1.制定并落实采购方案。 2.筛选、评审及维护供应商资源。 3.保障采购流程符合规范要求。 4.提升采购效率，降低运营成本。 5.协同相关部门，保障供应链高效运转。 6.完成采购相关文件的整理与归档。

岗位职责： 1.负责企业宣传、红头文件起草、下发；会议记录拟定、公司通讯稿编撰； 2.客户接待、会议召集主持、活动组织； 3.各类证照、资质升级变更及年审，各类资料、档案管理（资料归档备查）、办公用品（月度盘点）、固定资产管理； 4.日常卫生管理、着装管理、办公室各类费用缴纳、车辆管理； 5.快递收发、日常接待、配合各部门月度工作检查以及日常工作配合。 6.完成总经理交代的其他工作。 其他要求： 1、本科及以上学历；熟练使用办公软件；有文笔。年龄在25-30岁以上，3-5年相关工作经验。 2、具有较强的沟通表达和协调能力、善于思考、逻辑思维能力强；工作具有计划性，组织和执行能力强。 薪资待遇： 底薪4-7K，底薪绩效提成。

山西晋城招聘：文员薪资：面议能够熟练掌握办公软件Excel表格，Word文档等等，整理合同资料等。有工作经验优先，年龄在22-30岁

一、负责达成所辖品类的各项经营目标与指标任务； 二、全面统筹所辖品类的商品采购及促销活动执行； 三、负责所辖品类商品结构的规划与优化管理； 四、结合市场情况制定商品定价，通过销售数据报表分析所辖品类的销售表现及平均加价率合理性，指导供应商筛选与单品调整决策； 五、主导所辖品类供应商的引入评估及淘汰建议工作。

工作内容： 协助行政总监处理日常事务，负责公司员工考勤统计、薪资核算及入转升离相关手续的办理，工作内容简单轻松。需熟练使用表格制作工具，参与办公室用品采购与管理。 薪资待遇： 无责任底薪3000元＋200元全勤奖励 工作时间： 上午10点至晚上7点，周末双休，法定节假日正常休息（提供住宿）

工作轻松，时间自由，离家近，管午饭，20/小时，随走随结！

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职位描述： 我公司入职前期将组织多项专业培训，助力新人快速适应环境，掌握业务流程，重视人才成长与发展。 1、承担公司采购任务，包含询价、比价、议价，并根据实际需求签署采购协议 2、监控产品生产进度，严格监督生产各环节，保障产品质量与交付时间 3、落实订单相关的其他要求，如标识、包装等具体细节执行 4、维护现有供应商关系，实施日常管理工作 5、结合业务部门需要，开发并建立新的供应渠道 职位要求： 1.可接受出差，具备驾驶能力，工作踏实认真，有责任心，能稳定长期发展； 2.年龄20-30岁；性格稳重，品德优良，善于人际交往，具备良好沟通素养； 3.本科及以上学历，具有采购相关经验，熟练使用办公软件； 职业生涯规划· 1、系统化培训机制，入职初期安排10天集中学习，后续开展定期技能提升课程，加速能力进阶； 2、实行一对一导师辅导制度，由副总经理及以上级别管理者担任职业成长指导人； 3、健全的晋升通道和岗位发展体系 薪酬福利· 1、提供行业具竞争力的薪资结构及绩效奖励； 2、福利体系完善，依法缴纳五险； 3、具备快速晋升资格及年度调薪机会； 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，5A级办公场所，地理位置优越，出行便捷。 可搭乘公交线路：610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或乘地铁至“大北门”站抵达。 诚邀真诚务实的您加入团队！

岗位职责： 1.负责数据的收集与整理，确保信息真实可靠、无误。 2.维护售后客户档案资料，持续优化信息内容以保障完整准确。 3.对关键数值进行动态监测，识别异常波动并提出合理化建议。 任职要求： 1.具备较强的数据意识，能快速理解并有效分析相关数字信息。 2.工作态度严谨，注重细节，有责任心。 3.拥有良好的交流协作能力，能够融入团队协同作业。

接打电话，以及领导安排的其他事项 上班时间7点到23点，上一休一

招司机一名，B2本，开拉猪车，长期能干的联系，工资1万一千元大包，倒短，每天往阳高拉一趟猪，电话

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大同市平城区品牌家电售后因业务扩展现招聘 空气能，空调，冰箱，洗衣机，热水器，等电器类安装维修师傅10名，家电清洗师傅3名。要求年龄25—50岁之间，要求有责任心，沟通能力强，吃苦耐劳，无不良习气，喜欢家电维修者优先录用 。地址 ：大庆路大润发附近，工资面议。联系电话。

