面负责商业项目的日常运营,制定运营策略与预算,监督物业、环境、客服等服务质量,通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理:主导招商全流程,制定招商策略,拓展并维护品牌资源,完成商户引进、谈判与签约,确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广:策划并执行各类营销活动、主题策展,整合推广渠道,提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作:协同物业、工程、财务等内部团队,保障项目高效运转,推动整体经营目标实现。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验(购物中心、商业街区、社区商业等),具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析,具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识,抗压能力强,以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。
物业经理社保1-2人月结全职五险双休烟草局
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 任职要求: 1. 具备物业项目经理相关工作经验,熟悉物业全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
物业经理保险1-2人月结全职
写字楼项目外包经理 职位要求:年龄45岁以内,身高175以上,有良好的学习及沟能力和文字处理能力,有物业同岗位三年以上主管经验者优先。 工作时间:早8:00-晚6:00 工作内容: 1、全面负责写字楼保安、保洁的日常运营管理工作(负责区域内保安、保洁人员的日常管理、培训及车场管理、秩序维护、巡视及消防检查等),保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求,每日向公司报告项目工作情况; 2、指导、管理、协调现场各部门的工作,组建管理团队,组织进行技能培训,提升员工素质和管理水平,增强团队凝聚力、服务意识; 3、做好和甲方的关系维护,树立良好的企业形象; 4、不断提高服务品质,及时妥善处理各类投诉,建立良好的客户关系; 5、完成公司下达的其他各项经营管理指标。。 任职资格: 1、沟通能力强,思路清晰,具有团队合作精神; 2、熟悉物业行业服务标准规范、运作流程和法律法规; 3、善于对业务流程进行优化,不断追求提高服务效率和服务质量; 4、具有五年以上保安或保洁管理经验。 工资:按个人能力评定。
日喀则桑珠孜区需要附近的1个修挖机的师傅,具体电话沟通。
挖机维修1-2人
需要附近的1个修挖机的师傅,具体电话沟通。
日喀则 桑珠孜区
3月20日 09:00拨打电话
日喀则定结县,陈唐镇有没有130吨吊车,
吊车司机
定结县,陈唐镇有没有130吨吊车,
日喀则 定结县
3月20日 09:00拨打电话
日喀则桑珠孜区招家具安装
家具安装
日喀则市桑珠孜区招家具安装
日喀则萨嘎县安装篮球架辅助,需要一个人
300-310元/天
小工1-4天1-2人日结个人
安装篮球架辅助,需要一个人
日喀则 萨嘎县
3月20日 08:23拨打电话
日喀则亚东县钢筋工。400元一天包吃包住
400元/天
钢筋工
钢筋工。 400元一天包吃包住
日喀则 亚东县
3月20日 08:23拨打电话
物业经理月结
物业公司直聘:停车场项目经理9000+,保安主管7000+,保洁主管6000+,社保五险一金,联系电话
武汉
3月20日 09:23拨打电话
保安
———————— (管住)物业公司直聘 1、物业主管:工资3500-5000元,年龄30-50,男女不限 2、保安:工资2800-3500元,年龄25-40, 3、保洁: 工资2000-3000元,年龄55以下, 女不限 4、勤杂工:工资2000~3000,。 以上岗位公司提供宿舍 工作地点:保定市区竞秀公园旁小区 电话:邢经理
保定 竞秀区
3月20日 09:02拨打电话
项目经理
5000-6000元/月
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职25到45岁,大学毕业。
岗位:项目经理 年龄:25-45 要求:大学毕业,主要负责公司下属物业项目管理,有相应的工作经验优先 福利:可以免费提供住宿,有工作餐。
物业经理月结
园区物业经理 学历:大专及以上学历。经验年限:6年以上一线物业管理经验(具备大型或高端住宅项目管理经验者优先)。年龄限制:30 - 45周岁,精力充沛,能适应高标准管理工作。专业能力:熟悉物业管理各项法律法规、流程及服务标准,具备全面的项目运营、财务预算和团队管理能力;具备卓越的客户服务意识和处理突发事件、化解重大投诉的能力;具备良好的品质管控和经营意识。综合素质:具备优秀的组织协调、沟通表达和团队领导力。 薪资福利:13000(具体面议) 工作地址:潍坊市(桂语朝阳项目)
潍坊
3月20日 08:01拨打电话
物业经理绿化
【融创新密银基国际】招聘岗位如下: ノ☀ノ☀一、物业管理员(数名):(薪资3700-4000) 1.处理客户咨询; 2.记录并及时处理客户反馈的问题; 3.协调资源,维护客户关系,提高客户满意度,催缴物业费等工作 岗位要求:大专以上学历,无犯罪记录 2、绿化工 薪资2800,负责小区园林绿化,年龄58以内 福利:缴纳社保、提供吃住、月休四-五天,节假日另算,年度免费体检、带薪休年假等 ☎ 地址:新密刘寨镇银基度假区
郑州 新密市
3月20日 07:38拨打电话
