
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专自动化设备
岗位职责
1)开展设备优化与技术创新相关工作;
2)推进现有设备故障率降低的相关措施;
3)负责设备及零部件的生产加工与过程管理;
4)统筹设备维修团队的人事管理、岗位配置及绩效考核;
岗位要求
具备设备自动化类相关专业背景,具有大型电子制造企业设备维护与保养工作经验
设备运维与效能提升工程师
1-1.5万/月
设备工程师3-5年大专注塑机研磨机耦合设备
岗位职责:
1. 负责生产现场各类设备(如注塑机、研磨机、耦合设备等)的日常巡检、保养及故障维修工作。
2. 主导工装夹具的设计改进与优化,持续提升设备运行效率和产品合格率。
3. 建立健全设备台账及预防性维护机制,有效减少设备异常停机时间。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化或机械相关专业背景。
2. 3年以上精密制造或光通信行业设备运维经验,掌握相关设备的工作原理与维护要点。
3. 具备较强的夹具设计与改善能力,实操经验丰富,可独立处理现场技术问题。
机械设备装配技术员
5-7千/月
设备工程师1-3年学历不限1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证焊工证自动化机械经验设备厂商(乙方)C1驾照需要出差农业机械经验不需要倒班不需要夜班
岗位职责:
1、负责公司设备的装配与维护工作;
2、对各类设备及设施开展安全巡检;
3、完成上级交办的其他相关任务。
任职资格:
1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验;
2、熟悉基本的机械运作原理;
3、掌握常规电工及焊接操作技能(持有电工证者优先,等级不限);
4、可适应出差安排;
5、年龄不超过50周岁。
设备工程师(西藏林芝)
8千-1.2万/月
设备工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养自动化设备电气设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进,保障其安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理,制定并执行设备维保计划,确保运行可靠性,延长设备使用周期。
3. 快速响应并处理设备故障,提供精准技术支持,协同相关团队高效完成维修与维护任务。
4. 管理设备资产台账,跟踪公司设备升级安排,定期汇总上报设备运行数据,包括备件库存、工具使用及维修支出等信息。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟悉机械设计及相关制图软件操作,如CAD、UG等,可独立开展设备方案设计与技术规划。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能有效分析和解决现场问题。
5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,能够持续掌握新技术及设备故障应对策略。
6. 有同类型企业从业经验者优先。
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
设备技术员
1-1.5万/月
设备工程师3-5年本科半导体设备维护保养设备创新改造良率改善跨部门协作
工作职责
1. 负责生产设备的日常维护、巡检保养及故障处理,确保生产线平稳运行。
2. 主导设备的技术革新与升级改造,优化运行参数以提高生产效率与产品合格率。
3. 研判设备性能与良率之间的关联性,排查并解决由设备引发的质量问题,助力良率提升。
4. 配合相关部门推进新设备引进及产线技术改造项目的实施与落地。
5. 制定设备维护标准作业流程及故障应对手册,严格执行车间安全管理规定。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械制造、自动化等相关专业背景。
2. 具备3年以上半导体/面板/锂电行业设备工程岗位工作经验。
3. 拥有设备复杂故障处理及技术改进经验,掌握仪表或工业视觉技术者优先考虑。
4. 理解设备运行与良率关系逻辑,参与过良率提升项目者优先录用。
5. 能适应无尘室工作环境,具备较强抗压能力及良好的团队合作精神。
设备主管工程师
1-1.8万/月
设备工程师5-10年大专半导体设备维护保养半导体曝光机蚀刻设备薄膜设备设备运维管理故障诊断维修团队管理
工作职责
1. 负责半导体生产设备的日常运行维护,制定并落实设备保养计划,确保生产线持续稳定运转。
2. 主导设备异常的快速排查与修复,深入分析故障成因并提出改善措施,减少停机时间。
3. 建立完善的预防性维护机制,优化保养流程与备品备件管控,提高设备整体效率(OEE)。
4. 组织设备团队的日常任务分配与技术培训,持续提升团队专业水平。
5. 联动工艺、生产等相关部门处理设备相关的制程问题,保障产品良率及生产进度。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电子工程等相关专业背景。
