吕梁市孝义市招工长/工程师

晋中榆次招装修监理，工长/工程师

长治沁县招工长/工程师高速公路机电，管道，基础，收费站。 要求有经验，对工作负责，沟通能力强，有责任心。 待遇丰厚，有能力的看过来！！！

岗位职责： 1、全面负责工程项目在设计至施工阶段的土木、土建与结构工程管理，保障工程质量、安全与进度满足规范要求。 2、参与项目初期方案研讨、施工图纸审查及施工组织方案制定，提供专业技术支持与指导。 3、对施工现场实施监督，处理工程技术问题，协调各方资源，确保施工有序推进。 4、开展工程项目的质量巡检、竣工验收及成效评估，确保各项成果符合行业规范与标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、结构工程或相关专业背景。 2、具备较强的结构设计能力、施工管理经验及现场问题应对能力。 3、掌握国家及地方建筑领域相关法规和技术规范，持有注册结构工程师证书者优先考虑。 4、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能在高强度环境下稳定高效工作。

运城市盐湖区招工长/工程师(室内装修工长)

长治市襄垣县招工长/工程师

1、具备5年以上非标自动化机械设计相关工作经验。 2、熟练运用至少一种三维建模及平面工程图设计软件。 3、机电一体化、机械设计与制造、机械工程等相关专业均可。

运城市盐湖区招工长/工程师

使用SW进行机械设计 利用SW更新工程图纸 完成简易机械结构的开发

职位描述： 1. 负责高低压开关柜、配电箱柜体的结构方案设计与优化。 2. 开展新型结构与工艺技术的研发，持续提升产品的性能指标与质量水平。 3. 与生产、采购、品质等相关部门协同配合，保障设计方案的可实施性及生产流程的顺畅推进。 4. 处理产品开发过程中的技术难题，跟进问题闭环，并参与客户技术交流与支持。 5. 承担样机的开发、调试及相关技术支持工作。 任职要求： 1. 机械制造或相关专业背景。 2. 具备3年以上本行业工作经验，熟练使用办公软件、AutoCAD、Solidworks等绘图工具。 3. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立承担项目设计任务，具备一定的应急响应能力。 4. 本科及以上学历，专业为机械制造或相关方向。 职位福利：五险一金、通讯补助、交通补贴、工龄津贴、采暖补贴、节日福利、可提供免费食宿。

原平众向酒业配送中心：招聘：送货司机2名（能带跑业务者优先），业务员一名，诚心期待你的加入，非诚勿扰。 电话：

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现在雁门南街来个小挖机司机，干两个多小时

如下是我司技术部门的需求： 根据现在实际工作情况，目前急缺人员如下： 1、管系主管1名， 8年以上工作经验，有船厂技术部工作经验，会使用TRIBON软件。（最急迫） 2、涂装工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验。 3、轮机工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 4、结构工程师2名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 5、内装工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 6、管系工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 工作地点：启东 工期：两年 供住不供吃 薪资：保证你满意 联系方式：（同步）

一、岗位职责： 1、产品初期的ID评估，及评估资料的制作。 2、产品的ID模型的结构设计，模型清单等资料的制作与输出。 3、产品的结构设计。 4、产品结构BOM的制作与输出。 5、产品开模前的结构评审。 6、产品开模前的DFM评审。 7、产品模具开发中进度的跟进。 8、产品模具制作完成后试模的检讨与验证。 9、产品模具样品的修改模资料的制作与输出。 10、产品试产前装机送样。 11、产品小批量试产的跟进，及问题分析与解决。 12、产品量产图纸、承认书，等资料的输出与确认。 13、负责根据产品的项目要求与新产品的外观、工艺，进行结构设计方面相关的其它工作。 14、负责配合新产品的调试工作，对产品出现的结构技术问题进行及时的分析和处理。 15、负责根据需求对产品的结构设计进行持续改进。 二、任职要求： 1.、大专以上学历，电子工程或模具设计相关领域。 2、 从事TWS蓝牙耳机结构技术三年以上经验，懂模具结构应用、分析。 3、熟悉塑胶、五金特性以及表面处理工艺，对产品成本有一定了解。 4、熟悉音频类产品结构设计相关要求及规范，对人体工学有一定研究。 5、熟练运用AOUTCAD，PROE及OFFICE等办公软件。 6、具备良好的沟通和团队合作能力。

如下是我司技术部门的需求： 根据现在实际工作情况，目前急缺人员如下： 1、管系主管1名， 8年以上工作经验，有船厂技术部工作经验，会使用TRIBON软件。（最急迫） 2、涂装工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验。 3、轮机工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 4、结构工程师2名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 5、内装工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 6、管系工程师1名，5年以上工作经验，有船厂设计部工作经验，会使用TRIBON软件。 工作地点：启东 工期：两年 供住不供吃 薪资：保证你满意 联系方式：（同步）

