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设备工艺技术员
7000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年大专能源/化工/环保经验需要出差其他化工设备经验环保设备经验
岗位名称:设备工艺工程师 1.任职要求:掌握垃圾转运站核心设备的原理与结构,涵盖各类压缩机(如LYS系列水平直压压缩机)、勾臂车等转运车辆的机械组成,了解除尘除臭、电气控制(PLC系统)等配套系统的运行机制。熟知《环境保护法》及CJJ/T109-2023等行业规范,能够准确理解设备工艺流程,确保符合环保标准与安全作业要求。 2.经验要求:需参与过3个及以上同类垃圾转运站项目,具备相关实践经验者优先;熟练掌握垃圾转运站设备相关的基础技术知识。 详细情况致电:***********咨询
其他生产营运人员经验不限本科车间主任生产管理生产现场管理车间管理
岗位简介 : 1、培养目标 (1)定位 :企业面向生产体系储备中层管理骨干(如车间主管、工艺工程师、制造经理后备人选)。 (2)路径 : 前期 (6-12个月):参与生产全环节轮岗实践(涵盖发酵、灌装、质检等车间),系统掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点。 中期 (1-2年):定岗为车间主管,牵头实施精益生产改进、成本优化及团队管理任务。 晋升 :通过考核者将晋升至制造经理岗位(近3年晋升成功率超80%)。 2、核心职责 (1)生产优化 :基于工时与产品合格率数据分析,制定并推行降本提效措施(如提升设备综合效率OEE)。 (2)现场管理 :落实5S管理与TPM(全员生产维护)机制,定期排查并整改现场安全风险。 (3)跨部门协作 :联动采购、研发、品质等部门,确保生产排程顺利执行。 3、培养支持 导师机制 :配备经验丰富的生产管理导师进行一对一指导。 任职资格 : 1、2024-2025届本科及以上学历,制造类、管理类、食品科学、机械、电气等相关专业优先; 2、生源地为烟台及周边地区者优先考虑。
工艺工程师PE经验不限中专/中技不需要出差五金经验UG电脑经验AutoCAD电机经验试产工程师(NPI)经验机械加工制造经验检具经验机电设备经验装配/总装经验电子/通信经验
1、负责新产品的研发、制作与测试,并撰写相关测试报告; 2、负责样品的领料及统计入库工作; 3、参与新产品研发各环节,配合工程师完成样品优化与工艺改进; 4、编制与整理相关技术文档资料; 5、处理研发工程师或主管安排的其他工作任务; 6、完成上级领导交办的其他事项。
长春绿园区招工长/工程师
2000-5000元/月
工长月结全职
长春市绿园区招工长/工程师
剂型研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士化学药农药化学
岗位职责: 1、承担农药剂型的配方开发,以及相关工艺和应用技术的研究工作; 2、根据公司规划推进制剂类新产品的研发任务; 3、开展现有制剂配方的技术优化与升级; 4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与现场指导,同时为销售团队提供专业的技术解答与服务。 任职资格 1. 硕士学历,专业包括农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关领域; 2. 具备良好的创新思维和科研能力; 3. 有较强的个人发展意愿,乐于在实验环境中持续投入研发工作,认同岗位价值,富有进取精神。
其他生产营运人员1-3年本科有机械工程师经验
岗位职责: 1.负责欧姆隆容器的结构设计与开发任务 2.参与产品生产及装配环节,把控整体质量标准 3.与客户对接需求,提供专业技术支持与解决方案 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.熟练掌握常用设计软件及相关工具操作 3.熟悉容器设计原理及制造工艺流程
辊压高级工程师
2-2.5万元/月
其他生产营运人员月结10年以上大专辊压工艺