2. 5年以上半导体行业设备运维经验,具备非标设备管理经历者优先考虑。
3. 熟悉设备机械构造、电气控制及自动化系统原理,能够独立处理复杂技术问题。
4. 熟悉设备维护管理体系(如TPM),具有维护流程优化或项目主导经验。
5. 具备较强的团队管理与跨部门协作能力,适应高强度的生产环境节奏。
设备组装技术员
6-9千/月
设备工程师5-10年大专安装/调试
岗位职责
1、负责公司自主研发设备的电气安装与调试工作;
2、承担各事业部设备电气系统的日常维护、保养及突发故障的应急处理;
3、配合各事业部推进设备的优化升级与技术改造。
岗位要求
1、大专及以上学历,具备3年以上自动化精密设备调试与电气装配工作经验,熟练掌握传感器、电机、气缸、机械臂等部件的调试操作。
2、能够独立编制SOP作业指导文件,具有设备售后支持相关经验者优先。
3、精通电路及电子元器件的故障诊断,如信号干扰、电机过热、短路等问题分析,具备较强的现场问题分析与解决能力。
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专维修/保养安装/调试非标设备自动化设备设备导入
岗位职责:
1、承担工厂设备自动化引进与实施相关工作;
2、开展降低设备故障频率、增强设备智能程度及提高运行效率等任务。
岗位要求:
1、具备设备自动化导入实际经验;
2、掌握基本的机械维修技能;
3、具备良好的协调沟通能力,工作作风踏实,注重实效;
4、机械设计或自动化类相关专业背景。
操作工,包吃住
200-300元/天
贴标签普工操作工包住20人以上月结
负责生产家电冰箱,贴标签,打螺丝,装箱等手上工序
面试时间:9-10点,下午13:30-14:00准时
18-45岁
8:00-20:00,半月倒
20/h~220-240/天,综合5500-7500/月
包住宿,有食堂6-12/餐
入职需常规体检,20号发薪,可预知
质检员/品检工
7千-1万/月
质检员品检工保险包住包吃20人以上月结两班倒
江苏泰州某汽车配件厂
有工作视频,无流水线,手工活简单好做。
岗位:组装、打杂、库管、质检、标记(坐班)
要求:男女不限 23-45 岁,超龄现场确认
班次,可配合加班,有两班倒
薪资:前 1-3 个月 18 元 / 时,12 小时计薪,216-236 元 / 天,月 6000-8000,后期计件工资更高
前 2 个月每周可预支,一周后周五预支;每月 30 号发上月工资
食宿:包吃包住,水电平摊,面试当天安排宿舍
️,发薪日不在职按 16 元 / 小时;,
面试:早 8:10 接人,8:30 面试,带身份证原件,禁短裤、短裙、拖鞋
16岁以上是人就要+280一天耍耍班+妹妹多
7-8千/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃3-5人月结新能源熟悉26个字母
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-53.9
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
设备调试技术员/包吃住/
9千-1万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责各类机械设备、电气系统或生产设施的日常调试、运行与基础维护
2. 按照工艺要求完成设备参数设置、功能测试及故障初步排查
3. 配合工程师完成新设备安装、试运行及技术文档整理
4. 严格执行安全操作规程,确保作业过程规范、有序、无事故
5. 协助完成车间5S管理及生产辅助性工作
任职要求:
1. 对技工类工作有热情,动手能力强,学习意愿积极
2. 具备基本识图能力及常用工具使用经验
3. 吃苦耐劳,适应倒班或现场作业环境
4. 包吃住,需服从工作安排并遵守企业管理制度
5. 无学历及经验硬性限制,欢迎踏实肯干的新人加入
调试工程师
1.3-1.7万/月
设备工程师3-5年中专/中技
工作职责:负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作
任职资格:
三年以上锂电设备(卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验
能适应加班和出差安排,具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师
9千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专机械设备维保设备升级改造
【岗位职责】
1. 根据甲方要求,负责技改项目技术方案、施工方案及实施计划的编制与优化;
2. 指导并带领施工队伍完成现场设备安装、改造、调试,主持早班会,进行技术交底、安全交底和任务分配;
3. 根据项目进度编制材料计划,提报申购单,跟踪材料采购、到货、验收及领用管理;
4. 负责所辖项目的内部收方、外部收方,核对工程量,编制整理施工资料、验收资料及结算资料;
5. 团结并协调现有工程师及现场人员,合理分配工作任务,处理现场问题,保障项目进度、质量与安全;
