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房建施工管理,会测量
7000-8000元/月
测量员
会测量
其他生产营运人员经验不限硕士调味品休闲食品食品添加剂技术研发配方研发
岗位职责: 1、依据产品特性优化现行工艺参数及相关技术指标; 2、针对生产过程中出现的设备故障进行分析与处理,并提出有效改进方案,确保生产稳定高效; 3、配合制定相关技术文档及标准操作流程。 任职要求: 1、具备食品机械领域相关的研究或实际工作经验; 2、硕士研究生学历。
高级工艺技术专家
1.2-1.5万元/月
工艺工程师PE5-10年本科模具夹具工装
岗位职责: 1. 新产品技术前期协同:深入参与产品设计方案评审,从制造可行性、装配便利性及检测可实施性维度,提供专业工艺评估报告与设计改进意见,预防后续量产潜在风险。 2. 工艺文件体系建设:主导新产品工艺总体规划,编制工艺流程规范、作业指导文档、质量控制节点计划等关键技术资料,确保工艺标准统一且具备执行性。 3. 工装夹具模具开发:根据产品特殊制程需求,独立完成工装、夹具及模具的结构设计与验证工作,提升产线运行效率与产品精度稳定性。 4. BOM 工艺管控:负责新产品物料清单的工艺审核、层级整理与标准化构建,保障物料选用合理、采购可行及成本可控。 5. 制造成本测算:依据产品图纸、BOM 数据及工艺路径,开展全链条制造成本分解分析,为商务报价输出准确可靠的技术依据。 6. 工艺改善与降本推进:持续推动现有制程方案优化升级,主导降本增效专项任务,增强产品成本优势与资源利用效率。 7. 试制全程管理:牵头新品样件及小批量试产全过程,统筹生产、品质、采购等多部门协作,快速响应并解决试制期间的技术瓶颈。 8. 工艺难点攻关:针对生产中关键工艺问题,组织技术突破行动,优化现行加工方法,提升制程效率与产品质量一致性。 任职条件: 1. 学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械工程等相关专业背景。 2. 软件能力:精通 CAD、UG、SW 等工程设计软件,有工艺仿真工具应用经验者优先考虑。 3. 专业素养:具备独立完成工装、夹具、模具设计的能力,熟悉全周期成本核算流程;掌握制造业工艺规范与质量控制标准,可独立制定工艺改进策略。 4. 综合素质:具有5年以上工艺相关工作经验;具备较强的项目推动力,能独立承担工艺类项目实施,高效处理复杂技术难题;工作细致认真,拥有良好的跨部门沟通协调能力与团队合作意识,抗压性强;性格积极,表达清晰,沟通能力强。
工艺工程师
5000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计试制生产装配工艺
能接受前期1-1.5年在德阳总部(德阳市区)工作,后续返回成都办公 主要职责 1、参与新产品开发阶段的工艺可行性分析,提出面向制造的设计优化建议。 2、负责新产品试产过程(试制及小批量生产),识别并解决其中的工艺难点。 3、制定标准化工艺文档(如SOP、作业指导书等)。 4、针对生产过程中出现的不良现象进行根因分析,制定改善措施并推动落地执行。 5、协同研发、生产、质量、采购等相关团队,保障工艺方案的实际可操作性。 任职要求 1、本科及以上学历,机械、材料、电子类相关专业背景。 2、具备1年以上工艺工程或NPI领域工作经验,了解电子产品生产工艺流程。 3、具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 4、良好的沟通与组织协调能力,能够高效开展跨部门协作。
装片工艺工程师
1.3-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科半导体封装装片工艺
一、岗位职责1、负责装片工艺的开发与日常维护,涵盖工艺参数的设计、验证、优化及标准化工作; 2、主导装片设备工艺窗口的设定,完成温度、压力、时间等关键参数的释放与过程监控; 3、开展装片工序良率的跟踪与提升,针对空洞、偏移、分层、溢锡等缺陷进行分析与改善; 4、承担新产品装片工艺的验证任务,推动从试产到量产阶段的工艺能力构建与产能释放; 5、处理产线异常问题,输出8D报告并主导改进措施的实施与闭环管理; 6、建立和完善工艺文件体系,编制SOP、FMEA、控制计划等相关技术规范; 7、推进制程优化与UPH提升,通过DOE实验设计及数据挖掘持续提高生产效率; 8、应对客户审核及客诉中的工艺问题,提供专业技术支持与有效解决方案; 9、对接客户需求,参与技术交流,准确理解并转化客户对装片工序的质量标准。 二、任职要求 1、学历与专业:本科及以上学历优先,微电子、材料科学与工程、电子工程、机械工程等相关专业优先; 2、专业技能 (1)掌握半导体封装流程,熟悉装片(Die Attach)工艺原理及其关键控制要素; (2)熟悉装片、回流(Ag Sintering)、X-ray检测等工序,了解功率器件的散热设计需求; (3)具备数据分析能力,能熟练运用SPC、CPK、CP、FMEA等工具进行工艺评估与良率提升; (4)了解装片设备(如YAMAHA、甲酸回流炉、X-ray、水扫描等)的工作原理及参数影响机制; (5)具备DOE试验设计基础,可独立完成工艺验证方案的策划与执行; (6)具备良好的英语读写能力,能够阅读技术资料及材料规格文档。 3、综合素质 (1)执行力强,能高效推进工艺验证与改善项目,并对结果负责; (2)协作意识好,具备团队合作精神,能与设备、生产、质量等部门协同作业; (3)沟通表达清晰,能准确传递工艺问题,实现与客户及内部团队的有效对接; (4)抗压能力强,适应高强度工作节奏,能及时响应突发异常及客户投诉处理。
