
毕节威宁彝族回族苗族自治县招建筑木工、架子工、工地小工/杂工、砌砖/石、抹灰
100-200元/天
建筑木工抹灰架子工小工砌砖15-30天3-5人完工结算
毕节市威宁彝族回族苗族自治县招建筑木工、架子工、工地小工/杂工、砌砖/石、抹灰
建筑木工架子工钢筋工泥瓦工
铜仁碧江招钢湖南融城环保科技有限公司招聘启事
因项目发展需要,现面向社会诚聘以下岗位人员:
招聘岗位:钢筋工、泥工、木工、架子工
招聘要求:
年龄不超过60周岁
身体健康,能胜任岗位工作
有相关工作经验者优先
男女不限
薪资待遇:面议(根据技能水平和工作经验综合确定)
我们期待踏实肯干、责任心强的您加入我们的团队,共同参与项目建设!
联系人:项先生
联系电话:
工
六盘水六枝特区招聘纲要:1、我们公司名称是——梵医云医药有限公司2、我们做的主要工作是社区
3000-10000元/月
临时工有提成免费培训20人以上月结全职
招聘纲要:
1、我们公司名称是——梵医云医药有限公司
2、我们做的主要工作是社区医康养综合服务管理工作。根据你的特长和意愿有十个行业岗位可选。医院、药店、诊所、酒店式的社区康医养中心、商超、中医养生馆、家政服务管理、餐饮等。
3、工资薪金:责任底薪3000+
(那工资待遇比公务员还高。)
4、什么时候上班?——十月份上岗,通过劳动人事部门培训考核过关即可上岗。
5、有养老保险吗?
!。年轻人根据总公司相关规定有五险一金。
6、我们公司目前处于混改私营企业阶段,下一步会转化成国企
劳资员/项目后勤
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责项目劳务人员的进场、退场登记及日常考勤管理,确保劳务信息准确及时更新
2.协助办理劳务合同签订、工资核算与发放,监督劳务费用支付流程合规性
3.对接项目部与施工班组,协调处理现场劳务纠纷,保障用工关系和谐稳定
4.按要求整理和归档劳务管理资料,配合相关部门完成检查与审计工作
5.监督劳务人员安全教育与岗前培训落实情况,推动实名制管理制度有效执行
任职要求:
1.学历不限,具备建筑工程或人力资源相关专业背景者优先考虑
2.有2年以上施工现场劳务管理工作经验,熟悉建筑行业用工特点者优先
3.熟悉劳动法及相关法律法规,具备基本的沟通协调与问题处理能力
4.工作认真负责,能适应项目现场环境,能接受调配,跟随项目;
年前临时工【糖果厂贴标320一天】长白班/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班糖果厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
劳资员
4000-5000元/月
劳资员月结全职
1.每月给工人做工资表,安措费等,需要有经验者。
2.文件管理:包括文件的起草、审核、打印、归档及保密,确保信息有序可查。
3.行政事务:涵盖会议筹备、记录整理、办公用品管理、环境维护及来访接待等。
4.办公软件熟练度:精通Word、Excel、PPT等工具,能处理数据报表、文档排版及演示制作。
5.基础能力:包括文件撰写、时间管理、细节把控及团队协作意识。
招聘一名有经验的劳资员,五险管住管吃
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责人员进场、退场等全流程手续办理及档案管理,确保资料完整、合规、及时归档并上交。
2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据,并上传到平台,现场与上级及时对接沟通并协同财务完成薪资核算基础支持工作。
3.对接工人保险、管理人员社保申报与增减员操作,及时处理员工相关咨询与异常问题。
4.配合完成劳务外包、临时用工等用工形式的台账登记与合规性检查。
任职要求:
1.学历不限,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先
2.具备1-3年劳务/劳资/HRBP相关实操经验,熟悉劳动法律法规及地方政策
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与报表制作能力
4. 责任心强、细致耐心,具备良好的沟通协调能力与服务意识
5.愿意长期在劳务管理方向深耕,接受阶段性项目制工作安排
毕节大方县工地在,有实力的打联系招建筑木工包工包料、木模,架子
面议
架子工综合承包建筑木工木模20人以上
工地在毕节,有实力的打联系招建筑木工包工包料、木模,架子
毕节威宁彝族回族苗族自治县工地在南京浦口,只要点工不要包工真心干活的,偷奸耍滑的不要
1-1.1万元/月
外架长期1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好架子工证
工地在南京浦口,只要点工不要包工真心干活的,偷奸耍滑的不要
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