掌握培训项目的基础知识，确保员工完成培训并通过考核后顺利上岗 具备呼叫中心行业相关培训经验者优先考虑

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急招推广员 会剪辑拍摄视频，挂链接 可临时，可长期！ 年龄18-55男女不限 （有无经验均可，有销售经验者优先录取） 时间自由，工作轻松，接送孩子两不误！ 工资面议高提成（多劳多得，上不封顶） 电话：（同V） 地点：临西县双桥创业孵化基地

岗位职责： 1.依据教学方案，实施个性化教学，探索并运用多样化的教学手段，提升课堂灵活性与实效性。 2.参与学科教研及专业培训活动，持续精进教学能力； 3.主动与学生交流互动，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 4.协同相关部门完成跨职能协作任务； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，持有教师资格证，专业包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、学前教育、教育学、心理学；师范类应往届毕业生优先，具备教育培训行业经验者更佳； 2.热爱教育工作，认同中子星教育企业文化，具备良好的职业素养与服务意识； 3.普通话标准，表达清晰流畅，专业知识扎实；英语教师需通过六级或以上，口语熟练，发音纯正； 4.富有进取心，积极面对挑战，工作主动负责，具备较强的团队合作精神； 5.具备独立工作能力，能吃苦耐劳，勇于承担责任，自觉维护企业形象；

进入学校开展教学，完成指定的各项授课任务

岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研工作，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强自身专业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.具备所授学科扎实的专业基础； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。

岗位职责: 1.喜欢教学，能交付课程 2.与团队成员协作，确保课程交付 3.课程合规，不讲知识点，只讲学习方法 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效地完成任务，并具备良好的问题解决能力 3.对工作充满热情，能够适应快节奏的工作环境 有生源资源的伙伴优先

招聘：5-50K寻求牛人加入 学管、教师、教务、销售 高中语英1-2人、少儿语英1-2人 高中数理化（6-8人） 要求： 试课成功率90%+ 提分率或口碑满意度90%+ 内求、视如己出的共同价值观 对培优/提升/补差等有教管专长 ：君君老师

工作内容 1、承担课程讲授任务，系统传递专业知识 2、参与教学资料编写及课程内容优化与创新 3、积极与学员沟通互动，提供针对性辅导和有效反馈 4、讲课费：一天1000元 5、假期：二十多天寒假 6、工作时长：每天七个半小时 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力和授课技巧 2、能灵活采用多样化教学方式提升学员学习积极性 3、富有耐心与责任感，可适应不同学员的个性化学习需求

岗位职责: 1.负责学校内部军事化管理，确保学生遵守军事化管理规定； 2.处理学生违反学校规章制度的事件，及时上报并协助解决问题； 3.与学校领导紧密合作，参与学校日常管理活动； 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能有效执行学校与学生之间的军事化管理流程； 2.有责任心，能够独立处理和解决问题； 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能与不同背景的人士有效沟通； 4.有较强的组织和指导能力，能激发和引导学生的军事化热情。 5.退伍军人

需要应急管理局的电胡芦持证人员一名。 电话

承德市围场满族蒙古族自治县招通风安装/维修

主要负责回复得物app客户咨询的售中及售后问题，例如客户购买的鞋子有问题，找到我们沟通处理 7-16/17-凌晨2点 4天

主要负责解答得物app用户在购物过程中及购后提出的各类问题，例如用户购买的鞋子出现状况，主动联系我们需要协助解决 7-16/17-凌晨2点 4天

不销售！不销售！不销售！ 工作时间：最早7点上班，最晚1点下班（按排班安排，每班次9小时） 要求：打字速度每分钟40字左右 底薪：2500元+200元全勤+500元绩效+车补+奖金

工作职责： 1.主播孵化与培养： •负责新晋主播的成长扶持与系统培训，制定针对性成长方案。 •挖掘具有潜力的主播人才，完善主播引入路径，并提出优化建议。 2.培训规划与执行： •制定系统化培训计划，覆盖核心能力、直播流程、销售方法等内容。 •开发培训课程体系，涵盖直播话术、产品知识、用户互动等模块。 •定期开展培训活动及模拟直播演练，强化团队实战水平。 3.主播资源库管理： •维护主播人才库，推进数据化管理和工具应用。 •跟踪培训成果，实施绩效考核，制定进阶培训策略。 4.知识传授与技能提升： •讲授手机、电器等品牌发展历程、产品优势及市场定位。 •推广前沿直播技术与平台功能，确保团队紧跟行业动态。 5.团队支持与协调： •协助完成人员招聘与筛选，推动新人高效融入工作节奏。 •与运营、人力资源等团队协同配合，保障培训方向与公司战略一致。 职位要求： 1.教育背景： •本科及以上学历，市场营销、传媒、教育或相关专业优先。 2.工作经验： •3年以上直播领域培训经验，熟悉直播销售模式与产品呈现方式。 •3年以上抖音电商主播培训经历，掌握直播运营底层逻辑。 •有手机/电器/数码3C类目从业背景者优先考虑。 3.技能与能力： •具备出色的表达能力和授课技巧。 •拥有较强的数据分析能力，能够基于数据反馈优化培训策略。 •精通抖音平台操作及直播辅助工具，了解业内主流操作规范。 4.个人特质： •能适应快节奏工作环境，具备强烈的责任意识和协作精神。 •对直播生态及手机/电器/数码3C市场保持高度热情，乐于持续学习与创新。

