黄南藏族自治州同仁市招工长/工程师

具有露天金属矿山经验，最好是熟悉镁矿，有相关采矿或者地质中级职称，负责日常矿山运营，组织生产统筹整个矿山管理工作

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

海东民和招家装项目经理，工长，要求有5年以上的家装管理经验

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1、负责先进封装及半导体设备的调试与性能提升工作； 2、熟练掌握晶圆编带机（WafertoTape&ReelDieSorter）的工艺规范与关键技术参数； 3、独立开展设备调试任务，针对现有设备提出可行性优化方案，保障设备运行稳定性和产品良率。 任职要求： 1、具备3年以上半导体设备调试工作经验，具有扎实的理论知识和实操技能； 2、精通晶圆编带机（WafertoTape&ReelDieSorter）的工艺应用与操作要点； 3、熟悉设备调试全流程，有客户现场导入量产经验者优先考虑； 4、能够独立完成设备调试任务，在项目规定时间内达成目标并输出优化建议； 5、工作认真主动，具备良好的沟通协作能力及团队意识。

岗位职责： 1、负责产品工艺工装的设计与优化，监督生产现场工艺标准的执行情况； 2、识别生产流程中的关键瓶颈，推动持续改善措施，提升生产效率、保障产品质量、控制制造成本； 3、优化并维护作业指导书（SOP），推进产线改进、工艺设备验证与升级，落实新工艺技术的导入与应用。 任职要求： 1.学历：本科及以上学历； 2.年龄：*****； 3.技能要求：熟练操作常用办公软件及三维设计工具； 4.其他要求：了解下料、弯管、冲压、焊接、组装等机械加工工艺，具备良好的工艺异常分析与解决能力。 岗位福利： 周末双休、五险一金、餐补、学历补贴、工龄补贴、节日福利、带薪年假等

1、参与新产品制程评审，规划工艺流程，评估工装夹具需求，并跟进试产阶段问题的闭环解决； 2、负责量产产品制程的日常维护、过程监控、持续优化及标准化作业，提升生产效率与良品率； 3、针对制程异常进行不良分析，主导或配合开展根本原因排查，拟定改善措施并推动落地执行； 4、编制及维护工艺技术文件，包括SOP、PFMEA、ControlPlan等相关文档； 5、开展新工艺、新材料的可行性评估，推进制程技术创新与制造成本优化； 6、协同生产团队处理现场技术难题，确保产线稳定高效运行；

1.生产工艺设计与优化 •依据产品设计需求，制定并完善摩托车制造的工艺流程。 •规划与优化生产线布局，涵盖焊接、涂装、装配、检测等关键环节。 •识别生产过程中的制约因素，提出切实可行的改善措施以提高整体效率。 2.工艺文件编制 •编写各类工艺技术文件，如工艺流程图、作业指导书（SOP）、工艺卡等。 •明确核心工序的技术条件、设备运行参数及操作规程。 •建立生产标准体系，包括工时定额、物料损耗、质量管控等标准内容。 3.工艺验证与试生产 •参与新产品小批量试制，验证工艺方案的可实施性，并优化不合理部分。 •针对试产过程中出现的问题进行归因分析，提出有效应对策略。 •确保生产工艺具备稳定性和一致性，满足批量生产质量要求。 4.设备选型与维护 •根据工艺需要选配生产设备，如焊接机器人、涂装系统、装配工具等。 •指导设备安装调试及日常保养工作，保障设备稳定运转。 •推进生产设备向自动化、数字化方向升级迭代。 5.生产问题分析与解决 •跟踪生产现场工艺执行状况，分析不合格品及异常情况的根本原因。 •制定纠正与预防措施，并更新至相关工艺文件中，持续提升良品率。 •对一线操作人员开展工艺培训与现场指导，确保规范落实到位。 6.新技术引入与推广 •关注行业先进制造技术发展动态，评估其在实际生产中的应用潜力。 •推动新型材料与工艺（如激光焊、电泳涂装）在摩托车制造中的落地使用。 •引入绿色制造理念，探索节能降耗、资源高效利用的技术路径。 7.成本控制与精益生产 •通过流程精简和作业方法改进，实现生产成本的有效压降。 •践行精益生产原则，消除时间、材料、能源等方面的浪费现象。 •参与价值流梳理，优化从原材料投入至成品交付的全流程运作效率。