包装主管/经理
1.5-2万元/月
工艺工程师PE10年以上本科不需要出差陶瓷经验团队管理经验AutoCAD塑料经验轻工消费品经验印刷/包装/造纸经验服装/纺织/鞋包经验家居家具经验
工作内容: 1.负责公司包装质量标准的制定与持续优化,确保符合国家及行业相关规范; 2.主导包装成本优化项目的探索与实施,为包装品质提升提供专业技术支持; 3.具备独立制定新包装全流程标准的能力,涵盖包装材料与生产工艺环节; 4.统筹包装供应链管理,搭建供应商评估机制,实现采购成本与性能的最优平衡; 5.牵头完成包装样件的设计、测试及量产可行性分析,保障方案兼具实用性与经济性; 6.协同供应商与设计团队,推进创新包装方案从概念设计到实际落地的全过程; 7.关注包装领域前沿技术发展,主导前瞻性创新构想的规划,建立创意与材料资源库。 任职要求: 1.本科及以上学历,包装工程、材料科学、印刷工程、工业设计等相关专业背景; 2.拥有10年以上包装行业工作经验,具备服装、百货或食品行业背景者优先考虑; 3.熟悉各类包装材料、结构设计及工艺流程,掌握常用包装设备的应用特点; 4.掌握纸类、玻璃、PET、铝罐等材质性能及其加工工艺,了解环保法规与可持续发展方向; 5.具备一定的创新设计能力,熟练使用CAD等设计软件者优先; 6.具有良好的跨部门沟通协作能力,市场洞察力强,兼具技术理解与商业思维。
工艺技术员
6000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
工作范围: 1、负责产品工艺文件的起草、修订及归档管理,保障现场使用文件的准确性与规范执行; 2、参与生产工艺改进及新产品的试制验证,提供技术支撑,处理生产环节中的工艺异常; 3、开展质量数据的收集与分析,跟踪工艺实施效果,制定并推进改善措施落地; 4、配合相关部门协作,按时提交工作计划与总结,落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求: 1、本科及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、冶金工程、无机非金属材料等相关专业,欢迎应届毕业生应聘; 2、具备同类岗位实习或实际工作经验者优先考虑; 3、具备较强的责任意识,工作态度认真细致; 4、能够接受倒班工作制度。
工艺工程师PE3-5年硕士金属材料表面处理工艺工艺参数优化质量缺陷解决设备选型与维护
工作职责 1. 负责铝合金、钛合金等有色金属表面处理全流程的工艺方案设计,重点推进阳极氧化、化铣、电镀、喷涂等关键工艺环节的优化,建立并完善标准化作业规范(SOP)。 2. 系统分析工艺参数对产品表面性能(如耐腐蚀性、附着力、外观一致性)的作用机制,结合实验验证与数据统计实现参数的精细化控制。 3. 主导处理生产中出现的工艺异常和质量问题,例如氧化膜不均、涂层剥离等情况,提出切实可行的改进措施并推动实施。 4. 关注表面处理领域的新技术、新材料发展动态,积极引入创新工艺,推动现有技术升级,助力产品性能持续提升。 任职要求 1. 硕士学历,材料科学与工程、金属材料、表面工程等相关专业背景。 2. 拥有3年以上有色金属(优先铝合金/钛合金)表面处理工作经验,熟练掌握阳极氧化、化铣、电镀、喷涂或PVD中至少两项核心工艺。 3. 具备航空航天行业表面处理工艺应用经验者优先考虑。
机械储备生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械相关专业异常问题分析产品工程师方向
工作职责 1. 参与产品工程师岗位的定向培养计划,承担新订单从导入到交付的全流程跟踪管理。 2. 编制标准化的工艺流程文档,并监督生产各环节的执行落实情况。 3. 识别并分析生产过程中出现的异常状况,制定改善措施并推动落地实施。 任职要求 1. 具备机械类相关专业基础,熟练使用CAD软件进行绘图操作。 2. 拥有良好的语言表达能力和团队合作精神。 3. 担任过学生组织或班级管理职务者可优先录用。 补充说明 1. 薪酬福利:5500元/月,五险一金 2. 工作时间:5天8小时制
选矿技术工程师
6000-12000元/月
工艺工程师PE5-10年本科选矿金属矿有色金属矿黑色金属矿能源矿