有机电设备安装经验，如除铁器安装等经验

岗位职责: 结构 必备技能: 结构

岗位职责: 1. 负责工程项目施工现场的全面管理， overseeing基础施工、主体结构及装饰装修各阶段，确保工程质量和工期按计划推进。 2. 参与施工图纸审查和技术交底工作，监督隐蔽工程验收环节，把控施工过程中的标高控制与质量标准。 3. 依据合同要求，组织土建材料与设备进场管理，协调处理施工中涉及的设计变更、技术难题及分包单位工作。 4. 负责施工资料的归集与整理，按时提交项目进度报告和现场情况反馈，规范管理各类施工文档。 5. 配合项目总监应对施工现场突发状况，及时采取措施保障施工有序开展。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，能适应施工现场的工作条件。 2. 熟知土建施工工艺流程及相关技术规范，拥有扎实的现场组织管理经验。 3. 熟练操作AutoCAD及其他常用办公软件。 4. 具备独立分析并处理现场实际问题的能力。

岗位职责： 1. 负责土建工程项目全过程技术管理，包括施工图审核、技术交底、现场施工指导与质量监督 2. 编制及优化施工组织设计、专项施工方案，协调解决现场技术问题，确保工程安全、质量与进度达标 3. 参与项目前期勘察、测量放线、基础验收、主体结构验收及竣工验收等关键节点工作 4. 配合成本部门完成工程量核算、签证办理及变更洽商，保障资料真实、完整、可追溯 5. 协同甲方、监理、分包单位开展现场协调与沟通，推动项目高效履约 任职要求： 1. 土木工程、工民建、工程管理等相关专业，学历不限（优先本科及以上） 2. 具备土建类相关工作经验，熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准与强制性条文 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备独立识图、算量及编制技术文件能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、现场应变能力及团队协作意识 5. 持有二级建造师（建筑工程）或以上执业资格者优先

1. 负责工程项目日常的监督管理； 2. 核查施工质量，确保达到规范要求； 3. 协调各相关方，及时解决现场问题； 4. 按时提交监理工作汇报； 5. 参与项目竣工验收相关工作。

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施落地；涵盖设备验证、设备档案管理、设备调配、封存与启封、报废处置、计量器具管控等内容；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件；统筹开展设备操作人员的培训工作，确保操作规范执行有据可依； 2、设备采购（番禺采购）：结合生产发展或项目实际需求，配合上级主管制定新设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；牵头组织设备到货后的安装、调试与验收工作，保障设备采购全流程顺利推进； 3、设备检查：全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、考核及相关日常管理事务；主管机械设备的运行维护工作；负责备件与设备的统筹管理；安排专人开展设备巡查并落实监督职责；确保设备外表清洁、运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象发生； 4、组织设备维修：牵头编制公司年度及月度设备检修计划；负责厂房内机械、电气等各类设备的保养与维护管理；主导设备突发故障处理及安全事故应对；依据生产需要，组织人员实施设备定期或临时性检修，降低故障发生频率，保障设备持续稳定运行。

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施设备验证、设备档案管理、设备调拨与封存启封、报废处置、计量器具管控等工作；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件，并组织对设备操作人员开展培训，确保操作规范落实到位； 2、设备采购管理（番禺采购）：结合生产发展需求或项目规划，在上级经理指导下制定设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；主导设备的安装、调试与验收工作，保障采购流程高效有序推进； 3、设备运行监管：全面负责公司各类设备的运行状态检查、日常记录、绩效考核及相关管理工作；统筹机械设备的日常运维事务，包括备件与设备管理；安排专人开展设备巡检并强化监督，确保设备外观清洁，运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象； 4、设备维修组织：牵头编制公司年度及月度设备维修计划；负责厂房内机械、电气等设备的维护保养工作；及时处理设备故障及安全事件；依据生产实际需要，组织人员实施定期或临时性检修，降低设备故障发生率，保障设备持续稳定运行。

