工作职责 1. 承担化工设备、压力容器、换热器及环保类非标机械设备的方案规划与制图任务，确保设计成果满足相关行业规范及工艺需求。 2. 深度参与设备开发全过程，涵盖需求梳理、结构构思至生产衔接环节，保证设计方案具备良好的可实施性与运行稳定性。 3. 协同生产技术团队处理制造与安装阶段的技术难题，持续优化设计细节以提高生产效率与产品质量。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上非标机械设计工作经验，有化工设备、压力容器、换热器或环保设备设计经历者优先。 3. 熟练操作CAD等工程设计软件，能够独立完成设备的二维图纸与三维建模输出。 补充说明 1. 工作地点：可选择山东菏泽工厂或济南办公室 2. 任职要求：须在菏泽工厂生产技术部完成为期一年的实习后方可申请岗位调动

工作职责 1. 承担化工设备、压力容器、换热器及环保类非标机械设备的方案规划与制图任务，确保设计成果满足相关行业规范及工艺技术条件。 2. 深度参与设备研发各阶段工作，涵盖需求梳理、结构构思至生产衔接环节，保证设计方案具备良好的可实施性与运行可靠性。 3. 协同生产技术团队处理制造与安装现场的技术难题，持续优化设计细节以提高生产作业效率。 任职要求 1. 具备本科及以上学历，专业方向为机械设计、过程装备与控制工程等相关领域。 2. 拥有5年以上非标机械设计工作经验，熟悉化工设备、压力容器、换热器或环保设备的设计流程与技术要点。 3. 精通CAD等工程设计软件，能够独立完成设备的二维图纸与三维建模输出工作。 补充说明 1. 工作地点：可选择山东菏泽工厂或济南办公室 2. 任职要求：须在菏泽工厂生产技术部完成为期一年的实习后方可申请岗位调动

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、运动仿真及样机测试支持 3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关技术问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计成果可追溯、可交付 5.持续跟踪行业新技术、新材料应用，推动设计标准化与降本增效 任职要求： 1. 机械类相关专业，学历不限（具备扎实专业能力者优先） 2.具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计标准与国标/行标 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等至少一种三维设计软件及AutoCADn4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及项目推进意识 5. 工作认真负责，有制造业企业实际项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责灌装自动化设备的结构设计、性能优化及持续改进 2. 攻克灌装机械研发过程中的关键技术瓶颈 3. 参与灌装设备项目的技术方案拟定与评审工作 4. 带领团队成员推进灌装机械设计任务的实施与落地 任职要求： 1. 具备10年以上灌装自动化设备设计相关工作经验 2. 掌握扎实的机械原理与设计专业能力 3. 熟知灌装设备开发流程及相关行业标准规范 4. 可独立主导灌装机械项目，具备出色的技术分析与问题处理能力

我们正在招聘一位经验丰富的机械工程师，承担公司机械设备的设计、研发及维护相关工作。 工作内容： 1. 承担机械设备的方案设计、开发实施及性能优化； 2. 针对现有设备开展故障分析与运行效能提升； 3. 协同团队推进新产品技术的研发与落地； 4. 编写并持续更新工程图纸、技术文档及相关规范。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2. 具备3-5年机械工程领域实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4. 具备良好的表达能力与团队协作意识； 5. 热爱机械技术，对设备研发有持续热情。

非标机械设计三维建模 绘制二维图纸

岗位职责：矿山机械设备生产工人主要负责设备设备的小料，折弯，剪板和焊接等 要求会熟练应用画图软件，能把图纸转换成生产图纸

岗位内容： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到量产的全流程工作。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及测试验证环节。 3. 开展成本核算与优化工作，提升生产效率并保障产品质量。 4. 与项目团队保持紧密协作，定期反馈项目执行进度。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上机械设计与产品开发相关工作经验。 3. 熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD工具。 4. 具备优秀的团队协作意识和项目协调能力。

工作内容： 1．依据国家有关规范，开展锅炉热力核算及系统方案设计； 2．负责设计方案的编制，并提供相应的技术支撑服务； 3．协同生产部门，依照图纸指导生产流程，并根据实际生产反馈优化设计方案； 4．结合各行业应用场景，进行定制化产品设计，保障满足用户端的用热需求。 工作要求： 1．机械类相关专业优先考虑。 2．掌握相关国家标准，具备机械原理基础知识，能运用专业计算工具完成热力与结构分析。 3．精通设计类软件操作，熟练使用常用办公应用软件。 4．欢迎应届毕业生，接受无经验但为相关专业背景人员。 上班时间： 周一至周六 职位福利：免费班车、包住、节日福利、通讯补助、餐补、出差补贴、员工食堂 职位亮点：成立40余年的老牌企业，具备良好的职业发展平台