岗位职责: 1. 协同商务团队推进战略客户项目的拓展与技术对接。 2. 主导客户同步开发工作(包括材料选型、截面设计及开发),为客户的初始设计方案提供高价值的可行性评估支持。 3. 参与重点新项目成本复核,协助拆解工艺路线;主导内部新工艺技术的验证与技术储备工作。 4. 针对已定点项目在内部开发中难以满足客户技术要求的关键瓶颈问题,提供专业技术支持。 5. 推动职责范围内流程的持续优化,落实纠正与预防措施的执行。 任职资格: 1. 具备十年以上辊压产品及相关设备开发领域的从业经验。 2. 熟悉宝钢、首钢等厂商各类高强钢材料性能,具备深入理解。 3. 能独立完成截面设计、辊花设计、辊压仿真及辊轮设计,熟悉辊压电池托盘相关截面的应用场景。 4. 掌握IATF 16949质量管理体系要求; 5. 熟知DFC、DFM、DFMEA、GD&T等相关工程设计方法与工具; 6. 精通CATIA、UG等设计软件及常用仿真分析工具; 7. 具备良好的沟通表达能力,以及较强的组织协调与跨部门协作能力。
工艺工程师PE3-5年大专SolidworksPOM清单机加工工艺工艺设计工艺改良拆图
招聘职位:机械工艺工程师职位描述: 现诚聘多名精通机械制图、焊接工艺及机加工工艺的机械工艺工程师、拆图工程师加入我司团队。我们期待踏实勤奋、具备创新能力并拥有良好团队协作意识的人才加入。只要您具备实力与热忱,必将获得与之匹配的优厚回报。 岗位职责: 1. 负责项目图纸的结构深化设计,依据生产需求完成产品技术结构细节的BOM分解,并下发至生产部门; 2. 结合实际生产情况对方案布局进行合理优化(有结构设计经验者优先); 3. 承担技术部内部数据的制作与系统上传等相关工作; 4. 可独立完成产品测量并绘制CAD图纸,熟悉机加工、钣金及焊接相关工艺流程。 详细要求: 1. 教育背景:机械制图或机械设计类专业专科及以上学历,具备扎实的专业理论基础; 2. 工作经验:年龄25-40周岁,具有4年以上相关行业从业经历,有机械设计工作经验者优先; 3. 软件技能:熟练掌握AutoCAD、Solidworks等常用二维、三维机械设计软件; 4. 专业知识:了解公司产品的工艺流程与技术要求,掌握机加工、钣金和焊接工艺要点; 5. 个人品质:责任心强,具备良好的沟通表达能力,自学能力和动手实践能力突出。 我们提供: 1. 具有市场竞争力的薪酬待遇; 2. 广阔的职业晋升空间; 3. 温馨融洽的工作环境; 4. 健全的培训体系,助力员工持续成长。
注塑工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年大专注塑机调试注塑工艺设计/评审注塑机保养/修理
1、具备三年以上注塑机调试与校准实际经验; 2、熟悉塑料制品的生产工艺流程,掌握上下模操作规范及注塑参数的优化调整; 3、了解常用塑料原料的特性,精通注塑工艺,具备机械手或模具设计相关知识者优先考虑; 5、能独立处理注塑机、机械手及模具的常见故障,完成日常维护保养并规范记录; 6、负责生产前首件产品的调试与确认,生产过程中品质异常的追踪与解决,以及车间现场管理; 工资:5000-8000
储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织并协调各职能部门协作,保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级管理安排,踏实肯学,稳定性强 任职要求: 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.能够高质量、高效率完成领导交办的工作任务 3.拥有良好的团队协作意识,快速融入团队环境 4.管理类或工科相关专业优先考虑
林芝米林市招随车吊司机
1-1.1万元/月
随车吊1-2人
林芝市米林市招随车吊司机
林芝 米林市
6月12日 13:37拨打电话
林芝米林市招灌浆/注浆工
8000-9000元/月
灌浆工长期6-10人月结
注浆工要求一定要专业的人员,不专业的不要骚扰,工资每个月按时发放8500,注浆要求规范施工
林芝 米林市
6月12日 13:36拨打电话
西藏林芝招挖机/招聘干过隧道的挖机司机
挖机司机
林芝市招挖机/招聘干过隧道的挖机司机
林芝
6月12日 13:34拨打电话