岗位内容: 1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化与技术升级; 2. 编制选矿、采矿技术方案,并指导现场施工落地执行; 3. 开展新工艺、新工具、新材料的研究工作,组织试验及验证实施; 4. 熟悉选矿/采矿设备的技术参数与运行特性,制定并执行日常维护保养计划。 任职要求: 1. 具备矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历; 2. 拥有5年以上选矿或采矿领域工作经验; 3. 精通选矿/采矿工艺流程及相关设备,具备扎实的现场实践经验; 4. 具备良好的组织协调能力与现场问题处理能力。
燃气管道管道安装丝接工天然气管长期1-2人月结点工二把刀勿扰自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
岗位职责: 1.负责天燃气管道系统的安装、调试与验收工作 2.执行管道日常巡检、故障排查及应急维修任务,保障系统稳定运行 3. 依据施工图纸和规范要求进行现场作业,确保安装质量与安全标准 4.配合项目进度完成管道预制、吊装、试压等工序 5.做好施工记录、材料报验及竣工资料整理工作 任职要求:丝接工艺 1.具备管道安装/维修相关工作经验,特性及连接工艺 2. 能独立识读施工图纸 3.持有有效特种作业操作证(高空作业证等)者优先 4.吃苦耐劳,适应现场作业环境,具备较强的安全意识和责任心
广元 苍溪县
6月19日 22:43拨打电话
广元利州区招水电
150-180元/天
水电工小工充电桩安装1-2人
广元市利州区招水电小工安装充电桩
广元苍溪县招天然气管道安装工人,要求会套丝专业人员服从管理及安排工作认真有责任心。
260-300元/天
天然气管3-5人月结点工二把刀勿扰自备工具专业师傅技术好
广元市苍溪县招天然气管道安装工人,要求会套丝专业人员服从管理及安排工作认真有责任心。
广元 苍溪县
6月19日 22:15拨打电话
广元旺苍县米仓山镇鼓城乡,米仓山与光雾山交界处,找指挥塔吊的信号工,米仓山景区修房子,联系
指挥工
广元市旺苍县米仓山镇鼓城乡,米仓山与光雾山交界处,找指挥塔吊的信号工,米仓山景区修房子,联系
广元 旺苍县
6月19日 22:12拨打电话
厨师
8000-12000元/月
厨师包住包吃保险餐补社保3-5人月结全职
工作内容:负责15人左右工作人员的一日三餐,伙食制定安排,与工作区域卫生清洁;食品物资的制定与仓库的整理盘点。 职位要求:要求年龄53周岁以内,身体健康,熟悉各种家常菜的做法,会简单面点的师傅优先;干净卫生,懂得食品存储管理;本岗位轻松单一,能够长期做的师傅。 工作时间:不超8小时,提供单间宿舍免费发放被褥和生活用品;24小时公共热水、洗衣房。工龄工资每年递增1000元/月。
工长
5000-10000元/月
工长装修工长月结全职
镇江市京口区招装修工长/施工员,要求:1、3~5年精装修施工管理经验;2、懂图纸会测量放线,执行力强,责任心强,能出差;3、待遇面议,直接加微聊,电话太多不方便接。
石家庄新乐市管理员/分配工作地址:3000-8000元/月
3000-8000元/月
工长工程师月结
管理员/分配工作地址:新乐市3000-8000元/月
石家庄 新乐市
6月19日 23:19拨打电话
湖北潜江招压线师傅一名,联系方式
工长工程师
招压线师傅一名,联系方式
潜江
6月19日 22:24拨打电话
嘉兴南湖区招装修承包有家庭改造业务,和工长合作,招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
1-1.1万元/月
工长装修承包
嘉兴市南湖区招装修承包 有家庭改造业务,和工长合作, 招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
绍兴越城区招装修承包有家庭改造业务,和工长合作,招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
1-1.1万元/月
工长装修承包
绍兴市越城区招装修承包 有家庭改造业务,和工长合作, 招募要求,工长需具备管理项目管理能力。
生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验成型工艺经验房地产/建筑经验机电设备经验
岗位职责: 1. 统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效稳定运行; 2. 编制并落实生产计划,跟踪生产进度,保障各项目标按时完成; 3. 持续改进生产工艺,提高产品品质,控制生产支出; 4. 负责生产队伍的建设与培养,增强团队综合执行能力; 5. 整合协调内外资源,及时应对生产中出现的问题,确保流程顺畅。 任职要求: 1. 拥有扎实的工厂管理背景,了解建材领域生产运作模式; 2. 具备出色的组织引领能力,善于推动团队实现既定任务; 3. 具备较强的成本管控思维,能合理调配物料与人力; 4. 工作态度积极,抗压能力强,具备高效的行动力; 5. 沟通协作能力突出,可妥善处理厂内厂外各类事务。