招可以绘图，数控编程，管理车间，懂机械原理

拉3m布 贴铝塑板 敢爬两组半脚手架，两天左右活

招聘单驾A2驾驶员三名。薪资为11000-12000元每月。工作地址位于山东省菏泽市牡丹区吴店镇国花大道。工作性质为长期。岗位为主驾。要求持有货运从业资格证。运输货品为农产品。驾驶车型为集装箱车。要求熟悉车辆日常保养。

智能仓储货架安装，能吃苦耐劳，适合长期外地出差，有登高证者优先，工资每月15号打卡发放工资，年龄18至45，工作稳定，长期有活，工资每个月15号以打卡的形式发放

找替班工人两人电话现在上班

菏泽市牡丹区招电焊、二保焊，有压力容器换热器焊接经验，焊缝二级探伤。计件工资多劳多得，熟练工年龄40岁以下。

一、岗位名称 机械机构设计工程师 二、岗位职责 1. 负责自动化设备、非标机械设备、传动及执行机构的整体方案设计、结构建模、细节优化与图纸输出，独立完成机构从概念设计到落地量产的全流程工作。 2. 根据项目需求、产品功能及生产工艺要求，完成机构运动仿真、受力分析、选型校核，包含电机、丝杆、导轨、轴承、气缸、减速机等标准件及通用零部件的选型与匹配。 3. 负责输出完整的技术资料，包含3D模型、2D工程图、BOM清单、装配说明书、设计计算书等，确保图纸规范、标注完整、可直接用于生产加工。 4. 跟进样机装配、调试、试产全过程，及时解决机构装配干涉、运动卡顿、精度不足、稳定性差等现场技术问题，优化机构方案，提升设备运行稳定性与生产效率。 5. 负责新产品、新机构的研发迭代与技术沉淀，梳理标准化机构库、零部件选型标准，优化设计流程，降低设备生产成本与维护成本。 6. 配合采购、生产、质检、售后等部门，提供技术支持，解答零部件加工、设备装配及使用过程中的技术疑问，配合完成项目验收与技术交付。 7. 跟踪行业先进机械结构设计技术、新工艺、新材料，结合公司产品需求落地应用，持续提升产品核心竞争力。 三、任职要求 1. 机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业，大专及以上学历，2年及以上非标自动化设备、精密机械机构设计相关工作经验。 2. 熟练使用SolidWorks、Creo、UG等至少一款3D建模软件，精通CAD二维绘图，熟悉机械制图国家标准，能够独立完成整套设备机构设计与图纸输出。 3. 扎实的机械设计理论基础，熟练掌握各类传动机构、升降机构、移栽机构、旋转夹紧机构等常用非标机构的设计原理，熟悉精密零部件加工工艺、公差配合、材料特性及表面处理工艺。 4. 熟悉气动、传动、精密导向等常用元器件的选型与应用，具备独立完成机构仿真校核、成本核算的能力，能够精准把控设计合理性与实用性。 5. 具备独立项目开发能力，能够独立对接项目需求、制定设计方案、跟进落地调试，善于发现并解决设计及生产中的各类技术问题。 6. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和团队协作意识，工作严谨负责，有较强的抗压能力和学习能力，有精密自动化设备、智能装备、工装夹具设计经验者优先。 7. 有设备量产、迭代优化经验，或熟悉自动化生产线整体设计者优先。

1、三年以上工作经验（不招实习生、无经验的人员）、会开小车。 2、负责产品设计方案的实施，图纸设计及相关技术文件的编制，图纸及设计文档的管理，解决产品或生产中的设计问题。 3、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作，及时记录各种工作要素，编制齐全的产品文件。 4、熟悉公司产品的产品设计，工艺流程和工艺技术，良好的语言及书面表达能力，熟练使用计算机，CAD画图 5、使用机械设计工具软件(如Solidwork,Pro/E,AutoCAD等)，设计3D机械图，负责整机机构可靠性和故障率的评估和风险预测 6、负责机械或结构零部件打样回来之后的组装和调试验证，对有问题的点，及时反馈。 薪资待遇：5000-6000元/月、包吃住+五险

