设备维护技术员
6-8千/月
设备工程师3-5年学历不限机械设备自动化设备
岗位职责：
1. 负责车间各类设备的维修与日常保养，熟悉发酵设备、发酵罐反应釜、提取罐、压片机、胶囊机、切角塑封机、灌装机、乳化罐等设备的维护流程。
2. 按时完成设备点检及安全巡查任务，确保运行安全。
3. 协助制定和完善车间设备相关技术文件。
4. 参与对设备操作人员进行安全规范操作的培训指导。
5. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求：
能适应出差安排
设备安装工程师
1-1.3万/月
设备工程师1-3年大专安装/调试石油装备安装施工方案编制现场技术协调
工作职责
负责产品在项目现场的安装、调试及验收，保障设备按设计标准顺利实施。
任职要求
1. 大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先。
2. 有2年以上设备安装相关工作经验。
3. 熟悉常用调试工具操作，可独立查阅设备图纸和技术文档。
4. 具备良好的现场应变能力和安全规范意识，能接受短期外出作业。
设备工程师（外海储备）
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责生产设备的维护与优化，保障设备稳定运行
2. 参与新设备的安装调试及技术改造工作
【岗位要求】
1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法
设备ME工程师
6-8千/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 组织标准设备安装调试、验收、移交及设备操作培训。
2. 参与非标设备验收、生产验证活动。
3. 制定与发布设备管理文件（安全操作规程、点检保养项目）。
4. 组织设备TPM活动，协调各部门成员，对故障原因进行分析定位与闭环解决，推动OEE持续提升。
5. 分析设备故障，定位故障原因，指导技师进行故障检修，并给出最终控制措施。
6. 制定年度设备保养计划，指导技师按计划完成设备二级保养工作，联系设备厂家按计划完成三级保养。
【岗位要求】
1. 具备2~3年公司相关设备、产品维护、维修、制造、管理工作经验。
2. 了解TPM等设备管理体系，掌握故障损失率、MTBF、MTTR、OEE等设备名词概念。
3. 具有较强的沟通和协调能力，能够组织发现问题，分析原因，并推动问题解决。
4. 具备较强的独立学习能力、高度的责任感、良好的时间和工作管理能力。
设备主管
1-2万/月
设备工程师10年以上大专机械设备维保机加工设备
岗位职责：
1、构建并优化设备全生命周期管理机制，确保体系持续完善；
2、全面应对生产设备突发问题，牵头解决重大技术难题，推动设备技术改造；
3、参与新设备的选型评估、采购审核、安装调试及最终验收流程；
4、负责设备团队日常运作与组织建设，开展技能培养及绩效管理工作；
5、完成上级安排的其他相关任务。
岗位要求：
1、统招大专及以上学历，机械、机电、电气自动化等相关专业优先；
2、具备8年以上制造行业设备管理经验，其中至少3年担任设备部长或经理职务，有千人以上企业或非标设备制造领域工作经验者优先；
3、掌握机械原理、电气控制系统（PLC/伺服/变频器）、液压与气动技术，能独立处理复杂故障；
4、了解TPM管理体系，熟练使用CAD制图软件及ERP/MES系统中的设备管理功能；
5、具备较强的统筹规划与跨部门协作能力，抗压性强，具有成本管控意识。
设备维护技术员
4-6千/月
设备工程师3-5年大专发酵罐反应釜
岗位职责：
1. 负责车间各类设备的维修与日常保养，熟悉发酵设备、发酵罐反应釜、提取罐、压片机、胶囊机、切角塑封机、灌装机、乳化罐等设备的维护流程。
2. 按时完成设备点检及安全巡查任务，确保运行安全。
3. 协助制定和完善车间设备相关技术文件。
4. 对设备操作人员进行安全规范操作的培训指导。
5. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
45岁以内，大专及以上学历
厂区设备运行人员
3-4千/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职
要求，缴纳五险，月薪税前3200-3500，18-55周岁，日常负责厂区污泥脱水设备运行，上六休一，早八点半至下午五点，中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。
电气仪表运维管理
6千-1万/月
电气工程师3-5年本科电气/仪表工程师
岗位职责：
1.负责全公司低压电气设备的运行维护及技术保障工作；
