1、指导维保生产线机械设备的检修工作； 2、按需开展机械设备相关的员工培训工作； 3、依据生产实际需求，提出新设备引进的技术参数要求； 4、参与机械设备的检查及评比工作； 5、参与机械事故的调查、分析与处理工作； 6、负责建立并更新机械设备台账、润滑更换记录、维修记录等资料； 7、掌握并监督设备定人定机执行情况、操作人员持证上岗状况，以及外租设备进退场的验收工作； 8、组织制定机械保养计划，监督保养执行及维修落实情况； 9、开展机械使用与维修成本的统计与分析工作。

开发与设计工艺压缩机压力容器

负责自动化项目的整体方案设计，涵盖机械手抓取装置、机器人选型、物流系统规划（含AGV选型与桁架结构设计），以及清洗设备、上下料输送轨道等配套设计； 参与客户技术对接，开展自动化解决方案的技术沟通与需求确认； 编制项目自动化方案的投标文件及相关技术文档； 对自动化方案进行成本评估、实施预算核算及潜在难点分析； 带领团队推进项目执行，必要时组织内部技术指导与培训。 任职要求： 本科及以上学历； 具备机器人（或桁架）系统设计相关专业知识； 可独立完成整套自动化方案设计工作，包括节拍计算、夹具设计、机器人及桁架选型等； 具备良好沟通能力，能独立承担与客户的工程技术交流； 能够精准评估自动化方案的成本构成与报价策略； 熟悉行业动态，掌握自动化领域主流供应商及竞争格局信息。

1.机械工程师3名（机械设计制造及其自动化专业、机械电子工程等专业），双一流院校毕业优先，以个人能力可放宽至本科一本，5年以上工作经验，工资6000-8000元/月，积极向上、具有良好的团队协作能力。 福利待遇：管吃管住、餐补交通补贴、节假日福利、暖气、WiFi、24小时热水、免费培训相关职业技能、年终奖、工龄工资、。

岗位职责: 1.负责橇装设备的结构设计与布局优化，保障其运行稳定与功能完善。 2.开展设备三维建模工作，确保设计方案满足技术规范要求。 3.合理规划检修区域，便于后期维护与故障处理。 4.持续改进设计细节，提升操作便利性、可视性及维护效率。 5.编制精准的工程图纸，保证输出成果的完整性与准确性。 任职要求： 1.熟悉CAD、PDSOFT、SolidWorks等主流三维设计工具。 2.具备较强的分析与应变能力，能独立应对设计过程中的技术问题。 3.具有团队协作意识，善于与同事进行技术交流与协作配合。 4.适应快节奏工作环境，能在时间节点内保持高质量输出。 5.热爱设备设计工作，积极面对技术革新与项目挑战。 专业要求：过程装备与控制工程 具备撬装装置整体设计经验者优先

岗位职责： 1、根据客户需求完成水泵的选型工作； 2、开展离心泵叶轮与蜗壳的优化设计任务； 3、完成客户现场管道系统的匹配与适配； 4、调研钢铁冶金、建材、化工等行业中与水系统相关的工艺流程，结合公司产品特点制定节能整体解决方案； 5、掌握市场动态，收集客户反馈信息，深入分析行业发展方向及核心技术趋势，编写可行性研究报告，支持产品升级迭代； 6、熟悉项目运作机制，参与投标策略制定，组织标前会议，协助编制投标文件，并在投标现场提供技术支持与答疑； 7、对客户现场水泵运行数据进行采集测试，指导泵类产品现场试验，分析实测数据，组织技术交流与问题解答，推进项目实施进度； 8、参与公司自主研发产品（叶轮机械设计软件）的业务分析、功能测试及技术沟通交流工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，动力工程及工程热物理、流体机械、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业； 2、具备电机选型知识，熟悉水泵现场运行环境及工况条件； 3、三年以上知名水泵企业工作经验，具有一年以上水泵节能改造项目经验； 4、熟练操作CAD、SolidWorks、UG等制图软件，掌握Cfturbo、ANSYS等设计仿真工具； 5、能根据工作安排适应出差需求； 6、具有并联泵系统节能改造经验者优先考虑； 7、完成上级交办的其他工作任务。 福利待遇： 五险一金，周末双休，包住，提供餐补