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
职位:修理厂车间主任(一类货车) 岗位职责: 1. 车间管理: 负责维修车间的日常管理,合理调度维修人员,确保车辆维修高效、有序进行。 2. 技术把关: 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控,监督维修工艺。 3. 理赔对接: 负责事故车的拆检定损,与保险公司沟通协调理赔方案及价格。 4. 团队协调: 协调维修技师工作分配,确保完工时效,处理车间突发情况。 任职要求: 1. 懂技术: 必须精通货车维修,能判断并解决各类车辆故障。 2. 懂流程: 熟悉保险理赔流程,能独立与保险公司对接定损理赔事宜。 3. 懂管理: 有一定的车间管理经验,能带队伍,安排生产。 4. 其他: 责任心强,能吃苦,具备良好的沟通能力。 (薪资:5000-10000) 应聘方式:有意者请携带简历及相关证书,前往现场面试,或电话预约面试。 联系电话: 联系人:曾经理
文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差踏实机灵建材经验文员经验家居家具经验
办公室内务,简单帐务,员工考勤等
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒五险一金团队管理经验
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本 5.落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查 任职要求: 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手能力,能独立处理一般性设备问题 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力 5.持有相关职业资格证书者优先
厂长/主管1-3年学历不限成本控制
1. 制定并落实成本管控方案。 2. 对成本数据进行深入分析,发现潜在问题与优化空间。 3. 带领成本管理团队,推进降本增效工作。 4. 联动各部门协同达成企业整体成本管理目标。 5. 不断优化成本控制体系与操作流程。 感兴趣请联系,期待您的加入!
机械工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级工作,提高运行效率与系统可靠性; 3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利:薪资结构:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异)综合薪资:6000-8000 2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升通道:运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间:月休5—6天,支持连续上班、集中休假,休假往返按二等高铁票价
招聘家具城文员长白班
工厂文员
定制家具厂跟单,跟踪订单流程负责周期外协等各项事宜
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员餐补3-5人月结经验不限高中有设备管理经验两班倒五险一金
岗位职责: 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行 2.制定并执行设备维保计划,建立设备台账与维修档案 3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与验收 4.监督设备操作规范执行,开展相关安全与操作培训 5.配合采购与供应商管理设备备件,控制维保成本 任职要求: 1.熟悉常见工业生产设备(如数控机床、空压机、输送线等)结构与原理 2.具备基础电气、机械知识,能识读设备图纸与技术资料 3.工作认真细致,具备较强的问题分析与动手解决能力 4. 有责任心和安全意识,能适应生产现场工作环境 5.持有电工证、钳工证或相关职业资格证书者优先
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节; 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理; 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理; 任职要求 1.身体健康,能够适应生产岗位的工作要求; 2.工作态度认真,具备较强的责任意识; 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。
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