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岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4.配合开展消防设施检查、应急演练及安全宣传教育 5.保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备及通讯工具 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本法律常识和安全防范意识 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与应变能力 3. 服从管理，能适应轮班制及节假日值班安排 4.退伍军人、持有保安员证者优先 5.学历不限，有相关工作经验者优先

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兼职工作内容：图书上架工作时间：左右开始人数：10人工作地点：万风新天地旁边薪资：工资面议，联系人：

薪资待遇 ; 长期工：7000-7500/月，每个月15号发薪，遇节假日提前发放；享受五险一金，带薪年假，年终奖，晋升空间等福利待遇 短期小时工：278/天，包吃包住月综合工资7500+ 岗位职责： 1. 负责苹果耳机的打包工作，工作轻松自由 招聘：包装，组装，质检，贴标签，扫码，品检等岗位 2. 确保产品外观整洁、数量准确、包装规范 任职要求： 学历不限，身体健康，能适应坐班节奏，无传染性疾病 年龄：18-48周岁，男女不限 优势： 吃住免费，外宿补贴200/月，不穿无尘服，不看显微镜，离职提前一周申请 政策好 待遇高 订单稳定 长期有保障

工作内容：根据电商订单，对商品进行包装。 工作时间：下午1点-6点 任职要求​：优先，手脚麻利，做事认真负责，有较强的责任心。​

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位职责： 1. 取水岗位：负责椰子饮品生产过程中的取水工作，工作时间7:30-19:30，计时薪资17元/小时； 2. 挖肉岗位：负责椰子挖肉作业，工作时间8:00-20:00，按产量计件薪酬（50公斤以内1.7元/公斤，50-80公斤1.8元/公斤，80公斤以上2元/公斤）； 3. 所有岗位需遵守厂区生产规范，保持作业区域清洁卫生，配合完成日常生产任务； 4. 综合薪资范围5000-9000元/月，发薪日为每月30号； 5. 提供免费住宿，4人间，配备空调、独立卫浴，水电费用均摊； 6. ，，入职需提供正规体检报告及。 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，性别不限； 2. 能适应长白班坐班工作制，身体健康，吃苦耐劳，无传染性疾病； 3. 有责任心，能服从管理安排，具备基本的安全生产意识。

独立岗位，工作轻松，操作不复杂， 目前 薪资待遇： 1.正式工：底薪2490+加班费+岗位津贴+绩效+产能奖+全勤奖 综合工资：7000-8000，可选择加班 2.小工:7000-8000元/月，280/天算工资（看经验情况）由于现在是旺季，工时比较多.可以申请多劳多得。 3.工作时间：每个星期六天，每天八小时，除外都算加班时间； 二:岗位职责： 1.手机、电脑电子科技行业 普工 2.长期发展可晋升 三：福利待遇： 1.住宿：4-6人间;配备独立卫浴、空调、洗衣机 2.吃饭：免费提供一日三餐!种类多，可供员工自己选择 3. 4.休假：员工享受法定节假日 5、白班，坐岗，岗位比较多，可以自由选择岗位。

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【岗位职责】 1. 物流交付：负责跨境电商平台客户的订单发货处理，根据时效、成本、库存选择最优发货仓库和渠道，如FBM、亚马逊SFP、VC订单处理，平台发货模板设置、VC仓库存管理、订单的接收、ERP发货处理及物流跟踪管理； 2. 物流跟单：负责从订单出库、揽收、在途、签收全流程跟进，保障正常签收，对包裹的揽收率、送达率负责，保障业务需求； 3. 物流异常处理：负责物流延误、丢件、破损、派送失败、退仓等异常问题处理，统筹索赔、补发等售后闭环，降低异常损失，提升客户满意度； 4. 库存管理：负责海外仓仓间调拨，保障各仓有货；同时监控库龄和海外仓仓储费和动销进行内部发货结构调整，避免滞销； 5. 数据与台账管理：统计各类发货数据、签收率、时效数据、异常率、索赔成功率等核心数据，并进行分析原因及优化改善措施建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有1-2年跨境物流相关工作经验，熟悉跨境物流模式； 2. 具备问题复盘和主动优化意识；工作细心负责、抗压能力强，乐于与团队内外部保持沟通，共同解决问题； 3. 掌握各种办公软件和ERP系统的使用，熟练使用EXCEL或其他数据处理工具，如AI/BI等。