急需技术精湛的挖机司机，在河南县的工地寻找，工作地点河南。

急招聘凉菜一名，配菜一名，联系方式 工资方面电聊 地址黄南州

明天上午城东黄南小区一一家玻璃去下的人联系

明天城东个开荒玻璃，价格自已淡，客户电话☎

黄南藏族自治州同仁市招工地小工/杂工

现招聘路基工长，熟悉路堑挖方边坡防护及路基填筑等工艺，具有良好的人品与业务水平，以及沟通协调能力，工作地点在黑龙江牡丹江，工资待遇面议。

市政给排水技术员或工长招聘，薪资1万至1万五千元，招工人数十五人，工作地点在呼和浩特市金山开发区，工期三到四个月。

三方检验及项目招聘： 1.常州弹簧支架检验员,2026年,要求做过本产品三方检验 2.烟台莱山工厂审核,2026年,要求：有审核员注册证书，工厂审核经验丰富，做过第三方审核 3.泰州兴化泵检验员一天，熟悉泵检验，做轴流尺寸外观检验，做过第三方检验 4.北京招聘工程师，直签液化天然气项目 时间：批复后尽快开始，三年（第一年数据整合，第二，三年培训） 要求：英文流利，熟练使用ArcGIS做工厂信息整合 5.乳山驻场撬块检验员，要求有效的 证书，有丰富撬块电仪安装和FAT检验经验，出英文报告；年后开始，预计5月结束； 6.上海招聘合同工程师，工期一年，要求本科学历，至少五年的合同岗位经验，英语口语流利 联系1： 2： extra1013

黄骅港招聘土建工长两名，有组织能力，有工作实践经验，能吃苦耐劳！年龄50岁以内，工资面议

石家庄市新华区招工长/工程师(工长) 岗位职责： 1.负责农村旧房改造装修项目的现场施工管理，确保工程进度与质量达标 2.组织协调施工团队，合理安排各工种作业流程，解决现场技术问题 3.监督施工现场安全规范执行，落实各项安全防护措施 4.与客户保持良好沟通，及时反馈项目进展，提升客户满意度 5.配合公司完成材料验收、工艺标准落地及竣工交付工作 任职要求： 1.有工长或施工管理相关经验，具备独立带队完成装修项目的能力 2.熟悉农村房屋结构特点及旧房改造施工工艺优先 3.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应乡镇项目现场环境 4.持有相关职业资格证书或技术等级证书者优先考虑 5.学历不限，经验不限，热爱装修行业，愿意长期稳定发展

职位信息（研发工程师，薪资8~1.2k） 岗位职责： 1、承担新产品从概念到落地的全流程设计与开发任务； 2、依据产品设计任务书、外观效果图及手板模型，评估产品结构可行性与生产工艺，并拟定初步设计方案； 3、主导产品结构方案设计，完成BOM清单及相关技术文档的编制工作； 4、准备产品认证所需技术资料，配合推进新产品的认证流程； 5、制定产品样机及功能测试规范，并持续优化测试方法，确保满足客户需求； 6、严格遵守公司保密制度，对所负责项目的技术信息承担保密义务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、模具、产品设计等相关专业背景； 2、具备3年以上净水器类产品研发经验者优先录用； 3、掌握研发过程中涉及的模具、结构、材料及认证相关专业知识； 4、熟练操作常用办公软件及2D/3D结构设计工具； 5、有净水机、即热饮水机或厨房类液体处理电器开发经验者优先考虑；

岗位职责： 1、与客户保持良好沟通，确保设计方向与实际需求相匹配 2、掌握木制品、金属加工、钣金制作及相关成本构成 3、独立完成展陈道具的结构深化设计（包含三视图、剖面图、节点详图） 4、协同工厂推进生产，及时处理制造过程中的技术难题 5、熟练操作CAD、SW等相关绘图工具 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历 2、欢迎应届毕业生应聘（需会使用CAD、SW软件） 3、有服装展示道具相关工作经验者优先 4、工作态度认真，细致负责，具备主动性和团队协作精神

工作内容JobDescription: 根据客户产品需求，将图纸转化为生产可用的工艺图或进行生产图纸绘制，制定工艺方案与流程，编制工艺卡、BOM表、质量控制点指导书等相关工艺技术文件。 与制造团队协同配合，参与新产品首件试制过程，并对试制全过程进行跟踪与技术支持。 紧密配合质量部门，分析并解决生产过程中出现的各类工艺技术问题。 针对客户反馈的质量异常情况，开展技术原因分析，明确问题根源并提出有效改进措施。 为生产及其他相关部门提供必要的技术支持，设计适配的工装夹具等辅助设备。 负责各类技术文档的编制与整理工作。 积极参与项目变更相关培训，掌握项目运作模式及产品生产工艺流程。 按照公司规范，及时准确地向相关部门传递生产所需的技术资料及客户相关信息。 持续推进工艺优化，提升效率，降低制造成本。 负责技术资料、图纸等文件的归档与日常管理工作。 定期巡查生产现场，确保实际操作工艺与技术标准要求保持一致。 为日常生产活动提供及时的技术指导与支持。 及时将客户的出货要求传达至生产部门，对发货阶段的产品质量提出建议，并完成相应出货资料的准备。 严格执行公司各项制度、流程及作业规范，并对执行情况进行监督与检查。 与各职能部门保持高效沟通与协作，积极支持其他部门的工作需求。 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格PositionQualification: 教育背景EducationBackground: 机械、焊接或相关专业本科及以上学历。 培训经历TrainingRecord: 接受过ISO9000质量管理体系及相关技术质量管理的专业培训。 工作经验Experience: 3年以上相关工作经验，其中至少1年以上担任技术工程师岗位。 技能技巧ManagementSkill: 熟悉钢结构或金属制品行业的技术管理流程； 熟练操作办公软件及CAD、Solidworks等工程设计软件； 具备良好的英语听说读写能力。 态 度Attitude: 具备处理复杂技术问题的能力； 具备较强的计划制定与落地执行能力； 诚实守信、客观公正、细致严谨、责任心强、爱岗敬业； 具备优秀的沟通协调能力、组织能力及高度的团队合作精神。