2.组织实施电气系统大修、中修及技术改造相关技术管理任务；
3.参与在建项目电气部分的设计方案审查，针对图纸问题提出有效解决方案，并对接设计单位开展技术协调；
4.承担电气工程施工现场管理工作，全面管控工程质量、进度、安全文明施工等关键环节；
5.审核施工组织方案及工程进度报告，并监督执行情况。
岗位要求：
1.具备低压电气系统设备管理与技术支持的实际工作经验；
2.熟悉电气系统大中修及技改项目的全流程技术管理；
3.能独立完成建设项目电气设计图纸审核，具备较强的技术沟通与问题处理能力；
4.有电气工程现场管理经验，能有效把控施工质量、工期与安全生产；
5.能够审查施工组织设计和进度报表，并推动各项措施落地实施。
发酵设备研发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科发酵工艺机械设计
岗位职责：
1、紧密配合研发团队，将植物干细胞小试工艺中的核心参数转化为可量产的非标设备方案，编制技术规格文件与工程图纸，并参与自动化控制系统的设计与集成工作；
2、主导适用于植物细胞培养的发酵罐定制化开发，确保设备符合规模化生产对无菌环境、传质效率及自动控制的技术要求；
3、全面管理设备供应商，组织技术交底与方案评审，监督制造过程，主导FAT出厂验收，保障设备交付的质量与时程；
4、参与设备现场安装、自动化联调及工艺放大验证，结合细胞培养实验数据优化设备结构设计与控制策略，推进小试成果向工业化生产的转化；
5、关注生物反应器与自动化控制领域的先进技术发展，构建内部设备设计标准与放大模型，为后续产品产业化提供工程技术支撑。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程、机电一体化、自动化等相关专业背景；
2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验，具备植物细胞培养相关项目经历者优先考虑；
3、掌握生物反应器构造、传质机制及CIP/SIP系统原理；熟悉PLC编程与自动化控制系统设计流程，能够独立完成P&ID绘制，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件；
4、责任心强，具备良好的学习能力和跨部门协作沟通能力，能高效联动研发、工艺团队及外部供应商共同达成项目目标。
工地钳工11-20人
荣成石岛湾核电项目急需钳工20人，其中钳工组长8人，工资为每天340至420元，工作时间为8小时；钳工技工工资为每天260至320元。以上两个工种需进行线下面试以确定具体薪资。
岗位要求年龄不超过49岁，无违法犯罪记录，身体健康。入职后缴纳五险，每日提供饭补20元，设有职工食堂，劳保用品由项目统一发放。工作满半年后，可报销高铁二等座及普通列车硬卧车票，飞机票报销标准为：高于二等座按二等座报销，低于二等座则按机票全价报销，报销需提供真实有效的登机牌及行程单。
招聘清理工，工作地址位于威海芯华正鸿机电设备安装有限公司。薪资为4500-7500元/月。
保洁机电工安装设备
招聘清理工，工作地址位于威海芯华正鸿机电设备安装有限公司。薪资为4500-7500元/月。
招几个焊工450一天包吃住，会焊就行，不要证
400-500元/天
工厂焊工年终奖社保加班补贴五险一金保险20人以上日结
新厂新能源扬州包吃包住
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招几个焊工450一天包吃住，会焊就行，不要证
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录；
2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录；
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理；
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进；
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
调试工程师
1.3-1.7万/月
设备工程师3-5年中专/中技
工作职责：负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作
任职资格：
三年以上锂电设备（卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验
能适应加班和出差安排，具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力
