通风防灾副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专及以上公司管理
1、年龄不超过45周岁，具备“一通三防”相关专业大专或以上学历，取得助理工程师及以上职称；
2、持有有效的安全管理资格证书；
3、具有3年及以上从事“一通三防”专业管理工作经验（担任副总级职务）。
薪酬福利：
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步完善涵盖员工职业发展路径、战略型薪酬激励机制，以及住房保障、子女就学、配偶安置等支持员工长期发展、安家乐业的配套政策；具体待遇可面谈。对于综合素质特别突出者，年龄等相关条件可适度放宽；
2、依法缴纳五险；
3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品；
4、提供餐卡补贴，并配套设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等生活服务设施。
技术员技术负责人
1. 技术方案统筹与优化：主导审核施工图纸（如土建基础图、电气接线图），结合项目现场地形、气候等实际条件，优化施工技术方案（如组件排布方式、电缆路由规划）；编制关键工序（如桩基施工、逆变器调试）的专项技术交底文件，确保技术要求准确传达至施工团队。
2. 技术难题攻坚与决策：针对施工中出现的复杂技术问题（如地质不符导致基础施工受阻、设备兼容性故障），组织技术研讨并制定解决方案；在技术选型（如特殊环境下的组件型号、施工设备）上提供专业决策依据，平衡技术可行性与经济性。
3. 技术质量与合规管控：建立项目技术质量管理体系，明确各环节技术标准（如组件安装精度误差范围、电气绝缘测试标准）；参与关键工序的质量验收，通过技术手段（如使用专业测量仪器）核查施工是否符合设计规范，从源头规避因技术问题导致的质量隐患。
4. 技术团队管理与培训：管理项目技术团队（如技术员、施工员），分配技术工作任务并进行考核；组织现场技术培训（如新型设备安装工艺、安全操作技术），提升团队整体技术能力，确保施工人员准确掌握技术要点。
5. 技术资料与创新管理：统筹管理项目所有技术资料（如设计变更单、技术验收报告、设备技术手册），确保资料完整、规范且可追溯；推动施工技术创新，引入行业先进工艺或设备（如无人机巡检定位、智能化安装工具），提升施工效率与工程质量。
采煤副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专及以上公司管理
1、年龄45周岁以下，具备采矿工程专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称；
2、须持有安全管理资格证书；
3、具有3年及以上采煤专业管理工作经验（副总级别及以上）。
薪酬福利：
1、薪资结构由制度化岗位工资与多元化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业生涯规划、战略性薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持措施，助力员工实现长期发展与安居乐业；具体薪酬可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽；
2、依法缴纳五险；
3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品；
4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐区，以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等完善的生活服务设施。
技术员
面议
项目技术员技术员长期1-2人月结算量
一、岗位职责
1.负责光伏升压站项目的工程量计算工作，熟练运用各类算量软件完成建模、算量、组价等相关操作，确保数据精准、结果可靠。
2.能独立解读光伏升压站相关施工图纸、设计方案及技术文件，准确提取图纸信息，核对工程量与设计参数一致性。
3.配合项目团队完成技术交底、现场施工指导等工作，及时处理施工过程中与算量、图纸相关的技术问题。
4.整理归档项目算量成果、图纸会审记录等技术资料，确保资料完整规范。
二、任职要求
1.具备电力工程、土木工程等相关专业背景，有光伏升压站项目技术员从业经验者优先。
2.精通广联达、晨曦等主流算量软件，熟练掌握算量规则与技巧，能高效完成各类工程量精准计算。
3.具备扎实的图纸识读能力，能快速读懂升压站电气、土建等专业图纸，准确理解设计意图。
4.熟悉光伏升压站项目施工流程及相关技术规范，具备良好的问题分析与解决能力。
5.工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作精神与沟通能力，能适应项目现场驻场工作。
6.三年以上现场施工经验，独立任职技术员组织施工的工程项目在三个以上。
7.精通各类算量软件及测量仪器使用，责任心强。
三、福利待遇
1.薪资面议，根据个人能力及项目经验提供有竞争力的薪酬待遇。
任职要求:
技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责：
1.负责建筑工程项目的施工技术管理，编制施工组织设计、专项方案及技术交底文件
2.指导现场施工，解决施工过程中出现的技术难题，确保工程质量和进度符合规范要求
3.参与图纸会审、设计变更和技术复核工作，做好工程技术资料的收集与归档
4.配合项目团队完成工程验收、竣工资料整理及相关报审工作
5.协助项目经理进行施工现场协调，推动项目高效有序实施
任职要求：
1.工程类相关专业背景，大专及以上学历，具备扎实的工程技术基础知识
2.有1-3年及以上建筑工程施工现场技术管理经验，熟悉房建、市政等工程项目流程
3.熟练使用CAD、Office、品茗、广联达等工程软件，具备较强的方案编制能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应现场工作环境
