
电力电子领域博士
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士及以上DSP开发经验FPGA开发经验电子/自动化相关专业
岗位职责:
1.产品研发与设计:
①主导产品开发:负责光伏逆变器、储能PCS等电力电子类产品的研发工作。
②系统设计与元器件选型:完成系统原理图绘制,开展电气元件选型、电气原理设计、配线图及线缆结构设计。
③参与技术方案制定与优化:参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化。
2.技术研究与创新:
①开展专项技术攻关:围绕电力电子产品在功率控制、算法设计、系统仿真、软件实现等方面进行深入研究,提升产品技术性能。
②推动新技术应用:跟踪行业前沿动态,探索先进电力电子技术在公司产品中的实际应用,促进技术创新与产品迭代升级。
③攻克关键技术难题:运用专业理论知识和实践经验,解决研发及生产过程中出现的复杂技术问题,保障项目高效推进。
任职要求:
1.专业背景:电力电子与电力传动等相关专业博士学历,掌握电力电子技术、电路基础理论,熟悉常用电力电子器件及典型拓扑结构。
2.科研能力:曾在国内外高水平期刊以第一作者身份发表学术论文,承担或参与国家级、省部级科研项目,具有较强的科研创新能力。
3.技能水平:熟练使用MATLAB/Simulink等仿真工具,掌握C、Python等编程语言,具备电路设计与PCB绘制能力,拥有实际实验操作经验。
4.工作经验:不限。
5.职业素养:品行端正,具备良好的团队协作意识,沟通能力和学习能力突出。
售后技术
5000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
一、技能要求:
1. PCB设计能力:熟练掌握主流PCB设计软件,如AltiumDesigner、CadenceAllegro、PADS等,能够依据电路原理图独立完成PCB的布局布线工作。在设计过程中,充分考虑信号完整性、电源完整性、EMC(电磁兼容性)等因素,确保PCB的性能满足产品需求。具备多层PCB设计经验,能够进行复杂PCB的叠层规划与设计,合理分配信号层与电源层,优化PCB的电气性能。能够生成完整的PCB生产文件,包括Gerber文件、钻孔文件、钢网文件等,准确传达设计信息给PCB制造商,保证生产顺利进行。
2. CAD绘图技能:精通AutoCAD软件操作,可绘制电子设备的机械结构设计图、二维工程图以及PCB的外形尺寸图、安装孔位布局图等。能将机械设计与电子电路设计进行有效融合,确保PCB与外壳、其他硬件组件之间在尺寸、装配关系上精准匹配,满足产品整体结构设计要求。利用CAD软件进行图纸的标注、公差分析等工作,保证图纸的规范性和准确性,方便后续的加工制造和质量检测。
3. 协同设计与问题解决:在产品研发过程中,与硬件工程师、结构工程师、测试工程师等跨部门团队紧密协作,参与设计评审会议,及时沟通并解决PCB设计与其他环节的冲突问题。对于PCB设计或生产过程中出现的问题,如信号干扰、焊接不良、尺寸不符等,能够运用专业知识进行深入分析,提出有效的改进措施和解决方案。具备一定的项目管理能力,能够合理安排工作进度,确保PCB设计任务按时完成,同时把控设计质量,避免因设计问题导致的项目延误。
4.熟练掌握常用电子测试仪器(如示波器、万用表、信号发生器、频谱分析仪等)的操作方法,能够独立完成产品测试任务;具备一定的焊接技能,能够熟练使用烙铁等焊接工具,进行电子元器件的焊接与拆卸;熟悉电子类产品的故障诊断方法和维修技巧,能够快速定位并解决常见的硬件故障;了解生产设备的基本原理和操作方法,具备一定的设备维护和保养能力。
二、工作内容:
1. 生产执行与调度:承接生产订单,依据订单需求和生产计划,合理安排生产任务,确保按时、按质、按量完成生产目标。密切关注生产进度,及时协调解决生产过程中的各类问题,保障生产线的顺畅运行。
2. 产品测试与故障维修:严格按照技术部提供的调试大纲和测试标准,对公司电子类产品进行全面测试,包括功能测试、性能测试、可靠性测试等,确保产品各项指标满足设计要求和行业标准。针对测试过程中发现的简单故障,能够迅速进行分析排查,并采取有效的维修措施,保障产品的合格率。
