
运行技工
4000-5000元/月
综合维修工社保1-2人月结全职
设备运行技工
工作职责:
1.严格执行公司及部门所制定的各项规章制度;
2.严格遵守操作程序,做好防水、防火、防小动物及防尘的措施,保证设备的正常运行;保证楼宇水电空调的正常供应;
3.认真执行巡视检查制度,做好巡视记录、运行记录和能耗统计记录,发现异常及时采取措施,防止隐患酿成大故障;
4.按照主管的安排,依据维修保养制度的内容和要求对设备进行维修保养;
5.发生事故时,值班人员应保持冷静,按照操作规程及时排除故障,事故未排除时不交班,应上下两班协力排除故障,完成后编写事故报告,交由部门审阅存档;
6.按要求开闭设备,严禁私自调整设备的运行控制参数、状态、运行方式、设定值等;
工作时间为:9:00-21:00,21:00-9:00,两班倒,上二休二,入职购买社保,综合工资4600元左右,年底双薪
任职要求:
高中及以上,有高压电工操作证,制冷证等;
1年以上相关岗位工作经验,有大型物业管理公司或商业管理公司工作经验者有先;
熟悉物业软件、熟悉物业管理公司相关制度及流程;具备良好的职业道德水平,工作细心,认真负责。
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工1-2人月结全职
综合维修工
岗位职责:
1 负责公厕区域内日常维修工作,确保各类设施设备正常运行。
2 对公厕内的电路 水管进行检查及时发现并处理故障问题。
3 按照维修标准和流程,保证维修质量,及时完成修复工作。
4 及时有效的疏通公厕堵塞情况。
任职要求:
1 具有一定的维修经验,熟悉公厕内各种设施设备的构造和维护,
2 有责任心和良好的团队合作精神,能够独立处理维修过程中遇到的各种维修问题。
3 能够遵守工作时间。
4 必须要有电工证。
5 55岁以下。条件优秀的可以适当放宽
综合维修工保险社保3-5人月结全职工程综合维修,公司业务广,发展空间大
工程综合维修师傅
持有效电工证,精通电路,会看CAD图,55岁以下,身体健康,踏实肯干。
薪资范围4500-7000,社保,根据能力定工资标准。可根据项目情况有提供食宿机会。
工程维修工
4000-5000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结全职
工程维修工,18-50岁,,身高1.65米及以上,技校/中专及文凭,有电工证,有物业工程维修工作经验优先。服从公司安排,提供住宿及社保,工资4000-5000。
物业综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工物业维修工包住1-2人
1、负责物业设施设备的日常维护工作,确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。
2、贯彻执行公司制定的规章制度,确保机电设施、设备处于安全、良好的运行状态。
3、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查,保证设施、设备的正常运行。
4、负责公共设施设备及水、电维修,并对维修工作质量进行跟踪。
任职要求:
1、能住项目,形象较好,有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强;
2、3年以上综合物业维修工作经验;
3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;
4、熟悉水、暖、通等专业知识;有高、低压电工证
物业经理
4000-5000元/月
物业经理包住社保1-2人月结全职
事业机关单位物业经理。身高160以上,会基本的办公软件操作,协调能力强,工作认真负责,身体健康,无不良嗜好,有酒店餐厅、会务保障经验优先。待遇4000,买社保。包住,工作餐。
会务:年龄45以内、身高160以上,工作认真负责、身体健康、无不良嗜好,有会务保障经验优先。待遇3000至3200。工作餐。
物业项目现场管理
面议
物业经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目服务管理(保洁,绿化,安保,物业设施维修),保质保量完成各项服务工作。
2.统筹协调项目资源,做好项目人员管理,提升团队效率。
3.指导并培养项目人员,持续优化项目管理流程与服务工作,推动标准化与持续改进。
任职要求:
1. 专科及以上学历,熟练掌握各类办公软件,具备一定项目管理经验;
2.善于沟通,具有良好的协调能力和组织管理能力;
3.具备一定的生产经营管理及安全管理能力;
4.具备一定的文案能力,能独立完成项目相关方案、规定及通知的撰写工作;
5.具备一定的语言表达能力,能较好的向甲方汇报工作及参加甲方及相关方的相关会议并表述相关意见建议;
6.有责任心,工作踏实,正直诚恳,勇于承担压力;
7.能主动参与一线工作(如关键节点加班等),维持团队凝聚力。
会议服务
面议
其他物业人员包住包吃月结全职
工作内容:主要负责项目会议服务相关工作,同时负责部分办公室的日常卫生清扫工作。
人员要求:
,年龄20-28岁,五官端正、形象气质较好,身高160cm以上。
2.中专或大专及以上学历,从事过会务服务等工作者优先,普通话标准,亲和力强。
3.熟练使用办公软件,熟悉会议设备。
4.遵纪守法、品行端正、作风正派、具有良好的个人品质和职业道德,无违法犯罪、违纪记录。
物业经理其他物业人员
企划主管,1
工作地址:沈阳市铁西区景星街北二中路6-1号一楼
底薪5000+满勤奖500(综合薪资5500+)
物业经理
7000-9000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目日常运营管理,统筹消防、保洁、工程维修等各模块工作,确保服务品质达标
2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算及费用管控方案,提升项目运营效益
3. 主导客户关系维护与投诉处理,定期开展业主满意度调研,持续优化服务质量
4.监督物业设施设备运行与维保,组织安全检查与应急预案演练,保障项目安全稳定运行
5.协调对接街道、社区、业委会等外部单位,妥善处理公共事务与合规事项
任职要求:
1.学历大专及以上,持有物业管理师资格证,消防设施操作员(中级)或相关职业证书者优先
2. 具备3-5年物业项目管理经验,有办公楼/商办综合体项目实操经历
3.熟悉《物业管理条例》及相关法律法规,具备较强的现场协调与应急处置能力
4. 具备良好沟通表达能力、团队管理意识及客户服务意识
5.责任心强,能适应阶段性加班及突发任务安排