岗位职责： 1.技术路线与顶层设计：依据客户需求、适航法规及公司战略，制定无人直升机总体技术路线、指标体系和总体方案；主持顶层需求分解（性能、可靠性、适航、成本、进度），完成系统级权衡与指标闭环。 2.总体设计与系统集成：负责总体布置、重量重心、气动布局、动力选型、飞控/导航/链路一体化方案；牵头关键系统（旋翼、传动、发动机、航电、任务载荷）接口定义与集成验证；组织总体级仿真、半实物、铁鸟/旋翼台架、首飞及适航符合性验证。 3.项目全流程管理：作为项目技术第一责任人，制定并执行项目一级网络计划，主导技术风险、质量、成本、适航、保密六大维度的全生命周期管理；负责技术状态基线控制（S/C/D阶段基线）、技术归零与重大技术问题决策； 4.团队与资源建设：协助组建并领导“总体—气动—结构—动力—飞控—航电—任务”跨专业研发团队；牵头申请国家/省市级重大专项、课题及科研经费。 岗位要求： 1.教育背景：航空宇航科学与技术、飞行器设计、直升机工程、控制科学与工程等相关专业，博士学历优先；具备正高级或同等级别职称/技术资格者优先。 2.专业经验：5-10年直升机或无人直升机总体设计经验，至少完整主持过1个500kg级及以上无人直升机型号（或军贸型号）从立项到定型/取证；熟悉国军标、民航适航（CCAR-21/23/27/92）、DO-178C/DO-160G、ARP-4754A等标准体系；具备大型复杂系统跨专业协同（气动、结构、动力、飞控、航电、火控/任务载荷）的工程实践；有部队/军工集团/主机厂/总体所主任设计师、副总师及以上岗位经历者优先。 3.技术能力：精通直升机空气动力学、飞行力学、旋翼动力学、结构强度、动力系统匹配；熟悉多余度飞控、组合导航、卫通/数据链、任务载荷一体化设计；熟练使用总体设计工具（CATIA/UG、Matlab/Simulink、FLUENT/CFX、NASTRAN、Adams、ModelCenter等）；掌握系统工程、MBSE、需求管理（DOORS/Jama）、构型管理（Windchill/Teamcenter）。 4.管理能力：具备20人以上跨学科团队管理经验，熟悉IPD、项目管理PMP、技术状态管理、质量/适航/保密体系；优秀的技术决策、风险控制、资源统筹及沟通协调能力；具备与客户、军方、适航当局及供应链高层对话的能力。 5.综合素质：具备型号研制成功交付的强烈成就导向和抗压能力；良好的政治素养与保密意识，中共党员优先； 加分项： 1.具备倾转旋翼、高速复合式直升机、电传/光传飞控、AI任务规划等前沿技术经验； 2.主持或核心参与过国家重点型号、军贸出口、省部级科技进步奖一等奖及以上； 3.具备培养硕博研究生、博士后及技术领军人才的记录。

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品的结构设计与预研阶段的结构开发任务，参与ID方案及设计构思的可行性分析； 2、负责项目中结构部分的具体设计与输出，组织并参与结构评审和模具评审，完成结构BOM编制及受控图纸的发布； 3、跟进试模与试产全过程，主导结构相关问题的排查与解决，完成改模资料输出，确保结构通过各项测试验证； 4、保障所负责项目的结构开发节点按时交付； 任职要求： 1、学历不限，机械、模具类专业优先考虑； 2、具备3年以上消费电子行业结构设计经验，有手机、平板或3C类保护膜、保护壳产品结构开发与制造背景者优先； 3、掌握各类塑胶材料特性、表面处理工艺、塑胶模具及硅胶模具知识，能独立应对模具与注塑过程中的异常情况； 4、熟练使用PROE/Creo、CAD等结构设计及相关办公软件； 5、工作积极主动，态度认真，具备较强的学习钻研能力、创新意识以及良好的沟通协作能力； 福利： 1、周末双休，工作时间早9晚6； 2、提供五险一金，并额外配置商业保险； 3、健全的薪酬结构：包含全勤奖、绩效奖金、年终奖金及年度调薪机会； 4、建立专业化的培训体系； 5、地理位置优越，紧邻地铁站，福民站C出口（10号线/7号线/4号线）直达； 6、每周提供下午茶，每月组织团队建设活动

工作职责: 1、承担水力模型研究及产品结构设计相关任务； 2、开展新产品研发与现有产品优化工作，保障产品性能与效率符合市场要求； 3、跟进订单实施过程中的技术协调与执行跟踪； 4、配合完成产品前期采购、加工、试验，以及后期安装、调试和售后服务中的技术问题处理； 5、参与项目技术支持及内外部技术沟通协作。 任职资格: 1、2026届应届毕业生，流体机械、能源与动力工程等相关专业，本科及以上学历； 2、具备设计基础，熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等设计工具，熟悉CFD或CAE仿真分析软件； 3、具有较强的创新思维能力，良好的规划与落地执行能力。

岗位职责： 负责通信产品钣金类机箱机柜的结构设计与开发工作。 岗位要求： 1、具备机械、材料、模具等相关专业背景，熟练掌握pro/E、AUTOCAD等设计工具，具有通信设备或电子类产品开发经历者优先；同时了解机加、压铸、钣金、注塑等制造工艺者更佳。 2、需具备3年以上机械及结构设计开发工作经验； 3、工作地点：西安。 职位福利： 弹性工作制、定期组织体检、周末双休、五险一金、绩效奖金

职位描述 1 根据公司年度新产品规划，依据产品开发总体计划，承担冰箱、冰柜产品的研发任务，负责制定产品方案、细化开发进度，完成零部件结构图纸的设计工作。 2 组织攻克关键技术难题，确保技术方案具备可实施性与可靠性。 3 结合产品技术创新年度目标，拟定技术创新及产品结构优化方案，并推动落地执行。 4 参与重点项目的评审及核心技术难点方案的评估，提出关键改进建议，保障技术路线的可行性。 5 针对影响产品质量的核心设计问题开展专项攻关，制定优化方案并按节点推进实施。 6 依据公司年度降本目标，落实内销产品成本控制措施，达成降本指标。 7 按照产品开发部门人才培养规划，指导并培养研发技术人员，建设专业化研发团队。