6. 对接甲方、监理、分包及供应商,推动项目验收与交付。
【岗位要求】
1. 中专/大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化、工程管理等相关专业优先;
2. 1-3年以上技改、设备安装改造或现场项目管理经验,有带队经验者优先;
3. 能看懂机械/电气图纸,熟悉设备安装、改造流程,具备方案编制和资料整理能力;
4. 会使用CAD、Excel、Word等办公软件,有材料申购、收方、结算经验;
5. 具备较强的现场组织、沟通协调能力,能独立主持早班会和技术交底;
6. 责任心强,吃苦耐劳,能适应项目现场工作及出差/驻场。
【加分项】
1. 有安全员证、建造师、电工证、焊工证、驾照者优先;
2. 有冶金、化工、电力、制造业等技改项目经验者优先;
3. 能独立对接甲方并完整跟进项目者优先。
普工/操作工
5-8千/月
操作工普工包吃包住20人以上
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品质量符合标准
3. 做好设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 配合班组长完成现场5S管理及安全规范执行
5. 协同团队完成批次生产目标,服从工作安排与调度
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 能适应流水线作业节奏,具备基本识字与计算能力
3. 服从管理,责任心强,有良好的纪律意识和团队协作精神
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工经验者优先,接受应届毕业生
南充本地电子厂280一天包吃包住入职签合同可预支
6-8千/月
车间贴标签电子厂包吃社保包住20人以上月结
一、招工简章
薪资待遇:
综合6500-7500
月休4天
厂里都是包吃包住
二、上班时间:
1、早上8.00~中午12点
(12.00-13.00吃饭休息)
下午13.00-17.00
(17.00-18.00吃饭休息)
18.00~20.00点 下班,晚上两个小时是加班自愿的
三、招工要求
1、男女不限,16岁一45岁
2、身体健康3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。
三、食宿:
1、包吃包住、4-6人间,房间大2、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品3、福利:内设篮球场,足球场,羽毛球,娱乐室,图书馆,便利店等(附近多条美食街-商业街)!
四:工作内容:
工厂岗位:电子产品配件类的组装、贴标、包装、插件、品质、QC、QA、物料、等岗位,无需经验五:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,穿的是普通工衣、
4.本公司员工享受法定节假日,入职后厂区统一购买社保。
车间主管(德阳/南充)
9千-1.5万/月
车间主任3-5年大专现场管理
岗位职责
班组管理:全面负责5M1E的统筹与管理工作。
1、确保生产计划顺利完成,组织人员培训,管理员工出勤与计件薪酬核算,落实各项激励措施;
2、监督设备的正常使用、维护保养及异常情况的确认处理;
3、核算物料需求,提出采购申请,并按规定合理使用物料;
4、严格按照SOP执行工艺流程和作业标准。
岗位要求
具备大型企业生产管理经历,曾在电子类生产车间担任管理职务,有洁净车间工作背景者优先,熟悉MES生产管理系统,具备普通员工的选拔、培养、使用与保留实践经验。性格开朗,学习适应能力强,执行力出色。
班组主管
1-1.4万/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位职责:
1、依据事业部月度计划,统筹分解车间/班组各环节的生产任务与调度安排;
2、负责车间/班组人员的组织调配与日常管理;
3、落实车间/班组现场6S管理,监督质量控制、成本节约及设备运行情况;
4、推动车间/班组内部创新工作的开展与组织实施;
5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力;
6、完成上级交办的其他相关工作事项。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造行业管理岗位工作经验;
2、熟悉电子行业及相关领域业务流程,具备相应实践经验;
3、工作责任心强,执行能力突出;
4、逻辑思维清晰,具备良好的沟通与跨部门协作能力;
5、能适应基层岗位起步,具备较强的抗压能力和务实精神;
要两个干杂活的普工,320一天,不要经验人走帐清
310-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂苏州包吃包住年龄16-48岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
工作地址在江苏苏州
点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!.
