1.负责加工工序的进度管控，确保按时完成assigned生产任务。 2.对所加工工件的质量负责，严格执行工艺规范进行操作。 3.遵从上级安排，熟悉并掌握本工序的作业流程。 4.加工中心任务不饱和时，需根据领导调配，协助完成其他工作任务。 5.能够适应12小时两班倒的工作制度。

岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度，落实相关工作流程。 2、按照部门工作流程开展工作，并积极提出优化建议。 3、承担新产品、新工艺所需工装、模具及夹具的设计任务。 4、制定并确认模具维修方案，组织相关实施工作； 5、负责工艺优化过程中配套工装、模具、夹具的设计工作； 6、参与模具验收过程，提供专业技术审核意见； 7、对设计图纸及相关技术资料进行分类与归档管理。 任职要求： 熟练掌握CAD、CAXA、PROE、UG等设计软件，具备良好的沟通协调能力，精通五金冲压模具的开发与设计

岗位职责 1、接收市场技术支持工程师输入的市场需求，进行新品的可行性评估（包括液袋设计、规格及内容物兼容性评价）； 2、新品液袋现场生产工艺的导入及培训，样品袋的现场跟进； 3、液袋及各种配件的铺装及灌装实验验证； 4、主导液袋产品市场质量问题的技术方面的原因分析和改善措施； 5、参与液袋车间技术工艺类（除热合以外）异常问题的处理，对异常问题进行原因分析及改善对策的制定； 6、跟单、业务、生产等部门的日常技术类咨询； 7、液袋相关原材料的新品导入及检验标准的制定及修订； 8、液袋技术相关文件的编制、修订； 岗位要求： 1、高分子、材料学相关专业专科及以上学历； 2、三年以上的制造业技术工作经验，有机械设计经验、包装设计经验，从事软包装、制袋等经验优先; 3、能够熟练使用AutoCAD等设计软件；熟练使用Word/Excel/PPT办公软件； 4、一定的逻辑思考能力，跟踪实验及新品导入过程中问题的现象，分析问题点，实践解决方法，总结实验经验; 5、具有一定的文字编辑能力，可独立完成实验报告、问题分析报告的输出。

岗位职责： 1、承担压力容器的分析设计工作，能独立完成技术方案拟定、三维模型构建、应力分析计算，并依据相关规范对分析结果进行科学评估。 2、根据GB／T150、GB／T4732等国家标准，运用ANSYS软件实施强度与刚度校核，编制符合规范要求的分析报告。 3、持续优化设备结构设计方案，在确保安全性的基础上，实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。 任职要求： 1、本科及以上学历，压力容器相关专业背景； 2、具备2年以上压力容器规则设计工作经验； 3、具有3年以上压力容器分析设计实际经验；

1.负责模具设计 2.负责产品参数核对 3.负责现场模具问题的处理

人数：5人 学历：专科及以上，欢迎应届毕业生报名，设计类专业优先，公司提供专业培训 待遇：2500-7000元，长白班 要求：具备良好的学习能力，思维逻辑清楚，关注设计潮流，富有创新意识，熟练掌握图形设计软件者优先

岗位职责： 1. 承担汽车类冲压模具的结构设计任务。 2. 依据产品技术要求，拟定科学可行的模具设计方案并执行落地。 3. 针对在用模具开展优化升级，提升制程效率与产品品质稳定性。 4. 协同生产团队紧密协作，保障模具制造及试模工作的顺利推进。 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，机械设计、材料成型及相关专业背景。 2. 掌握冲压模具设计规范与流程，拥有3年以上相关领域实际经验。 3. 熟练操作AutoCAD、UG、SolidWorks等主流设计工具。 4. 具有较强的沟通能力与团队协作意识。 5. 具备汽车零部件行业模具开发经历者可优先考虑。

岗位职责： 1、参与液压系统的方案设计与性能优化，保障系统运行的稳定性和可靠性； 2、承担液压元器件的选型计算工作，处理液压系统运行中的技术难题； 3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试； 4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护，提供专业技术服务。 任职要求： 1、掌握液压工程领域的基础理论，了解液压系统的设计规范与原理； 2、熟练操作液压设计常用工具软件，如AutoCAD、SolidWorks等； 3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力，拥有良好的团队沟通协作意识； 4、有相关行业实践经验者优先，能适应协作环境并积极应对工作挑战。