设备工程师
1、熟悉化工设备安装相关规范和安装工艺。
2、熟练使用CAD等绘图软件，能看懂施工图纸、设备说明书及技术规范。
3、有压力容器安装、管道安装、及预算相关从业经验者优先。
4、办公地点公司办公室
空压站房 设备运维工程师
4-6千/月
设备工程师1-3年中专/中技应急故障处理设备点巡检维修维保
职位描述：
1.负责日常设备设施的操作、监控、调节和点巡检，确保设备设施的安全、经济、稳定运行；
2.负责设备设施应急故障处理，简单的维修维保工作，并及时做好记录；
3.上级交办的临时工作事项。
任职资格：
1.年龄 25-45岁；身体健康，诚实守信，能吃苦耐劳；
2.高中/中专及以上学历；
3.工作认真细致，具有较强的责任心，团队意识强，良好的语言表达能力；
4.有相关工作经验者优先。
安全工程师设备工程师
招聘简章
一、招聘岗位及数量
岗位一：信息专业工程师
岗位职责：
1.负责储能电站电气设备、信息系统日常巡检、维护、故障排查；
2.监控储能系统运行状态，及时处置设备异常问题；
3.做好设备运维记录、台账整理，落实电站安全生产规范；
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效高压电工证；
3.具备 2 年以上电力、储能、变电站相关运维工作经验；
4.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，综合到手工资 9000 元左右。
岗位二：安全专工
岗位职责：
1.从事电力生产工作或安全监督工作3年以上，并具有值长或同等级岗位任职经历；
2.熟悉消防安全紧急救护知识，能分析判断电气设备的各种异常状况，预防可能发生的问题，并能采取有效措施。
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效安全员C证
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位三：设备专工
岗位职责：
1.具有2年以上风电运维设备管理经验，熟悉风电电站电气主接线；
2.熟悉电气设备的运行性能，熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准；
3.熟练掌握设备管理技能、掌握设备维护流程标准，能正确判断设备异常情况，做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效高低压电工作业证/登高证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位四：二次专工
岗位职责：
1.具有3年及以上新能源场站调试维护工作经历。能够熟练掌握电气二次方面维护及继电保护；
2.能够掌握一、二次设备系统、倒闸操作、日常维护、隐患排查、故障分析和事故处理、软件升级修改等技术服务；
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效低压电工作业证/继电保护作业证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位五：信息专工
岗位职责：
1.具有2年以上风电运维网络通讯技术维护经验，熟悉新能源场站电气系统；
2.熟悉电气设备的运行性能，熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准，熟练掌握PLC、网络故障应急处理技能、掌握网络、自动化维护流程标准；
3.能正确判断设备异常情况，做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生。
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效低压电工作业证/继电保护作业证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位六：检修员
岗位职责：
1.具有1年以上新能源场站运维检修或调试试验工作经验；
2.熟悉新能源场站各设备的性能、参数及维修操作流程；
3.具备一定的沟通、协调能力。
岗位要求：
1.中及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效高压电工作业证/登高证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位七：储能站运营人员
岗位职责
1.实时监控储能站中控系统电脑运行数据，密切关注充放电、设备运行参数；
2.发现数据异常及时上报、做好记录；
3.执行电站值班制度，做好值班日志、日常巡查；