质量主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责电子元器件或半导体产品的质量检测方案制定,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常预警机制。
2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,识别制程中的缺陷源头并推动多部门协同改善。
3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据分析发现工艺变动趋势,形成质量提升报告。
4. 响应客户质量需求,牵头处理客户投诉问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。
2. 熟悉ISO9001/TS16949质量体系认证流程,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。
3. 熟练使用Minitab、JMP等数据统计工具,可独立开展DOE实验设计及制程能力(CPK)评估分析。
普工/操作工
4-7千/月
操作工车间普工包吃包住20人以上月结
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业
2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序
3.配合班组长完成设备点检、物料领取及异常情况及时上报
4.参与质量自检与过程记录,确保产品符合标准要求
5.积极参与岗位培训与技能提升,适应产线轮岗或工艺调整
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 能适应倒班制及站立作业,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 工作认真负责,服从管理,有团队协作意识
4.无犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明
5.有制造业普工经验者优先,接受应届毕业生
无路可走来找我300一天不面试愿意做都包过
7-8千/月
包装工社保包住包吃保险20人以上月结包吃住不上流水线可以带手机上班0元入职人走清账汽车制造恒温车间坐班熟悉26个字母
【有意者点击左下角-免费聊或直接-免费拨打电话咨询详情报名!!急招大量员工 0费用入职 接受短期】
无押金无套路,每月10号准时发薪
当天安排宿舍,第二天即可上岗
可做短期,人走账清,可预支生活费
全坐班,可带手机,不用穿无尘服
一、薪资待遇
1. 小时工22-30元/时,根据岗位、工期和熟练度定级,熟手可谈
2. 每天有效工时10小时左右,月休4天
3. 每周可预支生活费,短期工做满工期人走账清
4. 每月10号银行卡直发上月工资,不拖欠不扣款
二、食宿环境
1. 免费包一日三餐,荤素搭配,入职当天凭厂牌即可就餐
2. 免费公寓式住宿,带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水,水电费平摊
3. 厂区全程恒温空调,工作环境舒适
三、招聘要求
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 有无经验均可,新手有老员工带,上手简单
3. 服从现场管理,能接受安排
四、工作内容
主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位,岗位可选,可提前沟通安排
五、其他福利
1. 法定节假日带薪休假,节日发放礼品福利
2. 员工生日有生日礼品,定期举办团建活动
3. 长期正式工享社保,正式工补贴
注:工价是纯小时工价,合同真实有效,提前一天报名,带上本人身份证+行李,当天面试当天入职分配宿舍
窑炉设备主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理生产设备特种设备
一、基础要求
学历:大专及以上,无机非金属材料/热工/机械/电气/自动化专业优先。
经验:具备3年以上设备管理经历,曾带领5人以上维修及设备管理团队。
二、岗位职责
1. 全面保障气氛窑炉(含排胶窑/烧结窑)运行的安全性、稳定性与高效性。
2. 编制并落实设备标准操作规程、点检、保养、润滑计划及维修规范,降低故障发生频率,提高设备综合效率(OEE)。
3. 主导突发设备故障的应急抢修,开展根本原因分析并制定防再发措施;应对温度、气氛、压力异常及关联产品质量问题。
4. 牵头推进窑炉类设备的技术改造、自动化改进、能耗控制优化及产品合格率提升项目。
5. 负责运维团队日常管理,包括人员培训、绩效考核、安全管控及跨部门协作沟通。
6. 建立健全设备档案体系,统筹备品备件管理、维修记录归档及相关合规资料维护。
设备维护技术员
4-7千/月
设备工程师经验不限大专自动化设备电气设备机械设备
机械设备维修 要求: 1.有过工厂自动化设备维修经验 3.适应倒班工作模式 内容 1、设备故障排查维修工作; 2、设备翻新; 3、现场设备保养工作; 5、设备改进安装调试工作; 5、有涨薪及晋升空间; 长期稳定,吃苦耐劳,可接受生产过程中噪音、气味。
栏目概述
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