3. 生产异常分析处理:对生产过程中出现的异常情况,如产品质量波动、设备故障停机、工艺执行偏差等,进行及时、深入的分析,找出问题根源,并制定相应的解决方案和预防措施。及时向上级领导汇报生产异常情况及处理进展,确保生产运营的稳定性和可持续性。
4. 生产设备及工具管理:负责生产设备及工具的日常保管、维护和保养工作,建立设备档案和维护记录,定期对设备进行巡检和保养,确保设备处于良好的运行状态。及时发现并解决设备潜在问题,对设备故障进行快速修复,减少设备停机时间,提高生产效率。协助设备管理人员制定设备采购、更新和升级计划,提出合理化建议。
三、任职要求
1. 学历与专业:统招大专及以上学历,电子类、自动化控制类、仪器仪表类等相关理工科专业背景,具备扎实的电子电路、数字电路、模拟电路等专业知识。
2. 工作经验:具有1年以上电子类产品生产技术工作经验,熟悉电子类产品的生产工艺流程和质量控制体系,有较强的实际操作能力和问题解决能力;优秀应届毕业生若在校期间有相关实习或项目经验,亦可考虑。
3. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
4. 素质要求:具备较强的学习能力和责任心,工作认真负责、踏实肯干,注重细节,对工作质量有较高的追求;具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通与协作,共同推进生产任务的完成;具备较强的抗压能力和应变能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战,确保生产工作的顺利进行;具备创新意识和改进精神,能够不断提出优化生产工艺、提高产品质量和生产效率的合理化建议。
液压系统设计师
5000-10000元/月
其他生产营运人员包住月结3-5年本科及以上
岗位职责:
(1) 负责起重举升类新产品液压系统的设计与研发;
(2) 承担现有产品液压系统的优化改进、性能升级及故障诊断分析;
(3) 提供现场及售后服务中液压技术问题的解决方案与支持。
任职要求:
(1) 本科及以上学历,机械设计或液压相关专业;
(2) 具备扎实的液压基础知识,了解常用液压元器件的原理与应用;
(3) 熟练使用pro/E、CAD等设计软件及Office办公工具;
(4) 工作积极主动,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应工作安排;
(5) 有3年以上工程机械或起重机领域相关工作经验。
优秀候选人薪资可面议;公司提供免费标准间住宿、内部员工餐厅,缴纳五险,发放月度绩效奖金及年度项目奖励。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、补充医疗保险
研发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上电力检测设备
岗位职责:
1、开展产品需求分析,进行指标拆解、功能界面评估及整体方案规划。
2、负责产品方案设计,包括软硬件架构设计、结构方案对接及产品迭代优化。
3、完成原理图开发,执行硬件模块电路仿真、绘制原理图,开展PCB布局布线及元器件封装设计。
4、参与调试与样机装配,实施单板调试、软硬件协同测试、整机联调及样机组装工作。
5、承担嵌入式产品软件开发任务,完成程序调试与功能验证,开展风险识别,推进软件版本升级与性能优化。
任职要求:
1、电子、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历,具备2年以上研发岗位工作经验。
2、熟练掌握Protel\AD等设计工具,理解基本电气原理,具有数字电路与模数混合电路设计能力。
3、精通C/C++编程语言,掌握主流单片机应用技术,熟悉ARM/FPGA/DSP平台开发,了解嵌入式Linux/WinCE操作系统。
4、具备从方案设计到开发实施、验证确认及量产转化的全流程项目能力,有完整的软硬件开发成功项目经验。