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

.对体系内供应商进行日常绩效管理，确保可持续交付 2.制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性； 3.负责分供方的周期性评价，保证供应商稳定与健康； 4.支持协助质量部做好供应商的质量提升以及参与索赔工作； 团队协作 1.协助部门负责人对新员工进行工作指导，帮助新员工达到岗位要求； 2.协助部门其他同事做好日常工作，确保协助工作按要求； 3.在不影响本岗位工作任务的前提下，为其他岗位或部门提供必要的协助。 制度履行 1.执行公司各项管理制度和流程，确保相关制度、流程等有效执行； 2.提出本部门的各项制度、流程、标准建设建议，并提高建议被采纳率； 3.参加本部门的各项制度、流程、标准培训，确保考核通过达标； 4.执行和熟练运用本部门管理工具和标准，确保执行达标； 委派工作：完成公司领导委派的其他工作，确保按要求达成。 岗位要求： 全日制大学及以上学历 机械工程及自动化及相关专业， 3年以上制造业开发采购岗，熟悉电机、电机驱动器及电驱工作原理及零部件采购资源及开发经验 普通话，英语读写能力 知识技能要求： 1.熟练应用office办公软件和ERP系统（SAP、Infor、金蝶、智邦、用友等）； 2.掌握采购业务流程、商务谈判技术、成本分析能力及业务管理方法； 3.熟悉IATF16949/ISO9001体系标准，可具备内审员资质； 4.熟悉新能源汽车行业流程，熟悉新能源电机、驱动器及电控、减速器相关产品知识、行业新态势； 5.熟悉国家相关法律法规、具备行业资源分析和判断能力；具有一定的财务知识和合同法务知识；

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责: 1.负责招投标全流程的统筹与执行，保障流程规范与专业水准 2.协同团队成员，确保各类文件内容精准、完整 3.跟进招投标进展，及时应对并解决过程中出现的问题 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够独立负责招投标项目的整体推进 3.具备较强的组织协调能力，确保工作高效按时交付

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.承担公司内外部沟通协调工作，确保信息传达及时准确； 3.策划并参与各类公司活动，支持团队凝聚力提升； 4.统筹办公用品的采购与使用管理，控制相关支出成本； 5.配合开展员工关系维护及基础人事支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，善于处理各类人际关系； 2.拥有较强的组织与计划能力，能合理安排各项工作任务； 3.工作认真负责，执行力强，可独立推进并完成职责内工作； 4.具备良好的团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通； 5.遵守职业规范，具备保密意识，能妥善保管公司敏感信息。

岗位职责： 1.主动落实上级安排的各项工作任务，配合完成资料的记录、整理、分类保存与归档管理。 2.参与部门具体项目，协助开展供应商的搜寻、评估与审核；跟进项目对接进展，完善相关体系文件。 3.协助上级处理日常事务及工作计划的执行与跟进。 4.配合上级进行跨部门沟通协调，推动业务拓展相关工作。 5.完成上级交办的其他工作任务，做好协调与落地执行。

岗位职责: 1.负责招投标全过程的统筹与执行，保障流程规范与专业水准 2.协同团队成员，确保各类文件内容精准、完整 3.跟踪招投标进展，快速响应并解决突发事项 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.可独立推进招投标项目的全流程管理 3.具备较强的组织协调能力，保障工作高效按期交付

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.协同团队推进项目相关工作，确保任务按时保质完成； 3.参与策划和实施公司内部活动，促进团队间的交流与协作； 4.按要求落实上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时处理多项任务并保证工作准确性； 2.拥有良好的沟通表达能力，可与同事及外部人员顺畅对接； 3.适应能力强，能够迅速融入新环境并主动学习掌握新技能； 4.工作积极主动，具备抗压能力，能在紧张节奏中维持高效输出。

吃苦耐劳

1.具备1年以上行政人事相关工作经历 2.为人正直，无不良习惯，执行力强，工作认真负责 3.坚持原则，维护组织纪律，主动抵制和纠正不当行为 1、负责场区食堂运营、宿舍日常管理及6S现场管理工作 2、负责本地物资采购及场内安全生产管理工作 能适应封闭式管理模式，每2个月及以上安排一次休假，每次5-7天。休假期间方可离场，期间不外出

岗位职责: 1.负责招投标文件的编制与审核，确保内容符合相关法规及标准要求。 2.与客户保持有效沟通，保障投标流程顺利推进。 3.持续关注市场变化，为投标工作提供数据支撑和策略参考。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能在团队中积极贡献。 2.具有较强的市场洞察力和判断力，能准确识别投标机遇。 3.可独立应对并解决投标过程中的各类问题。

负责办公室日常事务处理，具备会计工作经验者优先

手机接单，打印票据