林芝巴宜区招挖机/钩机司机
挖机司机
林芝市巴宜区招挖机/钩机司机
林芝 巴宜区
6月12日 13:34拨打电话
西藏林芝有没愿去修车的师傅,海拨2900,隧道的渣土车,详
渣车维修
有没愿去西藏林芝修车的师傅,海拨2900,隧道的渣土车,详
林芝
6月12日 13:30拨打电话
浙江温州招工长期画线
工长
招工长期画线
温州
6月12日 13:36拨打电话
塔城和布克赛尔地区蒙古自治县招管道安装/维修(管道安装)、弱电/安防(低压电工)、给排水、水工
300-400元/天
管道安装水工给排水工弱电工1-2人
塔城地区和布克赛尔蒙古自治县招管道安装/维修(管道安装)、弱电/安防(低压电工)、给排水、水工
南宁兴宁区招砌砖/招砌砖团队或农村自建房建筑班组带班工长
250-350元/天
工长砌砖周结全职
南宁市兴宁区招砌砖/招砌砖团队 或农村自建房建筑班组 带班工长
长春二道区招工长/工程师(工长)
8000-11000元/月
工长
长春市二道区招工长/工程师(工长)
工长工程师月结
招聘助理工程师。薪资为每月5000元以上。岗位职责包括:熟悉公司基本情况,了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标;为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作;协助部门负责人处理宜家相关工作,承担特定领域的事务支持。
东莞
6月12日 13:15拨打电话
工程机械版金工
1-1.1万元/月
钣金工程师包住包吃1-2人月结专用设备制造工程技术与设计服务
【招工】林芝常年用工,招聘工程机械钣金大工,专做挖机钣金敲补、凹陷修复,能独立干活。 包吃住,外勤出车另补,月薪1.1w起,老师傅薪资面议。 联系:
冲压工艺工程师
9000-13000元/月
工艺工程师PE5-10年大专冲压工艺模具设计设备维护
要求具备主机厂相关经验。工作内容: 1. 深入分析冲压工艺,制定并实施优化方案; 2. 负责冲压模具的设计与持续改进,提升生产效能; 3. 开展冲压设备的日常维护与管理,保障设备稳定运行; 4. 对操作人员进行技术指导与培训,确保工艺标准落实到位。 岗位要求: 1. 机械、材料或相近专业本科及以上学历; 2. 具备3年以上冲压工程师岗位实际工作经验; 3. 熟悉冲压工艺流程及模具设计原理,具备扎实的专业知识; 4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识; 5. 持续关注行业新技术,保持积极的学习态度。
其他生产营运人员5-10年硕士水泵水力设计流体仿真
岗位职责: 1、承担水泵产品水力方案设计、CFD仿真分析及流体模型构建工作; 2、独立开展建模、数值计算、性能分析及后续优化改进任务; 3、编制产品分析报告及相关技术文档资料; 4、配合开展与仿真结果相关的试验验证工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,机械设计或流体力学相关专业背景; 2、具备流体力学、流体机械专业知识,熟练使用Ansys、CFturb、pump-linx等流体仿真软件; 3、具有5年以上消费类或汽车用水泵设计开发项目经历; 4、具备较强的自主规划与时间管理意识,沟通能力良好,抗压性强,执行力强,能高效完成工作任务安排。
工艺工程师
1.5-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科装配工艺工艺设计工艺改良
二、岗位核心定位 1. 全面负责新产品工艺开发的实施与落地,主导工艺优化、技术升级及风险控制,联动多部门推进制造类项目,确保产品质量稳定、产能可控并具有成本优势 2. 主导新产品的工艺技术路径设计,完成设备选型与验证、新技术导入、试制安排与执行,并开展工艺参数设定与验证工作 3. 组织编制与维护工艺文档(包括作业指导书、DMR、DHR等),及时更新内容并组织培训,保障工艺要求准确传达并有效执行 4. 牵头开展产品技术升级、工艺改良及生产效率提升,针对生产环节中的工艺异常进行系统分析、跟踪处理与持续改善,推动质量水平稳步提高 5. 