强度分析工程师
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士及以上飞机部件设计飞机系统设计飞机性能设计机身设计
职责描述:
1、依据设计规范,遵循设计流程,分析结构传力路径与传力机制,确定模型简化策略及计算方案,统筹并指导研发团队开展强度设计与校核工作;
2、基于型号总体设计方案,完成载荷计算,作为强度设计输入,组织实施整机及零部件的静强度、动力学分析、试验执行及相关数据处理;
3、负责各型号适航验证工作,组织团队按适航条款开展符合性验证,并牵头编制适航符合性报告;
4、规划强度试验方案,完成各型号静力、动力、疲劳等试验策划,组织编写试验任务书,并开展试验结果的相关性评估与分析。
任职要求:
1、学历要求:硕士及以上学历
2、专业要求:工程力学、机械工程、飞行器设计等相关专业
3、工作经验:具备5年以上同行业相关岗位工作经验
4、业务知识:掌握力学理论、机械设计基础、直升机基本原理等专业知识
5、具备较强的英语阅读与书面表达能力
6、工具技能:熟练使用有限元前处理软件(如ANSA、Hypermesh),掌握有限元求解器(如NASTRAN、ABAQUS等),熟悉编程语言(如fortran、matlab的m语言)用于力学计算,熟练操作三维建模软件
7、能力素质:具备决策能力、组织协调能力、计划与执行能力、主动学习意识及良好的沟通技巧
其它生产运行人员
4000-6000元/月
生产运营交通补助包住1-2人月结5-10年学历不限全职
安排生产任务、核定测算单产定额、制定合理科学的激励机制,人员调配。
CQE工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上CQE
岗位职责:
1、负责客户审核的接待工作,并跟进不符合项的整改与闭环;
2、主导客户异常反馈、投诉及退货事项的处理,并推动持续改善;
3、协调内部异常问题的沟通与解决;
4、组织客户外来文件及相关协议的评审,并落实执行要求;
5、整理并提供客户所需的月报、周报、良率数据及其他资料;
6、监控客户满意度变化,识别改进机会;
7、完成其他相关的客户服务支持工作。
任职要求:
年龄要求:20岁以上
教育水平:本科及以上
专业要求:英语专业、微电子相关专业
知识要求:
1. 熟悉客诉处理流程,精通8D方法,能独立编写和审核8D报告,具备带领跨职能团队开展问题分析与改善的能力;
2. 掌握8D/FMEA/SPC/MSA/APQP/PPAP/CP等质量工具的应用;
3. 了解半导体封装测试工艺流程及典型品质问题;
4. 熟知IATF16949/ISO9001/ISO14001/ISO45001/QC080000/ESDS20.20等管理体系标准;
5. 熟悉ROHS/REACH等有害物质管控法规;
6. 具备基础项目管理知识;
技能要求:
1、熟练操作Office办公软件及常用品质管理工具;
2、具备良好的跨部门协作能力和客户对接经验;
3、英语能力突出,可进行全英文交流,能阅读英文技术文档并撰写英文邮件;
工作经验:具有1年以上半导体行业质量管理经验,拥有外企(全英文工作环境)经历者优先;
健康要求:身体健康,无不良嗜好;
其他要求:逻辑清晰,具备较强的分析与问题解决能力;富有团队合作精神,责任心强,具备一定创新意识。
宝鸡渭滨区招工长/工程师(装修工长),自己有队伍,包工包料,房源稳定,能长期合作的来
装修工长工长
宝鸡市渭滨区招工长/工程师(装修工长),自己有队伍,包工包料,房源稳定,能长期合作的来
铁路局各站段(供电、车务、机务等)
8000-12000元/月
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职三班倒做五休二长白班厂内食堂有餐补月结工资2人间宿舍4-8人间宿舍有空调缴纳社保免体检包进
西安铁路局(中国铁路西安局集团公司)
岗位:供电段,车务段,机务段,客运段,车辆段,货运段
大专以上学历,35周岁以内
相关专业优先(陕铁院、西铁院)
(五险一金,企业年金等)
名额有限,全省30人
铁饭碗,全省安置分配,直签正式工!