数控车工调试工岗位要求： 1、不限学历，机械或相近专业优先， 2、了解不同材料的切削性能，可独立操作车床，具备机加行业经验者更佳， 3、可手动编制基础加工程序，有参与军品或航空航天零部件生产经历，单件小批量加工背景者优先考虑， 4、年龄不超过45周岁，身体状况良好。 数控车工操作工岗位要求： 1、能正确使用常用测量工具并规范操作， 2、具备识图能力，按图纸及工艺流程完成加工任务， 3、年龄在45周岁以内，身体健康， 以上岗位具有滚插齿加工经验者可优先录用。公司提供食宿。

能够胜任工作，按照制度流程进行工作.，具有高度责任心.。对工作存在的问题深入调研学习.，所有相关问题每天汇报并明确责任人。勤劳肯干，踏实诚实

岗位职责： 1.在研发总监领导下完成公司产品企业标准、零部件标准，以及检验标准/规程的建立和优化； 2.根据研发中心提供的图纸/原型，完成图纸的国标化/标准化及图纸工艺要求的标注和优化； 3.根据产品研发计划进行新产品研发，并按时完成分阶段研发计划和任务，独立主导新产品立项并全程跟踪至产品最终验证、确认； 4.负责现有产品的技术的技术创新和工艺改进，不断规范和优化产品工艺； 5.建立、完善新产品生产/试产用材料清单、生产工艺流程、生产工艺文件/作业指导书，以及产品工艺工装设计； 6.建立新产品工时定额，不断改进生产工艺流程，最终实现产品工艺标准化及工艺设计防呆化； 7.协助工程预算及产品报价，支持工程部/售后部现场工艺指导优化，为产品售后提供保障支持； 8.根据公司产品规划及高层要求制定年度开发计划/项目计划，开发出现有产品链周边产品（含辅助产品），不断丰富产品系列，做好产品储备规划； 9.不断开发/引进新产品、新工艺、新材料、新设备，以不断提升公司产品力； 10.完成公司领导安排的其他技术研发及产品改进方面的工作。 任职要求： 1.机械设计、矿山机械等相关专业，大专以上，45岁以内，优异可放宽至50岁； 2.矿山机械、环保设备制造相关行业产品设计研发5年以上工作经验；有浓密机、振动筛、洗砂机、液压传动设备设计经验优先； 3.具备独立完成产品设计研发，主导新产品立项的系统理念和核心技能； 4.熟练掌握重型装备、大型设备设计研发用相关设计软件，具备全过程模拟验证设计能力；（掌握CAD、solidworks、UG等软件） 5.具备专业、系统的设计理念，熟悉规范的设计流程，懂失效模式分析优先； 6.思路清晰，作风严谨，有较好的承压能力； 7.具备较好的表达、沟通能力，有类似行业产品研发项目负责人资历优先。 入职缴纳社保 日工作7小时 公司提供午晚两餐 该职位单休，法定节假日正常

任职要求： 1、年龄30至45岁，本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业。 2、具备3年以上自动化立体库房、自动化仓储设备或非标产线等领域的设计工作经验。 3、掌握丰富的机械加工知识，了解材料特性，能够准确判断零件的加工可行性与成本控制。 4、熟悉机械加工流程、装配调试工艺，掌握自动化设计基础理论及机加工艺规范。 5、具备扎实的机械原理基础，精通气压、液压、数控等专业技术，熟悉电机、气动元件等非标部件的选型方法。 6、具备一定的机械装配与调试能力，动手能力强，有项目管理经历，曾主导或带领设计团队完成项目任务。 7、擅长与客户开展技术交流，具备良好的服务意识、团队合作精神，性格沉稳，富有责任心。 8、掌握运动控制与机械传动的基本原理，了解各类执行机构的特点、适用场景及其优缺点。