高效协同研发、生产、质量等跨职能团队,推进工艺相关工作的实施,具备清晰的逻辑思维和风险预判能力,能主动识别、防范和化解工艺管理中的潜在问题 任职资格: 1. 本科及以上学历,工科专业背景优先,符合制造工程类岗位基本要求 2. 具备良好的语言表达、文字沟通能力及跨部门协作效率,能够顺畅推动多团队协作任务 3. 拥有较强的人际影响能力与团队带领能力,可带领小型团队或主导中等规模工艺项目执行 4. 能够并行管理多项制造工艺任务或项目,合理规划资源、掌控节奏,保障各项工作有序推进与完成 5. 具备扎实的问题发现、根本原因分析与解决能力,可快速应对和处置工艺相关异常情况 6. 具备可靠的工程技术判断力与组织协调能力,支撑工艺持续优化及项目高效推进
WMS工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科WMS系统
岗位职责: 1. 项目全流程主导落地:独立主导WMS系统新建、升级、迭代及优化项目,完成前期业务调研、需求梳理、蓝图方案设计、功能配置、测试验收、上线推广、用户培训及项目复盘全流程工作,输出需求文档、实施方案、操作手册、验收报告等全套项目资料,确保项目按期高质量交付。 2. 行业业务流程优化:深度适配五金家居离散制造业务,针对钢材大宗原材料、零散五金配件、定制化包装材料的仓储特性,优化收货上架、批次管理、库位管理、生产领料、退料补货、波次拣货、成品发货、月度/年度盘点、呆滞料管控等核心流程,解决物料种类多、规格杂、库存易混乱、物料追溯难等行业痛点。 3. 系统对接与联调:负责WMS系统与ERP、MES、TMS、财务系统及PDA、条码设备、仓储自动化设备的对接联调,打通数据壁垒,实现采购入库、生产备料、库存流转、销售出库全链路数据同步,保障系统间数据一致性、准确性。 4. 日常运维与问题闭环:负责WMS系统日常运行监控、故障排查、异常处理,快速响应仓储、生产、采购部门的系统问题,解决出入库异常、库存差异、数据报错、流程卡顿等问题,建立问题台账,完成闭环复盘,保障系统7*24小时稳定运行。 5. 数据治理与效能提升:搭建仓储数据规范体系,完善钢材、五金、包材物料的数据编码、批次、台账管理规则,定期输出库存准确率、物料周转效率、出入库时效等仓储KPI数据报表,通过系统优化与流程迭代,降低库存积压、减少物料损耗、提升仓储作业效率。 6. 合规管控与迭代升级:配合公司验厂、审计、质量管控工作,提供仓储数据追溯凭证、系统运维记录等资料;结合业务发展及生产、仓储需求,持续挖掘系统优化点,推动WMS系统功能迭代与流程升级,适配企业生产经营发展。 任职要求: 1. 具有5年以上制造行业WMS实施与运维经验,必须独立主导过五金、家居、机械离散制造行业WMS完整落地项目,熟悉钢材、五金配件、包装材料等原材料的仓储管理模式与业务痛点。 2. 精通离散制造业仓储全流程,熟悉原材料采购入库、生产领料、成品出库、库存盘点、批次追溯、库位规划、呆滞料管理等业务逻辑,能够独立梳理业务需求、输出解决方案,落地流程优化。 3. 熟练主流WMS系统配置与运维,掌握WMS与ERP、MES等系统对接逻辑,熟悉条码、PDA等仓储设备联调;具备基础的数据排查、SQL查询能力,能够快速处理系统数据异常与故障;熟练编写各类项目文档、培训资料。 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、项目推进能力,逻辑清晰、责任心强,能够独立把控项目进度、解决项目落地中的各类问题,具备较强的问题复盘与持续优化思维。 5. 本科学历,计算机、供应链管理、物流管理等相关专业优先。
纺织工程师
1.1-1.3万元/月
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职长白班午餐免费月结工资住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服坐班缴纳社保免体检包进