渭南韩城市鎮宋一村一熟食店招聘勤杂工,切菜活简单,事少,工资4500有意向者电联
配菜杂工
韩城鎮宋一村一熟食店招聘勤杂工,切菜活简单,事少,工资4500有意向者电联
服装导购
渭南吾悦简卡罗鞋店
招聘优秀导购1名
福利待遇:
1.导购:底薪+提成+奖励
3.良好的表达和沟通能力,执行力强
4.相貌端正,性格开朗热情,具备优秀服务意识
5.有鞋品零售工作经验者优先
欢迎各位加入~
联系电话:
临时工有提成月结
过完年想要工作的看过来
早9:-12:00,午1:30-6:00
底薪➕提成6000上不封顶,时间自由电话联系:
二保焊工厂焊工包住包吃加班补贴焊工证
渭南中联焊工
管吃管住
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【面试时间】:下午2点开始厂区面试
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【招聘岗位】:岗位:二保焊焊工(需持证)
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【工作时间】:
白班:8:00-12:00 休息一小时 13:00-17:00 下午吃饭一小时
加班18:00-21:00
夜班:20:00-8:00 十二点有半个小时吃饭休息时间
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【招聘要求】:年龄45岁以内;,高中及以上学历,有厂区工作经验,能够适应夜班;
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【薪资待遇】:焊工31~35元/时,具体实操看技术;
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【食宿待遇】:加班的话,是2餐,不加班的话只管餐,一般情况都是天天加班
厂内,,,水电气均摊;
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❤温馨提示
工卡:制卡费30元;
保险:;
,,指定医院,焊工入职满3个月报销;
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热线:
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师(J23657)
6000-10000元/月
设备工程师经验不限本科及以上维修/保养安装/调试自动化设备
岗位职责:
1、负责设备的确认、维护与维修工作,确保所辖区域设备稳定运行及操作安全;
2、配合开展异常问题分析,通过技术优化手段降低设备运维成本,提高设备综合效率,减轻员工劳动强度;
3、参与自动化设备的调研评估、用户需求编写及相关项目实施推进;
4、完成其他临时交办的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、熟练掌握PPT、WORD、EXCEL、VISIO等常用办公软件。
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师5-10年大专及以上自动化设备机械设备
岗位职责:
1. 结合生产实际,科学编制设备检维修计划,确保计划的可行性与有效性。
2. 统筹安排维修团队按计划实施设备的日常维护、保养及检修任务。
3. 对维修作业过程及结果进行质量管控,及时识别并处理维修中出现的质量问题。
4. 推动技术攻关与创新实践,积极引入并应用新技术、新工艺、新材料,提升设备维修能力与运行效能。
岗位要求:
1. 年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,机械自动化、电气自动化等相关专业背景。
2. 拥有5年以上高炉设备点检或相近领域工作经验,具备较强的分析与故障处置能力,可独立完成设备问题处理。
3. 有设备主任、设备厂长等管理经历或持有相关资格证书者优先录用。
品检工设备工程师
招聘岗位:
1、结构检验员(生产)
2、结构工程师(设计)
3、配管工程师(审核)
4、配管工程师(设计)
5、配管工程师(校核)
6、静设备工程师
7、工艺包(污水处理)
8、船东岗位:Mechanical/Hvac Inspector
9、船东岗位:E&I Inspector
/电话:
设备安装工程师
6000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上安装/调试非标设备回转炉水泥磨
岗位职责
1、设备现场安装与技术指导:负责或协助完成设备的吊装、定位、组装及接线等现场操作,严格执行安装规程与安全规范;核对设备型号与技术参数,确保安装精度满足设计标准,及时处理现场出现的技术问题。
2、调试与验收交付:设备安装完毕后,开展全面调试工作,包含参数设定、性能检测、系统联动测试等,保障设备正常运行;参与项目验收环节,整理调试记录与验收资料,协助客户完成交付手续。
3、故障排查与技术支持:在安装及试运行期间,迅速判断设备异常原因,提出并实施解决方案;为客户提供技术答疑、操作指导及售后维护支持,确保设备持续稳定运转。
4、文档编制与协作管理:完整记录安装过程,编写相关技术文件,如安装说明、配置信息、故障处理台账等,保证资料齐全且可追溯;与项目经理、设计人员、供应商及施工团队紧密配合,推动多专业、多部门协同作业。
任职要求
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑。
2、工作经验:具有1-3年及以上相关行业(如回转窑产线、选矿、制粉等设备)设备安装经历者优先;需接受阶段性出差安排