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
品质主管/专员
4000-6000元/月
其他物业人员社保1-2人月结全职
一、岗位职责 负责小区物业服务品质监督、检查、整改跟进。 定期对客服、安保、保洁、工程等岗位进行巡检、考核、评分。 处理业主投诉、服务纠纷,跟进闭环,提升满意度。 组织品质培训、例会,汇总品质报表,向上级汇报。 配合第三方评估、创优、品质提升活动。 协助开展市场拓展及标书制作 二、任职要求 学历:本科及以上学历,物业管理、工商管理等相关专业优先。 经验: 1–3 年以上物业相关工作经验; 有住宅、商业、写字楼物业经验优先。 专业能力: 熟悉物业日常服务流程、巡检标准、业主投诉处理。 会写品质报告、整改单、培训资料、服务方案。 熟练使用 Office(Word、Excel、PPT)。 个人素质: 细心、责任心强,执行力强,原则性强。 沟通协调能力好,能推动各部门整改。 抗压能力强,能适应现场巡检。
楼管主管
5000-6000元/月
物业经理包住包吃1-2人月结
招聘物业经理一名,,年龄28-45周岁,熟练电脑办公软件操作,耐心细心,有财务、会计、物业管理相关经验优先 上六休一,包吃住工作餐两餐,能长期稳定!综合薪资6000
物业管家
4000-5000元/月
管家1-2人
岗位职责: 1.负责物业区域内的日常巡检、设施报修跟进及基础维护协调工作 2.协助处理业主/租户咨询、投诉与简单事务,做好记录与反馈 3.参与环境卫生监督、绿化养护协助及公共秩序维护支持 4.配合完成物业费催缴提醒、通知张贴、活动协助等基础服务事项 5.执行上级交办的其他物业服务相关临时性任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有物业、社区服务或后勤保障类工作经验者优先 3. 责任心强,吃苦耐劳,能适应轮班或弹性工作安排 4.具备基本电脑操作能力,会使用微信、办公软件者更佳 5.遵纪守法,无不良从业记录,认同物业服务职业价值
其他物业人员保险包住20人以上月结全职
岗位职责: 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理 2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查 3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务 4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作 5.服从调度,参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责,有责任心和团队协作精神 3.身体健康,能适应轮班制及一定体力劳动 4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先 5. 遵守职业规范,无不良从业记录
别墅急招管家月薪15000起
1.5-1.6万元/月
管家月结
管家,负责客户家里的日常 新手可做,月薪15000 有兴趣可以点击下方与我联系
物业管家
3000-4000元/月
管家1-2人
岗位职责: 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务支持 2.协助处理业主咨询、报修及简单事务协调工作 3.参与环境卫生监督、公共设施看护及安全提示落实 4.配合开展社区活动、通知张贴及便民服务协助 5. 完成主管交办的其他物业服务相关任务 任职要求: 1.有物业服务意识和责任心者优先 2. 具备良好沟通能力和服务态度 3.遵纪守法,服从管理,团队协作意识强
其他物业人员社保月结
岗位职责: 1.负责物业项目部的日常管理工作; 2.组织和实施项目部会议召开; 3.与甲方保持良好沟通,了解需求,及时提供的服务; 4.管理项目团队,提升团队综合能力,确保项目工作顺利进行。 任职要求: 1.拥有会务和管理经验; 2.高中以上学历; 3.工作时间:朝九晚五; 4.工资3970元,加五险。综合能力突出者可面议。 5.工作地址为青羊区优品道附近
物业项目经理
7000-8000元/月
物业经理保险社保1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各条线工作,监督服务质量与执行标准 3. 制定并落实年度预算、费用管控及能耗管理计划,合理控制运营成本 4. 处理业主/租户投诉与重大突发事件,建立高效应急响应机制 5. 维护与政府主管部门、社区、合作单位的良好关系,推动项目合规稳健运行 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备优秀的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
其他物业人员
岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作; 2、负责物业开拓和维护工作,完成与物业公司的拜访与联络,并保持良好的合作关系; 3、维护物业公司合作关系,挖掘客户潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作; 4、根据公司制定的工作计划,完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、有物业相关资源者优先; 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。
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