4.遵守储能电站安全管理各项规定，完成交办的其他工作。
岗位要求：
1.大专及以上学历，专业不限；
2.30 周岁以下，持有有效高压电工证；
3.熟练基础电脑操作，工作细心、有耐心，服从排班管理，适应倒班。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，综合到手工资 4000 元左右。
其他信息
工作地址：山东省东营市东营港
生产管理人员
6-8千/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职长白班厂内食堂月结工资缴纳社保
岗位职责：
1.负责生产的计划、调度与现场管理；
2.监督生产流程，确保质量、效率与安全目标达成；
3.熟练运用ERP系统进行数据录入、分析与报告；
4.负责生产相关数据的整理与管理，优化生产流程；
5.完成上级交办的其他生产管理相关工作。
任职要求：
1.品德优秀，责任心强，工作细致有条理，具备良好的职业道德与团队协作精神。
2.40周岁以下，专科及以上学历，机械类相关专业。
技能经验：
1.熟练使用Office等办公软件，精通ERP管理系统操作；
2.具备扎实的数据处理与分析能力；
3.拥有制造业车间管理经验者优先考虑。
电气设计工程师
8千-1万/月
电气设计工程师1-3年本科电气设计
工作内容：
1、承担大包集成项目中电气设计的相关任务；
2、参与招标过程中电气部分的成本核算与报价；
3、负责项目启动后的电气系统设计、元器件选型及BOM清单搭建；
4、解决项目执行期间涉及电气方向的技术问题。
任职资格：
1、电气自动化相关专业，具备本科或以上学位；
2、具有2年以上相关工作经验，或曾独立完成完整项目设计者优先；
3、熟练操作各类设计绘图软件以及Word、Excel等办公工具；
4、掌握常用电气元器件的功能特性及技术参数。
职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、采暖补贴、带薪年假、免费班车、高温补贴、节日福利
班组长管理人员，技术人员
6-7千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结经验不限学历不限全职工厂福利待遇特别好，工资有13薪库存/仓储管理生产计划与物流控制生产跟单
16-45周岁，男女不限，可以安排长白班！包吃住，宿舍有空调、洗衣机。有班车。可进车间参观！夜班补助60/天，忠孝奖600元/每季度，！最主要的是工厂全年有13薪，综合工资6000+！
车间主管
8千-1.2万/月
车间主任月结5-10年本科生产计划管理现场管理五险一金提供住宿餐补
工作职责：
1、生产异常处理：及时响应并妥善处置车间设备运行中的突发状况与紧急事项，确保生产流程稳定连续；
2、纪律与环境维护：严格执行部门各项管理规定，全面落实5S3D管理体系，打造整洁、有序、规范的作业环境；
3、人员统筹管理：依据生产计划合理调配人员配置；关注员工思想状态，定期开展沟通交流，协助解决工作与生活问题，收集并推进“三我”建议落地实施；培育各机台主操人才，建立完善的岗位梯队体系；
4、安全管理：加强员工安全教育与培训，规范日常安全操作行为，定期组织现场危险源辨识活动；
5、生产进度把控：监控车间生产节奏，保障产品按期完成交付，满足客户订单需求；
6、精益生产：持续推进降本增效工作，精准控制开机调试损耗，严格管理原辅材料领用流程，有效降低制造成本；
7、质量管控：严控生产过程质量标准，快速分析并处理品质异常，针对人为失误引发的质量问题组织案例培训与专项整改，提升全员质量责任意识；
8、设备维护：推动员工开展设备自主保养，落实车间设备的安全监管及日常维护保养工作。
任职资格：
1、学历专业：本科及以上学历，电线电缆、机械或相关理工科专业背景；
2、工作经验：具备5年以上生产管理经验，熟悉陆缆、海缆产品生产工艺流程，能够有效应对和处理质量问题；
3、能力素质：具备较强的沟通协调与组织能力，拥有良好的团队管理与建设经验；心理素质良好，抗压能力强，执行力强，能高效完成公司及上级交办的临时任务；具备安全风险识别判断能力；
4、办公技能：熟练掌握word、excel、PPT等常用办公软件。
【海工】脱产班组长
1-1.3万/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限生产计划管理现场管理
岗位职责:
1. 负责班组生产计划的调度与执行；
2. 处理现场生产过程中的突发状况及人员相关异常；
3. 开展人员培训工作，落实新员工带教与能力提升。
任职要求:
1. 具备扎实的专业技术能力与业务素养；
2. 拥有良好的沟通技巧，能快速响应并解决现场问题；