铜川市印台区招其他安装维修、家电维修、家电安装、家电清洗、修锁/开锁/换锁

大量招人，接受大龄工，工人50以内，有食品、生产线工作经验的优先。 综合薪资：15元/小时，按12小时计算，能适应两班倒，面试通过后，办理健康证。 工资发放时间：次月15号 福利待遇： 1.，包2餐，包住宿。 2.操作工活简单。

顺丰同城急送 招聘【快递员，外卖骑手】 工作地点：铜川市新区，老区，宜君 任职要求： 1、会驾驶摩托车或电动车（公司可提供电动车租赁） 2、会使用手机导航 3、年龄18-45 岁、男女不限 4、有外卖配送经验者优先 李女士

接到企业大量订单，现招聘大量小时工，临时工，正式工等，做一个月，两个月长期都可以！ 【近期能赶到厂区支援，坐满一个月直接现场奖 励5000元！！！】 【看完招工信息如果觉得合适想报名请直接点击下方的【免费聊】咨询详谈！我会详细给你解答你的问题，发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频等，手把手讲解入职流程！】 【一】薪资待遇： 1。小时工模式： 30元每小时，月薪保底9500元！！！！ 30元每小时，月薪保底9500元！！！！ 30元每小时，月薪保底9500元！！！！ 一个小时30元，一天计薪12小时，一个月上六休 —26天班，30*12*26=9360，这是你的保底工资！！！ 【入职以后为了不影响工资发放，离职提前3天向人事申请离职，，第四天到财务办公室结清工资，人走帐清！！！】 2。正式工模式： 月薪7000以上+每月旺季奖励3000到手月薪 8000元。三个月工资加奖励到手27000元。 月薪7000以上+每月旺季奖励3000到手月薪 8000元。三个月工资加奖励到手27000元。 月薪7000以上+每月旺季奖励3000到手月薪 8000元。三个月工资加奖励到手27000元。 带薪年假，年终奖，晋升空间！ 【二】工期自由选择，做到期可原价续签，只会上涨，合同到期或，厂里现场签合同，摁手印，盖公章，入职有保障，人走账清不影响工资 【三】企业诚聘，厂区诚招： 厂区涉及到江苏苏州。 全程免费入职不交一分钱，零费用入职！！ 全坐班，工作不穿无尘衣，当天安排住宿，厂区免费食宿包吃住，食宿条件非常好. 有意向想【报名】请点下方的【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流 程！吃住条件非常好！！！！

陕西铜川招聘工程车队，工资电话谈。

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招聘: 1⃣打钉计件。 3⃣冲床工人，打杂工人。 厂址：宏三工业区

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冲压工 洗件工/零活工学徒成手均可

陕西赛骏专用车制造有限公司（五险一金+包吃住） 二保焊工（49岁以下，能够熟练使用二保焊，持有焊工证）6000-10000 帮厨（不定时需给领导做饭）（年龄55岁以下，身体健康，有相关工作经验）3000 打磨工/装配工 （49岁以下，吃苦耐劳、身体健康）4500-7000 出纳（49岁以下，有相关财务证书）3000-4000 工作地址：王益区赵家塬工业园区（合凤高速出口三百米） ✅董先生：