必须有3年及以上机械设计工作经验，熟练使用CAD软件

本公司主要生产各种类型输送设备，招聘 1、有较强的责任心，良好团队协作能力，沟通能力、谦虚踏实。2、熟悉机械设计规范，了解各种机械结构，有一定的工程实践经验。3、熟悉掌握CAD/CAE与三维软件，如AutoCAD、Soild works等。

岗位职责 1. 负责机械设备及零部件的三维设计、工程图出图、BOM表编制； 2. 参与产品结构方案制定、优化设计，配合样机装配调试及问题改进； 3. 支持生产、加工、组装过程中的技术指导，及时处理现场机械技术问题； 4. 归档整理设计资料、技术规范，落实图纸版本控制与文档管理。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、机械制造及其自动化等相关专业； 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等绘图工具，可独立开展图纸输出与结构开发； 3. 了解机械加工流程及标准件选型方法，有整机设备设计经历者优先； 4. 工作认真细致，实践能力突出，具备较强沟通协调能力和团队合作精神； 5. 具备相关工作经历者优先录用。 薪资福利 - 薪资：4500-8500元/月，能力优异者可面议 - 福利：五险一金，公司提供住宿等

岗位职责： 1.负责机械设备的登记注册及相关日常管理事务； 2.参与环保类工程项目中机械设备的选型配置与运行调试； 3.配合处理项目实施过程中出现的机械技术问题。 任职要求： 1.具有机械相关专业学历，具备注册工程师资质； 2.熟悉各类机械设备的操作流程及维护保养； 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

1、计划安排：制定生产排产计划，监督生产任务按质、按量、按时推进并落实完成。 2、现场管理：统筹车间内人员、物料、设备及空间等资源，保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理：跟踪生产环节中的产品质量状况，协同厂部开展质量管理，推动品质优化相关工作。 4、员工管理：组织实施员工绩效核算，负责车间团队的日常管理与能力提升培养

1、收集技术资料，及时整理并分类归档；b：对产品图纸及工艺文档进行系统化整理与存档管理； 2、根据生产科、销售科提交的《晒图申请单》，按时提供所需图纸及工艺文件； 3、a：参与不合格品评审工作，明确不合格品的处理方案；b：参与公司内部审核及管理评审活动； 4、负责组织实施公司产品设计开发过程中外来加工图纸的审查，以及设计图样的质量管控； 5、解决生产过程中与图纸相关的质量问题，协调原设计单位处理外来加工图纸的技术问题； 6、负责施工图纸的确认，办理设计变更手续，审核材料代用申请； 7、负责搜集、归档与产品相关的法律法规、标准规范及技术资料； 8、组织锅炉产品实现全过程的策划工作，主导产品工艺文件的编制（含焊接控制相关内容）； 9、对锅炉设计文件进行工艺性审查，确保设计图样及相关技术文件符合现行法规标准的要求； 10、负责焊工培训安排、焊接试验实施及焊接工艺评定的管理工作； 11、依据中国国家标准、行业规范及客户具体需求，开展燃油燃气锅炉的设计与研发工作。 岗位要求： 1、工业锅炉、热能动力或相关专业本科及以上学历，系统掌握锅炉原理与工程热力学知识； 2、具备燃油燃气锅炉本体及系统设计经验，熟悉锅炉设计流程与制造工艺； 3、工作积极主动、认真细致，具备较强的学习能力与发展意愿，能适应一定工作压力； 4、具有良好的团队合作意识，身体健康； 5、年龄要求：30-45岁

一、岗位职责： 1、负责公司产品技术资料的编制与输出，包括产品立体图、三视图、部件拆解图、包装图纸等各类技术图纸； 2、负责生产管理类文件的制作与持续优化，如物料清单（BOM表）、配件清单、包装说明、成本核算表、生产流转卡等； 3、编制生产物料请购单，制定并落实物料计划，保障生产所需物料及时到位； 4、编写产品安装说明书，确保产品在售后环节具备清晰的安装指导支持； 5、在ERP系统中完成产品BOM数据搭建，生成订单对应的生产计划，推进设计标准化及技术文档归档工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，工业设计、机械工程、材料科学或教育技术等相关专业； 2、了解家具产品结构与制造工艺，熟练掌握板式家具和实木家具的结构设计及加工流程； 3、具备技术图纸绘制与成本管控能力，能熟练操作CAD等绘图软件； 4、有实际独立编制产品物料清单（BOM表）及产品成本核算的工作经验； 5、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，熟练使用各类办公软件。

