物业经理
聊城招聘小区物业经理,要求有独立管理整个小区经验,有协调和领导团队能力。薪资待遇面议。
青岛市北区酒店维修工四千到五千早上八点半到下午五点半,管住加中午一顿饭要求:40到55岁简
4000-5000元/月
综合维修工包住包吃月结
酒店维修工四千到五千早上八点半到下午五点半,管住加中午一顿饭要求:40到55岁简单不累工作轻松主要工作:店内简单维修
综合维修工
酒店维修工,底薪四千到五千,早上八点半到下午五点半,月休四天要求:40到55岁简单轻松掌握简单维修基础维修
综合维修工包住包吃月结
酒店维修工五千早上八点半到下午五点半,管住加中午一顿饭要求:40到55岁主要工作:店内简单维修基础工作店内简单卫生好干不累
山东青岛中海熙岸物业招收维修人员,要求年龄50岁以下,身体健康
3500-4200元/月
综合维修工社保保险高温补贴餐补1-2人月结
中海熙岸物业招收维修人员,要求年龄50岁以下,身体健康,持电工上岗证,有物业从业经验者优先,工资3500-4200元,投五险一金,月休6天,有餐费补助,夏季高温补贴,值班补贴,生日礼券,带薪年假,年底双薪。有意者请联系:电话️
综合维修工包住包吃月结
酒店维修工五千早上八点半到下午五点半,管住加中午一顿饭要求:40到55岁主要工作:店内简单维修基础工作店内简单卫生简单好干不累
物业品控经理
6000-7000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
一、岗位职责:1.品质管理规划:协助项目经理制定项目整体品质管控策略与年度品质提升计划,明确各阶段品质目标与关键绩效指标(KPI),确保项目服务品质符合公司标准及行业规范。2.标准制定与优化:负责建立、完善并细化物业项目的服务标准、操作流程与质量检验规范,涵盖安保、保洁、绿化、设施设备维护等各个服务板块,使各项服务工作有章可循、标准化运作。3.日常监督检查:组织开展定期与不定期的品质巡检工作,深入项目各个区域与服务环节,对日常服务工作进行实地检查与评估,及时发现品质偏差与潜在问题,并详细记录检查结果。4.数据分析与反馈:收集、整理与分析品质检查数据,运用数据分析工具挖掘服务品质的趋势与规律,定期生成品质报告,向项目经理及公司管理层汇报项目品质状况,为决策提供数据支持与改进建议。5.培训与提升:根据品质检查结果与员工技能需求,协同培训部门制定针对性的培训计划并组织实施,提升员工的服务意识、专业技能与操作规范水平,确保员工能够按照既定标准提供优质服务。6.供应商管理:参与供应商的筛选、评估与考核工作,对涉及物业服务的外包供应商(如安保公司、保洁公司、绿化养护公司等)的服务质量进行监督与把控,督促供应商按照合同约定履行服务义务,及时处理供应商服务过程中的问题与纠纷,保障项目整体服务品质的稳定性与连贯性。7.客户反馈处理:关注客户对物业服务品质的反馈与投诉,协同客服部门及时响应并跟进处理,深入分析客户投诉背后的品质问题根源,制定并落实整改措施,将处理结果及时反馈给客户,提升客户满意度与忠诚度。8.品质文化建设:在项目团队中积极倡导与传播品质文化,营造全员关注品质、追求卓越的工作氛围,通过组织品质活动、树立品质榜样等方式,激励员工积极参与品质改进工作,推动项目品质持续提升。二、任职要求1.教育背景:大专及以上学历,物业管理、工商管理、质量管理等相关专业优先考虑。2.工作经验:具有[3]年以上物业管理行业品质管理工作经验,熟悉物业项目运作流程与品质管控要点,有大型住宅或商业物业项目品质管理经验者优先。3.专业知识:掌握物业管理相关法律法规、服务标准与规范,熟悉质量管理体系(如ISO9001、ISO14001、OHSAS18001等)的建立与运作,具备一定的数据分析与统计知识,能够运用相关工具进行品质数据的分析与评估。4.技能能力:具备较强的组织协调能力、沟通能力与问题解决能力,能够有效地组织品质检查活动、协调各部门之间的工作关系、处理品质问题与纠纷;熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint等),能够制作精美的品质报告与数据分析图表。5.职业素养:工作严谨、认真负责,具有较强的责任心与敬业精神,注重细节,对品质问题有敏锐的洞察力与判断力;具备良好的团队合作精神,能够与项目团队成员、公司内部各部门以及外部供应商保持良好的合作关系;具有较强的学习能力与创新意识,能够不断关注行业发展动态与新技术应用,积极探索品质管理的新思路与新方法。6.资格证书:持有物业管理师或相关品质管理专业资格证书者优先考虑。三、薪资待遇:十三薪五险一金上班时间:8:00--17:00单休年龄在50岁以下,需听得懂宁波本地话
物业经理社保1-2人月结
岗位资格证书等!军队项目,整体物业,负责与甲方领导沟通,整体团队的工作运行,上级公司的任务计划工作,熟练使用办公软件
其他物业人员3-5人月结全职
我市一物业公司,因工作需要,现面向社会招聘收费人员5名。基本要求:思想品德好,热爱本质工作,听从指挥,年龄限制在55岁以内。有意者请拨打电话:.