叉车司机 1年以上工作经验 薪资福利:4000 - 5000 招工人数:1名 工作地址:铜川市新区南环路工业园区2号

陕西东铭车辆系统股份有限公司 1、岗位及需求： 数控车工，共20人 2、要求：40岁以下，有无经验皆可，有师傅带。 3、上班时间： ，上六休一。 4、工作内容： 数控车工：操作数控车床，数控加工中心，零部件机加工生产； 5、薪资福利： 实习期工资3500元，根据个人情况可随时转正，工资按计件：5000～7000元 （吃饭厂区食堂，饭卡充一百送一百，住宿每月，入职满月，在职员工转介绍满月奖励150元） 6、社保会‬险：缴纳五险（养老、工伤、失业、医疗（含生育） 7、工作地点：陕西省铜川市耀州区

叉车司机招聘启事：持有叉车作业证的叉车司机，薪资待遇范围48005400元，招聘1名，工作地点位于铜川市新区坡头街道复兴路电缆产业园。

公司工作环境好待遇高嗯

陕汽东铭打磨工 1、岗位及需求： 小件打磨工：共5人 2、要求：，45-50岁，需要上夜班，需会使用150打磨机，有工作经验优先。 3、上班时间： 早8：30-晚20：30 4、工作内容： 汽车配件金属件打磨； 5、薪资福利 计时制，19/小时.综合工资4000-7000 （吃饭厂区食堂，饭卡充一百送一百，住宿每月，入职满月，在职员工转介绍满月奖励150元） 6.有节日福利，。 7、工作地点：陕西省铜川市耀州区

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陕西赛骏专用车制造有限公司（五险一金+包吃住） 二保焊工（49岁以下，能够熟练使用二保焊，持有焊工证）6000-10000 帮厨（不定时需给领导做饭）（年龄55岁以下，身体健康，有相关工作经验）3000 打磨工/装配工 （49岁以下，吃苦耐劳、身体健康）4500-7000 出纳（49岁以下，有相关财务证书）3000-4000 工作地址：王益区赵家塬工业园区（合凤高速出口三百米） ✅董先生：

岗位职责: 1、日常维护：依照计划开展设备巡检，实施预防性保养（更换易损部件、加注润滑），及时排查潜在问题； 2、故障维修：迅速响应维修需求，准确判断故障原因并完成修复，作业后进行试运行及现场整理； 3、记录管理：完整登记维护与维修记录，汇总数据并按时上报，妥善保管和使用维修工具； 4、安全执行：严格执行安全操作规范，作业前落实断能挂牌措施，确保防护装置有效，发现重大隐患及时上报； 5、协作输出：协同生产部门作业，分享设备运维经验，提出优化改进意见。 任职要求: 1、学历要求：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历； 2、核心技能：熟悉机械原理与电气基础知识，具备识读机械及电气图纸能力，熟练操作常用维修工具与检测设备，了解行业相关设备特性； 3、具有两年以上相关领域工作经验； 4、职业素养：动手能力强，具备较强的安全意识和责任意识，持有维修电工证或特种设备操作证者优先考虑。 公司现有铜川新厂房，目前两地同步开展招聘，若可接受前往铜川工作则更为匹配

岗位职责: 1、日常维护：依照计划开展设备巡检及预防性保养（更换易损部件、加注润滑），及时排除潜在问题； 2、故障维修：迅速响应维修需求，准确判断故障原因并实施修复，作业完成后进行试运行并整理现场； 3、记录管理：完整登记维保与维修记录，汇总数据并按时上报，妥善保管和维护维修工具； 4、安全执行：严格执行安全操作规范，作业前落实断电挂牌措施，确保防护装置有效，发现重大风险及时上报； 5、协作输出：协同生产部门推进工作，分享设备运维经验，提出优化建议。 任职要求: 1、学历要求：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历； 2、核心技能：具备机械原理与电气基础知识，能识读机械及电气图纸，熟练操作维修工具与检测设备，了解行业常用设备； 3、具有两年以上相关领域工作经验； 4、职业素养：实操能力强，具备安全意识和责任意识，持有维修电工证或特种设备作业证者优先考虑。 公司现有铜川新厂房，目前两地同步招聘，若可接受前往铜川工作则更为匹配