物业主管
5000-8000元/月
物业经理保险高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责街道医院物业后勤保障工作,统筹保洁、工程等各业务条线高效运转;
2、督导考核团队绩效,持续优化服务流程与质量,确保高标准物业服务落地;
3、主动对接院方及医护人员需求,及时响应并妥善处理投诉建议,具备突发事件现场指挥与闭环处置能力;
4、落实国家物业及医院后勤管理相关法规,严格执行巡检制度及合同履约要求,定期提交运营分析与改进建议;
5、结合项目预算制定成本管控方案,指导培训下属员工,提升团队专业素养与服务意识。
任职要求:
1、大专及以上学历,持有注册物业管理师证书,有医院类物业服务经验者优先;
2、35-50周岁,身体健康,具备3年以上物业项目管理经验,熟悉医院运行特点与客户服务规范;
3、具备较强的应急处突、跨部门协调及团队带教能力;
4、熟练使用Office办公软件,责任心强,执行力强,能适应弹性工作安排;
5、工作地点:上海市浦东新区医院(具体地址面试沟通)
物业经理保险1-2人月结全职有物业项目管理经验,熟悉保洁、绿化等
招聘
招聘物业项目经理一名,男女不限,年龄45岁以下,大专学历以上,有单位或者小区物业管理经验优先。待遇5000-5500元/月,工作地址港口区。详情联系电话
水电工物业维修工
工程部工作人员
22岁以下,身体健康,有水电和物业维修经验优先,有电工证优先。负责小区水电、消防、公共设施日常检修与维护、处理业主报修、突发故障抢修、配合装修监管、设备验收、服从安排
薪资福利:薪资面议,包吃住,福利优厚,工作稳定,节日福利齐全
招工人数:数名
工作地址:马尔康滨江时代广场
物业项目主管
3970元/月
其他物业人员社保月结
岗位职责:
1.负责物业项目部的日常管理工作;
2.组织和实施项目部会议召开;
3.与甲方保持良好沟通,了解需求,及时提供的服务;
4.管理项目团队,提升团队综合能力,确保项目工作顺利进行。
任职要求:
1.拥有会务和管理经验;
2.高中以上学历;
3.工作时间:朝九晚五;
4.工资3970元,加五险。综合能力突出者可面议。
5.工作地址为青羊区优品道附近
物业工程维修
4000-5000元/月
物业维修工1-2人月结全职
1、负责物业设施设备的日常维护工作,确保管理区域的供水、供电、设备运行正常。
2、贯彻执行公司制定的规章制度,确保机电设施、设备处于安全、良好的运行状态。
3、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查,保证设施、设备的正常运行。
4、负责公共设施设备及水、电维修,并对维修工作质量进行跟踪。
任职要求:
1、能住项目,形象较好,有一定沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强;
2、2年以上综合物业维修工作经验;
3、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;
4、熟悉水、暖、通等专业知识;有高、低压电工证
维修万能工防水补漏、木工、乳胶
5000-8000元/月
综合维修工1-2人月结全职
招聘综合维修工人,精通防水补漏,同时会简单木工、乳胶漆、泥水匠等多项手艺优先
综合维修工保险包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厂区/办公场所内水、电、暖、空调、照明等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修
2. 执行设备定期保养计划,及时更换易损件,确保系统安全稳定运行
3. 配合装修或改造项目,完成管线敷设、设备安装及调试等综合施工支持工作
4.登记维修台账,规范填写工单,反馈异常情况并提出优化建议
5.遵守安全操作规程,正确使用工具仪表及个人防护装备,杜绝违章作业
任职要求:
1.学历不限,持有电工证、焊工证、高空作业证等任一有效特种作业操作证者优先
2.具备1-3年综合维修或物业工程类实操经验,能独立处理常见机电故障
3.熟悉给排水、强弱电、通风系统基本原理,具备基础识图与动手能力
4. 责任心强,吃苦耐劳,具备良好的沟通协作意识和安全服务意识
5.身体健康,无恐高症等影响登高作业的疾病,能适应突发性加班及应急响应
物业经理
3000-4000元/月
物业经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各模块工作
2. 组织制定并落实年度物业管理工作计划、预算及服务标准,确保服务品质达标
3.处理业主/租户投诉与诉求,协调内外部资源及时响应,提升客户满意度
4.监督物业费收缴,管控运营成本,定期分析经营数据并提出优化建议
5.组织开展安全巡查、设备维保及应急预案演练,保障项目运行安全合规
任职要求:
1.学历不限,物业管理、工商管理或相关专业优先
2. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商写项目实操经历者优先
3.熟悉物业管理法规及行业服务标准,具备基础财务与合同管理能力
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件处理能力
5.责任心强,服务意识突出,能适应阶段性加班及现场巡查工作
广州增城区【永和维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设
6000-8000元/月
物业维修工保险月结全职
【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修,小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求:
1、高中及以上学历,年龄22-53岁,泥水维修、焊接等优先;2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。
3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证
上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴,轮班制。月大休5天,月小休4天
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
栏目概述
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