聊城东昌府区急聘:[哇]物业客服人员2早上8:30-12
2000-3000元/月
其他物业人员1-2人月结
急聘:[哇]物业客服人员2早上8:30-12:00,下午14:00-17:30,工作地点:育新街附近,每月4天休班,轻松不累年龄,22岁到50岁左右。会电脑的优先,时间比较自由工资2200-2400/每月联系电话
综合维修工
招聘:综合维修工薪资:4.5k-6.5k/月1.负责厂区内各类生产设备的维护维修工作;2.做好机械设备维修、保养记录;3.节约检修材料,杜绝浪费,检修后及时清理现场;4.服从领导的工作调度安排,高效高质完成维修工任务;5.严格遵守工厂的各项安全管理制度,在工作中确保自身安全;6.踏实认学,认真负责,服从领导工作安排。
园区保洁主管
4000-5000元/月
物业经理保险1-2人月结全职
岗位描述1、根据项目工作目标制定环境管理制度和操作规范;2、根据现场实际情况设计合理的保洁方案,以使现场环境能保持清洁的状态;3、组织辖区内保洁工作按计划实施,并对保洁卫生的效果进行监督;4、负责年度绿化种植、养护计划的编制,制定绿化技术管理措施,进行科学的养植;5、组织辖区内绿化工作按计划实施,并对绿化养护的效果进行监督;6、根据合同和计划监督检查保洁分包单位的工作质量。任职要求:1、高中及以上学历;2、3年以上物业公司环境管理工作经验;3、熟悉绿化养护和保洁卫生工作的操作规程;4、具备绿化养护、保洁卫生所用各种机具的保养常识。
济南历城区医用水处理系统既医用纯水系统(单机)、酸化水系统(单机)相关设施、设备的日常维护
3000-6000元/月
综合维修工社保1-2人月结全职
医用水处理系统既医用纯水系统(单机)、酸化水系统(单机)相关设施、设备的日常维护、维修、巡检、定期保养,及各种水处理系统所需耗材的定期更换。开展日常保养及巡检。大巡检周期:每月提供1次大巡检服务。每日巡检,记录运行参数,监测和维护工作,设备附件、保养、维修。定期学消毒、滤芯更换负责空气消毒设备开展日常保养、维修服务,并根据院感及设备使用说明要求对滤材、滤料定期更换,每季度对全中心空气消毒机提供一次巡检服务。提供空气消毒机的常规维护保养、故障维修,更换配件。根据相关要求定期更换滤材、滤料。
济南历下区招聘写字楼物业客服主管一人,要求45岁以下,身体健康
4000-4500元/月
其他物业人员社保1-2人月结
招聘写字楼物业客服主管一人,要求45岁以下,身体健康,性格开朗,形象气质佳,有消防证或者结业证,朝九晚五,周末双休,工资4000元-4500元缴纳五险,工作地址文化东路燕子山路交叉口,联系电话:
综合维修工
酒店维修工,底薪四千到五千,早上八点半到下午五点半,月休四天要求:40到55岁简单轻松工作不累简单维修门锁维修等等
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