岗位职责: 1. 负责硬质棉机的操作、调试与日常运行管理 2. 执行纺织生产流程中的工艺参数监控与优化调整 3. 配合技术部门完成设备维护、故障排查及简单维修 4. 按规范记录生产数据,确保质量可追溯、过程可管控 5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求 任职要求: 1. 纺织工程或机电类相关专业背景优先,学历不限 2. 具备硬质棉机实际操作经验者优先,无经验可带教培养 3. 动手能力强,能适应倒班及车间作业环境 4. 工作认真细致,具备基础识图与计量工具使用能力 5. 服从管理,具备良好的协作意识与责任意识
其他生产营运人员月结5-10年本科结构设计混合动力系统变速器电驱总成
职责描述: 1. 负责轴齿类零部件的详细设计与性能优化; 2. 开展NVH问题及轴齿零件相关故障点的技术分析; 3. 参与生产线测试异常问题的排查与解决; 4. 对产品在市场端反馈的技术问题进行归因分析; 5. 协同生产与质量部门完成技术支持工作; 6. 编制各类技术文档及相关文件资料; 7. 承担体系管理所需文件的编制与维护; 8. 参与零部件的验证与开发全流程工作 任职要求: 1. 机械类、车辆工程类相关专业背景; 2. 精通三维、二维绘图软件,熟练操作OFFICE等常用办公工具; 3. 熟悉汽车变速器、新能源电驱系统结构及其性能标准; 4. 具备5年以上自动变速器传动系统、新能源传动系统或行星齿轮机构设计经验; 5. 拥有汽车传动系统NVH优化项目经验者优先考虑
其他生产营运人员月结3-5年大专金属材料高压压铸
岗位职责: 1、负责新产品开发的实施与推进,把控项目进度与质量。 2、参与或牵头组织多方论证团队,开展相关技术工作。 3、承担压铸铝合金产品的过程设计任务,编制相应图纸资料,主导过程确认与验证工作。 4、参与外购模具设计方案评审,并负责模具到厂后的验收工作。 5、协调解决生产环节中的技术与质量问题,监督工艺纪律的执行,并实施检查与考核。 任职要求: 1、具备大学英语四级及以上水平,熟练掌握英语听说读写,能高效阅读和翻译英文技术文献; 2、熟练操作二维及三维设计软件; 3、专业基础牢固,具备岗位所需的技术能力与实践经验,有3年以上压铸行业技术设计经验者优先; 4、掌握模具结构及压铸工艺,能够独立处理生产中的技术难题,具备三电产品开发经验者优先
管培生/储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结1年以下学历不限 面销/陌拜电话销售
公司氛围融洽,诚邀各位优秀人才加入我们的团队,共同成长进步! 首先明确:不涉及任何违法产品!无骚扰电话!自2021年成立以来,我们始终专注于正规金融贷款服务,坚决杜绝AB类违规操作。 郑重承诺:仅推广合法合规的信贷产品,绝不触碰任何形式的“套路”业务。 如在职期间发现违规展业行为,欢迎随时举报! 你的工作内容包括: 1、接待线上主动提交贷款申请的客户(无需外呼,非白名单模式) 2、评估并分析客户需求与资质,匹配最优贷款方案(无需强行推销) 3、协助客户顺利完成审批流程(效率高、放款快) 4、提供专业贷前、贷中及贷后支持,提升客户满意度,助力复购转化(无需盲目拓客) 工作时间: 1、每日9:00-12:00,13:30-18:00(午休1.5小时) 2、法定节假日按国家规定休假 薪资福利: 1、底薪5500元+最高55%统提+额外奖金 2、入职即缴纳社保,享有带薪年假及节日福利 3、新人配备一对一导师指导,快速上手,无需担忧业绩压力
其他生产营运人员1-3年大专座椅骨架座椅车身UGNXCATIA汽车结构件设计
1、大专及以上学历,机械类相关专业优先; 2、熟练掌握2D、3D设计软件,具备工程出图能力; 3、具备两年以上汽车座椅骨架结构设计工作经验; 4、了解汽车结构开发流程,熟悉汽车构造及工艺特性; 注:特别优秀者可面议晋升技术高工或总监岗位,薪资待遇可协商确定。 岗位职责: 1、开展汽车座椅骨架对标分析工作; 2、主导新车型座椅骨架的开发,涵盖前期技术方案制定、报价支持、项目立项至数据冻结,以及开发过程中的数据维护; 3、承担新产品的骨架结构设计,并完成设计阶段的专利规避评估与确认; 4、负责新产品及量产产品骨架的成本优化设计方案审核,以及设计变更相关数据的修订与把关; 5、组织或参与各类技术讨论会议,推动行动计划落地,及时归纳总结开发过程中出现的技术问题与经验成果。
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