1熟悉房地产知识 2善于沟通 3日常接待

1熟悉房地产知识2善于沟通3日常接待

与客户建立联系并进行沟通，深入了解客户需求，依据需求为客户推荐合适的房源，陪同客户实地看房，推动交易达成。

与客户建立联系并进行沟通，深入了解客户需求， 依据客户要求推荐合适的房源，安排看房并推动成交进程。

1.开发客户，主要从事集装箱运输2.双休，提成高，有经验想拿高工资优先3进口清关，仓库拆箱，装卸作业。4大件加固

岗位职责： 1、主动开发市场资源，达成销售指标，推动公司产品在目标区域的市场覆盖； 2、搭建并维护客户网络，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案与服务支持； 3、搜集行业动态信息，评估竞争格局，为产品优化及营销策略调整提供数据支撑； 4、联动内部相关部门，保障销售环节高效运转，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达能力及商务洽谈能力； 2、对市场变化有较强洞察力，能够迅速应对环境变动； 3、富有进取意识，以目标达成为导向，执行力强； 4、具备良好的协作意识，能与团队协同推进业务增长。 无责底薪3500+提成

工作内容： 1、从事土工材料的市场推广与销售工作。 2、拟定并执行销售计划，增强市场占有率与竞争能力。 3、维护现有客户资源，推动业务稳定拓展。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达及商务洽谈能力。 2、热爱本职工作，具备较强的职业操守和协作意识，对收入有明确追求目标。 岗位福利： 底薪+提成+年终奖，餐补，带薪休假，交保险，节假日休息，节日福利。

批发行业，按产品单价提成，底薪3000元 工作内容： 1、负责产品的销售工作，完成既定销售任务 2、维护已有客户关系，积极开发新客户资源 产品单价较高，提成空间大 早八晚六，提供午餐 年龄35至45岁者优先考虑

岗位职责: 1.在线响应客户咨询，准确解答疑问，运用专业销售技巧推动成交； 2.跟进商品发货进度，主动与客户保持联系，预防客户产生负面情绪； 3.妥善应对客户质疑及投诉，快速汇总并协调处理突发情况； 4.与仓储部门实时联动，配合完成订单处理，协助解决配送相关问题； 5.管理客户资源，拓展新客户群体，维护老客户关系，提升重复购买率 任职要求: 1.高中及以上学历，打字速度快，普通话流利，具备电商从业经验者优先 2.具备良好的语言表达与交流能力 3.服务意识强，耐心细致 岗位福利: 1.六险一金 2.免费提供工作午餐 3.每月组织团队建设活动 4.举办员工生日庆祝会 5.具备广阔晋升通道 6.团队协作氛围融洽 7.提供丰富学习成长机会 8.每周固定休息一天 9.上班时间8:30-17:30 10.办公环境舒适，冬暖夏凉

1、通过微信或电话与现有合作客户保持沟通对接。 2、开展线上电话推广相关工作。 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，熟练使用办公软件（EXCEL、WORD、ERP等）； 2、具备良好的道德品质、沟通能力及应对突发情况的应变能力； 3、具有较强的团队协作意识，工作认真负责。

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✅顺丰营业站招聘 1、仓管员1名，，年龄25-40岁，要求大专及以上学历，会电脑办公软件基本操作，上班时间7：00-19:30。基本工资+计件提成。 2、物流提货员3名，要求吃苦耐劳，有C证，驾龄5年以上，有4.2米驾驶经验者优先，提供交通工具。薪资面议。 薪资发放及时，有快递或物流从业经验优先，有意者联系

✌✌招聘☀☀ ♦数控卧车工 ♦1.6米数控立车工 ♦有班中餐! ♦工资面议！ ♦待遇优厚！ ♦可入社保！ ✌要求:会编程 地址:博山簸箕掌村 联系人：张经理 电话☎

小学食堂招聘： 1、厨师2名 早5:30-13:00 2、面食工2名早5:00-13:00 3、勤杂工6名早7:00-15:30 地址：水晶街石村市场附近 电话：李

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

不良资产处置专员（法拍房方向） 岗位职责： 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求： 1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供： 行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金 定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

乐有家主要是经营房产方面的，属于华南地区最大的一家房产中介机构，目前在深圳有1000多家店，每个区域都有。这个岗位是咱们的营销储备干部岗位，前期是销售，通过网络，电话，面对面销售的形式促成客户业主的房产交易，。有没有意向往房产方面发展呢?