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
熟悉桥梁钢模板的生产流程,涵盖切割、焊接、成型及表面处理等工序,了解相关技术标准与规范要求。
设备操作:精通车间各类机械设备的性能与操作方式,如数控切割机、焊接机器人、冲压设备等,具备指导员工规范操作及日常维护的能力。
风电运维工程师
5000-8000元/月
风电运维工程师1-3年中专及以上光伏电站管理经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维集中式光伏运维经验工商业光伏运维经验
1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、在维护过程中,开展故障排查、隐患处理,并做好相关信息与资料的记录和归档;
3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督,发现安全隐患及时上报并跟踪解决;
4、配合上级完成现场费用管控任务,合理控制运维过程中的各项成本支出;
5、完成领导交办的其他日常事务性工作。
岗位要求:
1、具备风电运维实际工作经验,熟悉主流机型(如金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等)者优先;
2、无恐高症状,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证;
3、了解风电行业基本规范,掌握风力发电机组运行维护相关技术知识;
4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的抗压心理素质;
5、中专或大专以上学历,电气、电力、风电、机械类相关专业背景优先考虑。
入职前必须具备低压电工证和登高作业证,不具备相应资质者不得上岗作业
陕西渭南招家装旧房翻新工地管理对接员,要求要会家装流程,要各种施工工人资源,自己要会水电或油漆手艺
面议
水电工翻新月结全职
渭南市招家装旧房翻新工地管理对接员,要求要会家装流程,要各种施工工人资源,自己要会水电或油漆手艺
展览工厂厂长/主管
8000-12000元/月
主管厂长3-5年学历不限
诚招会展工厂运营主管,负责加工制作、现场搭建施工
1.有展览工厂管理带班经验,能独立带班安排完成展览展示工程接单、制作、搭建、撤场。
2.精通展览展示材料、制作搭建、施工工艺流程,熟悉木工、焊工、油漆工、电工、美工工艺。
3.精通人员管理、熟悉展览预算
4.管吃管住,有年终奖。
厂长、厂办主任、车间主任
1000-2000元/月
厂长主管主任3-5年本科及以上薪资待遇面议有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成2. 组织制定并落实各项管理制度与操作规程,持续优化生产流程与现场管理3. 领导团队完成安全生产、设备维护、环保合规及5S现场管理目标4.协调采购、仓储、物流及销售部门,保障供应链高效协同与订单准时交付
5. 负责生产团队建设与绩效管理,开展员工培训、考核与梯队培养工作
任职要求:1. 具备制造业厂长/生产主管岗位经验,熟悉精益生产、ISO体系及GMP等管理标准2. 具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力
3.能够独立制定生产运营策略并推动落地,具备成本意识与数据分析能力
4. 身体健康,责任心强,能适应制造业现场管理节奏与一定加班需求5.学历不限,经验丰富者优先;工作经验要求:5-10年
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上五险一金年终奖晋升空间高温补贴包吃住电气类专业风电运维机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率与系统可靠性;
3. 配合编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资(根据岗位级别不同,收入有所差异)
综合薪资:6000-8000元
2、每半年开放一次晋升评定机会
3、享有高温补贴、专项技术奖励、年终奖金等福利待遇
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡可按二等座高铁票价标准报销往返交通费用
风电运维工程师
6000-11000元/月
风电运维工程师大专及以上风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定的运行;
2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记录和收集工作;
3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理;
4、协助主管领导做好现场费用控制工作,有效控制现场各项成本管理;
5、其他事务性工作。
岗位要求:
1、有几个月定检经验
2、无恐高症,持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证;
3、熟悉并了解风力发电领域
5、具有较好的沟通、学习能力,心理素质过硬;
6、具有很强的动手能力,按时完成上级安排任务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渭南工业工程师兼职在线招聘信息,主要招聘渭南其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。