一、生产管理岗岗位职责： 1、统筹现场管理工作，及时协调处理影响质量、成本、效率等方面的异常问题，保障各项业务目标顺利达成； 2、全面管控生产全过程的产品品质，通过人员技能、设备条件、工艺方法等要素的优化，制定并实施改进措施，增强产品质量竞争优势； 3、编制车间生产排程，组织落实生产任务，协调解决从生产执行到产品出货各环节的问题，确保订单准时保质保量完成交付。 二、任职要求： 1、学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先，年龄不超过38周岁； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，抗压能力强，执行高效，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、经验：具有扎实的车间班组管理实践经历，能熟练运用管理工具推动现场改善及团队管理； 4、定位：直接定岗为储备干部或以上级别； 5、需接受在内乡进行为期1个月的实习安排

一、岗位职责 1、大专及以上学历，年龄20-45岁； 2、过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、制药工程等相关专业背景； 3、具备3年以上工程设备管理及团队管理经验； 4、工作细致认真，责任心强，积极主动，具备良好的沟通能力和较强的适应能力； 二、工作职责 1、严格执行公司各项管理规定与操作规范； 2、全面负责厂区设备设施的日常运行与维护管理； 3、组织建立并持续优化设备设施管理体系文件； 4、主导厂区工程项目及技改项目中安装方案的设计与实施； 5、组织完成设备选型、技术评审、工厂验收测试（FAT）、开箱验收及现场验收等工作； 6、牵头开展新进设备的关键性评估工作； 7、审核并发布设备预防性维护计划，确保执行到位； 8、制定设备设施的改进与升级改造方案并推动落实； 9、负责公用系统管理体系文件的更新与日常维护； 10、承担厂区特种设备的合规化管理工作； 11、统筹厂区能源使用规划与节能降耗管理； 12、主导设备设施相关偏差、变更及CAPA的调查与闭环处理； 13、协同使用部门完成设备闲置、转移、报废等评估与流程办理； 14、负责本部门设施发生故障或事故的原因分析与调查； 15、归档管理设备设施全生命周期的设计资料与技术文档； 16、完成上级交办的其他工作任务； 三、任职要求 1、大专及以上学历，过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、制药工程等相关专业； 2、具有3年以上工程设备管理及团队带教实践经验； 3、熟悉GMP、FDA、EUGMP及相关指南、安全环保法规对设备与公用系统的管理要求； 4、掌握原料药领域常用设备的技术结构、运行原理及行业发展趋势； 5、熟练使用AUTOCAD等工程制图软件进行图纸设计与修改； 6、具备良好的团队协作意识、责任担当和执行力，沟通协调能力出色；

具备灰硝硫转动机械、泵类维修与找正、空压机检修维护经验，持有应急厅颁发的焊工证者优先考虑； 化学专业背景，熟悉转动机械、泵类维修与找正操作，掌握塑焊技术，了解废水零排放工艺者优先； 待遇：项目统一提供住宿、餐饮及劳动保护用品，购买意外险；新员工入职满三个月可报销体检费用，满一年可报销两次往返探亲路费；项目直签劳动合同，薪资根据技能水平核定，设有浮动空间。

1、负责工业冷水及高温热水产品的设计开发与技术支撑工作。 2、承担水地源、空气源热泵系统的研发设计及相关技术支持。

1、负责中央空调、热泵、空气源及工业冷水机组的技术研发与设计工作。 2、提供产品全周期的技术支持与解决方案

岗位职责： 1．依据国家规范，开展压力容器及系统的设计工作； 2．结合企业生产工艺特点，优化与调整设备设计方案； 3．根据不同行业应用需求，提升产品的匹配性与适用性； 4．为公司售前及售中环节提供技术支持，按客户实际需求制定解决方案。 任职要求： 1．本科及以上学历，装备制造、机械制造等相关专业优先考虑。 2．熟悉相关制图与计算工具，能够熟练操作专业软件。 3．具备两年以上压力容器或机械领域工作经验者优先。 4．欢迎相关专业应届毕业生或无经验人员加入，公司配套培训支持。