主要负责公司的招聘和三嫂业务的培训运营管理

好的，家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者，更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解： 一、核心职责：课程开发与教学实施 1.课程体系设计： ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点，研发、设计和优化培训课程体系（如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等）。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料，确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学： ·理论授课：清晰讲解家政服务的专业知识，包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导：这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能（如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等），并指导学员反复练习，及时纠正错误。 3.教学评估与考核： ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案（理论试卷+实操考评）。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价，确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责：学员管理与职业塑造 1.学员学习管理： ·维持课堂纪律，营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度，提供个性化的辅导和答疑，确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育： ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的：职业道德（责任心、诚信、保密）、服务意识（主动性、细致性）、职业心态（尊重、爱心、耐心、抗压能力）、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责：专业发展与质量把控 1.自身专业提升： ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研，保持技能的“鲜活性”，避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进： ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息，用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨，提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责：机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作： ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料，确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表： ·讲师的专业水平和服务精神，直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员，间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质：既是精通理论的“教师”，又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力：能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心：面对背景各异的学员，需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验：有实际的家政服务或管理经验，案例信手拈来。 ·正面积极的价值观：自身具备优秀的职业素养，能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁，是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线，对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师，不仅教会学员“如何做”，更要引导他们理解“为何做”，并最终内化为“我要做好”的职业信仰。

1.根据业务需要，承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历，3年以上本科目教学教研经验最佳，优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作，接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力，具有良好的文字表达能力和逻辑思维，信息搜集、整合、加工能力强； 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责，抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。

大专以上学历，有演讲功底和讲课经验优先，年龄25-55岁

教师任职要求 1、具备全日制本科或以上学历，所学专业与岗位相符； 2、持有对应学科的教师资格证； 3、需有2年以上全日制学校教学经验，特别优秀者可适当放宽条件； 4、掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与吸收能力； 5、中文表达流畅，普通话标准，语言清晰、表达准确； 6、富有亲和力，善于沟通交流，具备较强的知识传授能力； 7、热爱教育工作，积极主动，具有高度的责任感和敬业精神； 8、熟练使用常用办公软件及互联网工具。 薪资待遇 1.享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿 2.缴纳五险一金，提供技能培训、生日关怀与节日福利 3.工作满一年员工可领取免费工装，并享有校龄工资 4.可享受子女及亲属就读优惠待遇 5.提供具有竞争力的薪酬体系及丰富的季度团队建设活动

岗位职责: 1.承担各类文科课程的教学任务，帮助学生充分理解并掌握所学知识； 2.整理与备课相关知识点，确保教学内容的准确性与系统性； 3.安排并批阅学生作业，及时反馈学习情况，评估学习成效； 4.参与校内外组织的教学活动及学术交流，提升教学实践水平。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和良好的沟通能力，善于调动学生积极性； 2.熟悉文科课程体系，能根据学生特点灵活调整教学方式； 3.有较强的课堂管理与教学规划能力，保障教学有序开展； 4.能熟练运用现代教育技术手段，持续优化教学过程与效果。

可独立负责小学及初中英语小班课、一对一课程教学

制定教学计划，开展个性化辅导，设计提升学生成绩的实施方案

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 1.具备初中或高中教学经历 2.逻辑清楚，具备一定授课能力 3.态度端正，有责任心并掌握基本教学方法

备课授课，指导学生，工作态度积极乐观。

准备课程并授课，深入钻研教材与考试大纲，提升学生学业成绩。

一、招聘岗位 小学部：语文数学英语 初中部：语文数学英语物理历史 二、任职资格 1.基础资质 ·年龄45岁以下，全日制本科及以上学历。 ·具备所授学科对应的教师资格证。 2.专业与管理经验 ·具有6年以上一线教学经历，教学成果显著。 ·拥有3年以上学科组长、年级组长、教研组长或类似管理岗位工作经验。 3.学校履历 具备市级及以上至少二类学校的实际教学经历 4.个人素质 ·热心教育工作，具备良好的团队引领能力、沟通协作能力与创新思维 三、薪资待遇 1.小学部学科组长年薪20W+，初中部学科组长年薪25W+ 2.享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿，缴纳五险一金，支持技能培训，设有生日慰问与节日福利 3.工作满一年员工可领取免费工作服装，并享受校龄工资待遇 4.可享子女及亲属优先录取与就读优惠 5.提供具有市场竞争力的薪酬体系，定期开展多样化的季度团队建设活动

教师任职要求 1、具备全日制本科或以上学历，所学专业与岗位相符； 2、持有对应学科的教师资格证； 3、需有2年以上全日制学校教学经验，综合素质优异者可适当放宽条件； 4、掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与吸收能力； 5、中文表达流畅，普通话标准，语言清晰、表达准确； 6、富有亲和力，沟通顺畅，具备较强的知识传递能力； 7、热爱教育工作，态度积极主动，具有高度的责任感； 8、熟练使用办公软件及互联网工具。 薪资待遇 1.享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿 2.缴纳五险一金，提供技能培训、生日关怀与节日福利 3.入职满一年员工发放免费工装，并享有校龄工资 4.可享受子女及亲属就读优惠待遇 5.提供具有市场竞争力的薪酬体系及多样化的季度团队活动

河北鑫黎琥电子商务有限公司 招聘兼职工作人员（线上、线下均可） 公司地址：承德市双桥区下营房 薪资待遇：无责底薪一个月4000元+提成（线下兼职有饭补+车补每天50元） 公司正规经营、工作内容简单、工资准时结算、时间灵活 王女士（）