岗位内容： 1.通过系统化的轮岗培训、实际岗位锻炼及专项课题实践，助力公司储备和培养生产管理领域的核心后备力量 2.管培生后续发展方向涵盖生产工艺、质量管控、设备运维、生产班组长等关键岗位 3.需在一线岗位进行3-6个月的轮岗实习，期满后安排导师进行定向带教 任职要求： 1.统招大专及以上学历，工业工程、机械工程、自动化、材料、质量管理等相关工科专业优先考虑 2.具备出色的沟通表达与学习能力，勇于面对挑战，富有进取心与逻辑思维能力 3.拥有积极的工作态度，踏实肯干，责任心强，乐观主动，思路清晰

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湖北东利汽车零部件有限公司招聘： 1、多名打杂普工，要求55岁以内，工资3500-5000左右，8小时，加班有加班费，一个月4天休息。 2、开注塑机人员，工资6000-8000. 公司福利待遇优，地址汽车工业园启程路2号. 联系人：申总

迈纶童车厂招聘以下岗位 岗位①注塑 都要车间招普工，18-50岁以内，两班倒的，半个月倒一次，要求视力好， 白班21元/时（免费工作餐） 夜班22元/时 不扣时间，， 综合：7000左右 岗位②：吹塑岗位，普工50岁以内，下料修毛边，两班倒，白班22元/小时，夜班23元/小时白班免费工作餐 夜班不扣时间，， 综合工资：7500元左右 备注：以上岗位， 地址：外冈恒翔路 报名安排面试 争进人力☎☎同步

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工作职责: 新材料相关工作 任职资格: 本科及以上学历

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岗位职责: 1.全面负责食品生产环节的组织与管理，保障产品品质达到规定标准。 2.监督生产全过程，确保生产高效运行及作业安全合规。 3.负责食品生产团队的日常指导与技能培训，提升整体工作效能。 4.推行持续优化方案，提升生产工艺水平和产品质量稳定性。 5.与供应商及客户保持有效对接，保障生产运作协调顺畅。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力，能够高效带领团队完成任务。 2.熟知食品生产相关法律法规与行业标准，具备高度的责任感与职业操守。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与团队成员实现高效互动。 4.具备突出的应变与问题处理能力，可在生产现场快速应对突发状况。 5.具有强烈的持续学习与改进意愿，能推动团队不断实现生产目标。

工作职责: 1、质量管理。负责车间收率的监控与优化；负责车间产品合格率的监督与提升；检查生产工艺流程、作业指导书及质量技术标准在实际生产中的落实情况；推动员工质量意识的强化与持续改进； 2、现场安全管理。落实车间内安全生产、现场管理、劳动保护及环保相关要求；组织开展安全隐患排查并督促整改；监督5S管理执行情况，推动现场环境维护及员工5S意识的培养； 3、车间管理。对车间人员进行业务指导、培训，并实施工作检查、考核与评比；制定车间工作计划并推进实施，做好组织、协调、监督与反馈；审核车间管理费用支出；组织车间物资盘点工作；推动车间管理体系的持续优化； 4、生产管理。组织实施车间年度、季度及月度生产计划；统筹生产动态数据及异常情况的统计、分析与处理；应对生产过程中的突发状况，分析原因并制定纠正与预防措施，跟踪执行成效；组织车间应急演练的开展；管控制造成本，制定降本增效方案并落实改进措施； 任职资格: 1、大专及以上学历，工科、理科或管理类专业优先考虑； 2、具备三年以上加工制造行业生产管理经验，熟练使用办公软件及相关分析工具； 3、具备良好的职业操守，作风严谨，工作细致认真； 4、能适应较高强度的工作节奏；

工作内容 1.负责压力容器的结构设计及生产实施； 2.承担压力容器设计图纸的绘制与技术审核工作； 3.参与压力容器研发与制造全过程的质量管控。 任职要求 1.具有机械工程类相关专业学历背景； 2.掌握压力容器设计与制造的相关工艺流程； 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位职责: 1.负责机械图纸的深化设计与细节完善 2.依据项目实际需要，完成制图方案的优化与补充 3.协同团队成员，保障制图质量与项目推进进度 任职要求: 1.具备扎实的机械制图能力及相关实践经验 2.熟练操作各类制图软件及辅助工具 3.具有良好的沟通意识和团队协作态度

山东省东营市广饶县机械厂招 车床工 数控车床工 学徒工 5名 联系电话

工作内容 1. 负责生产车间的日常运营，包含生产任务分配、进度把控与执行跟进； 2. 负责生产设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 3. 负责生产流程中的质量监督，及时排查并处理各类异常问题。 任职要求 1. 身体健康，能适应长时间在岗作业及重复性操作； 2. 工作认真踏实，具备较强的执行力和抗压能力； 3. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能够顺畅对接各相关部门工作。