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南通市如东县和盐城市招成熟光伏安装队伍和熟练工，可包可点，点工350起，包工电询，工资一月结两次，也可以按户结算。年龄50以下最佳。

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招聘：勤杂工薪资：3000~4000元/月岗位职责：负责店铺内部勤杂工作，时间自由任职要求：工作态度好。有责任心,待遇优,具体面议

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1688平台推广及客户服务，具体岗位分前端、后端 【岗位职责】 1、主动联系企业客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复。 2、建立正确客情，指导、协助企业客户使用1688平台。 3、熟悉及挖掘客户需求，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的电商服务，达到最好的网络营销的效果。 【岗位亮点】 1、阿里巴巴1688本地官方合作伙伴，有良好的服务身份。 2、公司有分配已成交企业用户，客户来源有保障。 3、有完善的入职培训及岗位师徒制协助工作开展。 4、底薪随着业绩而增长+高提成，态度端正有能力，月薪过万是正常值。 5、本土22年企业，稳定有保障。 【岗位要求】 1、年龄22-35岁，善于沟通，办公软件熟练。 2、具备良好的沟通能力，有强烈的服务意识、较强的学习跟团队协作能力。 3、市场营销专业、电子商务专业或从事过相关工作经验优先。 【工作时间及薪酬福利】 八小时（8:30-12:00；13:30-18:00）单双休月休6天，享带薪年假。 薪酬4000+提成+奖金+补贴，缴纳五险一金，节日福利、生日惊喜、入职周年活动。

招聘：东台五烈镇记录员（兼职）薪资：250元/天（日结）**岗位职责：**1.负责相关数据的记录与整理工作，确保信息准确无误。2.及时收集各类工作动态、事件进展等信息并做好详细记录。3.包吃住、10天左右**任职要求：**1.具备良好的观察力和信息捕捉能力，能快速准确记录关键信息。2.熟练使用办公软件，有一定的数据处理能力。3.工作认真负责，有较强的责任心和耐心，注重细节。

职位名称：市场开发专员/经理 区域：江苏省内 岗位职责 1.掌握行业发展趋势、客户实际需求及竞争格局。 2.开拓客户资源，提升公司产品与服务的市场覆盖率。 3.负责客户对接与协作，维护长期稳定的客户关系，及时收集并传递客户反馈，提供专业高效的解决方案。 4.协助开展产品推广与品牌宣传活动。 5.达成既定销售任务，促进业务持续增长。 任职要求 1.具备大客户市场开拓经验者优先考虑。 2.具有出色的沟通协调能力与团队协作意识，能与各部门高效配合。 3.熟练掌握商务谈判技巧，具备独立开发客户及推进项目合作的能力。 4.工作积极主动，责任心强，执行力高，能适应出差安排。 提供广阔的职业发展平台和晋升通道，公司重视人才培养与个人成长。

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道，持续提升业务覆盖范围； 2、依据公司客群准入标准、业务流程及操作规范，严格执行考核与称职管理要求，积极开展客户营销并完成考核目标，落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、遵守公司各项规章制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据分析，并及时反馈相关建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们期待你具备以下条件 1、本科学历，2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极主动的工作态度，责任心强，抗压能力良好，同时拥有出色的沟通能力、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，勤勉敬业，具有优良的个人品行和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。 你将获得的回报 具有市场竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利；前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元/月（含各类补贴），从第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：按照公司现行考核制度执行； 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、日常关怀：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等福利项目； 5、带薪休假：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等带薪假期； 6、成长支持：提供带薪培训、新员工入职培训、部门业务培训、职能类课程及专业技能提升培训，并实行“一带一”导师指导机制； 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘，助力职业发展。 人才培养体系 （一）新员工融入计划——“新兵训练营” 目标：建立“应知应会自学+属地业务学习+总部职业素养培养”三位一体的学习模式，作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 （二）“营销铁军养成”计划 目标：围绕营销技能、行业认知、产品知识、合规风控及管理潜能挖掘等内容，全面提升营销人员专业能力，激发管理潜力，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 目标：在前期项目基础上，进一步塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，持续提升其综合管理能力和团队整体绩效水平。

岗位职责： 1. 负责售后相关问题的咨询处理； 2. 整理客户意见并及时上报，配合优化服务流程，提高客户满意度； 3. 持续维护客户关系，妥善应对客户投诉，增强企业声誉。 任职要求： 具备优秀的沟通技巧与应变能力，能细致倾听并有效缓解客户情绪。

招聘：盐城市大丰区东苑酒店管理有限公司公开招聘劳务派遣（外包）人员3人公告因业务发展需要，盐城市大丰区丰华恒裕投资集团有限责任公司下属盐城市大丰区东苑酒店管理有限公司面向社会公开招聘劳务派遣（外包）人员3名，现将有关事项公告如下：一、招聘岗位及条件招聘岗位及招聘人数、招聘条件等详见《盐城市大丰区丰华恒裕投资集团有限责任公司下属盐城市大丰区东苑酒店管理有限公司劳务派遣（外包）人员岗位表》（以下简称《招聘岗位表》）。（一）报名条件1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。3、具有良好的政治素质和职业道德；责任心、事业心强；学习能力强，积极向上；具有较强的团队合作意识。4、具备岗位要求的身体条件。5、年龄要求50周岁以下（1976年10月1日之后出生）。6、具备符合招聘岗位所需的专业、资格等要求。7、工作经历截止时间为2026年9月30日。（二）不得报考的情形1、与招聘单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的岗位。2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。3、列入失信被执行人而未被删除人员。4、因犯罪受过处罚和曾被开除公职的。5、其他涉及国家和省政策规定不符合应聘到有关岗位的人员。二、报名与资格审查（一）报名方式：本人现场报名。（二）报名时间：2026年10月22日—2026年10月28日（上午9:00至下午5:00）。（三）报名地点：盐城市大丰区春柳北路19号东苑酒店5号楼行政人事部办公室。（四）联系人：李女士，联系电话：。（五）报名材料：1、《盐城市大丰区丰华恒裕投资集团有限责任公司下属盐城市大丰区东苑酒店管理有限公司公开招聘劳务派遣（外包）人员报名表》；2、本人近期2寸免冠同底彩照3张（照片背面注明应聘者姓名）；3、身份证、户口簿原件及复印件（身份证正、反面复印在一张纸上；户口簿须将户主首页及本人页复印在一张纸上）；4、毕业证书原件及复印件、学信网下载有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》；5、个人社会保险权益记录单；6、无犯罪记录证明；7、其他报名所需提供证件原件及

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