能够独立完成项目，看图放线协调个工种施工，能够和甲方沟通项目需求，没事时候能干点小活懂技术优先工装项目年龄30到50

职位描述 1、针对生产过程中出现的突发异常进行问题分析，跟踪处理进展并制定有效解决方案； 2、结合产品制造需求，提出优化建议以提升可制造性； 3、监督产线工艺规范与质量标准的执行情况，负责工艺基础文档、作业指导书的编制及现场操作培训； 4、参与制程中不良品及成品抽检不合格项的专项改进工作； 5、负责新产品试制阶段问题的收集、跟进并推动整改闭环。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、机电、模具、工业设计、电气等相关专业优先； 2、熟练掌握2D或3D绘图工具； 3、了解产品生产工艺流程，熟悉产品结构设计原理； 4、具备工艺文件编制能力，能独立开展产品缺陷优化工作； 5、具有良好的团队协作意识，沟通协调能力强，执行力佳，学习意愿强烈； 6、有小家电行业工艺技术背景，或具备水壶类产品工艺经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责生产流程的规划、优化及落地执行，保障生产作业符合既定规范。 2.对生产环节中的质量指标进行跟踪与管控，确保产品满足质量标准。 3.组织并协同多部门协作，推动生产任务按计划节点顺利完成。 4.承担生产设备的日常保养与管理工作，保障设备稳定运转。 5.参与生产车间的现场管理，涵盖作业指导、物料调度及持续改善活动。 6.编制工艺技术文件，处理现场工艺异常，推进工艺优化与成本节约措施 任职要求： 1.具备优秀的统筹与协调能力，能高效组织生产运作流程。 2.可独立分析并解决生产中遇到的技术难题。 3.拥有良好的团队协作意识和跨职能沟通技巧。 4.熟悉生产工艺流程，具备提出合理化改进方案的能力。 5.具备扎实的项目管理经验，可保障生产项目准时交付。 6.第一学历为全日制一本，机械或电子类相关专业毕业

岗位：生产/技术储备干部 岗位职责： 1、前期：安排轮岗学习，参与食品厂生产环节（内包：操作自动化及半自动设备，掌握设备运行基本原理，熟悉从物料领取、称重、混合到内外包装的全流程作业），全面了解车间各岗位运作流程； 2、中期：接受计划管理相关技能培养，承担新员工带教与培训支持工作； 3、后期：通过系统化能力提升，成长为生产组组长/班长后备人选，具备直接参与晋升竞聘资格； 任职要求： 1、大专学历，25-26届应届毕业生，能适应体力劳动，吃苦耐劳，身体健康，细致认真，责任心强，积极主动； 2、恒温车间环境（温度维持在20-25℃），需穿戴连体无尘服，工作模式为站坐结合（非全程站立）； 3、具备基础沟通协调能力，岗位前期提供系统培训，实行老员工带教机制，无需工作经验； 【工作时间】：秋冬时段9:00–18:00；夏秋时段8:30–18:00；（如遇生产任务紧张，工作时间将视实际需求适度调整） 【薪资】：综合收入4000-5000元 【福利】：提供住宿，发放餐补，缴纳五险一金，每月休息4天，定期组织团建活动/节日福利/每年两次晋升调薪机会 【工作地址】：长沙市岳麓区方盛康华国际工业园6栋

岗位要求: 学历：大专及以上学历，机械设计与制造、模具制造等相关专业优先。 经验要求：具备5年以上机械工艺及工装设计相关领域工作经验； 知识要求：精通组装类、流水线类等生产工艺流程，主导过至少3款以上产品全流程工艺开发，能独立编制工艺文件，具备IATF16949过程开发经验者优先。 能力要求： 1.熟练操作3D与2D设计软件，可独立完成各类工装夹具、辅助工具、检具的设计与出图； 2.具备较强的工艺与产品问题识别、分析与解决能力，逻辑思维清晰，能熟练运用工艺方法进行问题分析与验证； 3.学习能力强，具备良好的组织协调与沟通协作能力。 其它要求：具有工艺工程相关管理实践经验者优先。 岗位职责 一、承担新产品及量产产品在生产组装环节的工艺开发、工序优化与产能规划工作，包括试产跟进，编制PFC、PFIEA、SOP、工装设备方案、生产能力评估等工艺技术文件。 二、负责新产品及量产产品在生产组装过程中的工装夹具设计、制作、调试与验收工作。 三、处理新产品开发及批量生产过程中出现的工艺与工装异常问题，及时响应并解决生产现场的技术难题与质量缺陷，保障生产顺利运行及产品质量达标。 四、负责工艺技术文件的编制与日常管理工作。 五、完成上级交办的其他工作任务

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