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

[福利待遇] 1，收入自主制，底薪补贴入职最高7500,A1-A4级别可选： A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 后续晋级最高底薪补贴25w，享有高额带组津贴(小组业绩的 5%~10%)，超高业绩奖金核算比例55%-80%; 2，上班时间早九晚六，周末可双休，拿多拿少你说了算，公务员制上下班，工作生活两不误；[岗位职责] 1，负责客户的接待和咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨 询服务； 2，遵守各项规章制度，负责接待，跟进，维护，签约等工作， 能独立完成整个业务流程； 3，良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地带领团队完成 销售目标； 4，陪同客户看房，促成楼盘成交； 5，有一定的开单经验和销售技巧，能够给员工提供一定的开单 思路； [任职要求] 1，高中及以上学历，有行业经验优先，有管理经验优先； 2，沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观 开朗； 3，具备良好的沟通表达能力和学习能力； 4，敏锐的洞察力，较强的抗压和承挫能力； 5，做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

班花零食诚聘 大学生春节兼职20名 工资：每天100元 ⌚时间：小年～正月初7（14天） 每天上班时间：早8:00-9:00(中间休息3小时) 地点：桓台县城随机班花店 应聘电话：

1、 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务（公司提供免费培训支持，工作期间配备专人指导，助力快速成长）； 2、 带领客户实地看房，主动匹配需求，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成； 3、 开发并维护房源资源，持续积累房源信息，与业主保持良好合作关系。 任职资格： 1、具备房产或销售行业经验者优先考虑； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应较高强度工作节奏，敢于追求高收入，对个人发展有目标、有热情； 4、普通话标准，表达清晰，乐于沟通，积极互动。 工作安排： 月休四天，工作时间灵活弹性。 公司高度重视人才的引进、培养与发展，提供具有竞争力的薪资结构——高底薪加高提成，配套住宿支持、股权激励，并组织全免费的团队聚餐、娱乐活动、旅游出行及学习提升机会！诚邀优秀人才与奋斗者加入我们。 额外福利全涵盖：每月精选聚餐+定期免费专业培训+集体户外拓展+员工生日礼金+休闲娱乐专场活动。 公司为员工打造舒适、轻松、整洁的工作氛围，配备完善的福利体系，多元化的学习平台以及广阔的晋升空间。

电子商务。电话销售。新媒体运营

招聘兼职信息发布员 工作职责：我们给你群码，进布消息，发一次1元 学会了，一般就9点左右，2-3分钟就可以操作完 要求：诚信负责，细心，想挣零花钱 联系方式：（同步）

面粉、挂面销售，负责门店及终端客户的铺货工作 需具备面包车驾驶能力，熟悉张店与临淄区域道路情况

玖易房产齐悦店正在招聘具备销售及行业经验的房产经纪人，以下是具体招聘信息： 公司名称：玖易房产齐悦店 招聘职位：房产经纪人 经验要求：有销售及房地产相关从业经验者优先考虑 学历要求：不限（持有相关专业背景者更受青睐） 岗位职责： 负责接待客户并提供专业咨询，为客户匹配优质的置业方案； 陪同客户实地看房，深入挖掘客户需求，推荐合适房源，推动房屋买卖或租赁交易达成； 参与商务洽谈，跟进业务流程，并协助办理房屋过户等相关手续； 与业主保持良好沟通，建立长期合作关系，提升客户满意度及公司品牌形象。 薪资待遇与福利： 无责任底薪：具体金额面议，提供行业内具竞争力的保底薪酬； 售房佣金提成：最高可达50%，多劳多得，激励业绩增长； 社保缴纳：公司依法为员工缴纳社会保险，保障员工权益； 月休制度：每月安排4天休息时间，兼顾工作与生活节奏； 团建活动：定期组织团队建设活动，增强协作氛围，提升归属感； 奖金激励：根据个人业绩及公司整体收益，发放额外绩效奖金。 公司背景与实力： 玖易公司成立于2005年，前身为淄博玖易房地产代理有限公司，总部设于淄博市。经过多年稳健发展，现已形成涵盖地产销售直营门店、保险代理合作、装饰配套服务于一体的综合性服务企业集团。始终坚持“交易安全、服务职业”的品牌理念，致力于为客户提供全面、专业的房地产综合解决方案。依托团结高效的团队、创新务实的营销模式、敏捷的市场响应机制以及完善的培训体系，玖易房产在淄博市场持续扩张，口碑优异，证照齐全，资质完备。 应聘方式： 有意向者可通过正规招聘渠道或直接联系本公司人力资源部门咨询应聘事宜，详细联系方式请查阅公司官方网站或官方招聘信息页面。

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门头招聘工作人员(或小时工)，，尽量55岁以下，工资面议，工作地址是博山大街！有意者请联系

岗位职责: 1.通过电话积极对接潜在客户，宣传公司产品； 2.保持客户联系，及时回应客户咨询，提升客户体验； 3.达成既定销售任务，跟踪订单进展； 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通能力； 2.热爱销售岗位，有高度的工作积极性和责任心； 3.适应快节奏工作环境，具备良好的协作意识； 4.具有同类岗位工作经验者优先。