招聘：跟单 薪资：5000.0-9000.0 职位详情： 要求大专及以上学历，有相关工作经验优先，双休制

招危险品押运员，50岁以下，会操作手机软件，工资，底薪提成

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

会操作手机，会接单，会拍视频，其他的不用你干，得跟车。全国飞，工资包你满意

订单处理与审核2 负责接收、验证电商或销售平台的订单，核对产品编码、数量、收货地址等信息，确保信息准确无误2及售后退换货件登记，生成发货清单和快递单。 库存管理与数据维护2 监控库存水平，及时更新系统数据，防止超卖或缺货2。 配合完成月度/季度盘点，确保“卡、账、物”一致，并整理盘点报表。 单据打印与物流协调7 打印发货标签、装箱单、快递单等单据，标记正确标签以确保货物准确送达2。 整理统计快递单据，备份物流信息，并与物流团队协作优化发货流程2。 系统操作与报表生成2 维护进销存系统，录入订单和发货信息，确保数据库实时更新2。 制作库存报表、业务员业绩统计等文档，辅助管理层决策。 跨部门协调与问题处理2 与客服、运营、财务等部门对接，处理售后订单及异常情况。 协调解决库存差异、物流延误等问题，必要时向上级汇报2。 附加要求：需熟练使用Office办公软件，具备仓储管理、物流配送基础知识，部分岗位需中专以上学历

危货车押运员有经验者优先

长途跟车押运员： 1.工作内容：随车出省送货(主要是山东邻省)，负责看单子点货，点清货物清单，盖篷布 2.工作时间：外出3-5天来回一趟，回来以后休息1-2天再出车 3.薪资：工资结算方式为一趟一结，第一个月一趟2200次月以后2500元（一个月以后转正） 4.吃住：出车装货前在财务领取160/天补助，外地送货时吃住自由支 5.额外补贴:炎热补助200/月，全勤奖200/月，社保 6工作要求：随车出省前需要先干短途3-5天熟悉工作流程和货物清单（需要装卸），期间工资260/天，短途工资随第一趟出车一起结算 7.额外要求：没有重大犯罪记录，年龄16-65岁，身体健康能吃苦耐劳，工作认真负责

岗位职责： 1. 负责处理分公司返货的物流咨询，并及时回复分公司； 2. 协调物流运输、仓储、配送等环节，确保物流流程的顺畅和高效； 3. 跟进返程货物物流订单的进度和状态，及时处理异常情况； 4. 办理客户提货手续，对接现场提货；

具备基本文员素质 会教如何做自媒体电商 适合勤学上进的人

跟车员，，年龄18-50岁,工作时间：8点半到7点，吃苦耐劳，诚恳认真

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运城市盐湖区招打铁片的

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诚聘 综合跟单员一名 5-7K 大小周工作制 工作职责：负责订单的管理，统筹交期与异常管控、内外部沟通协调、负责数据管理与商务支持等 要求：大专以上，有业务/采购跟单相关工作经验，熟悉金蝶系统操作，外地户考虑 工作地点：广州市从化区太平镇神岗广从南路2650号（神岗卫生院旁） 联系电话：戚小姐

一、应聘要求 1.年龄16--55岁，接受应届毕业生； 2.初中以上学历，熟悉26个英文字母； 3.有一定沟通能力，吃苦耐劳 4.入职免费发放四季工作服 二、薪资待遇 副驾联运薪资待遇： 长途：主要跑重庆武汉广东江苏上海浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900+餐补一月1400，上7休7月休15天 短途：主要跑德阳绵阳乐山内江成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1月休10天 每个月3号准时发放工资 三、工作流程 第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

跟单助理，广州信捷石油天然气有限公司，飞凤街28号，

1：服装电商公司招聘跟单2名：要求有跟单经验，底薪提成，薪资7K+ 联系电话：

仓库跟单文员 薪资福利:面议

找押运员运城审车。

保安员 1、年龄35周岁以下；2、高中及以上学历；3、身体健康、责任心强；4、工作认真、服从管理；5、退伍军人、体校毕业优先。 薪资福利:4k - 5k（月薪）

新绛县龙湖金港小区招聘启事 一、招聘岗位及人数 -保洁：3名 -保安：3名 二、任职要求 1. 年龄要求：60岁以内。 2. 身体条件：身体健康，能适应岗位工作强度。 3. 个人素质：吃苦耐劳，责任心强，严格服从管理安排。 三、薪资待遇 -薪资标准：1800元/月 四、联系方式 -联系电话：

保安（楼宇岗） 18 - 45岁，12小时制 薪资福利:5200/月，管住不管吃（含1000元餐补），热水淋浴

梦圆家政： 1.急招超市保安，8小时，工资2800，要求53岁以下。电话

招聘: 凤凰谷附近奥特莱斯招聘保安数名，年龄50岁以内，身体健康，无犯罪记录 12小时，2500元_2700元，管吃 另招形象岗两名，年龄30岁以内，薪资面议 电话

逸夫小学招聘保安，年龄55岁左右，行政班，薪资1850元，联系电话；

急招: 污水站招一名保安，60岁以下，身体健康，五官端正，服从安排，工作积极热情，富有责任心，工资2000元，12小时工作制，无犯罪记录，有意者联系

监控员 懂电脑优先 招工人数:2名 工作地址:铝东路口

门卫 1、年龄63岁以下，退伍军录用。2、身体健康、吃苦耐劳、能坚守岗位，有良好的服从意识。 薪资福利:面议 工作地址:运城市正通物业管理有限公司（雅盛宴会厅南）