3. 具备优秀的组织协调能力，能够有效整合资源并统筹推进工作。
车间统计文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 服从领导安排，认真履行职责，努力做好本职工作。
2. 根据销售计划、半成品及成品库存等信息，编制、下发、变更生产计划，并监督执行和进行统计分析。
3. 负责生产部的物资统计及各类记录的整理归档。4. 协调生产人员、设备、物料的异常，收集各项生产指标等信息。
5. 负责生产用料的管理及异常追踪、改善；做好日常领导交代的工作。
【岗位要求】
有统计工作经验者优先。
【工作时间】
早8晚5，周日休假。
设备主管
7千-1万/月
设备工程师10年以上学历不限设备管理维修保养
岗位职责：
1、负责维修班组的日常排班、工作任务分配及进度跟进；
2、编制并实施设备定期检修与维护保养方案；
3、管控维修备品备件及专用工具使用，降低维修成本支出；
4、完善维修记录的录入与数据分析工作；
5、指导团队成员开展维修作业，提升整体技术水平及安全操作规范落实；
6、完成上级交办的其他相关任务。
岗位要求：
1、具备5年以上工厂设备维修工作经验，其中至少2年担任维修带班或组长职务；
2、掌握机电、液压、气动等常见设备的维修技能，持有电工证者优先考虑；
3、具有较强的故障诊断能力、现场应急处置能力及计划执行能力；
4、工作认真负责，能适应倒班和加班安排，服从生产现场管理要求。
船舶内装车间主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责：
1、负责船舶舱室舾装全过程管理，编制施工进度计划，统筹舱室家具、内部装饰、门窗、通风内装、隔音隔热材料等安装环节的推进与协调；
2、依据船舶内装技术标准及船东具体要求，监督施工质量，实施工序检查，落实质量问题的整改闭环管理；
3、制定车间安全操作规程，监管高空作业、动火作业、受限空间作业等高风险环节的规范执行，定期开展消防与现场安全风险排查；
4、负责内装作业班组的日常管理，组织开展技能提升培训与绩效评估，推动与设计、物资供应、质量检验等部门的协同配合；
5、持续改进内装施工方法，合理控制材料使用，提高装配效率，增强舱室装饰的视觉效果与功能实用性；
6、配合船东代表及船级社开展内装验收工作，汇总施工记录与技术文档，保障项目合规交付。
任职要求：
1、大专及以上学历，船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业背景；
2、具备3-5年造船企业内装车间实操或现场管理经验，熟知船舶舱室装修流程、舾装工艺及相关行业标准；
3、具有施工图纸审阅与工艺优化能力，掌握内装材料性能及安装技术规范；
4、具备团队管理经验，良好的跨部门协作能力和现场应急问题处理能力；
5、安全意识强，工作责任心高，能适应船厂生产环境与工作节奏，持有相关职业资格证书者优先。
电气工程师（高压电方向）
9千-1.5万/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责：
1、项目设计：主导电力系统规划立项、设计施工方案制定，统筹项目人员安排、施工进度把控、安全管理及质量监督等工作；
2、施工管理：协调各方在施工过程中的意见与需求，及时解决现场问题，保障工程质量，控制项目预算与成本支出，完成工程验收及相关竣工结算手续；
3、持续跟踪并收集先进工艺、前沿技术及新型装备信息，为公司设备升级、节能优化等方面提供技术支撑；
4、开展勘测、规划设计、电力工程建设、设备安装调试、技术研发、试验分析、发供电运行维护、检修修造、电网调度、用电管理、电力环保、自动化系统应用及技术管理工作；
5、承担电力设备日常运维任务，包括定期巡检、故障诊断与处理，参与节能方案的策划与执行；负责编制电力系统及低压配电系统的作业指导文件。
岗位要求：
1、学历要求：本科及以上
2、专业要求：电气工程及其自动化相关专业
3、工作技能：熟悉电力系统运行原理，具备扎实的设备维修实践经验，通过大学英语四级或以上，具有良好的英语综合运用能力，能独立阅读英文技术文档
4、能力素质：积极主动，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神
5、工作经验：3年以上轮胎行业电力系统工作经验，具备大型工业制造企业高压变电与配电系统运行经验者优先，有TFT-LCD行业电力工程安装与施工经历者更佳，能够接受出差安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供威海工业工程师兼职在线招聘信息，主要招聘威海其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