5.有责任心，学习能力强，愿意在多元化项目中持续成长，与企业共同发展
中卫沙坡头区招脱硫塔维修工。能上高，工作吃苦，有责任心。
300-400元/天
管道安装5-14天3-5人
中卫市沙坡头区招脱硫塔维修工。能上高，工作吃苦，有责任心。
总工程师
1.6-3万元/月
总工程师10年以上本科及以上
1.总工程师
福利待遇:
五险一金提供免费食宿节日福利免费体检
薪酬范围：16000-30000元/月
年收入不低于30万；优秀者待遇可面议。需持续在职，熟悉内蒙古地区产业政策；具备铅锌银金铜等有色金属矿山建设阶段及生产运营期相关经验
招聘要求：
1、本科及以上学历，采矿工程、地质工程、矿物加工等相关专业背景。
2、10年以上在矿山企业从事技术管理工作的经历，持有高级工程师职称。
3、精通井下或露天矿山的生产运行、技术管理和安全管控全流程。
4、掌握国家有关矿山行业的法律法规、技术规范与行业标准。
5、具有较强的组织领导力、决策分析能力以及跨部门沟通协调能力。
6、有主持大型矿山项目规划、建设实施及投产运行经验者优先考虑
岗位职责：
1、全面主持矿山技术管理、生产调度及安全技术相关工作。
2、牵头编制并推动落实矿山长期技术发展战略及年度采掘（剥）技术计划。
3、审核各类工程设计文件、作业规程、技术方案和安全技术保障措施。
4、主导解决生产过程中重大技术问题，推动技术革新与工艺优化。
5、负责技术队伍的组建、日常管理及专业技术人才梯队培养
房建园林总工
1-1.2万元/月
总工程师3-5年大专及以上
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的整体规划、组织实施及全过程管理，确保项目按计划高质量完成
2.协调设计、施工、监理等各方单位，有效推进项目进度，解决现场重大技术与管理问题
3.严格把控工程质量、安全文明施工及成本控制，落实公司各项管理制度和标准流程
4.统筹管理技术团队，组织技术培训与考核，提升团队专业能力；对接设计院、监理、业主及政府相关部门，处理技术洽商、项目验收等工作交底，解决施工过程中的各类技术难题。
5.把控苗木种植、土壤改良、硬质铺装、水景工程等关键工序质量，确保项目符合行业规范及验收标准。
任职要求：
1.园林、景观、土木工程等相关专业，学历不限，具有3-5年及以上建筑工程项目管理经验；
2.熟悉园林绿化行业法律法规、施工规范及验收标准，掌握各类苗木品种特性、种植养护技术及园林材料选型应用；
4.具备较强的组织协调能力、抗压能力和突发事件应对能力，能适应项目现场工作环境；
5.认同公司企业文化，具备良好的职业操守和团队合作精神，
施工单位总工
1.9-2.1万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责：
1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定，主导重大技术决策并推动落地实施
2.组织搭建高效的技术团队架构，指导并培养中高级技术人员，提升整体研发能力
3.主持关键技术难题攻关，确保项目质量、安全与进度符合行业高标准要求
4.协调跨部门资源推进重点项目实施，保障技术方案与业务需求高度匹配
5.跟踪行业前沿技术发展趋势，推动技术创新与数字化转型升级
任职要求：
1.本科学历，一级建造师、A证、B证、高工。
2.具备扎实的工程技术背景，精通本行业相关技术标准与规范
3.拥有丰富的大型项目管理经验，能独立主导复杂工程系统的设计与实施
4.具备出色的团队领导力与跨部门协作能力，能够有效推动组织目标达成
5.熟悉行业政策法规及市场动态，具有较强的战略思维与风险管控意识
技术员长期月结
招聘：输电线路技术员
薪资：薪资面议
职位详情：
岗位职责：
1、负责输电线路工程的现场技术指导与质量管理，确保施工过程符合安全及质量标准。
2、参与图纸会审、技术交底及施工方案的编制与实施工作。
3、负责输电线路工程相关材料、设备的验收及现场使用管理。
4、协调并解决施工过程中出现的各类技术问题，保障施工顺利进行。
5、参与输电线路工程的竣工验收，负责施工资料的整理与归档。
任职要求：
1、电气工程、输电线路工程等相关专业大专及以上学历。
2、具有3年以上输电线路施工经验，熟悉施工流程及相关技术规范。
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
4、工作责任心强，执行力高，能适应长期户外施工环境。
5、持有登高作业证、电工证等相关资格者优先。
6、需具备C1及以上驾驶证。
中卫沙坡头区技术员20-50岁；工程管理、土木工程或电气自动化专业，本科及以上学历，持有驾
8000-11000元/月
技术员3-5人月结
技术员
20 - 50岁；工程管理、土木工程或电气自动化专业，本科及以上学历，持有驾驶证，三年以上电气工程项目管理相关工作经历。
薪资福利:8000 - 11000元/月
招工人数:3名
此信息有效期至2月12日，邮箱地址：
工作地址:中卫市沙坡头区黄河花园三期西门口
中卫沙坡头区土建技术员大专以上学历，建筑类相关专业毕业，3年以上相关工作经验，具有二建证书
8000-10000元/月
技术员1-2人月结
土建技术员
大专以上学历，建筑类相关专业毕业，3年以上相关工作经验，具有二建证书，熟练使用建筑测量工具。
薪资福利:8000 - 10000元/月
招工人数:2名
此信息有效期至2月16日，邮箱：
工作地址:中卫市沙坡头区金岸华庭06#
技术员月结
招聘：技术员
薪资：薪资面议
职位详情：
招聘条件：28至45岁，大专学历，土建或市政相关专业，精通电脑操作，会驾驶，具备良好沟通能力。应聘者需常住中卫市沙坡头区。
技术员月结
招聘：技术员
薪资：1-3k
职位详情：
该岗位不接受简历网络投递，采用现场报名方式及电话报名的方式。
请应聘者携带简历及相关证件到公司运营部报名(宁夏中宁县新堡镇北街008号红扬小区内办公楼二楼运营部)。
栏目概述
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